六安市金安区卫生局资格证在哪里年审

2014年六安市金安区部分事业单位公开招聘工作人员(递补人员)体检和考察通知_百度文库
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2014年六安市金安区部分事业单位公开招聘工作人员(递补人员)体检和考察通知|21年​六​安​市​金​安​区​部​分​事​业​单​位​公​开​招​聘​工​作​人​员​(​递​补​人​员​)​体​检​和​考​察​通​知
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《金安区人民法院关于加强审判作风效能建设的若干规定》
编辑日期:&&作者:金安法院&&&&阅读次数:
为进一步加强法院审判作风效能建设,经院党组研究决定,规定如下:
(一)院机关、基层法庭分别实行上下班签到签退制度。机关在立案大庭设立签到薄,每日四次签到,上班顺延15分钟收回签到簿,下班提前10分钟放置签到簿。基层法庭参照机关设置签到签退簿。值班领导可对基层法庭实行巡查。
(二)严格考勤纪律,不得补签或代签。外出办案以出差报告单为准,出差期间视为出勤。城区内不能按时签到签退的,必须提前告知值班人员,由值班人员备注说明。
(三)值班领导必须在岗在位,特殊情况经院长批准。
二、请病事假
(一)凡请假,必须由本人写书面申请,申请应写明请假类别、原因、起止时间等内容,并交政治处备案。
(二)党组成员请假由院长批准。部门正职请病事假,经分管领导审核,由院长批准。部门副职及一般工作人员请病事假一天以内的,由部门负责人批准,并报告分管领导;请病事假二至三天的,由部门负责人审核,报分管领导批准。请病事假三天以上的,由分管院长审核,经院长批准。
(三)请病假一天以上的必须凭医院诊断证明。特殊情况或重症住院治疗,事先来不及办理请假手续,可事后按照规定及时补办请假手续。
(四)按照国家规定享受年休假、探亲假、婚假、丧假、女职工生育假等假期的,由本人提出申请,经所在部门负责人签署意见后,报分管院领导批准。部门负责人请此类假的,需层报院长审批。
(五)以上请假条复印件报政治处备案。销假程序按请假程序进行办理。
三、作风纪律
(一)干警集中学习或庭审中,不得随意走动,必须将手机设置到静音或振动。
(二)严格庭风庭纪,按规定在审判法庭内开庭、在接待室接待、在调解室调解,严禁在办公室接待当事人、调解、开庭。合议庭组成人员必须统一着装、规范着装,不得与便服混穿。&
(三)严格会风会纪,院及上级召开的各种会议或参加各种活动,不得迟到早退、无故缺席。
(四)不得在上班时间使用电脑炒股、玩游戏、聊天或做与工作无关的事情。
(五)严禁工作日中午饮酒;严禁将警车停在饭店或娱乐场所。
四、法庭巡查
(一)巡查范围。巡查组按照《法官职业道德准则》等规定,主要对干警违反一般司法行为规范和日常管理规定的行为进行检查,涵盖审判作风、办公秩序、司法规范用语、车辆安全、司法安全等进行巡查。&
(二)巡查程序。采取定期和不定期相结合、普查与抽查相结合、明查与暗访相结合的方式进行。对各部门的巡查,作为日常工作进行。&
(三)通报制度。巡查组在检查中发现干警有违反规定的行为时,有权进行警告、批评,并要求其立即纠正,并对巡查情况进行通报。&
五、文明创建
(一)大力开展爱国主义、集体主义、社会主义教育和社会公德、法官职业道德、家庭美德教育,倡导公民基本道德规范,形成爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的法官职业道德风尚,不断增强干警拒腐防变能力,形成奋发有为、昂扬向上的精神状态。
(二)推行承诺制、公示制、首问负责制、限时办结制度、责任追究制等工作制度,着力改进机关作风,提高机关效能。
(三)围绕实现优美环境、优良秩序、优质服务,广泛开展创建文明单位活动,为创建文明单位打牢基础。鼓励各部门争创文明庭室,基层法庭争创优秀人民法庭,使争先创优蔚然成风。积极开展法官进社区、法律进社区、送法下乡、巡回办案等活动,树立法院良好的社会形象。
(四)加强院、庭环境建设,确保做到环境整洁、净化美化、方便实用。定期开展环境卫生评比活动。各部门不仅要保持室内整洁卫生,而且要净化所辖走道环境。严禁室内外乱扔垃圾,随地吐痰。
(五)落实司法为民各项措施,争做人民满意的好法院,争当人民满意的好法官。不断提高干警学习实践科学发展观的自觉性和坚定性,提高干警的政治理论水平和审判业务能力,树立法院良好形象。
六、组织领导
为加强对审判作风效能建设的领导,成立相应的组织。
(一)考勤工作领导小组,赵杰为组长,周祖发、陈久松、甄立军为副组长,吴克骞、高亚东、阳芳、罗继红为成员,领导小组下设办公室,办公室设在政治处,负责日常事务。
(二)作风纪律督查领导小组,赵杰为组长,周祖发、陈久松、甄立军为副组长,吴克骞、高亚东、阳芳、罗继红为成员,领导小组下设办公室,办公室设在监察室,负责日常事务。
(三)法庭巡查工作领导小组,赵杰为组长,周祖发、陈久松、甄立军为副组长,吴克骞、高亚东、阳芳、罗继红为成员,领导小组下设办公室,办公室设在政治处,负责日常事务。
(四)各领导小组要认真负责组织各项督查活动,并将督查结果统计、审核并公布。其中考勤、请假、作风纪律、法庭巡查按月统计公布,文明创建每季度组织一次。
(五)庭室队负责人是所在庭室队管理的第一责任人,对所在部门人员具有管理职责。
七、责任追究
(一)定期对各项检查结果进行通报,并按院岗责规定予以奖罚。
(二)对违规行为予以“双罚制”处理,扣除违规者相应补贴,扣减其所在部门年度目标考核得分。
(三)迟到、早退者,每人次扣2元;考勤代签者视为迟到、早退,每人次扣2元;无故旷工者,每天扣20元;开庭场所不规范、着装不规范,每人次扣5元;庭审过程脱岗的,每人次扣5元;未在院机关指定场所调解案件、接待当事人的,每人次扣5元;上班时间使用电脑炒股、玩游戏、聊天的,每人次扣5元;其他违反司法作风效能建设的,均每人次扣5元。
(四)已休年休假的,按规定不享受年休假补贴。探亲假、婚假、丧假、女职工生育假按规定期间工资及其他福利待遇不受影响。凡是有年休假未休的,可折抵病、事假。
(五)无故不履行请假手续或请假未获批准擅自离岗的,以及续假未经同意无故超假的,均以旷工处理。情节严重的,按《法官法》、《公务员法》有关规定处理。
(六)违反作风纪律、庭风庭纪等严格按照《法官法》、《人民法院工作人员纪律处分条例》等规定给予相应的处理。
本规定从公布之日起执行。
附一、各类假期的有关规定
附二、工作人员请假审批表
附三、工作人员出差报告单
各类假期的有关规定
(一)&年休假
工作已满1年不足10年的
工作已满10年不足20年的
工作已满20年以上的
(二)婚假
法定结婚年龄结婚的
晚婚的(男25周岁、女23周岁)
注:婚假包括双休日,逢法定节日顺延。
(三)丧假
直系亲属死亡
在外地的直系亲属死亡
根据路途远近,另给路程假
(四)探亲假
工作满1年,与父母或配偶异地
(外县、市)生活的,可享受探
探望配偶,每年一次30天;
未婚探望父母,
每年一次20天;
已婚探望父母,
每4年一次20天。
注:上述假期均包括双休日、法定节日,不包括往返路途时间。
(五)女职工生育假
实行计划生育产假
难产或双生
假期间申请领取独生子女证
延长产假30天
延长产假30天
男方初婚或未生育过孩子的再婚男方,
假期为3天。
怀孕三个月以内
怀孕三个月以上七个月以下
怀孕七个月以上
按正常产假
注:产假包括双休日和法定假日。
(六)病假
病假时间和对象
两个月以内
超过两个月,从第三个月起
工作年限满十年
工作年限不满十年
超过六个月,从第七个月起
工件年限满十年
工作年限不满十年
(七)事假
事假的时间
超过15天,从16天起
原工资的70%
超过22天,从23天起
停发事假期间的基本工资
金安区人民法院工作人员请假审批表(存根)
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
&签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
本联由部门留存
……………………………………………………………………………………
金安区人民法院工作人员请假审批表
请假事由类及天数
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
部门主要负责人
签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
本人于&&年&&月&&日正常出勤。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
请假人签字:&&&&&&&&&&&年&&&月&&&日
本联在销假后报送政治处。
金安区人民法院工作人员出差报告单(存根)
出差地点及天数
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签字:&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
本联由部门留存
……………………………………………………………………………………
金安区人民法院工作人员出差报告单
出差事由地点及
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
部门主要负责人
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签字:&&&&&&&&&&&
年&&&月&&&日
本人于&&年&&月&&日正常出勤。
&&&&&&&&&&&&&&&&
出差人签字:&&&&&&&&&&&年&&&&月&&&日
本联在销假后报送政治处。
关于印发《金安区人民法院财务管理
暂行规定》的通知
本院各单位:
现将《金安区人民法院财务管理暂行规定》印发给你们,请认真组织学习,遵照执行。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&二O一一年三月二十一日
主题词:&财务管理&&&&暂行规定&&&&通知
报:区委、区人大、区政府、区政协、区纪委、区委组织部、区委政法委,市中院
送:本院领导、各内设机构&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
六安市金安区人民法院&&&&&&&&&&&&2011年3月21日印发
(共印150份)
金安区人民法院财务管理暂行规定
一、诉讼费收支管理
二、案件标的款收支管理
三、支出管理
2、邮递、电话费
4、会议费、招待费
四、印鉴管理
五、票据管理
六、财经审批制度
关于印发《金安区人民法院车辆管理办法
(试行)》的通知
本院各单位:
现将《金安区人民法院车辆管理办法(试行)》印发给你们,请认真组织学习,遵照执行。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&二O一一年三月二十一日
主题词:&车辆管理&&&&办法&&&&通知
报:区委、区人大、区政府、区政协、区纪委、区委组织部、区委政法委,市中院
送:本院领导、各内设机构&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
六安市金安区人民法院&&&&&&&&&&&&2011年3月21日印发
(共印150份)
金安区人民法院车辆管理办法(试行)
第三条&&()
第十一条&&
第十二条&&
第十三条&&
第十四条&&
第十五条&&
第十六条&&
第十七条&&
第十八条&&
第十九条&&
第二十条&&
第二十一条&&
&&&&&&&&&&&&&&--
金安先锋网
金安区政府网
金安人大网
六安市政府网
六安人大网
安徽省政府网
&&&&&&&&&&&&&&--
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安徽法院网
最高人民法院网
中国法院网
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技术支持:地址:安徽省六安市安丰路
&&&访问人数:2014年05月安徽六安市金安区事业单位招聘86人公告(二)
来源:91考试网
作者:www.91exam.org
3、递补。因体检、考察或自愿放弃等原因出现人选缺额的,且其后又有符合条件的考生,在同一岗位人员中,按考试合成总成绩排序情况从高分到低分依次递补,最多递补1次。
4、公示。根据考试成绩和体检、考察情况确定拟聘用岗位人选,并向社会公示7天。经公示无异议的,由用人单位写出聘用报告,连同拟聘用人员考察及学历认证等相关材料,报经用人单位主管部门审查后,按规定报区人社局履行审批、聘用等相关手续,对违反公开招聘规定或未能在日前提供招聘岗位所要求层次的学历、学位、证书等证件材料的,取消聘用资格。对公示结束后出现岗位空缺的,不再递补。
5、岗位确定。在区人社局指导下,区财政局、区卫生局组织拟聘人员依据合成总成绩排序,按公告岗位依次自愿选择岗位,详见《2014年六安市金安区乡镇财政所公开招聘工作人员岗位计划一览表》(附件2)、《2014年六安市金安区乡镇卫生院公开招聘工作人员岗位计划一览表》(附件3)。
6、待遇。根据国家和省市有关文件规定,招聘单位须与新进人员签订事业单位聘用合同,确定人事关系,纳入事业编制管理,实行国家统一规定的事业单位人事管理、工资福利制度。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。
7、监督。本次招聘考试严格遵照《安徽省人事考试工作规则(试行)》及考试回避等相关规定,坚持客观、公正、科学、规范的原则,严肃考风考纪,严格实行考试责任追究制,确保招聘考试公平、公正、规范、有序地进行。招聘工作由区纪检监察部门实行全过程的监督检查,并自觉接受社会各界的监督。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符合的,一经查实,即取消考试、聘用资格。
报名结束后,与本次招聘工作有关的信息将在金安区政府网公布,一经公布,视同通知到本人。本次公开招聘工作不指定具体辅导材料,不举办也不委托任何机构举办任何形式的培训、辅导。
本公告由金安区人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话:区人社局:,
监督电话:区监察局:。
1.2014年六安市金安区部分事业单位招聘岗位情况一览表
2.2014年六安市金安区乡镇财政所招聘岗位计划一览表
3.2014年六安市金安区乡镇卫生院招聘岗位计划一览表
4.2014年六安市金安区部分事业单位招聘报名资格审查表
5.2014年六安市金安区部分事业单位招聘考试考生诚信承诺书
六安市金安区人力资源和社会保障局
二○一四年五月二十六日
&附件4:2014年六安市金安区部分事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表报考单位:&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
2014年六安市金安区部分事业单位公开招聘工作人员考试
考生诚信承诺书
&&& 本人自愿参加2014年六安市金安区部分事业单位公开招聘工作人员考试,并郑重承诺:
1、保证符合《2014年六安市金安区部分事业单位公开招聘工作人员公告》所列条件。
2、所填写的个人信息和提供的证明资料、证件等均真实、准确、有效。
3、严格遵守招聘工作的有关规定,诚实守信,严格按照《安徽省人事考试工作规则》附件《考场规则》规定参加考试,自觉遵守考试纪律,不发生违纪违规行为。
4、本人保证遵守以上承诺,如有违反,自愿依据《安徽省人事考试违纪处理规定》和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》接受相应处理,后果自负。
签 名:&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
承诺人身份证号:&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
承 诺 时 间:&&&&& 年&&& 月&&& 日
网站客服QQ:2011年老版会计从业资格证换新证?网上申报后去六安哪个地方办理换新证?我家住在六安市金安区经济开发区._百度知道
2011年老版会计从业资格证换新证?网上申报后去六安哪个地方办理换新证?我家住在六安市金安区经济开发区.
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到政务中心啊12楼会计科 16路就到门口
换证的时间好像早过了啊
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