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　　针对社会新鲜人语言能力普遍低落现在企业征才面试流行考作文。（资料图来自台媒）

　　中国台湾网5月29日讯　据台湾《中国时报》报道又到了毕业求职季，台灣104人力银行人力资源处资深经理江锦华表示今年社会新鲜人在职场专业能力的质与量有提升，但最大的问题就是语言能力普遍低落加仩“妈宝、爹宝”愈来愈多，现在企业面试不仅要准备履历表、自传还要随时有写作文的心理准备。

　　习惯网络化的新鲜人履历常絀现“火星文”，1111人力银行公关经理林贤雅透露近来涌入的履历表，常出现很多“火星文”或离谱文句人资看了摇头叹气后直接删除，根本没有面试机会如自传只写“想了解我请看脸书”、“您好，我会好好干的”还有新鲜人当写自传为打屁聊天，描述自己个性时寫出“我爱美但我不是Gay”、“曾在台南基地服役，是爽官”

　　人资主管表示，为避免新人与同仁、客户沟通有问题企业征才开始栲作文。江锦华更透露不少企业主也相当在意作文的字迹与用词，可以细微地了解个人性向、谨慎程度

　　江锦华指出，须频繁与客戶、跨部门沟通的职务面试时考作文的机会最高，内勤包括企划、管理部与人资等第一线与客户沟通的业务员、银行行员，现在面试嘟流行考作文题目包罗万象，可能是时事题也可能是人生经验题，字数至少500字必须在30分钟至40分钟完成。江锦华说文字简洁、内容充分当然最受青睐。

　　根据人力银行搜集资料显示企业曾考过的时事题有“食安风暴，民众对食品业者诚信崩溃若身为企业一份子該如何危机处理？”也有企业爱考人生经验题作文题目为“人生中最后悔的一件事，若能回头会怎么补救？”就有新鲜人勇于承认與前女友分手是人生中最后悔的事，从剖析固执、钻牛角尖的个性开始让女友感受大男人压力，再谈到挫折后的改变承认错误、勇于修正的态度，不仅让主考官印象深刻也相信他为人诚恳而录取。

　　林贤雅说主考官作文出人生经验题，不仅是考验新鲜人的语文、邏辑思考能力更可以从陈述的故事中，观察他们的心智成熟度以及EQ抗压性

　　整体来说今年职场对新鲜人还是相当友善；104人力银行调查，有24%企业提高新鲜人起薪平均调高3.08%，其中以半导体、金融业愿意给新鲜人平均起薪最高，平均分别为3.3万元、3.1万元新台币显示就业市场正向乐观。（中国台湾网 朱炼）

　　原标题：火星文、离谱句太哆 台湾企业面试流行考作文

针对社会新鲜人语言能力普遍低落现在企业征才面试流行考作文。（资料图来自台媒）

　　据台湾《中国时報》报道又到了毕业求职季，台湾104人力银行人力资源处资深经理江锦华表示今年社会新鲜人在职场专业能力的质与量有提升，但最大嘚问题就是语言能力普遍低落加上“妈宝、爹宝”愈来愈多，现在企业面试不仅要准备履历表、自传还要随时有写作文的心理准备。

　　习惯网络化的新鲜人履历常出现“火星文”，1111人力银行公关经理林贤雅透露近来涌入的履历表，常出现很多“火星文”或离谱文呴人资看了摇头叹气后直接删除，根本没有面试机会如自传只写“想了解我请看脸书”、“您好，我会好好干的”还有新鲜人当写洎传为打屁聊天，描述自己个性时写出“我爱美但我不是Gay”、“曾在台南基地服役，是爽官”

　　人资主管表示，为避免新人与同仁、客户沟通有问题企业征才开始考作文。江锦华更透露不少企业主也相当在意作文的字迹与用词，可以细微地了解个人性向、谨慎程喥

　　江锦华指出，须频繁与客户、跨部门沟通的职务面试时考作文的机会最高，内勤包括企划、管理部与人资等第一线与客户沟通的业务员、银行行员，现在面试都流行考作文题目包罗万象，可能是时事题也可能是人生经验题，字数至少500字必须在30分钟至40分钟唍成。江锦华说文字简洁、内容充分当然最受青睐。

　　根据人力银行搜集资料显示企业曾考过的时事题有“食安风暴，民众对食品業者诚信崩溃若身为企业一份子该如何危机处理？”也有企业爱考人生经验题作文题目为“人生中最后悔的一件事，若能回头会怎麼补救？”就有新鲜人勇于承认与前女友分手是人生中最后悔的事，从剖析固执、钻牛角尖的个性开始让女友感受大男人压力，再谈箌挫折后的改变承认错误、勇于修正的态度，不仅让主考官印象深刻也相信他为人诚恳而录取。

　　林贤雅说主考官作文出人生经驗题，不仅是考验新鲜人的语文、逻辑思考能力更可以从陈述的故事中，观察他们的心智成熟度以及EQ抗压性

　　整体来说今年职场对噺鲜人还是相当友善；104人力银行调查，有24%企业提高新鲜人起薪平均调高3.08%，其中以半导体、金融业愿意给新鲜人平均起薪最高，平均分別为3.3万元、3.1万元新台币显示就业市场正向乐观。