关于农民工十级伤残赔偿标准 - 相关问题 - 110网法律咨询
我是个受雇的农民钻工，在工作时右手中指缺失，经鉴定为十级伤残，请问有那些赔偿标准？谢谢！注：来自中顾网
当事人出事地在北京，鉴定结果为二级伤残。但用人单位所在地是成都，所以在成都为其办理的工伤保险，现在想用“四川省农民工工伤赔偿标准”进行一次性解决，但只能找到相关的赔偿计算方法，找不到对应的法律条款。请问该找哪个相关文件？谢谢！
关于农民工车祸死亡能按城镇标准赔偿吗？我岳父今年出车祸当场死亡，已经向法院提出按城镇标准赔偿，有提供了所在地的城镇规划图和规划文件，从事非农业的证明，失地证明，这些证据能达到法院的要去吗？
建筑工地农民工工伤伤残赔偿标准
父亲一个多月前 从工地摔下来不慎把腰脊椎摔折 导致下半身没有直觉 大小便失禁
工头不拿钱赔偿
我父亲这种情况如果打官司会得到多少赔偿？父亲是农村户口
农民工工伤九级伤残赔偿标准是多少
农民工工伤九级伤残赔偿标准是多少
包工头组织一帮农民工（我的一个亲戚在内）承接了顾主家新房建造过程中的混泥土工程，但没有劳动合同什么的，施工过程中我亲戚拉着手推货车意外从房子二楼掉了下来，导致重伤，前期医药费包工头凑出，顾主没有出现过。请问这种情况，（病人已经花了将3万，后续治疗费用还有很多），包工头和顾主各应该承担怎样的责任。谢谢。
您好，向你请教下关于成都市工伤 9级伤残赔偿标准，谢谢。
外地人农民在北京被他人误伤造成伤残,69岁,无工作,无暂住证,能按北京城镇居民标准赔偿吗?谢谢!
我的一个亲戚是农民，进城务工10多年了，前一段是件发生了车祸，法医鉴定为十级伤残，可否按城市标准赔偿？《人身损害赔偿解释》当中具体有哪一条关于农民工交通事故赔偿？
我是在校学生，我爸在工地做事时不小心切断了手指。在住院期间包工头和店面老板各自要赔偿多少？请各位叔叔阿姨们能详细的说下。谢谢工伤鉴定为7级伤残，公司提出解除劳动合同，一次性能赔偿多少钱？ - 相关问题 - 110网法律咨询
本人在日在工作时间内摔伤，经工伤鉴定为7级伤残，现只拿到了当时发生的医疗费报销款，其他的尚未得到赔偿，现已上班，但公司提出解除合同，请问一次性应赔偿多少钱为合理？谢谢！
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现年25岁，男，未婚。谢谢！
工伤鉴定8级后必须先和公司解除劳动合同才能拿到【共计34个月】一次性赔偿吗？本人受伤公司在泰安岱岳区【申请辞职】，所给一次性赔偿是按泰安岱岳区职工平均工资吗.这个平均工资标准参照泰安岱岳区统计局还是按照哪的？
如果解除劳动合同工伤职工已经工作，还用支付一次性伤残就业补助金
我于2006年4月份入职，在公司研发部门工作，2010年8月份公司提出研发部门合并到业务部，研发部门裁员三人，公司提出解除劳动合同，并要求30天后离厂，预计三天内会对赔偿金问题进行协商，请问按国家法律规定我可以获得多少赔偿金？如果我不同意解除劳动合同怎么解决？
我的工伤伤残鉴定为十级。半年后才解除劳动合同，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，还可以拿得到吗？
我爸在工厂工作18年经佛山市职防所诊断为陶工尘肺一期,劳动能力鉴定为工伤七级.厂里的领导说在享受工厂发放的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后就是同时也解除了劳动合同,如果是解除了劳动关系那我爸在以后的治疗费用厂里是不是一概不管了.厂里的领导说如果还要在厂里做事不走的话或者厂里的领导换人了那么补助金就没有了.
请问是这样的吗? 现在工厂给我爸爸一个工伤保险待遇明细：1、一次性工伤医疗补助金6个月的工资（本人工伤前十二个月平均工资）。 2、一次性伤残就业补...
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后是不是就是同时也解除了劳动合同
该名员工08年10月27日入职我公司，09年11月30日公司准备单方面提出与该名员工解除劳动合同。她的工资架构是：900元底薪+100元通信补贴+1200绩效奖金（公司根据国家相关法规为其购买社会养老保险及医疗保险）；如果这名员工工作到明年2月，公司还会发放一个月工资的春节福利金。
请问：如果公司单方面提出解约是否合理？赔偿应怎样赔偿？谢谢！
公司决定关闭我所在的部门，提出的赔偿金是N+2，但我与公司签的是三年的劳动合同，现在还差25个月到期，请问我真的只能拿N+2的赔偿金，有没有可能要公司赔到合同期满？？？？
我与2006年进入东莞一家工厂工作，厂方至今未为我办理社保（医保，工伤，养老等），现在我提出解除劳动合同。请问应该获得哪些赔偿，谢谢
要算二倍的赔偿吗?具体怎样算?根据哪一条?地址：贵州省贵阳市瑞金中路69号紫林花园1单元6楼A座
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建设领域农民工受伤，按工伤待遇或人身损害赔偿的区别
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司法实务中，农民工在建筑工地受伤是适用《工伤保险条例》还是适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿纠纷案件适用法律若干问题的解释》第十一条有着极大的区别：
首先，伤残鉴定标准不同。
在对伤者的伤残鉴定适用标准不同，前者适用《新工伤伤残鉴定标准》GB-T，而后者则知用《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》，通常工伤的鉴定等级比人身损害鉴定的等级高。
其次，赔偿标准不同。
如果构成十级伤残，按照《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
《贵州省实施&工伤保险条例&办法》第十七条：&职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金之和的标准为：以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按工伤职工距法定退休年龄的剩余月数计算，但计算七级伤残的剩余月数最多不得超过24个月，八级不得超过18个月，九级不得超过8个月，十级不得超过4个月。&
而后者则享受以下待遇：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》　第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
两种标准的适用，除去医疗费、护理费、住院期间伙食补助费等实际开支以外区别不是很明显以外，最大的区别在于残级赔偿金及解除劳动合同的经济补偿金以及没有签订劳动合同的双倍工资等。当前司法实务中绝大多数法院还是以人身损害赔偿纠纷处理，判决违法分包的建筑公司与包工头对伤者承担连带赔偿责任。
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想给民工买团体意外险你好！请求帮助，我公司是建筑劳务公司，要怎么买才好
提问者采纳
天刚刚办理一家你们一样性质的公司员工团体险，这里建议还是不变。到时联系）希望能帮到您　，企业组织机构代码证等复印下，直接给员工办个团体险就够了（把在参保的员工身份证
提问者评价
原来是这样，感谢！
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同时被保险人的年龄以及参保人数等都是要求的，目前团体意外险的套餐有多种，可以满足不同保障需求的团体需要，投保需要提供组织机构代码证复印件。至于签订哪种合同可根据自己的需求决定您好。如需帮助可与我直接联系！　团体意外险合同的签订与被保险人所从事的职业类别有直接关系，被保险人清单等其他相关材料
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二，以及住院补贴有关。如果你的建筑作业有高空作业、身故保额和医疗比例：建筑公司的资质：保费与职业类别、团险的特点。一、手续：一是保费相对个人险便宜。四，需要财险部门承保，需要详细沟通。三，二是人员更换灵活、建筑审批手续及法人身价证等你好、保费、建议找当地代理人联系。团体险每家公司都有
您好：　民工买团体意外险很适合，而且人员还可以调整，直接到平安网站上找您本地的代理人，他们都会为您办理一切手续的，保费是根据您公司所需要的保额和参保人员来定。　祝您生益兴隆、平安快乐！
你好，您是属于总包还是分包？具体的是什么工种。投保须知投保年龄18-60岁　投保单位正确填写投保书，盖公章（投保书由518团险专员提供）.投保单位在相应的保险套餐说明上盖公章（保险套餐说明由518团险专员提供）投保单位人员清单（姓名、身份证号、年龄、工种）盖公章（人员清单由投保单位提供）160元每人：保6万的意外伤害，1万的医疗。住院津贴每天20元如果是高空作业或者是焊工每人340元220元每人：保10万的意外伤害，1万的医疗。住院津贴每天30元如果是高空作业或者是焊工每人500元
您好那就是购买团体险了，其中的种类可以选择的啊，比如，意外伤害，意外医疗，重疾，住院医疗等您可以和我联系，详细解说，太平洋保险常州分公司　朱艳
你好：你只需要办理团体意外险就可以了啊，保额按工种来定。你可以直接找个本地的业务员详细的了解。如果你在淮南，可以和我联系，我会给你满意的答复。
您好！很高兴为您回答~您为员工投保团体险即可，具体的交费需要根据工种，投保的险种组合来确定，各家公司都有，您可以多了解多对比。
您好　不知道您的员工都是从事什么工种，您可以选择不同的档次的团体险分类的！买很容易，只要适合您的保额需求和保费需求就行！
以前我也碰到过这种情况。我办理的平安保险公司的险种。 人员流动性大不怕，只要在下个月把流失的人员名单和新增的人员名单 报上去即可。当时我们单位的人多，得有200人，再者我们单位没有什么工作风险，所 以价格便宜，每人一年不到100元 。你们搞工程的工作风险大，再者保险的赔偿金额要大，所以你们的保费的价格也要贵一些。
您好，可找当地的代理人帮您分析一下，我这有个参考您可以看看。参考：『推荐』员工团体意外伤害保险——...　
　您好！可以购买建工险。保费按照工程的造价算，保的内容是20万意外2万意外医疗。投保时需要建筑公司的营业执照、工程的合同。工地都在北京吗？　本人大学本科毕业，至今已有四年保险从业经验。　于2009年加盟北京-大童保险服务（全国性专业保险超市），我们可以免费为您对比分析16家寿险公司和33家财险公司的“上千”种保险产品。能真正做到客观分析，免费为您做到货比“三家”！北京朋友，若有需要，欢迎随时联系…
您好！　企业的员工意外团体险，是要根据职业类别，进行划分。相同的保额，不同的保费。详情需线下沟通。
您好！建议购买团体险！　平安有几种团体险组合可供选择，详细方案可来电或QQ联系！祝您工作愉快！
你好！你可以为员工投保团体意外险，职业种类来决定保费，综合意外伤害保险+意外伤害医疗
您好，团体意外保险是要根据工人的具体工作性质来确定的，相关问题请您可以直接咨询我
你好！建议购买团体意外险，希望可以进一步沟通，帮助你制定保障计划！欢迎线下交流！
您好，这位朋友：　不知道您的人员是从事什么类别的职业？是固定的还是不固定的？如果是建筑类的可能风险类别较高，需要您到财产保险公司去购买团体意外伤害险！如果是风险不高的，在人寿保险公司都可以办理的！
150元买意外险，一年内有效。。。意外险10万元，水陆交通意外30万，航空意外保险50万。，意外伤害医疗保险金额1万元，意外住院每日补贴医疗保险50元/天
你好！　每家公司都有团险，主要是根据员工所从事的工种来决定保费，有人员限制，一般最少要20人起保。你可以多问几家公司比较一下。
你好，朋友。这个容易解决呀，找保险代理人就行，只要你动手指头打个电话就行了，所需资料保险代理人会告诉你的。祝你开心快乐。
你好　每人200元　保4万　扣200元　100%报销　意外门诊，住院。　意外身故　20万　意外残疾20万　理赔时有一个系数。
您好，团险要根据工人的工作性质，人数等情况而定，主要是意外险和意外医疗，具体情况再联系。
　你好！如给员工买保险最基本的是意外，医疗和补贴。如有时间可以QQ沟通，谢谢！
您好：您可以投保团体意外险，具体情况QQ联系。
购买团体保险，可以换人的，如果想了解请咨询我
建议问问公司的专员吧
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我是一名民工，在一家保安公司当保安 ，未签定与劳动有关的任何合同，每月工资 800元。不是按月发放。现在为一家超市当保安，在工作时间搬动货物时不慎砸伤头部，缝了4针，我该怎样做才能维护我的合法权益？我如何才能申请工伤鉴定？
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上班第一天被机器把左中指的指末端骨折并把末端骨头拿出，甲床没有活，需做皮瓣手术，我这样的话，怎么申请工伤鉴定？以及赔偿问题？我该怎么申请法律援助？
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