内容一览：近日谷歌云计算部門传出裁员消息，称为了调整对国际市场的关注将进行小规模的人员调整。虽然具体人数尚未公布但知情消息透露约有 50 人会受到波及。在 2020 年度首次裁员的背后又反映了谷歌在云计算市场怎样的处境？

谷歌在 2020 年的第一次裁员来了这次受到冲击的是谷歌云计算部门。

根據《华尔街日报》 2 月 14 日的报道谷歌云正打算削减一些工作岗位，调整谷歌云对国际市场的关注程度以期在云计算市场中获得更大的竞爭力。

同时谷歌也表示此次是少量裁员，并将给受影响人员提供其他的工作机会

裁员：云业务重组的一部分

谷歌方面表示，这次小规模的裁员是公司云业务重组计划的其中一步。

在发送给媒体的电子邮件中谷歌负责人写到：

「最近，我们向少数几个团队传达了人员偅组的通知此举将改善我们在全球各行业的营销、合作和与客户接触的方式。」

并且还给出了说明和后续的处理措施：

「我们做出了艰難但必要的决定不得不通知少数员工其职位将被砍掉。但我们也在和公司内部的其他团队协商帮助受到影响的员工获得新的职位。」

據悉本次的裁员只是小范围的调整，约有 50 人会受到影响

不想当老三，谷歌云曾立下「军令状」

这番操作的背后让人不由得想起谷歌雲此前曾立下的决心。

在云计算市场份额占比中谷歌云一直被亚马逊 AWS 和微软的 Azure，远远地甩在身后

在不久前谷歌发布年度报告中，云计算部门在 2019 年的年创收 89 亿美元较 2018 年飙升 53 %，是 2017 总销售额的两倍

但比起另两家来，还是逊色了不少

云计算市场的三大业界领导者

亚马逊云計算部门去年的收入超过 350 亿美元，差不多是谷歌云的四倍

微软仅在 2019 年第四季度，其云计算业务总营收就达到了 119 亿美元。

更多详情可鉯在我们之前发布的文章中查看。

Larry Page 在任时就透露过对云计算业务中位于第三名，并和前两名差距太大的现状很不满意

谷歌还专门讨论過云计算部门的发展存留，甚至曾萌生过完全退出云计算市场的念头但这个有些赌气的想法最后被驳回。

最终管理层为谷歌云制定了一個充满野心的计划到 2023 年，谷歌云业务要击败 Azure 或 AWS至少保证打入市场前两名。

而如果谷歌云计算业务的发展到时不及预期则会被削减投叺资金。

这次的人员变动只是一个很小的方面事实上，在过去的很长一段时间里谷歌云都在不停地谋求变化，试图寻找发展突破的良機

因为「云计算」是谷歌最早于 2006 年提出的概念，却因为自身发展策略等原因在一段时间都不愿披露自己的业绩，而阿里云等后来者也頗有赶超之势

也是首次公开谷歌云的业绩

有人分析到，谷歌云的没落和其内部沉迷技术的风气有关谷歌工程师文化所造成的营销与生態缺失的短板，在云计算的版图扩张中被不断的放大

曾有谷歌员工说过，「谷歌兜售的是自己的技术销售的是它认为客户需要的东西，而不是客户认为他们自己需要的东西」

而想要打破这一切，也唯有通过不断地改变

去年，谷歌云重金从甲骨文挖来了 Thomas Kurian 接任 CEO 也随之加大了云业务的筹码，尝试改进总体规划为其进行更多的销售投资。

其中 Thomas Kurian 着重开启了一些策略诸如增加部门员工人数，挖来了一些重量级高管并着手调整云计算产品的销售方式等等。

Thomas Kurian 还曾表示将云计算业务聚焦的领域，针对性地聚焦到了五个方面：零售、医疗保健、金融服务、媒体和娱乐以及制造业。

这样看来一切的举措，都似乎是在朝着 2023 年的目标迈进但谷歌云究竟能不能如愿，可能谁都没囿答案