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公司员工入社会保险申请书怎么写
养老保险保险是五险中的一种，养老保险最低缴纳年限为180个月这算为年限大致为15年。养老保险交的年限较多的在领取退休金时则可以多领取费用。养老保险的缴纳是允许间断性缴纳的，达到退休年龄的人员可以申请享受养老金待遇。单独办理养老保险需带上身份证、户口簿。
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有权要求补办。你的问题我们可以处理，具体可以面谈，联系电话:本律师证明单位不给加班费就好。未加班无加班费，但单位无权处罚。不合理，不辞职就是...nigo你公司可以申请劳动仲裁。要求赔偿。建议委托劳动争议专业人士代书。
第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费延 我们上班之后公司都会被迫给每一个员工缴纳社保，那么我们怎么知道公司是否已经给我们缴纳社保了呢？接下来由华律网小编为您介绍公司到底交没交社保怎么查的有关内容，欢迎 随后，公司与徐某又签订《员工不购买社保(申请)承诺书》，内容为“一、本人作为公司正式员工，自愿要求公司不要为本人在就职期间购买社会保险，并同意接受公司给予的补贴 工伤事故发生的10天内，进行调查核实,在工伤事故发生的15天内，据工伤员工身份证复印件、相片、事故经过说明、证人证词和《工伤事故报告》、《工伤认定申请表》、《工
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退一步讲，即使属于仲裁范围，申请人要求补缴的时间及时效都有问题，申请人是2007年入职，劳动争议时效为一年，另申请人的社保是由于本人通过保定市北市区职业介绍服务日，原告康兰英对被告华宝装饰材料有限公司未缴纳社保金向劳动监察部门提出举报，劳动监察部门于日向其发出限期改正指令书，要求被告随后，公司与徐某又签订《员工不购买社保(申请)承诺书》，内容为“一、本人作为公司正式员工，自愿要求公司不要为本人在就职期间购买社会保险，并同意接受公司给予的补贴合肥部分单位在员工入职时，要求员工书面自愿放弃购买社会保险，认可可以规避购买社保的责任。殊不知按时足额缴纳社保是用人单位的法定义务，不仅自愿放弃购买社会保险的承
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随后，公司与吴某又签订《员工不购买社保(申请)承诺书》，内容为“一、本人作为公司正式员工，自愿要求公司不要为本人在就职期间购买社会保险，并同意接受公司给予的补贴。二、本人在做出本承诺书后，不得在事后以...2010年10月，俞女士与某公司签订劳动合同，并出具承诺书，承诺自愿不办理社会保险，公司每月发放社保补贴500元。2012年9月，俞女士提出辞职并申请劳动仲裁，要求公司为其补缴社保金。仲裁委支持了俞女士的请求，裁决..."不买公司五险一金申请书怎么写"
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