央国企的门槛是不是很高？普通二本学生能不能进入央国企？当然可以，尤其是现在正值春招，这是应届生进入央国企最好的时机！央国企，说白了也就是一个公司企业，对于找工作的人来说，央国企和其他企业并没有什么区别，无非都是看以下三个要素。要素一，学历。但凡好一点的公司好一点的岗位，都要看你的学历。我们经常看见一些人会说，国企只要985/211，其他学历的都不要。这个观点不能说对，也不能说不对。因为像一些垄断性质的央国企，比如中国烟草，人家的招聘要求就是非常之高。但是，中国top私企、互联网大厂，哪个招聘要求低了？都是一样的，不管是国企央企私企，体量越大，招聘要求就越高，这和是不是国企没有关系。学历永远是你的第一块敲门砖，尤其是刚毕业那一会，为了节约成本，各大企业的HR只能通过你的学历来判断你的能力和潜力。有些同学就想说“我虽然学历不行，但是我能力非常强。”有这样的人吗？当然有！但是，大家要明白一点，那就是企业每一次公开招聘的成本都是很高的，为了节约成本，招聘方永远会选择性价比最高的方式来进行招聘，拿学历来进行第一步筛选。而且，谁说国企只要985/221毕业的学生？中国上万家国企，除去那几家垄断性企业，一些三四线城市体量小的国企，只要你是统招本科，你就具备了招聘岗位的入门资格。所以，勇敢的去投简历吧。要素二，关系。很现实也很残酷，那就是想要在央国企混得好，关系一定少不了。甚至在央国企，关系才是硬通货，比如众所周知的内推，凭借的就是人际关系。想要在央国企里升职加薪，人情世故错综复杂的关系那是一定免不了。要素三，能力。咱们就说，有能力的人在哪都能混得开，是大家永远的护身符。特别是央国企招聘，没学历没背景的普通大众，当你的能力到达一定的层次，央国企也会为你打开紧闭的大门，这就是典型的靠自己闯出一条道。同学们要注意一点，那就是央国企的招聘发布较为隐晦，一般不在大众熟悉的招聘平台发布信息，这就会直接导致一些信息差。信息差，可以是你超越别人的法宝，也能是别人打败你的利器。如何打破信息差，应届生如何找国企的招聘信息？在这里推荐几个比较适合应届生的求职网站：应届生求职网、海投网APP、牛客网/牛客APP等。除此之外，像前程无忧、智联、猎聘等APP在每年的校招也会专门为应届生开辟校招版本。关于信息的搜集整合，推荐大家关注几个央国企招聘信息的公众号，首推国资小新，国资委官方认证的招聘平台，基本上每天都会发布各种各样的招聘需求和通知。此外，校招季，各大院校都会有专门的就业网站，上面会有非常多的岗位信息，建议找工作的同学有事没事就上去刷一刷。想知道更多央国企校招社招信息分享，欢迎随时来找Ethan，岗位内推、简历修改、面试辅导等一站式服务，助您拿到心仪的offer。央国企内推：岗位：后台薪资：年薪30w地点：北京要求：实习留用，必须是在校生，今年6、7月毕业国家广电总局社招（有编，可内推）岗位：行政要求：本科及以上学历，35岁以下，专业不限，有文字功底优先}