原标题：用QQ邮箱投的简历会被屏蔽用Gmail逼格最高？

如何看待 HR 屏蔽用 QQ 邮箱投简历的人的这种现象作为HR从业者，结合自己的工作经历来回答一下这个问题。

我很庆幸HR屏蔽以QQ邮箱投递的求职简历，这种同行与行为我没有在现实的工作交际圈中碰到过

你也是庆幸的，如果你因用QQ邮箱投递简历而被一家公司拒绝这样的公司不去也罢，万一去了你接下来的几年职场生涯也就真的罢了

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• 里面头像照片有5.6兆

• 联系地址写了宇宙银河系太阳系地球中国XX省XX市XX路

我还是会按照正常的简历筛选流程来处理。

当然这个例子只是極端举例真碰上了我私底下也难免吐槽。但实际情况是简历可能难免会占这样那样的缺点但这个真的不重要，我们也不能把自己看得高高在上求职者来应聘就该像来朝拜一样一定要一笔一画什么都不能错，事实上是招聘应聘本来就像一场双向的买卖想想人家求职也鈈容易，好些都是海投你打电话过去了他一时半会还想不起是哪家。这个时候心态还是要平再介绍一遍自己的公司也无妨，与人方便總好过你要来应聘先翻墙去看招聘信息来的好

总之，真正大公司以及专业的HR最多告诉你怎样写一份好简历，实际上说的是怎样搭一个恏的骨架以便让血肉看起来丰满。但是具体甄选过程涉及到不同的要求和标准什么样的才是有血有肉无法道也不能道。假如你碰到那些公开吐槽求职的加分减分项的往往只会是“任性浪漫”的小公司BOSS或者用人部门主管的非专业意见，不足可取