上海铁路局2022招聘秋招什么时候开始

因为疫情的影响大家开始大量使用视频面试,对于招聘量不大的企业来说,使用常用的视频沟通工具就可以解决,但是对于需要大批量面试的校招场景来看,一般的视频工具操作效率太低,存在诸多问题:

  • 面试人数太多,一个一个创建面试速度太慢;
  • 无法发短信或者邮件通知候选人和面试官;
  • 面试前等待期间,需要再次联系通知候选人或者面试官参与面试。
  • 同一时间多个候选人参与面试,无法确定具体时间,影响面试体验

为了助力企业21届秋招,海纳人才基于58同城、好未来、作业帮等大型企业视频面试服务的经验,推出排队面试等功能一站式解决方案,向全网公开,致力于帮助更多企业在秋招期间高效招聘,节省企业人力物力,降低时间成本,助力企业高效完成21届校招。

目前,海纳人才对视频面试进行升级,提供了校招排队面试、校招无领导小组面试、校招空中宣讲、AI初筛、在线笔试等功能,关注海纳人才公众号,即可免费试用!

HR可通过Excel批量导入创建多场面试,可以在后台随时查看候选人的面试状态;

特别提供AI语音自动提醒功能,轮到该候选人时,自动语音提醒,HR再也不同手动通知了。

三、排队面试,自动叫号

面试官可自主控制面试节奏;HR可随时查看排队情况和面试官当前面试情况,灵活安排,高效面试。

四、查看简历,在线聊天

面试官可以直接查看候选人的简历,添加面试评价,并且支持屏幕共享,提供聊天功能。

五、完善的售后服务体系

此外,海纳视频面试迭代速度快,响应速度快,提供完善的售后服务体系。

海纳人才是专业的大规模视频面试服务提供商,致力于帮助客户实现多场景视频面试服务。公司围绕企业招聘面试管理需求,推出多类型视频面试、在线笔试、AI初筛、招聘管理系统等产品。

海纳人才积累了58同城、新东方、好未来、作业帮、腾讯教育、泰康人寿、中国人寿、国家电网、上海铁路局、鲁南制药、沙钢集团等 3000 多家名企业用户的服务和客户成功经验。

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