湖北省烟草专卖局成立于1984年3月，总公司湖北省公司成立于1983年8月，由国家部委管理，实行统一领导、垂直管理、专卖专营的管理体制，主要负责烟草专卖市场管理和组织烟叶生产经营、卷烟销售。湖北省烟草专卖局、中国烟草总公司湖北省公司实行“一套机构、两块牌子”，目前下辖17个市级烟草专卖局(公司)、103个县级烟草专卖局(营销部)、烟叶分公司，以及湖北烟草金叶复烤有限责任公司、湖北烟草投资管理有限责任公司、中国烟草湖北进出口有限责任公司、湖北省烟草科学研究院等4家直属单位。公司官网为/。

一、招聘计划、对象及条件

本次公开招聘共227人，具体招聘岗位、人数和相关要求见《湖北省烟草专卖局(公司)2022年招聘岗位表》(附件1和附件2)。

根据工作需要录用人员一般先进入基层一线岗位工作，报考市级局岗位录用人员原则上在基层一线岗位工作不少于1年，报考县级/区级局岗位录用人员原则上需在报考单位工作满2年后，按照本单位相关制度及岗位空缺情况方可调整。

2022年取得国(境)内普通高校大学本科及以上学历学位证书的应届毕业生;2021年1月1日至2022年12月31日取得国(境)外院校本科及以上学历学位和教育部留学服务中心国外学历学位认证书的毕业生。

提交应聘申请。应聘人员只能选择一个单位中的一个岗位报名，报名时须使用有效第二代居民身份证，所提交的相关信息和材料必须真实、准确、完整、合法、有效。凡弄虚作假者，取消笔试、面试、体检、录用资格。

提交应聘申请的同时参加在线测试。若未在2022年1月21 日12:00前完成测试，资格初审不合格。

根据岗位要求以及应聘者的基本情况、在线测试结果进行资格审查，在符合招考资格条件报名人员中择优确定参加笔试人员，资格审查通过后，方可参加笔试。应聘人数与岗位需求之比低于3:1的，将相应取消或减少该岗位的招聘计划数。

应聘者报名时必须上传本人近期免冠正面电子照片，身份证(正反面)、学历证、学位证等相关证书上传至招聘系统，国(境)内普通高校应届生上传学信网学籍在线验证报告，国(境)外院校毕业生上传教育部留学服务中心国外学历学位认证书或学生证，博士及博士后需提交研究课题名称和研究课题描述。

提交的材料应当真实、准确，提交信息不完整、上传照片不符合要求、主要信息不实、不符合招聘岗位资格条件以及不符合回避要求的，资格初审不合格。

笔试根据湖北省疫情防控有关要求，视情况安排组织，具体时间、地点将以短信、电子邮件或电话方式通知。笔试采取闭卷方式作答，迟到30分钟视为弃权，缺考或作弊视为零分。

参加笔试人员持笔试准考证、身份证原件和复印件、学信网学籍在线验证报告、《湖北省烟草专卖局(公司)2022年招聘应聘人员诚信承诺书》(参加笔试人员应当提前下载打印并按要求填写)入场。

笔试结束后，一周内将在中国烟草总公司湖北省公司官方网站/公布分数线，个人笔试成绩将以短信发送地址链接的方式查询。

根据笔试成绩按各岗位招聘名额的1:3比例，从高到低确定面试人选，最后一名面试人选的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试具体时间及有关事项根据湖北省疫情防控有关要求，将以电话或短信方式通知参加面试人员。面试前若取得面试资格人员确认不参加的，在该岗位的笔试成绩合格人员当中从高分到低分予以递补。面试迟到视为弃权。

参加面试人员持身份证原件入场，并须提供《在校成绩单》作为全面了解人员综合素质的重要参考。

/wuhan/、智联招聘校园频道：/、国家烟草专卖局/gjyc/zpxx//和“我的烟草”微信公众号查看公告。因查看转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。

(二)报考人员请务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知。在招聘组织过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，请广大报考人员理解、支持和配合。凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试、考察、体检、报到、签订协议等环节的，均视为自动放弃应聘资格。

(三)报考人员应对提交信息和材料的真实性负责，对编造虚假信息的，一经查实，取消有关资格。资格审查贯穿招聘全过程，在资格审查过程中，审查人员对应聘人员报名信息真实性存有异议的，可以要求提供相关证明材料，对拒不提供或提供不及时者，审查人员有权不予通过资格审查。

(四)拟录用人员有下列情形之一的，不予签订劳动合同，已签订劳动合同的，依法予以解除：/intl/zh-CN/chrome/)查看电子准考证;宽带网速建议在10M 以上;请确保考试前关闭其他网页、杀毒软件以及带有广告的弹窗软件，保证考试设备任务栏中无指定浏览器以外的其他软件运行。

五、笔试模拟测试准备：

模拟测试截止时间：北京时间2022年4月22日24：00

线上笔试模拟操作流程：/0295.html

中国石油2023校园招聘已在9月初启动，考试也已经举行，错过此次秋招的同学没关系，可以等待中石油2023年的春招。有很多新疆喀什的小伙伴私信询问小编有关于中国石油喀什分公司招聘的信息，那么，中国石油喀什分公司招聘笔试考什么呢？高顿小编先来带大家了解一下。

中国石油喀什分公司招聘笔试考试是中石油统一组织的考试。

中国石油笔试考试一般分为行测知识、综合知识以及性格测试三大类。

中国石油喀什分公司招聘笔试的行测知识部分约65道题，占比约68%包含言语理解（20道题）、逻辑推理（15道题）、数学运算（15道题）、资料分析（3篇资料，15道小题）等，与的行测知识较为类似，属于题量最大、最容易复习提分的考点，必须认真复习。

复习建议：这部分建议作为复习最重点，因为复习起来分数提升会很快。无论剩余多久时间，这部分都必须复习，多刷真题！

中国石油喀什分公司招聘笔试的综合知识部分约30道题，占比约32%综合知识部分主要包含中石油企业文化和新闻知识、常识知识、时事知识、思想价值观知识等，属于最容易与裸考考生拉开差距的部分，即使看到这篇文章时距离考试仅剩1天时间，也建议务必复习这部分内容。

（1）中石油企业文化、新闻时事知识，约22道题。这部分在2022届的春招、秋招中突然加大了题量，主要是对中石油企业文化的考试题量增加了7道左右，可能是中石油更想要认同其企业文化精神的求职责。每年的题型和考试范围非常固定，主要考点有企业文化、石油精神、发展战略、重大合作新闻、当前时事等内容。

复习建议：平时关注中石油和能源行业新闻。

（2）常识题，约5道题。这一部分的出题范围比较广，不太好复习，比如之前考过十四五规划内容、石油的化学成分、礼炮的意义、古代发明、体育知识等，覆盖面非常广。

复习建议：最重要是日常积累，其次是复习我们的常识部分，刷一下相关部分的真题。

（3）其他题，约3道题，这部分的题预计变数会比较大。因为中石油是2019届才开始统考的，所以这一块的题并不稳定，2019届校招考了约40道关于“价值观、意志品质、责任感”的题，2020届校招考了5道关于“情景模拟”的题，2021届校招考了15道关于“价值观、情景模拟”的题，2022届又将题量降低到了3道题。

复习建议：这类题即使不复习，答题的正确率也很高，无需特别复习，刷完相关的题目即可！

中国石油喀什分公司招聘笔试的性格测试部分一般不计分，大家提前知道有这样的题，有个心理准备，不要到时候惊慌失措。中石油复习讲义和讲解视频里面，都有这部分题的答题技巧讲解，稍微花半个小时看看即可完美通过。

以上就是小编关于中石油招聘信息，中国石油喀什分公司招聘笔试考什么的相关内容分享了，供大家进行参考，有相关重要消息小编会及时更新，记得关注收藏我们哦！

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