可以，根据《失业保险条例》第十四条的规定，符合下列条件的失业人员可以领取失业保险金：1。按规定参加失业保险，单位和本人按规定履行支付义务一年以上；2。非因本人意愿中断就业的；3。已办理失业登记，并有求职要求。领取失业救济金的过程如下：1。被保险单位出具两份终止（终止）劳动关系证明，一份提交失业保险中心，一份提交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。2、失业保险中心凭被保险单位出具的终止（终止）劳动关系证失业人员与单位签订的劳动合同）进行严格调查核实，确认两份《失业保险申请登记表》和一份《失业求职登记表》。3、失业人员认真填写《失业保险申请登记表》的正面栏目，背面的计划生育关系接受单位意见处的空，请到本人户口所在地的计划生育关系接受单位盖章。认真填写《失业登记表》。

我们知道在公司交的五险中是有一个失业险存在的（五险：养老险、医疗险、失业险、工伤险和生育险），就是指如果你提前失业的话可以通过失业保险到社保局领取失业金。但为什么现在在网上有人奉劝大家千万不要领失业金呢？这又是什么原因呢？失业之后难道不能去领取失业金吗？下面我们便一起来具体了解一下！

为什么说大家千万不要领失业金失业保险中的失业金是针对失业人员的一种零食补偿保险，当你失业之后可以前往社保局领取失业金，所针对的群体是“非本人意愿”失去收入人群，如果你是主动辞职的话便是所有个人意愿，是无法领取失业金的。但在网上为什么会有说失业金不要领取呢？这其中的原因是为何呢？我们接着往下看！

一般情况下如果员工被公司解雇、或者公司合同到期后不续签、或者因为公司倒闭裁员等影响中断就业，便可以领取这个失业金了。

但是领取失业金之后就代表你会失业，你的保险也会被暂停，养老保险也就中断了，从而便影响了养老金的缴费年限，也仅仅只有这个影响。所以网上所说的“不要领失业金”是一种错误的说法，领取之后并不会带来严重的后果，可以放心领取！

　　一、领失业保险金期间还能不能正常交社保呢？

　　根据相关规定，原则上是不允许在领失业金期间正常缴纳社保的。

　　但这个规定实际上并不是所有的地区都执行，有部分地区是可以在领取失业金期间自己按照灵活就业的方式，来缴纳职工养老保险。具体要求要看当地政策。

　　领取失业金期间，养老保险处于停缴状态，等找到工作之后，重新缴纳上养老保险，基本是没有什么影响的，只要保证累积养老保险的缴费年限在15年以上，就可以正常的办理退休，享受按月领取养老金的待遇。

　　在领取失业金发放机构，会为你缴纳医疗保险 ，可以正常享受职工医保报销待遇，所以，医保是不用自己缴纳的。

　　失业、生育和工伤三类保险在领失业金期间是不能缴纳的。