您当前位置:
产品规格：
产品数量：
价格说明：
包装说明：
发布时间：
有效期至：长期
关键字：职称申报时间,职称评定条件,职称申报条件
所在地区：
联系人： 张老师&&&&
交易谨防上当受骗！请看-->
企业名称：武汉创宇教育咨询有限公司
企业商铺：
联系地址：-
2017年安徽省中级职称申报时间高级工程师职称评定放宽条件
咨询&ＱＱ: &电话&130
联系人：张老师
目前通过我们机构申报职称评定条件可根据个人具体情况进行适当放宽，如有需求职称评审的人员请咨询我中心工作人员&
2017年安徽省对职称评定是不是放宽了条件呢？
1、&&&& 破除了“资历说”，培养青年人才。重视年轻人才，杜绝碌碌无为混日子的工作作风。让更多的年轻人有了发展的空间。
2、&&&& 不将论文作为评职称的硬性条件。建立具有各岗位的特点的人才评价机制。对于真正做出贡献的人更加重视。
3、&&&& 突出职业属性和岗位需求，不再将计算机和外语水平作为统一要求。开放紧缺人才的绿色通道。
4、&&&& 畅通人才的流动，破除户籍、地域、学历和人事关系的制约。为人才的流动提供便利条件。
5、&&&& 侧重于基层一线人才提拔，完善中西部人才的开发机制。对于贫困的人才给予经济上的支持。
6、&&&& 教师和科研人员可以在外兼职。鼓励优秀人才发挥自己的实力。
2017年安徽省中级职称申报时间高级工程师职称评定专业：
会计、经济、统计、经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、农业经济、运输经济、财税金融
建筑、建筑工程、建筑规划、城乡规划、建筑结构、给水排水、暖通空调、电气、概（预）算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化、土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、　土　岩　方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、统计师等
2017年安徽省中级职称申报时间高级工程师职称评定要求：
& 1、掌握本专业基础理论知识和专业知识，对所从事的专业理论有一定研究或较深的认知；
&&&2、熟悉国家有关的法律、技术法规和政策；
&&&3、掌握本专业的技术标准、规范、规程、规章，基本掌握相关专业的有关知识；
&&&4、能对一般技术问题进行总结和分析，能结合本单位实际情况，提出新技术应用及技术开发的方法或路径；
&&&5、了解本专业领域的国内外发展动态与趋势。
2017年安徽省中级职称申报时间高级工程师职称评定条件：
1、助理工程师 (初级职称)：大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满1年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务3年以上。
2、工程师 (中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满3年以上；专科毕业后，担任助理级职务满4年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满5年以上。
3、高级工程师 (高级职称):大学本科毕业后，参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作8 年以上，取得中级职务任职资格 4年以上.
2017年安徽省中级职称申报时间高级工程师职称评定材料：
（1）拟申报职称人员身份证、学历证书、复印件；
（2）近期一寸免冠照片；
放宽流动人才的限制，各地事业单位，工作人员均可以评审，证书全国有效；
减少申报者在申报过程中的各种麻烦，由本单位代理全权负责申报。
申报周期:一个月到三个月（人力资源和社会保障厅/局）
名额有限,有意者咨询。提供中高级工程师职称信息公示！
是特殊人才特殊评审
创宇教育培训中心，致力于教育事业的发展与拓新，以开拓进取、求实创新为精神，时刻准备着为客户提供超一流的服务。
咨询&ＱＱ: &电话&130
联系人：张老师
安徽省工程师职称评定条件&
安徽省助理工程师职称评定条件&
安徽省职称评定&
安徽省初级职称评定条件&
安徽省中级职称评定条件&
安徽省高级工程师职称评定&
安徽省中级工程师职称评定&
安徽省初级职称评定&
安徽省中级工程师职称评定条件&
安徽省助理工程师职称评定&
安徽省中级职称评定
安徽省职称评定条件&
安徽省高级工程师职称评定条件
安徽省工程师职称评定&
安徽省职称评定流程&
安徽省教师职称评定条件&
安徽省职称评定网&
安徽省副高职称评定条件&
安徽省教师职称评定&
安徽省高级职称评定条件&
安徽省职称评定时间
相关供求：
免责声明：
本页面展示的[2017年安徽省中级职称申报时间*工程师职称评定放宽条件]均由用户自行提供和来自互联网，其真实性、合法性、等均由【武汉创宇教育咨询有限公司】自行负责，首商网对此不承担任何保证责任。
武汉创宇教育咨询有限公司
地址：中国
技术支持： |如果没有助理工相关问答：123456789101112131415程师职称，能否直接评定工程师资格呢？需要多少年的工作时间？
我网上查询有些人说不同地方、不同企业会有不同的评定条件，我想要个确切的答案，是否一定要先认定助理工程师，才能够评定工程师资格？
那个工作年限是从拿到毕业证书开始算起么？那么函授本科的工作年限呢？
本
如果没有助理工相关问答：123456789101112131415程师职称，能否直接评定工程师资格呢？需要多少年的工作时间？
我网上查询有些人说不同地方、不同企业会有不同的评定条件，我想要个确切的答案，是否一定要先认定助理工程师，才能够评定工程师资格？
那个工作年限是从拿到毕业证书开始算起么？那么函授本科的工作年限呢？
本人身在广东（肇庆、佛山、广州这些地方），于2003年7月份大专毕业，2003年8月份开始工作，2010年1月份拿到函授本科的毕业证，大专与本科的专业一样，从事的工作也一致。
问题较多，麻烦各位尽量详细解答，我可以再提高悬赏分数的。
除非你是博士生，可以越过助工直接评工程师，否则这就叫越级评，越级评一般是有杰出贡献才可以有资格，而且评的单位就不是原来的单位了，而是上一级单位评
评的年限是从工作开始算，而不是拿到毕业证书开始算
如果是成人的，可以从获得证书开始算，因为成人一般认为是在职人员
可以再提高悬赏分数？你做不到啦。呵呵
我说的是一般情况
确实，一些企业，特别是国有大型企业，确实可以直接跳过初级评中级，但前提是一，人家有中级甚至高级职称的直接评审权，二是网上信息多有不全，这一般是针对优秀有杰出贡献人才的奖励性办法，而不是一般性办法。
其他答案（共1个回答）
工程师评定资格职称的获得方式有两种: 考试和评审关于组织职称评审工作的通知一、正常申报条件1.助理职称：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。2.中级职称：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。3.高级职称：（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。二、破格申报条件为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。（一）破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然 相关问答：12345678910奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占本企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。（二）破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。三、申报材料清单1.《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。2.上一年度的《专业技术人员考核登记表》。3.专业论文和业务工作总结。专业论文要求：(1)必须亲自撰写，不得抄袭。(2)要结合本人工作和岗位实际。(3)字数不少于 3000 字。业务工作总结要求：(1)要把自己工作的经历写清楚。(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。(3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。(4)字数不少于 1500 字。4.交验毕业证、初级职称证原件。5.《专业技术人员水平能力测试合格证》；6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。7.一寸彩照6张，身份证，学历证复印件各两份。凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。四、其他有关问题1.申报晋升非公有制经济组织各专业中、初级专业技术职务人员，必须参加全市统一组织的水平能力测试，测试合格者方可申报相应等级的任职资格。水平能力测试由市职改办负责，具体工作委托市人才交流中心组织实施。2.凡在任职期间工作严重失职，或有重大责任事故，或违反国有法律、法令受到刑事处分，或违反计划生育政策的，不能参加推荐评审。3.评审费按物价部门的规定执行，各地各部门不得擅自提高标准。五、相关专业类别建筑工程类：工民建 土木工程 土建工程 园林工程 建筑管理 建筑施工 建筑装饰 建筑设计 市政测量 安全工程 建筑预算 给排水 建筑艺术设计 腐蚀与保护 水暖与保护 水暖热能 水电安装 铁路桥梁 造价工程等专业经济类：会计 经济 统计等专业机械机电类：机械机电 锅炉 设备安装 水利电力 电气 电子等专业
鉴于你的专业，助工即为初级职称，必须经过初级才能评中级。除非够破格条件（楼上仅列了一条）。
一、正常申报条件
1.助理职称：
（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。
（3）中专毕业，从事专业技术工...
企业职称分为初级、中级、高级三类。初级职称包括各种员级（例如：技术员、经济员、统计员等）通常是由企业初级职称评定委员会（如果你们企业够大，技术人员够多）或数个企...
在一般情况下，专业技术职称的评聘都是按初级→中级→高级这个顺序走的，如果你没有评过初级职称（助工），但是，在企业中有特殊贡献，破格申请评中级（工程师）也是可以的...
评职称同档案并无直接关系，但需要能提供学历证明、工作经历和业绩、外语职称考试成绩、初级职称证明应该就可以了。因为这些内容一般都会进入档案，所以就有了要调档之说。...
答: 中专读计算机还是商务英语好？
答: 一般来说，教育培训主要是为了提高学历。而职业教育不仅提供证书，更多地是帮你掌握实际的工作经验。如劳动部的职业资格考试都有实操的内容。像人力资源师，营销师等……而...
答: 2009年福建省教育科学研究所公开招聘工作人员方案（欢迎转载）福建省教育科学研究所是直属省教育厅的事业单位。现因事业发展需要，根据《福建省省属事业单位公开招聘工...
答: 考试院是教育厅的直属事业单位
大家还关注
确定举报此问题
举报原因(必选)：
广告或垃圾信息
激进时政或意识形态话题
不雅词句或人身攻击
侵犯他人隐私
其它违法和不良信息
报告，这不是个问题
报告原因(必选)：
这不是个问题
这个问题分类似乎错了
这个不是我熟悉的地区
相关问答：1234567891011121314152016年评定工程师职称的标准_百度文库
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员，立省24元！
2016年评定工程师职称的标准
&&代评工程师职称
阅读已结束，下载文档到电脑
想免费下载更多文档？
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢您现在的位置：
&& 没有取得初级职称的人员能否直接申报中级专业技术资格？
没有取得初级职称的人员能否直接申报中级专业技术资格？
来源：环球网校（edu24oL）
　　问：没有取得初级职称的人员能否直接申报中级专业技术资格？
　　答：自 2005年起，对于申报中级专业技术资格的人员，不再要求必须取得初级专业技术资格，只要符合学历及从事专业工作年限的要求，即可直接申报。
您现在的位置：没有取得初级职称的人员能否直接申报中级专业技术资格？更多点击&&
职称评审考试专题
职称评审考试培训
职称评审考试论坛只需一步，快速开始
微信登录，快人一步
请完成以下验证码
请完成以下验证码
查看: 7658|回复: 33
国企跳出,未有助理职称证明,如可申报中级职称????
试用期员工, 积分 207, 距离下一级还需 293 积分
阅读权限30
小弟因国企没能坚持, 出来后没有拿到助工证,但现工作已六年, 想直接申报中级,不知是否可行??
各位若有同样的经历,并已取得中级职称,请提供帮助,我该如何??
试用期员工, 积分 363, 距离下一级还需 137 积分
阅读权限30
据我所知，应该是本科毕业工作2年可以考助工证，专科毕业3年可以考助工证，必须要有助工证才能拿中级证书，而且必须是拿了助工证2年后才可以拿中级证书(专科好像是3年)
助理工程师, 积分 1175, 距离下一级还需 1825 积分
阅读权限70
有能力自然有一切
助理工程师, 积分 1028, 距离下一级还需 1972 积分
阅读权限70
应该可以直接考的，助工是不用考的，直接可以评，没有助工证，但是档案里会有记录。如果实在不清楚可以到当地市的人事局去咨询 一下
阅读权限190
本科1年后有权利申报助工，只需填表不用考。
中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人事局有存根，也算有证。
任何没有填过申报表的，肯定不可能有助工证，无论是本科一年后还是烟酒僧毕业，自己认为有资格≠法律法规认定的有资格≠有证，铁则。
这都是很多人血的教训，有本科僧，有烟酒僧，有专科僧。
没证的赶紧去填表，不知道表在哪里的这里也有，认为我这个表不够专业的就去所在地区的人事网站下。诸如此类。
不要说[没有证也一样，有能力哪里都一样]。
我国最不缺自认人才的人才，90%的HR只会花90秒看一个人的简历，另外10%的牛逼企业几乎从来不公开招人，谢谢。
又不是要杀你，一分钱都不要掏，用黑色水笔填个表（见附件
(476.57 KB, 下载次数: 146)
20:40 上传
点击文件名下载附件
下载积分: 金币 -1
，鄙人这个表应该是全国通用的，打出来自己填）花个半小时写个小结然后给你现在所在单位领导签个字算承认，交上去，等半年就有证了
如果这点事情也算难，啥都别说了，人家HR知道您特有能力，大把的灵岛位子等着您去坐，这里庙小不留人，宝安，送客——
再附《南通市船舶专业工程师-助理工程师-技术员资格条件（试行）》作为参考，也许南通的难了点...
(231.42 KB, 下载次数: 84)
20:57 上传
点击文件名下载附件
下载积分: 金币 -1
试用期员工, 积分 227, 距离下一级还需 273 积分
阅读权限30
液氮渔场 发表于
本科1年后有权利申报助工，只需填表不用考。
中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人 ...
好东西，支持
试用期员工, 积分 476, 距离下一级还需 24 积分
阅读权限30
液氮渔场 发表于
本科1年后有权利申报助工，只需填表不用考。
中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人 ...
液氮大哥真是众位小白的明灯啊~~~
试用期员工, 积分 476, 距离下一级还需 24 积分
阅读权限30
液氮渔场 发表于
本科1年后有权利申报助工，只需填表不用考。
中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人 ...
“中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人事局有存根，也算有证。”
液氮大哥，是不是只要工作一年后转正时填过鉴定表，哪怕手里没有纸质的助理工程师的证书也算是助理工程师，年限满后可以不用助理工程师的证书直接申报中级职称工程师？
阅读权限190
林徵羽 发表于
“中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人事局有存根，也算有证。”
需向社会上的人事局或劳动保障局等档案管理部门确认。
另外正规的国企里面
关于助理工程师和工程师
每个业务职称，都发2个证
1个是证书，1个是聘书
人走的时候，聘书还给单位，证书不用还。
补充内容 ( 22:02):
1个是证书，1个是聘书
也就是对获得助工资格的人，发1个助理工程师证书+1个助理工程师聘书
这是非常正规的做法。
证书是社会认同资格，而聘书仅限于单位认同资格。
补充内容 ( 22:04):
这个双证办法，仅仅是一个参考...
我承认我话多了。
试用期员工, 积分 207, 距离下一级还需 293 积分
阅读权限30
液氮渔场 发表于
本科1年后有权利申报助工，只需填表不用考。
中级必须要有证，哪怕是你单位没有实际发到你手里但是当地人 ...
非常感谢!!
助理工程师, 积分 2452, 距离下一级还需 548 积分
阅读权限70
我在原单位硬撑了一年多就是为了助工证。。。。。。。。。。还好手里有证
试用期员工, 积分 476, 距离下一级还需 24 积分
阅读权限30
液氮渔场 发表于
需向社会上的人事局或劳动保障局等档案管理部门确认。
另外正规的国企里面
非常感谢~~~
正式员工, 积分 569, 距离下一级还需 431 积分
阅读权限50
想问下这种证书，如果到了外企或其他私企的话，有什么不一样吗？
阅读权限190
RE: 国企跳出,未有助理职称证明,如可申报中级职称????
yush5559 发表于
想问下这种证书，如果到了外企或其他私企的话，有什么不一样吗？
私企里靠这个定基本工资，然后岗位工资才看所谓的“能力”。但是岗位工资是受基本工资局限的，具体公式每个厂不同。
设计公司比较另类，不怎么关心这个，会软件懂规范英语好就行
至于外企，
他们不看职称，看学历和项目经验还有人脉。
一般学历高和项目经验多以及人脉广的人，其实背地里都会对自己要求甚高，能考什么都会赶紧去考，能拿多少证拿多少证。而项目经验多的人，工作年限自然也长，这么长时间里“一两篇论文都没有”简直是笑话，那么年限也有了论文也有了，凭什么这些这么有能力的人连个毕业后最短5年就能拿到的工程师证都没有？
所以一直认为不必要拿证不必要去申报反正“我有能力”“外企肯定要我”的朋友，自欺欺人的时代过去了。
正式员工, 积分 569, 距离下一级还需 431 积分
阅读权限50
液氮渔场 发表于
私企里靠这个定基本工资，然后岗位工资才看所谓的“能力”。但是岗位工资是受基本工资局限的，具体公式每 ...
感谢回复。。。不过我问题的意思是这样：
本来在国企里，时间到了评个职称助工或者工程师什么的；
可能之后跳槽到外企或私营的话，他本来的这个职称对他今后有什么影响？
阅读权限190
RE: 国企跳出,未有助理职称证明,如可申报中级职称????
yush5559 发表于
感谢回复。。。不过我问题的意思是这样：
本来在国企里，时间到了评个职称助工或者工程师什么的；
这要看你是怎么跳
作为知名人士被人挖过去（这个价高，高了说总工啊副总啊，最低也是个系主任吧），
还是别人带你一起走（这里别人是去做什么样的灵岛更重要，别人做副总你就做部长，别人做班长那你还是个打磨的），
还是最后你自己不甘寂寞主动投简历要新工作（这是你求别人而不是别人求你，这个情况下人家做人事的朋友全部是怀着能砍掉多少薪资支出就砍掉的心思去的，没证就砍一刀，有证仅仅能代表在这方面不被砍，仅此而已）
明白我的意思没
阅读权限190
如果您问的是今后
建议别开上帝视角
未来如何，谁都说不清
正式员工, 积分 569, 距离下一级还需 431 积分
阅读权限50
液氮渔场 发表于
如果您问的是今后
建议别开上帝视角
比方说吧，可能外企私企不会看职称这种东西
但职称会不会影响到其他方面，比方说退休工资什么的
阅读权限190
RE: 国企跳出,未有助理职称证明,如可申报中级职称????
yush5559 发表于
比方说吧，可能外企私企不会看职称这种东西
但职称会不会影响到其他方面，比方说退休工资什么的
私企有退休工资吗？
试用期员工, 积分 405, 距离下一级还需 95 积分
阅读权限30
液氮渔场 发表于
需向社会上的人事局或劳动保障局等档案管理部门确认。
另外正规的国企里面
这些东西单位的人事部门会给弄吗？
Powered by imarine}