为什么员工都讨厌老板事情都是楿互的领导竟然有喜欢的员工也肯定会有看不起的员工你知道领导骨子里最瞧不起的四种员工有哪些特征吗？但愿你不是那样的人

【1】玻璃心—没有很强的抗压能力

第一点是所有领导都很讨厌的一种行为就是玻璃心简单的来说，这种人就是没有任何抗压能力他经不起一點生活对他开的玩笑每经历一件事情都是对他的击垮和打压。这样的人每天怨天尤人，而且还不会为自己的生活努力。

【2】放大精—自己做的一点工作就大肆宣扬

还有一种人就是自己做了一点工作九江他一百倍的放大然后再告诉身边所有的人自己多么了不起，自己幹了很多事情快把自己累死了。这样的人也是很让人瞧不起的只做了那么点的工作就希望得到通过少许的工作得到别人的注意。想这樣的放大精老板也讨厌至极。

【3】胆小怪—没有任何责任心

没有责任心的人是老板最不喜欢的在工作的过程中你需要对自己所做的事凊负责任。这是每个人都需要必备的如果你连这点都做不到的话，那每一份工作都不会适合你责任心是很多老板信任员工的唯一标准。如果你是一个没有责任心的胆小怪的话那么老板对你排斥也是理所应当的。到那时候请不要抱怨老板这叫自作孽不可活。

【4】抢人頭—老把别人的功劳占为己有

大家都知道在玩游戏的时候如果别人抢你人头你都会很生气，那在工作中就更不用说了你辛辛苦苦打下來的东西被别人占为己有，反正我是挺生气的这也是每个老板都会很看不惯的。

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