中国工商银行招聘面试形式分为半结构化、无领导小组讨论两种，各省自主安排组合面试形式。嗖嗖课的老师为大家整理了历年中国工商银行总部及各省分公司的不同岗位考生回忆版的面试经验，包含面试形式及面试真题分享。

1、中国工商银行总行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、为某基金委员会运营提供解决方案

3、为工行融 e 联设计一套广告宣传方案，有电视、广播、收音机、网络等媒介供使用

4、工行想做旅游的信贷产品，想通过 VR 的形式推广，做一个策划方案。

5、治理网络交易市场的可行性方案。

6、是否应该禁止电动自行车上路

7、年轻人应不应该购买 iphone

2、3-5 年职业规划

3、你觉得银行业的未来发展趋势是什么？

4、为什么选择工行？跟其他五大行比较？会选择什么职位？

6、实习经历：你遇到的最苦难的事儿；如果是报告的话，是独立撰写么，你独立或者创新性的地方？

7、在面试前如何准备自己着装的？

2、中国工商银行山西分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、互联网金融对传统金融是利大于弊，还是弊大于利

2、情景题，一个男生与女生在交谈，女生很开心得笑，猜男生说了什么，答案有你很温柔。 你很大方等等。

3、金融行业的发展趋势。

3、中国工商银行北京分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、制定一个“互联网+汽车”夸行业合作宣传方案

2、银行应该首先完善客户沟通系统，还是服务支持系统

3、传统品牌 （类似稻香村，全聚德）在新兴市场由于人才不足，行销结构不新颖等原因面临极大困难，要求讨论并陈述对于该现象的解决方案。

4、有关普惠金融的目标悖论问题

5、围绕电话客服和网络在线客服的一个优劣比较

6、做一个对小微企业的宣传企划

1、简单说说各类银行的区别？

2、你的专业和银行偏的挺远，你为什么选择银行就业？

3、你觉得你自己的缺点是什么？

4、你最不能忍受工作中什么样的人？

5、为什么选择投递这个岗位

6、进入银行的职业规划怎么办？

7、你从哪里了解的工商银行的一些信息

8、岗位和专业背景相差很大，你怎么看

9、有没有收到其他 offer？

4、中国工商银行南京分行营业部面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、针对随着时代发展，外卖的数量大幅增加，由此造成的白色污染怎么解决

2、自己是否有带领团队实 现某项比赛的经历

3、如何完成 100 万的存款任务

4、如何与刚发生争执的同事合作

5、中国工商银行苏州分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、信用卡推广方式，是传统模式还是网络模式

2、你投过什么银行不，成功了么

6、中国工商银行广东分行营业部面试经验

面试形式：半结构化面试

1、为什么我想在广州工作的问题

2、问了我在留学期间学到了什么，

3、国外研究生和国内研究生有什么区别

4、如果我跟别人发生摩擦了怎么解决

7、中国工商银行东莞分行面试经验

面试形式：半结构化面试

2、除了工行还去面试了哪里，有没有收到什么通知

3、父母是公务员为什么你不考公务员

4、社团还是实习的一些问题

8、中国工商银行东莞分行面试柜员面试经验

面试形式：半结构化面试

1、自我介绍和家庭背景

2、为什么你要申请这个职位

3、请说一件在学习上最能体现你细心的事情。

4、最令你感动的一件事

9、中国工商银行佛山分行面试经验

面试形式：半结构化面试

2、之前有了解过银行的工作状态吗？

3、你之前实习过，那为什么不在原来的地方而要来银行呢？

4、说出你的优点和缺点

6、你怎么看待柜员这份工作？

7、遇到刁蛮的客户你怎么做？

8、假如客户经理和柜员薪酬是一样的，你会选择做哪一个？

10、中国工商银行珠海分行面试经验

面试形式：半结构化面试

2、在学生机构的工作经历，别人对你的评价

4、为什么要来工商银行

5、你最后一次去银行是什么时候，办理什么业务

6、你对比一下工行和其他银行的优缺点

11、中国工商惠州分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、对工行和京东的合作开展提出自己的建议

3、未来的职业规划是什么

12、中国工商银行广州营业厅分行提前批面试经验

面试形式：半结构化面试

2、你的家庭关系里父母都没有工作

3、你的生活费和学费怎么来的呢？

4、在实习期间印象最深刻的两件事？

13、中国工商银行深圳分行提前批面试经验

面试形式：无领导小组讨论+结构化面试

1、应该规范校园贷还是禁止校园贷

2、陈述万达的现状给出两种观点：第一种是万达在实行轻资产战略，第二种是在向外转移资产

3、支持”寒门出贵子难“还是”王侯将相宁有种乎“？

1、近一年内遇到的比想象中困难的事

2、因为自己的主观原因而失败，可以加以改进的事

3、周围朋友怎么评价你

5、情景模拟题：大学至今压力最大的时间是什么时候

6、情景模拟题你负责举办一场 VIP客户的活动，但是开始前一个钟酒店负责人突然告诉你设备有问题，会场用不了。你会怎么做。

7、案例题：”如果有人周六要打印凭证还是啥的（是符合规定的），但是管理空白凭证的同事没上班，该怎么跟他说“

8、案例题”有大客户没预约要取100 万（不符合规定），给他网点的钱就不够今天其他客户用了，改怎么办“

14、中国工商银行深圳分行提前批面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、解决私家车的停车位问题相关的，一个观点是政府引导，另一个观点是共享经济时代中利用大数据构建共享停车位系统。

2、针对婴幼儿、青少年的一个 新项目“宝贝成长卡计划”

3、如果你正在休假，客户突然有一项紧急的任务需要你配合，你会怎么做？

4、如果你是正在负责一项针对中小企业开展网上银行业务这个项目的成员，你会怎么进行调研？

5、年轻人怎样看待加班？

6、希望高收入挑战性的工作还是稳定的工作？

7、有没有报考其他银行？

8、校内参加的社团活动多吗？

15、中国工商银行福建分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、银行应该以 70、80 后为消费金融目标主体，还是以 90 后为目标主体

3、情景模拟问题：关作为柜员，如果你在办理业务过程中叫号的时候叫了两次 8 号客户都没到，等你叫了 9 号客户并且客户到了以后，原本叫的 8 号客户来了并 8 号且客户解释，他一开始就听到了叫号只是过来的时候花了点时间，你怎么处理？

16、中国工商银行行国际结算单证中心面试经验

面试形式：半结构化面试

2、钱和工作，你更偏向于哪个？

3、未来 3-5 年的职业规划

1、为什么不在所在地找工作

2、为什么不去审计或者会计工作

3、对单证中心的看法和工作的理解。

17、中国工商银行浙江分行提前批管培面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、现在需要设计一个员工的培训方案，你认为培训的重点是专业能力还是工作态度？

2、智能服务重要还是人工服务重要？

2、一直做柜员升不上去，你会怎么办

3、如果做柜员能接受吗

4、在收到互联网金融的冲击银行业 现在该怎么发展

5、实习的时候有没有遇到什么问题我是怎么处理的

18、中国工商银行绍兴分行提前批面试经验

面试形式：无领导小组讨论+结构化面试

1、抢人才重要还是留人才重要。

2、调查显示银行排队问题突出，大多要排30 分钟以上，但人能接受的排队时间是 10 分组，且调查显示排队主要是个体，主要是来存款，取款和汇款。 那种方法比较有效解决排队问题 。甲：发展电子银行 乙：增加营业网点

2、在学校里成绩怎么样

3、觉得银行哪里好啊？

4、你觉得你能做几年柜员？

5、你要做柜员的话，你觉得你最看重柜员什么

19、中国工商银行杭州分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+结构化面试

1、现代市场经济条件下，需要愚公移山的精神/需要愚公搬家的做法

2、为什么要在杭州工作

4、你的性格好像很活泼，和别人相处，同学会不会感觉你话痨

5、为什么想做对公客户经理

6、为什么没有去一些理论研究的机构

9、有没有投其他银行。

20、中国工商银行嘉兴分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、在 10 个企业家中选取 3 名作为明星企业家，要你为你目前相应序号的那个企业家背书，说出理由。

2、父母的职业，哪里人

3、有没有其它银行的面试经历

21、中国工商银行湖州分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、埃塞俄比亚的 50 名大学生来中国文化交流，主办方想选择一物送给学生作为纪念， 一方选择华为手机 nova2，一方选择京剧泥塑摆件。

2、哪里人，为什么选择我们湖州

3、怎么不去更好的大城市？

5、父母职业，父母支持来这边？

6、做过哪些实际的事情？

7、专业发展对口的是什么？

8、有没有报名国考？有没有 offer？

9、 担任过什么职务？组织什么活动？

22、中国工商银行萧山分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、有一家银行要到新地区开营业网点，从 4 个地点中选择

2、A 发现她的销售顾问 B 最近 3 个月来报销的宾馆住宿费有问题，后来查出是 B 没有住宾馆，而是住在她姨妈家。B 解释说她依然有按照宾馆的价格给姨妈相同的钱 ，A 就打算对此事不了了之了。但是外界对此事有很 =多说法，请问 A 应该怎么应对这种情况？

2、举个例子说明你在很短时间内怎样把一件事情处理好？

3、举个例子说明你怎样同时处理好多件事？

4、举个例子说明你怎样对待不同的人有不同的态度？

5、举个例子说明你受他人影响而改变自己的某个方面？

23、中国工商银行上海分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、猎人总是失败，他觉得是猎犬不好，有一种观点是，工具很重要，是猎犬的原因，另一种观点是 猎人要发现自身的原因，抓住机会。

2、跟互联网对银行的影响下，有 5 个相应对策，请从创新型和适应性两个角度排序。

3、先工作好还是考研好

4、公司经理收到 4 封邮件，分别是商务谈判，晚会筹办，市场调研，和大量采购，然后公司有 8 个新人，如何给他们安排任务~

2、讲下自己的特长或者特点

3、对你影响最深刻的一位老师

4、为什么要来上海工作啊？能不能接受到郊区工作啊？

5、你觉得银行未来的发展方向是什么啊？

24、中国工商银行天津分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、你有没有经历过跟本人没有直接关系，但是对团队有益的事情。

2、互联网金融对传统金融是利大于弊，还是弊大于利。

1、招聘过程中你最大的收获是什么

2、工行招聘过程中需要改进的地方。

3、进入银行后更看重什么能力？

25、中国工商银行青岛分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、互联网金融的排序题

2、关于推广手机银行业务的

3、明白柜员需要服务多少年吗

5、自己在无领导的表现好吗

26、中国工商银行湖南分行面试经验

面试形式：半结构化面试

3、你的学校在哪儿， 你住哪儿

4、如果你接受了一个挑战性的任务，是你以前从未接触过的，你如何开展工作，举例说明。

5、个人经历中有没有遇到一件让你特别压力的事情，简单说一下。

6、情景化：一位客户进入了贵宾区等候办理业务，但是他是非贵宾人员，你如何劝说他回到正确位置办理业务？

27、中国工商银行黑龙江分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、“互联网+金融”两个问题：1.活动策划，2.政策建议。

28、中国工商银行辽宁分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、用积木做东西，与银行和互联网有关

3、你对刚刚无领导小组讨论谁的印象深刻以及为什么

29、中国工商银行湖北分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、一个香港的地方性银行想要投资几个领域，按领域的重要程度和投资比例排序

3、如何看待新一次降准 ？

3、参加了学生工作，会问你主 要负责哪方面的工作

4、个人最大的优势是什么，体现在什么地方

30、中国工商银行天津分行面试经验

面试形式：无领导小组讨论+半结构化面试

1、张总今年想进一步推广公司的产品，拓展市场占有率， 实施了新的绩效考核机制，绩效高的可以拿到高工资。但是老员工纷纷辞职，原因是如果按照绩效来发工资，老员工工资会太少。新员工也不熟悉业务，客户资源又都在老员工手上，请你就张总应如何解决该问题进行回答。

1、请讲述一件别人认为你不可能做成功，但是你通过努力却成功完成的事情。

2、请问 你除了工行以为还报有哪些其他银行？分别到达了什么阶段？

3、请讲述你从小 到大的成长经历中，你的性格发 生了什么样的变化？

4、如果你不是重庆人，请问你为什么选择到重庆工作？

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　　2022中国工商银行总行校园招聘公告已经发布，六大行秋招第一枪由工商银行打响了!按照去年的情况来看，分行公告是在总行发布公告6天后发出，所以距离福建省分行公告发布不远了!同学们，备考已经刻不容缓!由于中国工商银行福建分行公告暂未发布，具体的报名时间也还未确定，有想报考2022银行秋招的小伙伴可以耐心等待，以下是小编为大家整理的中国工商银行秋招的具体内容，赶紧跟小编一起去看看吧!

　　以下是2022年福建银行秋招校园招聘公告预约入口，点击以下图片进入公告预约，等待公告公布的那一刻吧!第一时间了解公告内容。

　　2022中国工商银行招聘公告已发布，虽然2022年中国工商银行福建分行的公告还未出来，报名时间也还未确定，但是考生们可以提前参考一下总行的职位表，基本的岗位需求应该都大存小异，小伙伴可以提前了解一下岗位需求哦，看看有没有合适的岗位!

　　以下是福建华图小编为大家准备的2022年中国工商银行总行公告职位表部分内容，具体的完整职位表，同学们可以关注福建华图官网，更多的考试资讯尽在掌握之中。

　　1、ITP海外英才计划(International Talent Program)。主要通过境内分行与境外机构的联合培训培养，为省行本部和重点城市分行本部储备具备国际化视野和专业岗位经历的业务人才。

　　2、星辰管培生计划。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备。

　　3、专业英才计划。主要为新兴业务、重点业务及综合保障类岗位提供专业人才储备。

　　4、科技菁英计划。主要为产品研发、用户研究、大数据分析、平台建设、信息安全与管理等领域提供科技人才储备。

　　5、客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。

　　6、客服经理岗位。根据网点业务运营需要，主要在网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等工作。

　　7、服务代表岗位。根据银行客户服务需要，主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。

　　一、工商银行招聘条件

　　以下是福建福建华图小编为大家整理的2021年工商银行招聘条件，供考生们参考!

　　2021工商银行招聘条件

　　1.招聘录用人员须为2021年应届毕业生。

　　对毕业后户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校、或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且毕业至今未与其他单位建立劳动关系的2020年境内高校毕业生，可以按照2021年应届毕业生对待。

　　2.境内院校应届毕业生须在2021年7月31日前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

　　3 境外院校应届毕业生须在2020年1月1日至2021年7月31日期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部留学服务中心出具的学历(学位)认证，并须为初次就业人员。

　　4.境内院校应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准;境外院校应届毕业生的毕业时间以国家教育部留学服务中心出具的学历(学位)认证上的毕业时间为准。

　　具有良好的英语能力，具体如下：

　　1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。

　　2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

　　3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

　　4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

　　二、2022年工商银行考试科目

　　中国工商银行一般分为两个环节，笔试和面试，一般而言是先笔试后面试。笔试通过了之后进入面试的环节。笔试分为两个模块，职测和综合知识。职测里面包括了言语、判断、数字三方面的内容。综合知识包含了金融、经济、会计、财管、公基方面的知识。包含的内容是比较多的，哪方面是重点，考生们可以看一下小编为大家整理的2021年工行秋招的一个考点分布表：

　　从这个表我们可以看出，虽然考的涉及的知识面非常的广，但是也是有重点突出的。在职测里面，考的比较多的就是数资这个考点，在综合知识里面是经济金融占的比例更大，因此，我们大家在复习备考的时候，就可以做到重点突出，有的放矢。

　　2022年福建银行秋季招聘公告还未出，各位考生可以参考以上福建华图小编为大家整理的历年工商银行招聘条件及考试内容备考。以下是福建华图小编为大家整理的历年银行秋招的笔试模拟题，供考生们参考!

　　三、2022年银行秋季招聘模拟题

　　1.在一般情况下，厂商得到的价格若低于( )就停止营业。

　　【答案】C。当厂商的平均收益AR等于平均可变成本AVC时，厂商可以继续生产，也可以不生产，也就是说，厂商生产或不生产的结果都是一样的，当价格等于AVC时成为停止营业点或者是关闭点，所以当厂商低于AVC时停止营业，故C项正确。当P时厂商有亏损，当所有的正常的利润能够实现，可以继续生产，故a项错误。当p

　　2.在某一产量水平上，某一厂商的平均成本达到了最小值，这意味着( )。

　　A.厂商的经济利润为零

　　B.厂商获得了最大利润

　　C.厂商获得了最小利润

　　D.边际成本等于平均成本

　　【答案】D。根据厂商的成本曲线可以得知，厂商的边际成本曲线交于平均成本曲线的最低点，则当平均成本达到了最低点时，厂商的MC=AC，故D项正确。A项，厂商的经济利润为零时，说明厂商的收益与成本相等，即只能得到正常利润，此时，对于完全竞争厂商而言，P=AR=AC时，经济利润为零，故A项错误。B项，厂商获得最大利润的条件是MR=MC，故B项错误。C项没有厂商获得经济利润最小的说法，故C项错误。本题正确答案选择D项。

　　3.如果完全垄断厂商在两个分割的市场中具有相同的需求曲线，那么垄断厂商( )。

　　A.可以施行差别价格

　　B.不能施行差别价格

　　C.既能也不能实行差别价格

　　【答案】B。价格歧视指的是以不同价格销售同一种产品，也就是按照各自市场的需求函数分别求的利润最大的价格。比如厂商是个卖汉堡的，在美国和中国都是完全垄断，按照美国的需求厂商发现卖6元一个利润最大，那么在美国的价格就是6元，而又发现中国对汉堡需求非常旺盛，定价8元利润最大，由于两个市场相互分割，汉堡不能自由地从美国流通到中国，所以厂商会对中国采取8元的定价，同样的产品价格歧视就产生了。若两地需求一样，那么最大化利润的价格也一样，就不会有价格歧视了。故本题正确答案选择B项。

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