虽然春招进入尾声　　但是天津各单位的招聘　　仍如火如荼地进行着　　这不　　天津又有一波单位招人啦！　　它们是：　　天津城投集团　　天津市交通集团直属企业　　天津临港投资控股有限公司及所属公司　　东丽区事业单位　　超“硬核”有没有！　　话不多说　　快来看看有没有适合你的吧！　　天津城投集团　　天津城市基础设施建设投资集团有限公司（以下简称“天津城投集团”） 为天津市管国有独资大型企业，由天津市政府于2004年批准成立，专司重大城市基础设施融资、投资、建设、运营职责，注册资本725.8736亿元。　　招聘岗位　　天津城投集团“管培生倍增”计划――招聘计划30人左右　　对应培养目标，应聘人员可结合本人所学专业、个人专长、职业愿景选报“国有资本投资管理”、“城市综合运营服务”和“城市更新和区域开发”三个方向之一。　　环境水务业务类――18人　　科技研发(博士后)(1人)：环境工程、环境科学、给排水、生物、化学、材料等相关专业　　学历要求：博士研究生　　资本运营岗（1人）：财务、经济、金融、法律、工程等相关专业　　安全管理岗（3人）：安全科学与工程、环境科学与工程土木工程、园林绿化、市政、工民建、工程管理等相关专业　　工程管理岗（2人）：工程管理类相关专业　　绿化项目管理岗（1人）：工程管理、土木工程、园林绿化、市政、工民建等相关专业　　工艺工程师（2人）：环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程，资源环境科学、水质科学与技术、给排水科学与工程等相关专业　　电气工程师（2人）：机电技术教育;电气工程及其自动化;电气工程与智能控制;电机电器智能化;自动化等相关专业　　自控仪表工程师（1人）：电子信息类、自动化类、计算机类等相关专业　　质量工程师（1人）：管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、标准化工程、质量管理工程、环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程，资源环境科学、水质科学与技术、给排水科学与工程等相关专业　　计划管理岗（2人）：经济学、环境科学与工程、给排水科学与工程等相关专业　　环保项目运营技术（2人）：环境保护、给水排水、微生物、工程建设等相关专业　　交通与建设业务类――21人　　工程设计岗（10人）：道路工程、桥隧工程、给排水工程、岩土工程、交通规划等相关专业　　招标代理岗（1人）：工程类等相关专业　　桥梁工程师（3人）：道路、桥梁、土木、工民建等相关专业　　土建工程管理岗（1人）：”土木工程(建筑工程方向)等相关专业　　电气工程管理岗（1人）：电气工程、电气工程及自动化等相关专业　　弱电、智能化工程管理岗（1人）：控制科学与工程、建筑电气与智能化等，电子信息、通讯工程等相关专业　　水暖工程管理岗（1人）：建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、给排水科学与工程等相关专业　　装饰工程管理岗（1人）：室内设计、装修装饰艺术设计等相关专业　　计算机及信息化（2人）：通信工程、计算机(数据科学与大数据技术、软件工程、网络工程、信息安全等专业)等相关专业　　城市资产经营业务类――1人　　工程管理岗 工程管理、项目管理等相关专业　　城市更新业务类――5人　　运营管理岗（1人）：工程管理等相关专业　　投资战略岗（1人）：经济、金融、管理类等相关专业　　规划设计岗（1人）：建筑学、城市规划与设计等相关专业　　社区更新岗（1人）：建筑学、城市规划与设计等相关专业　　策划管理岗（1人）：经济学等相关专业　　职能管理类――42人　　产业研发（2人）：经济、金融、财务等专业相关专业　　财务管理（16人）： 会计学、审计、金融学、经济学、财务管理等经济管理类相关专业　　人力资源（5人）： 工商管理、人力资源管理、管理学、经济学、统计学、计算机科学与技术等相关专业　　审计法务（3人）：经济学、管理学、法学等相关专业，具有法律职业资格证书优先　　公司治理（3人）：管理学、经济学、审计学、统计类等相关专业　　党务管理（8人）：管理学、经济学、哲学、历史学、文学、法学、思想政治教育、行政管理、中文、新闻学及与集团主业业务相关专业等　　行政管理（5人）：档案、行政管理、文学、哲学、历史学、经济学和管理学等相关专业　　管培生倍增　　“管培生倍增”计划　　一、培养目标　　基于天津城投集团“十四五”战略规划发展方向，围绕切实履行好“国有资本投资公司”、“城市综合运营服务商”、“城市更新实施主体”的新职能新定位，选拔培养一批高素质、高潜力、复合型优秀管理后备人才。　　二、培养方式　　导师带教机制 轮岗锻炼机制　　定制化培训机制 择优定岗机制　　三、基本条件　　1.教育背景：硕士研究生及以上，与集团新职能新定位和集团主营业务板块相匹配的专业。　　2.优先条件：　　(1)具有大型企业或机构实习实践经验者优先;　　(2)具有学生工作或社团管理工作经验者优先:　　(3)获得过校级及以上奖项或荣誉称号者优先。　　3.其他条件扫描文末二维码查看“管培生倍增”计划具体详情。　　四、薪酬福利　　按照国家及公司有关规定享受有竞争力的薪酬福利。　　招聘流程　　信息发布 在线简历投递 筛选简历 通用能力测评 面试 体检 发放OFFER　　注：1.视情况组织校园招聘宣讲，动态信息请关注天津城投集团招聘微信公众号。　　2.视简历投递情况届时根据专业相关性合并面试场次。　　3.我们将通过第三方招聘网站站内信和手机短信方式通知入围笔面试人员具体时间和地点。　　扫描二维码，进入网申链接投递简历　　天津市交通集团直属企业　　经交通集团党委研究，采取面向社会公开选聘的方式，为集团6家直属企业——天津交通巴士有限公司、天津市交通集团大件运输有限公司、天津市广通信息技术工程股份有限公司、天津市正通物流配送有限公司、天津市交通集团联运有限公司、天津市汉沽有限公司各选聘委派总会计师一名。　　企业简介　　天津交通巴士有限公司　　成立于2010年6月，是天津市交通集团全资子公司，注册资本5000万元，公司拥有道路运输经营资质、公交运营资质和安全生产标准化一级资质。公司主要从事公交客运服务、班车客运、汽车租赁、广告及旅游服务等，拥有全资子公司3家。经过十年的发展，公司现有职工队伍560人，拥有各类车辆578部，资产规模1.16亿元，年综合收入突破亿元。公司已经形成以城乡公交一体化为战略基点，以科技创新为引领，通勤班车、旅游观光、汽车租赁等多元产业相互促进的发展格局。　　天津市交通集团大件运输有限公司　　成立于2006年，其前身始建于上世纪六十年代。该公司是天津市交通集团全资子公司，注册资本4088.78万元。公司具有大型物件道路运输四级和电力大件运输企业总承包甲级资质，主要承揽各类超宽、超限、超重等大型设备运输，特别是近年来先后抢占了地铁车厢、风电叶片、航空设备等运输市场，与唐山中车、天津中车以及运载火箭研究所等单位建立了战略合作伙伴关系，同时，还拓展了企事业单位整体搬迁、冷链运营等项目。　　天津市广通信息技术工程股份有限公司　　成立于2006年，是天津市交通集团控股、天津七一二通信广播股份有限公司参股的国有控股混合所有制企业，注册资本2040万元，于2015年4月在新三板挂牌。公司拥有信息化及系统集成自主研发团队，以北斗应用技术为核心，专注智慧交通领域，开展智车网联方向的数据挖掘、分析及应用，打造 “和谐、安全、创效”的智慧交通生态体系。　　天津市正通物流配送有限公司　　成立于2002年，是天津市交通集团全资子公司，注册资金1000万元人民币。公司成立至今始终专注现代城市物流配送领域，以“城市配送我们更专业”为发展目标，秉承“开放、便利、效率、共赢、精准定位、坚韧不拔”发展理念，整合有效资源，连接物流供应链两端，为客户提供仓配一体、跨境运输、多式联运、车务托管等丰富多样的专业第三方物流服务，致力于成为天津市乃至京津冀的地区城市配送行业领军企业。　　天津市交通集团联运有限公司　　始建于1981年，是天津市交通集团直属企业中唯一一家从事公、铁、水、航国内联运业务的国有企业，注册资金900万，是中国交通运输协会联运联合会常务理事单位，主要从事国际、国内货物运输代理、普通货物仓储服务(不含危险化学品)、装卸搬运、道路货物运输(不含危险货物)、物业管理、劳务派遣服务。　　天津市交通集团汉沽有限公司　　前身为天津市汉沽运输公司，始建于1956年，是天津市交通集团全资子公司，注册资本843.5万元。主要从事建筑材料的生产和运输、客货运输、汽车检测、物业管理、驾驶员培训等业务。　　一、选聘职位　　集团直属企业总会计师。此次选聘为不定项选聘，最终由天津市交通（集团）有限公司党委根据应聘人员专长和企业的匹配情况，研究确定具体任职企业。　　二、岗位职责　　紧紧围绕落实企业经营发展战略，以持续提升资本运营效率、改进企业经营绩效为目标，贯彻落实国家财经政策和集团公司工作要求，充分发挥决策支持、资金保障、价值创造、风险防范和内部监督作用，引导资源合规、高效配置，有效履行总会计师岗位赋予的各项工作职责。　　（一）负责财务业务管理。负责企业会计核算与财务报告、财务预算管理、成本费用管控、财务内部控制与风险管理、财务信息化建设、经济运行监测、资金筹措与集中管理和经营绩效评价等财务会计和金融业务管理工作，组织或参与组织实施全面预算管理，监督重大经营决策执行情况和资金使用情况。　　（二）负责财会人员队伍建设。负责企业财务会计人员管理和培训工作，制定财务会计人员管理制度。　　（三）及时报告重要经营事项。每季度向集团公司报告企业经营和财务管理情况。对企业可能发生的大额经营损失和可能存在的重大经营风险，要及时向集团公司报告。　　（四）对企业重大经营管理事项提出专业意见。　　（五）协助内部控制机制建设和维护。对违反国家财经法律、法规和企业内部制度，以及有可能在经济上造成损失浪费的行为，有权制止或纠正，制止或纠正无效的，提请企业负责人处理并向集团公司专业管理部门汇报。　　（六）集团公司赋予的其他职责及交办的专项任务。　　三、任职资格条件　　1.具有较好的政治素质，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持国有企业的社会主义方向，熟悉企业财务管理工作，具备与履行岗位职责相匹配的任职经历和专业素养，敢于坚持原则，具有斗争精神，勇于担当、不怕得罪人。　　2.具有累计6年以上企业管理工作经历，担任天津市交通集团直属单位或相当规模、层级的企业财务、审计等相关部门正职（含相当职务）3年以上，未满3年的一般应当在相关部门正职岗位和副职岗位工作累计5年以上。　　3.具有大学专科及以上文化程度和财务、会计等相关专业背景。　　4.应具备会计或审计类中级及以上专业职称或注册会计师职业资格。　　5.具有良好的职业道德操守和个人信用记录。　　6.年龄一般不超过45周岁，特别优秀的可放宽，具有正常履行职责的身体条件。　　（具有交通运输行业管理经验且财务管理经验丰富的，任职资格条件可适当放宽。）　　四、选聘人员任期及薪酬待遇　　交通集团直属企业总会计师实行委派制度。委派总会计师实行聘期制，每个聘期3年，任期期满履职评价合格的可续聘，由集团公司统筹安排在本企业连任或交流到其他企业任职；在同一家企业连续任职不超过2个聘期；聘期内年度履职评价或综合考核或聘期届满考核评价不合格的，或聘期内连续两年履职评价或综合考核为基本称职基本合格的予以解聘。　　委派总会计师薪酬由集团公司董事会核定，任职企业负责发放。薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励三部分构成。　　五、选聘程序　　报名-资格审查--综合考核评价--组织考察或背景调查--确定拟聘任人选--公示--体检--正式聘任　　六、报名程序及相关说明　　（一）报名程序　　1.报名时间：　　2022年4月16日—2022年5月5日，为期20天；　　2.报名方式：　　网络报名。　　请应聘者扫描下方二维码，下载《应聘人员情况一览表》模板，填写报名信息后，将应聘人员情况一览表、三年工作总结、证件照（蓝色背景）、学历学位证明（学历学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件、如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、专业成果及重要奖励等）、身份证复印件（正反面）的电子文件打包发送至招聘专用邮箱（bhrd_ssd@163.com）邮件主题格式统一为“竞聘职位+姓名”（例如：总会计师+王晓明）。　　（扫描上方二维码下载报名人员情况一览表）　　3.考务咨询电话：　　022-28139015　　▼向上滑动查看更多　　（二）有以下情形之一人员，不得参与报名：　　1.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。　　2.正在接受纪律审查尚未做出结论的人员。　　3.受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。　　4.被开除党籍、公职的人员。　　5.聘用后形成任职回避关系的人员。　　6.被依法列为失信对象或惩戒的人员。　　7.法律法规规定的不得聘用的其他人员。　　天津临港投资控股有限公司及所属公司　　天津临港投资控股有限公司（简称：临港控股）成立于2007年5月18日，是天津市滨海新区国资委出资设立的国有企业，由天津港保税区管委会进行管理，是天津港保税区临港区域唯一的投资开发和国有资本投资运营管理主体，涉及城市综合运营服务、海洋经济、产业新城开发运营、产业金融服务、区域建设开发五大业务。截至目前，临港控股注册资本为187.11亿元，资产总额1010亿元，现已发展成为拥有50余家参控股公司的综合性企业集团。　　为满足工作需要，拟面向社会公开招聘11人，公告如下。　　一、招聘岗位　　（一）临港控股　　会计岗1人。　　（二）建设公司　　天津临港建设开发有限公司（简称：建设公司）是临港控股的控股子公司，成立于2003年8月6日。自成立以来，建设公司一直承担着临港区域开发建设的投资主体、建设主体、融资主体的职能，主要负责临港区域的土地开发、市政基础设施配套及服务等。　　本次建设公司拟招聘会计岗1人。　　（三）海洋集团　　天津临港海洋经济投资发展集团有限公司（简称：海洋集团）是临港控股的下属子公司，成立于2009年7月。海洋集团主要以股权投资等直投形式投资符合天津港保税区临港区域产业定位要求的项目，同时参与风险控制措施完善的专业化基金项目。近年来，海洋集团重点布局氢能产业，以投资和培育氢能上下游产业为重点任务，致力于成为具有区域影响力和带动力的产业投资平台，促进临港区域产业绿色转型，提高临港区域经济增长动力。　　本次海洋集团拟招聘投资管理岗1人、项目管理岗1人、风控审计岗1人。　　（四）产融集团所属公司　　天津临港产融发展集团有限公司（简称：产融集团）是临港控股的全资子公司，成立于2021年12月。产融集团积极进入融资租赁、基金、商业保理、供应链金融等业务领域，为入区企业提供全方位的金融服务支持，通过产业运营与金融服务创造经济效益。　　天津临港国际融资租赁有限公司（简称：租赁公司）是产融集团下属公司，于2015年12月在东疆保税港区注册成立，注册资本1亿美元。租赁公司致力于挖掘客户全面需求，延伸租赁增值服务，业务方向以国有大中型企业集团、区域性政府平台为主，涉及行业包括新能源、节能环保、汽车、城市基础设施、高端装备制造、生物质发电等。　　天津临港供应链管理有限公司（简称：供应链公司）是产融集团下属公司，于2021年3月注册成立。供应链公司以供应链贸易为基础，不断夯实深化金融供给侧改革，鼓励金融服务实体经济的政策要求，致力于以物流、贸易、仓储、金融等为基础为企业提供一站式服务，促进金融与实体经济融合共生发展。　　本次产融集团拟招聘租赁公司租赁业务部部长1人，供应链公司业务岗3人、风控法务岗1人。　　（五）环投集团所属公司　　天津港保税区环境投资发展集团有限公司（简称：环投集团）是临港控股的全资子公司，成立于2007年10月，是承接天津港保税区“两港三区”运营管理服务的重要载体。环投集团明确“城市管家”服务理念，坚持“大市政、大环保、大智慧”发展战略，为区域提供市政绿化环卫一体化养管服务。　　天津环投数字科技有限公司（简称：环投数科）是环投集团的智能版块专业化公司，成立于2006年。环投数科立足于天津港保税区，已建成通信基站27座、通信管道122沟公里，折合544孔公里，已建成主干光纤网45公里，已搭建区域GIS地下综合管线管理系统，涵盖区域内几乎全部的地下管线数据信息。公司承接了天津港保税区（临港区域）交通科技管理设施建设、天津港保税区环境监测和应急管理中心设施设备运维、危化品车辆调度管理平台日常运行维护、安全环保监控、宁河雪亮工程综治中心平台、中新生态城2017年合作区域及渔港区域智能视觉工程等项目，在智慧交通、智慧环保、智慧应急、智慧物流、智慧安监等领域积累了智慧应用平台搭建、系统集成、软硬件运维及数据监测、分析与应用等丰富的项目经验。　　本次环投集团拟招聘环投数科总经理（聘任制经理层成员）1人。　　二、基本条件及岗位要求　　（一）基本条件　　1.思想政治坚定，拥护党的路线、方针、政策，有良好的思想品德，正直诚信，廉洁自律。　　2.遵守法律法规，职业操守和个人品行良好，本人档案中没有不适宜参加报名的情况。　　3.具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，有较强的组织协调能力、开拓创新能力、处理复杂问题能力。　　4.具有正常履行岗位职责的身体条件，心理素质良好。　　5.在临港控股及所属公司因个人原因辞职或被辞退的，或在以往招聘工作中已被录用但主动放弃入职的，不得报名应聘。　　6.应聘者不得报名聘用后即构成回避关系的岗位。　　（二）岗位要求　　具体岗位要求详见下表。　　　　三、薪资待遇　　各岗位一经录用，用人单位将与之签订正式劳动合同，提供具有地区竞争力的薪资和福利待遇。　　四、招聘程序　　发布招聘公告→ 报名→收集应聘资料并初步筛选 →初试（笔试） →复试（线上测评、一面、二面） → 确定候选人→体检、政审、人事档案审查→录用　　（一）报名程序　　1.报名时间：2022年4月24日至5月21日17:00。　　2.报名方式：通过发送电子邮件报名，每人只能报名1个岗位。　　申请人需下载并填写《应聘人员报名表》（见附件），将《应聘人员报名表》Word版及PDF手签字版和相关资料的扫描件发送至报名邮箱，包括：近三年工作总结或述职报告、学历学位证明（学历学位证书及认证报告扫描件，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、专业成果及重要奖励等）、身份证（正反面）或护照扫描件等。　　3.报名邮箱及联系电话：　　tlghzhaopin@tlgh.com.cn，邮件“主题”和“附件”名称格式为“应聘公司+应聘岗位+姓名”。（报名表中须粘贴个人彩色近照）　　022-25262052，022-66624753。　　（二）相关说明　　1.申请人应对所提交报名材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消应聘资格。　　2.资格审查结果、笔面试时间及地点将通过电子邮件或电话、短信等方式告知，请申请人提供准确的联系方式并及时查收。　　3.公司对应聘者信息及提交的报名材料严格保密，不作他用，恕不退还。　　东丽区事业单位　　为满足补充工作人员的需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号），计划面向社会公开招聘工作人员14名。具体事宜公告如下：　　一、招聘对象　　符合岗位要求的应届毕业生和社会人员。　　应届毕业生指2022年毕业后未就业的人员（含2020年、2021年毕业后未就业，将户口、档案保留在原毕业学校或托管在各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构和公共就业服务机构，可按应届毕业生对待的人员）。其中2020年、2021年、2022年毕业的能提供报到证或派遣证的非全日制毕业生可按照应届毕业生对待。　　二、招聘岗位　　　　三、招聘条件　　（一）基本条件　　1.具有中华人民共和国国籍；　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；　　3.具有岗位所需要的专业或技能；　　4.具有正常履行职责的身体条件；　　5.外省市户籍人员报考需符合天津市人才引进落户条件；　　6.身心健康，五官端正，讲普通话；　　7.符合回避的有关规定；　　8.具备报考岗位所需要的其他资格条件。　　▼向上滑动查看更多　　（二）凡有下列情况之一者，不得报考　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；　　2.正在接受立案审查的人员；　　3.曾被开除公职的人员；　　4.现役军人；　　5.全日制在读的非应届本科生、研究生不得报考，也不能凭已取得的学历（学位）证书报考；　　6.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的人员；　　7.列入失信联合惩戒对象名单被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员；　　8.有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的人员。　　四、报名　　考试报名和缴费均在天津市人才服务中心网上进行。　　网址：www.tjtalents.com.cn　　报名时间：2022年5月6日9:00至5月10日17:00。　　笔试缴费时间：2022年5月6日9:00至5月12日17:00。　　改报时间：2022年5月13日下午14:00至17:00。　　五、考试　　考试包括笔试和面试。　　笔试　　笔试科目为《职业能力测试》和《综合知识》（分为文字综合类、财会类、计算机类）两科。主要测评应考者从事事业单位工作应具备的基本能力、知识和技能，试卷满分各为100分。笔试采取闭卷的方式进行。　　笔试时间：2022年5月21日　　上午 9:00-11:00 职业能力测验　　下午 14:00-16:00 综合知识　　笔试地点：详见笔试准考证　　笔试准考证下载时间：2022年5月19 日9:00至5月21日9:30　　面试　　面试时间：2022年6 月11日　　面试地点：详见面试准考证。　　面试缴费和面试准考证下载时间：2022年6月9日9:00至6月10日17:00。　　面试采取结构化面谈形式，主要测查报考者综合分析、组织协调、应变、语言表达等能力。满分为100分，及格线为60分。达不到及格线的，不能进入下一招聘环节。　　考试总成绩的计算方法具体为：　　总成绩 = 笔试成绩÷2（即换算为100分制）×50% + 面试成绩×50%。　　编辑
顾颖　　综合
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