2014年三门峡渑池事业单位招聘公告在哪个网站上有_百度知道
2014年三门峡渑池事业单位招聘公告在哪个网站上有
2014年三门峡渑池事业单位招聘公告在哪个网站上有
您好，中公教育为您服务。点击查看：2014年三门峡渑池县事业单位公开招聘61人，报名时间：日至11月12日。报名地点：渑池县行政审批服务中心(渑池县电业大厦二楼)。领准考证时间：11月20日至21日。笔试时间：11月22日。1、笔试笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式。笔试每科考试时间为100分钟，满分100分。(1) 笔试内容：(两科)①《公共基础知识》② A:《专业基础知识》报考畜牧局岗位的考生笔试《畜牧兽医专业基础知识》，内容包括：动物防疫、检疫、畜产品质量检测相关法律法规和动物医学、动物检疫等相关专业知识。报考卫生局岗位的考生笔试《医疗卫生专业基础知识》，内容包括：解剖学、生理学、卫生法规等相关知识;B：报考其他岗位的考生笔试《职业能力测试》。(2)笔试时间：日 8:00—9:40 《公共基础知识》10:20—12:00 《畜牧兽医专业基础知识》、《医疗卫生专业基础知识》、《职业能力测试》。(3)笔试地点：见《笔试准考证》，报考者必须持笔试准考证和身份证入场考试。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
已回答398793
响应时间&9小时
其他类似问题
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁当前位置： >
> &2014年河南三门峡市渑池县招聘高中及幼儿教师55名公告(2)
2014年河南三门峡市渑池县招聘高中及幼儿教师55名公告
热线电话：400-678-1009 在线咨询
(三)考试 考试采取笔试加试讲的方式进行，本次考试不指定考试用书，也不举办任何辅导班，考试由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组组织实施。 1、
　　(三)考试
　　考试采取笔试加试讲的方式进行，本次考试不指定考试用书，也不举办任何辅导班，考试由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组组织实施。
　　1、笔试
　　笔试内容：分公共科目和专业科目。每科考试时间100分钟，满分100分。
　　(1)公共科目：《公共基础知识》。
　　公共基础知识包括马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、法律、时事政治、职业能力测试、教育学、心理学、教师职业道德等相关知识。
　　(2)专业科目：
　　高中教师岗位笔试内容为所报岗位相应专业知识;
　　幼儿园教师岗位笔试内容学前教育基础知识。
　　笔试时间：日 8:00&9:40 公共科目
　　10:20&12:00 专业科目
　　笔试地点：见《笔试准考证》。
　　笔试成绩=公共科目成绩&50% +专业科目成绩&50%+加分。成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位小数。
　　2、试讲
　　根据笔试成绩，按照各岗位拟聘用人数1：3的比例从高分到低分依次确定进入试讲人员，如遇末位名次并列者同时进入试讲。
　　试讲采取百分制，主要测试应聘者的业务知识、教育教学技能等。试讲内容为所报岗位现行教材。
　　试讲时间和地点另行通知。
　　因实际参加试讲的应试者人数达不到规定试讲比例的，应组织现有人员试讲，应试者试讲成绩须达到本考官组所有试讲人员的平均分数以上，方可进入体检和考核。
　　3、考试成绩=笔试成绩&50%+试讲成绩&50%。成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。
　　(四)体检
　　根据考试成绩，按照各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，如遇末位名次并列的，均列入体检对象范围。体检项目、标准按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准及办法(试行)》的规定执行。
　　(五)考核
　　体检合格人员确定为考核对象。
　　考核工作由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组具体组织，主要对考核对象德能勤绩廉等进行全面考核。
　　考核内容主要包括：应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面，并对应聘者的资格进行复查，对不符合应聘条件的人员，经核实后取消应聘资格。
　　如因体检、考核和资格复查不合格以及因自动放弃录取资格等原因而出现缺额的，应在同岗位报考者中按考试成绩从高分到低分依次递补。考试成绩并列的，按笔试成绩高者递补。
　　(六)聘用
　　对于各岗位考核合格人员，确定为拟聘人选，公示7个工作日。公示无异议后，直接办理聘用手续。对应届毕业生确定为拟聘人选的，待取得毕业证和教师资格证后再办理聘用手续。用人单位与聘用人员签定《河南省事业单位聘用合同》，五年内不得转岗或调动。若遇报考岗位末位考试总成绩并列，追加岗位招聘计划同时聘用。
　　四、纪律与监督
　　本次面向社会公开招聘教师坚持&公开、平等、竞争、择优&的原则，公开招聘岗位及人数、招聘条件、招聘工作程序和聘用结果，县纪检监察部门全程参与。对单位和个人违反招聘纪律一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督，增强招聘工作的透明度，自觉接受社会各界的监督，特设立举报电话： 。
　　五、本方案由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组办公室负责解释。
　　本次公开招聘工作确定《渑池县教体局网》作为专用网站，公开招聘的报名、笔试、试讲、体检、考核、聘用等有关事宜均在该网站公布或公示，请报考人员及时登录查询有关信息。
　　未尽事宜及公开考试招聘教师工作中的特殊情况，由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组办公室研究决定。
　　咨询电话：渑池县人力资源和社会保障局
　　渑池县教育体育局
　　附件：
责任编辑：叶小洁
2014年河南省事业单位招聘考试通关课程
增值服务：优质服务&系统备考指导&针对性复习计划&平台答疑
联报优惠：各种课程同时联报优惠幅度不等
贾文博、解倩、段瑞群...
李梦娇、贾文博、张蕊...
行政职业能力测验
利群、张蕊、贾文博...
公共基础知识
2013年河南省考面试逐一突破各个模块，了解最新面试题型，迅速形成答题思路
全面提高答题思维能力，发散思维，发掘学员的潜力
2014年河南省公务员考试申论基础精讲班,精选常见考点内容和一般性技巧讲解，讲解全面系统。
2014年河南省公务员考试申论名师模块班,按照“申论之道”-“申论之术”-“申论之势”系统传授申论学习精华。
12014年河南省公务员考试高分特训方案
1 《60天高分特训营方案》
22014年河南省公务员考试高分速成方案
2 《30天高分速成方案》
32014年河南省考基础精讲班优惠联报
3 基础精讲班优惠联报
42014年河南省事业单位考试基础精讲班
优惠联报（行测+申论）
52014年河南省事业单位考试申论基础精讲班
基础精讲班
主讲教师：杜鹏亮
播放次数：1295
课程与订单
课件与讲义
会员与优惠当前位置：
渑池县2014年公开招聘事业单位工作人员报名表人浏览人下载
相关其他文档
henan 上传于
需要金币：0
下载次数：次
收藏次数：次
用户其他文档您当前的位置：&&&&&正文
2011年河南省渑池县部分事业单位招聘工作人员实施方案
河南省渑池县部分事业单位招聘工作人员实施方案 为进一步加快我县乡镇财政、劳动保障现代化建设步伐，加强农林水等部门人才队伍建设，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号）和《中共三门峡市委组织部、三门峡市人事局关于印发〈三门峡市事业单位公开招聘工作人员实施细则〉的通知》（三人[2005]18号）文件的规定，经县委、县政府同意，县事业单位招聘工作领导小组将面向社会为财政局、人社局等单位公开招聘55名工作人员。结合我县实际，制定本实施方案。　　一、招聘单位和名额　　见推荐（一）。　　二、招聘范围和对象　　1、日之前为渑池户籍的人员；　　2、2011年应届毕业生高考录取时为渑池户籍的人员；　　3、全日制大专以上学历且符合报考资格条件和单位要求的人员。　　三、报考资格条件　　（一）应聘人员应具备以下基本条件：　　1、遵守宪法和法律；　　2、具有良好的品行；　　3、符合招聘单位学历及专业要求；　　4、年龄不超过28周岁（日以后）且身体健康的非公职人员；　　5、招聘单位所需要的其它条件。 　　（二）凡有下列情况之一的不得报考：　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的；　　2、受党纪、政纪处分尚未解除的；　　3、因违法违纪正在被调查处理的；　　4、其他不符合报考资格条件的。　　四、招聘程序和方法　　（一）发布公告　　依据实施方案制定公告，并在渑池县电视台、《渑池县人民政府网》上同时发布。　　（二）报名及资格审查　　1、报名时间：日至7月22日。　　2、报名方式：采取现场报名方式。　　现场报名的应聘者可在规定报名时间内，每天8：00至18：00到渑池县行政服务中心人力资源和社会保障局窗口（电业局二楼）报名。　　3、报名要求　　应聘者按照招聘单位的设岗要求限报一个招聘单位的一个岗位。　　应聘者报名时需携带以下证件：本人有效身份证、户口本、毕业证、学位证证书原件及复印件各1份，事先电脑填写的《渑池县2011公开招聘事业单位工作人员报名表》2份，同时携带本人近期同版正面免冠一寸彩照4张。　　《渑池县2011公开招聘事业单位工作人员报名表》为本《方案》推荐（二），可在《渑池县人民政府网》下载。 　　4、依据三政办[2009]35号文件，对于“志愿服务西部计划”、“志愿服务贫困县”、“三支一扶”、“农村义教特岗计划”服务期满经考核合格的大 学生，笔试成绩加10分。依据三组通[2009]20号文件，对于农村任职两年以上（截止6月30日前）经考核合格“大学生村干部”，笔试成绩加10分。　　凡拟享受加分政策的“志愿服务西部计划”、“ 志愿服务贫困县”、“三支一扶”、“农村义教特岗计划”大学生、“大学生村干部”须提供服务期满考核合格的有关证件、证明材料及复印件各一份。　　5、各招聘单位要求应聘者学历和学习专业。见推荐（一）　　6、资格审查：报名时对应聘者进行资格审查。报名时应聘者提供的报考证件必须真实完整，资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消考试聘用资格。　　通过资格审查的报考者,根据有关规定缴纳笔试考务费和信息采集费共72元。　　通过资格审查的应聘者领取准考证时,出具本人有效身份证和报名考务费收据，具体时间、地点另行通知。　　各招聘单位拟聘岗位的报名人数与拟聘用人数的比例不低于3：1。不足3：1的，相应核减拟聘用人数。 　　（三）笔试　　笔试由县事业单位招聘工作领导小组统一组织实施。笔试科目为公共基础知识、行政职业能力测试，满分100分。　　笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式，拟定于2011年8月上旬进行笔试，具体时间、地点另行通知。　　（四）面试　　根据笔试成绩，各招聘单位拟聘岗位按1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。如遇最后名次并列的可同时参加面试。　　面试由县事业单位招聘工作领导小组统一组织实施。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、自我情绪控制能力、人际合作意识与技巧、求职动机与拟聘岗位的匹配性、举止仪表等，满分100分。　　考试有效成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。　　实际参加面试的应试者人数达不到规定面试比例的，应组织现有人员面试，应试者面试成绩须达到本面试考官组使用同一面试题本面试人员的平均分，方
方可进入体检和考察。　　（五）体检　　根据考试有效成绩和报考岗位，按招聘单位拟聘用岗位数1：2的比例从高分到低分确定参加体检人员，如遇最后名次并列的，均列入体检对象范围。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行。体检费用自理。 　　（六）考察　　对体检合格的人员，根据考试总成绩从高分到低分等额确定考察对象。主要以现实表现和学籍档案为主要内容，考察要做到全面、客观、公正。　　如因体检、考察不合格或由于其它原因出现缺额的，可在同一单位同一岗位报考人员中按考试有效成绩从高分到低分按程序依次递补。　　（七）聘用　　考察合格的人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单通过适当途径公示7天。经公示合格的人员，按规定办理有关聘用手续。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。　　各招聘单位在确定聘用人员时，若出现聘用人员最后一名总成绩并列，将追加聘用计划，同时聘用。　　五、有关要求　　（一）事业单位公开招聘工作政策性强，涉及面广，各有关部门要高度重视，加强领导，周密部署，精心组织，确保公开招聘工作的顺利进行。　　（二）公开招聘工作要接受社会各方面的监督。无论是工作人员还是报考人员，凡是在招聘过程中有弄虚作假或其它违纪行为的，一经查实，取消报考人员考试或聘用资格，并追究有关人员责任。　　（三）报考人员与聘用单位或从事招聘工作的人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的，要实行回避。 　　（四）本方案解释权由县事业单位招聘工作领导小组办公室负责解释。　　咨询电话：
4810651　　
渑池县事业单位人员招聘工作领导小组办公室　　
猜你还喜欢的文章
热点文章排行榜
读完这篇文章后，您心情如何？
您还有150字可以输入
更多资讯请点击
热门关键字：，，，
【打印文章】
真野惠里菜性感睡衣诱惑
美国火辣女郎让军营沸腾
浙江农大女生集体穿热裤露脐装做广播操
嫩模团穿性感短裙在广场扮女警跳手枪舞
狂野非洲另一面：风沙中穿行的狮子
[欧联杯]国米2-0卡拉巴赫高清图集
• 版权所有 Copyright 2011 All rights reserved.想了解更多关于三门峡事业单位招聘网的资讯，请访问：
事业单位招聘排行榜
· · · · · ·
招聘编辑推荐文章
《2014三门峡渑池县教师招聘简章》文章生成时间为： 08:10:40}