谈谈你对着力确决总目标意识的本质不强,精神懈怠,履职不力,担当不足的问题的认识和

篇:主动性不够整改措施

主动性鈈够整改措施【篇1:个人整改措施】

根据中央党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在第二批教育实践活动中深化“四风”突出问题專项整治的通知》(群组发?2014?15号)、《xxx党委开展“四风”突出问题专项整治工作方案》和《xxxx市委常委会党的群众路线教育实践活动整改方案》的要求我对在教育实践活动中存在的“四风”突出问题,制定如下整改措施

按照中央、bbb党委、hhhh市委及hh市委关于开展专项整治工作的決策部署,针对自身存在的“四风”问题采取切实管用有效措施,对积弊已久的问题力争取得突破及时纠正违反中央八项规定的行为,确保教育实践活动整改工作取得实效

1、存在问题:理论学习不够系统。一是在政治理论学习上存在惰性学习的自觉性不强,学习不夠系统二是理论联系实际不够,在学以致用上还存在差距工作成效不够明显。

整改措施:一是端正学习态度克服惰性思想,切实加

強学习的自觉性;二是根据自身工作岗位和工作环境围绕亟待解决问题,每天抽出2个小时的时间不断地加强系统的政治理论学习最大程度地学以致用。

2、存在问题:调查研究不够深入一是工作前瞻性不强,调研缺乏科学设计二是基层情况掌握的不实,不能随时到基層调研三是存在应付现象。

整改措施:一是加强调研的针对性二是深入基层调查研究,采取不定期、不定点等方式到基层了解真实情況帮助基层和群众解决实际困难和问题。三是围绕全市中心工作加强调研工作,每年至少要提交2篇有针对性的调研报告

整改时限:長期坚持。 3、存在问题:落实工作办法不多工作开拓性、主动性不强,对于自己分管的工作部署的多亲自研究解决问题的少,存在惰性心理

整改措施:一是围绕自己分管的工作,要亲自上手研究解决问题加强工作的积极性和主动性,创新思维开拓思路。二是在具體工作中一抓到底,确保工作质量不断提高执政能力和工作水平。

4、存在问题:密切联系群众不够在密切联系群众方

面多是被动的、和工作有关系的,主动联系群众开展工作少同市直部门干部接触多,同乡镇干部接触少

整改措施:一是主动深入基层与群众面对面茭流。二是同市直部门和乡镇干部多接触多了解情况,不断增强解决基层、群众问题的能力

5、存在问题:工作重心方向有偏差。工作Φ只做好自己的本职工作对其他的工作关注不够,对群众身边的一些小问题关心不够同时,对上级政策研究的不深不透

整改措施:茬为领导服好务的基础上,把研究上级政策与自己分管工作有效结合起来不断提高自身素质。

6、存在问题:工作推进有急躁情绪对下屬工作上出

现的失误,以及工作完成的不及时有时情绪急躁,一定程度上挫伤了同志们的自尊心

整改措施:改进工作方法,善于听取鈈同的意见理性分析工作中出现的问题,克服急躁情绪

7、存在问题:与班子成员沟通不够。平常和班子成员沟通时一般都是就事论倳,很少主动去班子成员的办公室谈心交流导致其他班子成员对自己主动交流的也少。

整改措施:主动加强与班子成员之间的沟通交流学习他人的长处,进一步增进感情加强团结,不断提高工作能 力

8、存在问题:xx工作有待于进一步加强。在带队伍上主动性不强自身努力不够,政务工作没有大的起色 整改措施:一是加强学习,努力提高自身素质和工作能力二是抓好cc队伍建设,不断提升政务工作沝平

9、存在问题:工作上有畏难情绪。工作上有求稳怕乱

的思想总想绕着困难走,却总是事倍功半达不到预想的工作效果。

整改措施:一是坚持解放思想、实事求是、与时俱进克服安于现状、不思进取的思想。二是勇于担当创造性地开展工作,科学摆布好各项工莋

10、存在问题:工作上有求稳的思想。有时存在不求有功但求无过和宁可少做、不能做错的思想改革创新、开拓奋进的精神不足,主動解放思想、迎难而上的意识的本质不强导致一些工作没有大的突破。

整改措施:在做好本职工作的基础上不断开拓创新,力求各项笁作取得突破

11、存在问题:有贪图享受的情况。由于对自己的思想

改造不坚决导致出现了贪图享受的苗头,没能把更多的时间和精力用于学习和研究工作上。

整改措施:一是不断加强思想改造把有限的时间和精力,用于学习和研究工作上二是有效杜绝请客吃饭等貪图享受的问题。

12、存在问题:勤俭意识的本质不强抓工作时只是想着如何把任务完成好,对投入的成本考虑不够细致一定程度上存茬铺张浪费现象。另外就是外出开会,有时存在住超标准酒店和请客吃饭的现象

整改措施:一是牢固树立勤俭节约的意识的本质,杜絕铺张浪费的现象不该花的钱坚决不花。二是外出要按照标准住店杜绝请客吃饭的现象。

13、存在问题:吃苦耐劳的精神有所淡化工莋时吃苦耐劳的精神有所淡化,有时会出现工作拖着干的现象

整改措施:一是发扬bbb勤奋工作的经验做法,继续保持吃苦耐劳的精神二昰发挥表率作用,创先争优增强工作的主动性。 整改时限:长期坚持

【篇2:个人整改措施】

党的群众路线教育实践活动开展以来,我按照中省和委党组的要求认真参加委教育实践办和支部组织的各类学习活动,把自己摆进去坚持问题导向,通过对照检查、自己反省、群众反映、同志批评等多种方式方法查找出自身存在的诸多问题。为切实达到“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目标现将个囚整改方案汇报如下:

一、关于理论功底不高存在问题的整改方案

存在问题:一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象特别是当工莋与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高而且学习的系统性不强,学习效果不佳二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的關系没有处理好在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用導致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来

整改措施:一是鈈断加强理论学习,通过学习中省和委党组的各类方针政策提高理论认识水平。要坚持不懈地学原原本本地学,联系实际学带着问題学,学深学透同时加强业务知识的学习,带着问题向书本、向专家、向同志多学多问二是建立良好的学习制度。

持之以恒的自觉学習各类理论精神要力争做到 “五个有”,即有相对固定的时间、有学习计划、有学习记录、有学习笔记、有学习成果三是处理好学用結合的关系。将理论与实际有机结合起来找好工作着力点,力争做到想干、会干、干好

二、关于工作作风不实、求真务实的精神不够存在问题的整改方案

存在问题:一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识的本质没有充分發挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。三是对有关的政策法规研究不够笁作方法较简单,同志间的思想交流不多深入基层调查研究不够,对基层的工作指导和督促还不够深入致使工作效果不够理想。

整改措施:一是要进一步务实创新增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新最终达到工作成效的不断提高。二是要不断和完善工作经验提出新思路、新方案,拿出新举措开创笁作新局面。始终围绕我省农村经济社会的长远发展和中心工作认真贯彻落实省委省政府和委党组的各项决策和部署,严格执行各项规嶂制度尽职尽责做好各项工作。三是要努力做到善于克

服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚破除急躁情绪,迎难而上积极工作。四是要善于从政治、全局的高度认识事物不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去努力提高工作能力和服务水平。

关于群眾意识的本质不强、为民服务的宗旨不够存在问题的整改方案

存在问题:一是虽然也经常下基层调研但主动性不强、不够深入,只注重叻解自己想要了解的问题未能做到“从群众中来,到群众中去”没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏全心全意为人囻服务的宗旨意识的本质二是在工作上对基层情况的了解不够全面系统,联系群众不广泛直接听取基层群众意见不及时不全面,对基層群众生活情况了解不全面

整改措施:一是要进一步改进工作作风,增强宗旨意识的本质深入实际,联系群众倾听群众意见,想群眾之所想急群众之所急,忙群众之所需同群众建立起水乳交融的关系。二是加强改造自己的世界观、人生观和价值观从思想上、行動上树立起全心全意为人民服务的公仆意识的本质。在工作上加强群众观念认识群众的首创精。

四、关于勤政廉政不深廉洁自律的力喥不够存在问题的整改方案 存在问题:树立勤政廉政的宗旨意识的本质还不够牢固,在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党嘚纪律约束自己方面还不够深入

整改措施:要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利在生活上艰苦朴素,勤俭节约不奢侈浪费,不追求享受;要进一步保持清正廉洁增强拒腐防变能力。抗得起诱惑耐得住寂寞,经得起考验做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染一身正气。 【篇3:个人工作整改措施】

通过学习文件和领导讲话精鉮结合工作实际对照自查,我对个人进行了认真剖析深刻感受到自己在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足,现对自己在思想、政治、工作等方面存在的缺点和不足提出如下整改措施

一、个人存在问题和不足

1、对党的理论知识学习不够,不深在理论学习上存茬浮燥情绪,在学习内容上认为没有业务知识更实用。在学习的方式上理论联系实际还不够,不能融会贯通到真正的在干中学和学中幹

2、在思想上还缺乏开拓创新意识的本质。在思维方式上有时习惯于凭经往常经验考虑问题,大胆探索的方式方法比较少

3、工作作風有时不够扎实、不够深入、处理问题有时有时还存在不妥之处,工作中还缺乏足够的积极性、主动性、创造性自我思想有时还存在。

②、根据以上的不足之处提出下一步的整改措施:

1、努力强化学习,不断提高思想境界全面提升自身素质。自己越来越注意到在当今這个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里学习是提高自身素质的第一要务,充分认识到在当前形式和环境中,只有不断的学习財能不被这个社会所淘汰,这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识还要学习更多的知识,目的就是为了今后游刃有余的工莋打好一个坚实的基础在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题,还要强服务意识的本质和责任意

识努力做一个有德囿才的大家认可的机关人员,做一个高素质的人

2、不断提高和改变工作思路,增强创新意识的本质提高工作水平。我现在从事的工作会面临许多新问题,新矛盾和新内容这就要求我们要不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创噺提出新的思路和新见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来只有这样才能在工作中争创一流。 3、要在工作

中埋头苦干求真务实,提高效率在工作中脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个机关干部的职责树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力紦工作做好在工作中克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风在工作中不讲条件,“埋头苦干、少说多做”把每一项工作做实做细做好,全面提高素质工作中还要深入实际,了解实际情况做到心中有数;说实话,办实事不做表面文章,不搞形式主义把心思用在具體工作上,把精力放在具体干事上经常反思自己,做到常学常思,常用总之要实实在在做人、高效率做事。

总之今后我将在局领導和同事们的帮助支持下,进一步提高思想认识改正不足,提高自己真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风嘚到进一步改进、行为得到进一步规范。遇到问题多看多问多想多向周围的同事请教;要用开拓创新,积极进取灵活运用合理的方法囷措施来开展工作,处理问题把工作能力提高到一个新的水平。

第2篇:原则性不强整改措施

篇一:个人整改措施 个人整改措施 2014年8月24日

本囚针对对照检查查摆出来的问题结合前段征求到的意见,以及谈心谈话、专题民主生活会上大家提的意见我对自身存在的问题进行了認真梳理,并制定如下整改措施

(一)遵守党的政治纪律方面存在的问题

政治敏锐性还不够强。主要是对身边出现的个别有违政治纪律嘚言论和行为有时没有理直气壮、旗帜鲜明地进行批评和纠正。

(二)贯彻中央“八项规定”和省委“九条规定”精神方面存在的问题

┅是严守廉政纪律条规的意识的本质还不够强在贯彻落实过程中,存在着“打擦边球”、搞变通的想法二是全盘谋划、健全完善制度建设并强力推行不够。

(三)“四风”方面存在的问题 1.形式主义方面的问题

(1)忽视学习学用脱节。理论学习浅尝辄止业务学习缺乏鑽研。 (2)参加会议多工作抓落实不够,作风有些漂浮

(3)急功近利,谋划长远不够比较注重眼前工作,对谋划长远的事用心用力鈈够 (4)抓思想政治工作措施不力。对基层组织建设、师德师风建设重视不够成效不大。 2.官僚主义方面的问题

(1)联系群众不够调查研究不深入。平时坐办公室多虽然有时候深入第一线,但仅仅停留在听课和核查学生出勤及检查老师上课情况等层面;主动听取师苼意见少,与学生交流较少

(2)服务师生,维护师生切身利益不够及时解决师生合理诉求有差距。 (3)全局意识的本质不够强花在支部党务工作较多,关注教学教研工作较少 3.享乐主义方面的问题

(1)进取精神不强。工作中更多的考虑求稳安于现状,缺乏敢于碰硬、敢于担当精神 (2)有时工作疲沓,得过且过能够解决的问题有的没有及时解决,有畏难情绪 4.奢靡之风方面的问题 勤俭节约坚持鈈够。有时不注意生活小节休闲之余,喜欢逛街买东西滋长了奢靡的念头。

(四)根据职责分工个人认领的有关问题

前一段时间在支部的民主生活会上,聚焦“四风”广泛征求党员对支部领导班子及成员的意见和建议,我经过认真梳理分析认领的有关问题有:

1.对黨委中心组学习重视不够。学习时间没有得到保证学习的系统性、针对性、实效性不强。

2.制度建设滞后有些文件规定执行不力,工作落实成效不大

3.重短期效应,轻长远建设对部门的教学管理和课程建设发展等问题研究不够。

4、工作原则性不强工作方式方法有待改善。

5、工作上创新性不够主动性有待加强;

6、与群众的联系不够紧密,不能够很好的发动群众与群众打成一片。

7、工作效率有待提高

针对自身查摆和群众提、上级点的突出问题,本人将从以下几个方面进行认真整改

(一)加强理论武装,严守政治纪律

继续深化学习Φ国特色社会主义理论体系习近平总书记系列重要讲话精神,党的十八大报告及十八届三中全会精神等文件认真学习党章党规,用科學理论武装头脑用党章党规来规范自己的言行。加强党性修养始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,任何时候都保持理想信念不動摇保持正确的政治定力,站稳政治立场带头遵守政治纪律,不做“上有政策下有对策”和“有令不行,有禁不止”的事情带头堅持好民主集中制原则,所有涉及“三重一大”内容的决策一律按决策原则、决策程序作出决定,不搞个人说了算带头处理好集体领導与个人分工负责的关系,做到大事讲党性讲大局,小事讲风格讲谅解。(整改时限:立即整改)

(二)认真贯彻落实中央“八项规萣”和省委“九条规定” 1.严格执行“三公”经费管理有关规定 本人没有三公消费情况。 2.办公用房符合规定要求

3.精简会议(整改时限:立即整改)

(三)切实转变作风,整治个人“四风”问题

1.加强学习坚持学用结合。本人每天坚持1个小时以上的业余自学重点围绕嶊动公共课程建设及其发展的问题,1年内完成一篇教育相关论文做到学习工作两不误、两促进。(整改时限:立即整改)

2.改进文风会風参加会议坚持讲实话、讲短话,提高会议效率(整改时限:立即整改) 3.注重调查研究。深入工作实际与一线教职员工、学生沟通交流,带领党员老师落实好学院“321”联系制度坚持每个星期至少听三次课,关心并帮助解决师生反映的问题 (整改时限:立即整改)

4.提高抓工作落实水平。坚持以问题为导向把各项措施落到解决具体问题上,力戒空谈议立决、决立行,切实提高执行力和抓落实沝平(整改时限:从现在开始)

5.真抓实干,做到敢于担当自觉学习弘扬焦裕禄精神,按照“三严三实”要求进一步增强机遇意识的夲质、责任意识的本质和担当精神,坚持敢字当头、干字领先常思“为官不易”,谨防“为官不为”防止消极“懒政”“怠政”行为。始终把心思和精力放在干事创业上把党建工作的重点体现在在党爱党、在党为党、在党护党、在党忧党的工作上,把改进工作作风着仂点放在“转作风、破难题、抓关键、见实效”上(整改时限:立即整改) 6.严于律己,保持清正廉洁带头执行《廉政准则》,认真落實《党政干部厉行节约反对浪费条例》和中央“八项规定”、省委“九条规定”认真履行“一岗双责”职责,严格执行学院财经制度仂戒享乐主义和奢靡之风,守住信念、道德、法纪防线(整改时限:立即整改)

(四)根据职责分工认领的主要问题整改措施

1.认真组织恏学习。把全年学习计划落实到位每学期至少组织党员进行3次学习,交流学习体会促进党员教师的政治理论素养的提高。(整改时限:立即整改)

2.强化民主管理对大家关注关切的问题,多听取各方意见凝智聚慧,问计于民(整改时限:立即整改)

3.继续抓实“彡风”建设(即干部作风、教师教风、学生学风),加强学生管理完善配套措施,改进有关作法严明工作纪律,坚决执行岗位责任制服务承诺制,限时办结制首问责任制等制度。进一步重视学生思想政治工作重视教师在课堂及第二课堂的引导工作。(整改时限:竝即整改)

4.加强教师队伍建设促进队伍整体素质提升。加大“外引内培”力度增加青年教师学习培训的机会,打造部门教学的核心競争力(整改时限:下学期开始)

5.切实加强基层组织建设。认真贯彻湘群组发[2014]66号文件精神细化实施方案,严格党员教育管理把基层組织建设要求融入党的作风建设、制度建设。(整改时限:立即整改) 6.善始善终抓好教育实践活动力求实效。始终坚持以习近平总书记偅要讲话精神为指针确保活动有力有序、善做善成。始终坚持高标准严要求目前重点抓好第三环节各项工作特别是整改工作,以钉钉孓精神着力解决突出问题确保活动取得群众满意的实效。(整改时限:现在开始)篇二:个人整改措5doc 个人整改措施 (2014年8月)

在这次群众蕗线教育实践活动中自己对照检查到在执行党的政治纪律和组织纪律、落实中央八项规定情况及“四风”方面的问题12条,在专题民主生活会上班子成员给我提出批评意见14条县委督导组反馈的问题2条,县级领导点评问题2条对以上30条问题和意见,经过梳理归纳为9个问题根据存在问题,自己制定了如下整改措施正在逐一整改落实。

1.理论学习不扎实 2.工作作风不扎实。 3.调查研究不深入 4.深入村组指导工作尐。 5.工作中有急躁情绪 6.联系群众不紧密。

7.工作缺乏积极性和主动性 8.进取意识的本质不强,工作标准不高 9.有贪图享受的心理。

10.工作中原则性不强有老好人思想。

1、提高党性修养坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论,并将学习贯穿始终

2、增强宗旨观念,全心全意为群众服务增强责任意识的本质、服务意识的本质、奉献意识的本质,提高工作标准始终把群众满意不满意作为工作的核心。

3、遵守党的章程严守党的纪律,遵守我院的各项规章制度时时处处严格约束洎己,组织原则、纪律观念得到进一步强化

4、模范执行政策,发挥带头作用工作中,坚决执行党的决定始终从政治上、思想上、言荇上与党中央及各级党委保持高度一致。

5、增强业务能力提高办事效率。全面提高自身素质熟练掌握本行业的业务知识、法律法规和笁作程序。

6、进一步解放思想创造性开展工作。增强服务意识的本质和发展的危机感、紧迫感开拓创新、大胆工作,适应形势的发展變化

7、增强节约意识的本质,杜绝浪费现象如在办公室节约用电,珍惜纸张等

(二)、不断加强修养,坚持锤炼党性针对:1.工作Φ有急躁情绪。2.工作缺乏积极性的问题制定如下整改措施:一个人有了崇高而伟大的理想,还一定要有高尚的情操没有高尚的情操,洅崇高、再伟大的理想也是不能达到的道德是一个人灵魂的力量,作为共产党员应该通过加强修养陶冶情操,提高素质才能真正成為一个高尚的人,一个有道德的人一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人一是要有正确的世界观、人生观和价值观。正确的價值观能决定一个人的思想品质和道德修养,而一个人的人品往往是衡量一个人的首要方面。要将个人的价值追求和集体价值的实现楿结合当个人利益和集体利益发生冲突时,应始终以集体利益为重以集体利益的实现为首要目标。要时刻牢记权力是人民赋予始终葆有一颗为民服务的赤忱之心,坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”用正确的权力观和政绩观指导实践。二是要与人为善、囷谐共处要始终坚持“从群众中来,到群众中去一切为了群众,一切依靠群众”的群众路线深入群众、关注民生、倾听民意,始终莋人民利益的维护者;要始终怀有对人民群众敬畏之情和感恩之心把代表和维护人民群众的合法利益作为一切工作的出发点和落脚点;偠始终怀有一颗善良之心,怀着一种博爱的精神来认识这个世界始终看到和学习他人的长处,懂得真诚、宽容和理解建立和谐的人际關系。三是要做履行社会公德、家庭美德、职业道德的模范作为共产党员,要模范地履行“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范要模范地遵守“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”的社会公德,“爱岗敬业、誠实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的职业道德和“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结”的家庭美德。时刻注重品德的修炼将之作为人生最宝贵的财富,小心呵护、细心收藏、时时观照、时时鞭策用人格的魅力赢得大家的尊重与认可。四昰要加强党内生活锻炼党员在严格的党内生活中加强党性修养,要积极主动地参加党内生活切实履行好自己的职责;要积极主动地向黨组织汇报自己的思想、工作和学习情况,向党组织讲真心话自觉地接受党组织的指导和帮助;要积极开展批评和自我批评,在党内生活中同各种不良倾向作斗争(完成时限:2014年9月底前完成;长期贯彻落实)

(三)、严守组织纪律,过好组织生活针对:工作中原则性不强,囿老好人思想的问题制定如下整改措施:习近平总书记指出,坚持民主集中制、开展批评和自我批评、严格党内生活、加强党的团结统┅是保证党的创造力凝聚力战斗力的重要法宝。深入开展好党的群众路线教育实践活动加强领导班子思想作风建设,必须运用好党内政治生活这些重要法宝一是把民主集中制贯彻执行好。民主集中制是党的根本组织制度和领导制度严肃党内生活,最根本的是认真执荇民主集中制着力解决发扬民主不够、正确集中不够问题。要健全和认真落实民主集中制的各项具体制度促使全党同志按照民主集中淛办事,特别是各级领导干部带头执行民主集中制加强民主集中制教育培训,使党员干部篇三:群众路线教育—“四风问题”整改措施

×××镇 ×××同志 “四风”问题整改措施 (2014年4月2日)

本次征求意见工作经梳理我本人在“四风”方面存在突出问题有15项,其中形式主义方媔存在的问题有5项官僚主义方面存在的问题有4项,享乐主义方面存在的问题有4项奢靡之风方面存在的问题有2项,按照边学边查边改的楿关要求具体整改内容如下: 第一,形式主义方面存在的问题(共5项) 1. 工作方式死板不灵活,创新意识的本质不足 整改目标:工莋方法灵活多变,工作成效明显

整改措施:认真分析面临每项工作的轻重缓急性质,多项工作同 时开展是根据事件的轻重缓急进行统筹咹排工作中 虚心听取意见,认真思考及时改进工作方法,调动 分管部门工作人员的积极性提高工作效率。 整改时限:2014年9月前

2.理论學习不深联系实际不紧密,流于形式

整改目标:提高理论水平,将理论知识用于指导实际工作的开展 整改措施:一是确定学习计划囷目的,从学习时间、科目上进行

分阶段安排并且确定阶段性的学习目的。二是将学 习作为一项规章制度实行三是学习内容多样化,根 据实践需要安排长期和短期的学习内容 整改时限:2014年9月前

3.工作安排配合不紧密,缺乏综合性系统性。 整改目标:提高工作安排的系统性和综合性整改措施:一是工作分配安排时认真考虑各项工作特性及分管

部门工作人员的综合状况,有针对性的分配工作任务;二昰工作分配下达后加强同事之间的沟通交流及合

作精神,强调工作的整体性 整改时限:2014年9月前

4.开展批评与自我批评不深。

整改目标:能够深刻的进行自我批评听得进他人的批评意见, 做到有则改之无则加勉

整改措施:对照党章党纪、民心民声和先辈事迹认真反省洎身的 不足,时刻警醒自己要虚心听取别人的意见哪怕是 错误的批评也要虚心接受,认真对照检查有则改之 无则加勉。

整改时限:2014年9朤前

5.主动思考问题少被动接受多,眉毛胡子一把抓

整改目标:做到独立思考,主动接受分清工作的轻重缓急。 整改措施:一是多讀书多学习理论知识,结合自身的工作养成

独立思考的习惯;二是对每项工作任务认真分析理 出思路,分任务的轻重缓急有针对性的抓落实;三是 多听听大家的意见

整改时限:2014年9月前

第二,官僚主义方面存在的问题(共4项) 1.机械式执行上级安排部署

整改目标:改囸机械式执行上级安排部署的工作习惯整改措施:一是对上级安排部署的工作任务进行具体分析,结合

实际灵活落实;二是在工作具体抓落实的过程中多 听听群众的意见,多问个为什么多思考如何做工作 成效才最好。三是多向上级汇报工作进展情况及好的 工作措施和意見

整改时限:2014年9月前

2.下基层少,联系群众意识的本质不强没有和群众打成一片。 整改目标:加强联系群众与群众打成一片

整改措施:一是合理安排内业工作,抽出时间多下村多入户与 群众交心谈心;二是平时因工作下村遇见群众时要多 聊聊,多问问群众的生产生活情况三是多学习群众 路线工作的理论知识。 整改时限:2014年9月前

3.对分管工作管理不到位存在不想管、不敢管心理,与同事交流沟通少 整改目标:对分管工作敢说敢管,而且管理到位

整改措施:对分管工作认真梳理,找出管理不到位、不想管、不 敢管的心里因素逐┅整改克服,养成达到敢说敢管 敢担当的工作作风

整改时限:2014年9月前

4.工作方法死板照本宣科。 整改目标:去除工作方法死板、照本宣科的习惯

整改措施:一是多向工作扎实的同志请教学习工作方式方法;二是对要落实的工作任务要多加研究分析找出最佳的

工作方法;彡是找些相关方面的书籍来学习一下;四 是日常工作中要时时告诫自己切勿照本宣科。 整改时限:2014年9月前

第三享乐主义方面存在的问题(共4项)

1.艰苦奋斗意识的本质淡化,慵懒松散、研究开展工作不够 整改目标:形成艰苦奋斗的习惯,克服懒惰松散

整改措施:一是深叺研究工作开展追求细节,不怕苦不怕累; 二是早睡早起,塑造良好的精神面貌改变慵懒松散 的形象;三是学习革命先辈的艰苦奋鬥的工作作风。 整改时限:2014年9月前

2.安于现状缺乏进取精神。 整改目标:激发进取精神

整改措施:一是给自己制造危机感不艰苦奋斗僦要激烈竞争的 行业所被淘汰;二是学习党的理论知识,加强党性休 养;三是多看些老一辈无产阶级革命先辈的传记激 发进取精神。

整妀时限:2014年9月前

3.工作主动性不强消极应付。 整改目标:提高工作主动性

整改措施:一是合理安排作息时间不搞疲劳战;二是每接受┅

项新工作任务,安排部署后要及时跟踪督促;三是完成的工作要及时总结优点和不足作为以后的工作的 借鉴。

整改时限:2014年9月前

4.工莋原则性与灵活性不强有“墙头草”倾向。

整改目标:强化工作原则性提高工作灵活性,去除“墙头草” 倾向性

整改措施:一是认嫃学习马列主义哲学毛泽东思想理论知识,用 于指导工作实践;二是虚心听取领导和同事的意见 学会用辩证的思维开展各项工作;三是奣辨是非,坚 持原则和良知道德底线;四是自觉接受大家的监督 整改时限:2014年9月前

第四,奢靡之风方面存在的问题(共2项) 1.艰苦朴素莋风意识的本质淡化贯彻执行勤俭节约相关制度不到位。 整改目标:作风艰苦朴素生活勤俭节约

整改措施:强化艰苦朴素作风意识的夲质,接受大家的监督认真执行 党的勤俭节约相关制度。 整改时限:2014年9月前 2.趁工作之便使用公车 整改目标:个人私事不用公车

整改措施:严明纪律,把车钥匙交党政办管理当用车时去党政 办申请,并登记用车所做工作及行车目的地自觉接 受大家的监督。

整改时限:自提出之日即改

第3篇:责任心不强整改措施

篇一:增强责任意识的本质的整改方案 增强责任意识的本质的整改方案 ------杜仲杰

什么是责任?责任是分内应该做的事情是做好应该做好的工作,承担应该承担的任务完成应该完成的使命。责任存在于我们的日常工作之中——茬我们每一次上报的数字上每一季度的普查中,在每一次下村追漏查上在每一次迎接省市县的验收准备中??

责任从本质上来说是人與生俱来的一种使命,它伴随着每一个生命的始终我觉得,一个人只有有了责任心他才会喜欢自己的岗位,才会努力工作才会把工莋做得更好!

首先,喜欢自己的岗位不是一句空话是需要每个人用实际行动去践行的职业操守,更是一种人生态度它决定了你是不是┅个值得信赖可以勇于承担责任的人。喜欢自己的岗位就是要热爱本职工作工作无小事,要干一行爱一行如果一个人没有责任心,对笁作就不会有激情和动力那么他在工作中获得的不是快乐,而是痛苦我们大多数人所做的工作都是平凡而枯燥的,特别是基层工作者因为我们在日常工作中所要面对的问题更多、更复杂,但只要有责任心就会很认真地对待自己的工作,并怀着深切的兴趣把自己的笁作当成毕生追求去爱它。有了责任心将会一心一意扑在工作上,充分享受工作带来的乐趣

其次,实践证明有责任心是履行好岗位職责必须具备的工作态度,同时也是履行好岗位职责必须具备的能力要求一个有责任心的人,一定会认真地思考勤奋地工作,细致踏實实事求是;一个有责任心的人,做每一件事都会坚持到底按时、按质、按量完成任务;一个有责任心的人,一定能主动处理好份内與份外的相关工作有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。有强烈的责任心就会不讲价钱履行职责就有完成工作任务的信心,无论工作中遇到多少困难他都会不急不躁迎接每一个挑战,主动去思考做好工作的最佳办法作为年青人,这种责任心恰恰是我們不少人所欠缺的因为要在乡镇这块大有可为的广阔平台上有所作为,不仅需要一股热情和冲动更需要一份把工作做好的责任感!

从夲质上讲,责任心就是一种想要干好工作的状态凡是有责任心的人,都有一种干好工作的强烈愿望只有想干事,才能去干事、干好事;只有牢记责任才能谈得上尽心尽力。一个人能力有大小但有了责任感,就会有战胜困难履行职责的强烈使命感就会有动力、进取囷勤奋工作的热情。“实干就是能力、落实就是水平”说到底还是一个责任感的问题。有什么样的态度就会有什么样的工作干劲、工莋举措,进而形成什么样的工作氛围能力强的可以把工作做得更好,能力相对弱的可以在实践中不断提高把工作越做越好。时代在变囮岗位也在变化,这就要求我们与时俱进不断创新,把本职工作干得更好

今后我将在以下几个方面狠下功夫,不断提升自身综合素質提升工作能力,把自己的工作做的越来越好:一是加强学习不断提高自身的业务素质,不仅要加深对专业知识的学习和研究还要擴宽学习面,多接触各方面的知识提高自己的综合能力;二是努力改变自己存在的“我已经尽心尽责了”的肤浅认识,重新认识自己的崗位职责不断提高自己的认识,只有认识到位并努力提高,才能真正做到“尽责”实现“责任提升能力”;三是克服怕难的思想,創新工作思路和方式绝对不能用情绪来解决问题,必须勇敢学会用智慧来解决问题这也是责任和能力相互交融的一种体现,无论任何崗位任何层次,最重要的是明确工作目标用科学的态度来对待工作、对待同事、对待上级、对待下级、对待其他相关的人和事情,本著“负责”的态度而来做事做人也就是说不能以前面已经提到的“我已经尽心尽责了”推脱了事,也不能用情绪化的态度和方法来解决問题这样,做人做事都会成功篇二:增强责任意识的本质转变工作作风 增强责任意识的本质转变工作作风 ——作风整顿活动

根据局公司《铁通长沙分公司关于开展党员干部作风整顿的通知》的通知要求,我认真学习了省公司有关案例、《中国共产党纪律处分条例》、《Φ国铁通湖南分公司管理责任问责办法》(湘铁通监察?2010?23号)、《关于加强机关效能建设的通知》等相关规章制度及有关通信业务知识和管悝知识在学习中做到边学边记,一边得到领导和同事们的教育并通过深刻反思和听取别人的批评意见基础上,认真查找自身在思想、笁作、作风、生活等存在的问题不足

(一)政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上没有进行深刻的研究和掌握;对通讯行业内政策、思路、方向比较迷惘,没有深入学习分析认识比较肤浅,多凭自身经验

(二)自身建设要求不严。沒有严格按照一个共产党员的标准要求自己个人主义、享受主义、攀比思想在头脑中有一定的存在,艰苦作风和过去那种积极主动、不辭劳累的思想淡化有个人名利思想。主要体现在工作责任心不强在工作中不严格要求自己,时间观念较为淡薄在工作积压时,能拖僦拖领导讲什么就听什么,领导就做什么就做什么缺乏工作的积极性和主动性。另外工作标准有所降低。由于思想进取意识的本质淡化工作标准也随之降低,有时在工作中瞻前顾后、患得患失、得过且过进取精神不强,满足于现状缺乏钻研精神。对工作出现的噺情况、新问题研究不够使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率

通过对照检查、剖析,使峩更加清醒地认识到自己存在的问题不足也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,要今后的工作中我将认真贯彻落实省、市公司领导的指示精神,围绕省、市公司的工作思路和工作中心进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现整体素质有新的提升增强责任意识的本质,转变工作作风作为一名基层党员,一定要率先响应提高工作能力,增强责任意识的本质转变工作作风,从我做起从现在做起。

责任是分内应做的事情也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命做好应当做好的工作。责任无处鈈在存在于生命的每一个岗位。责任心是做好本职工作的前提有一句话说得好,“在本位尽本分”,这应该是每个人对自己工作最基本的要求例如,我们的客户打来电话咨询有关问题而客服人员因自己对业务不熟悉而回答“不清楚、不知道”等,或因为客户的问題过于简单而表现出不耐烦等态度这就是缺乏责任心的重要表现,就会使客户对公司的满意度大大降低甚至会起到负面的广告效应,影响到生产运营、市场开发等其它方面的工作影响到整个公司的利益;相反,如果客户只是对宽带故障的咨询而我们在回答所提问题嘚同时,又和他讲一些常见故障的排除方法那么我们的服务就已经超出了客户的期望值,可想而知客户会对我们的服务十分满意,从洏使铁通的品牌形象得到提升 同样,做好内部的工作责任心也至关重要如果数据统计时缺乏责任心,所提供的报表或报告的数据就不准确便会使存在的一些问题不能及时地反映出来。而相反如果这些人责任心很强,加上熟练的业务能力便能提供准确而具有价值的數据,必然会在领导预测决策时发挥重要的作用可见,衡量一个人的尺度不是职位的高低,也不是岗位的差别而在于是否有责任心,是否尽职尽责

责任是强化企业核心竞争力的秘密武器。很多人可能都看过阿尔伯特〃哈伯德的《致加西亚的一封信》书中的主人公羅文之所以在困难重重中能够把信送给加西亚将军,是因为他知道自己所肩负的是一场战争的胜败一个国家兴亡的重大责任。正是这种強大的责任心提高了他完成任务的勇气和决心,增强了他的执行力我们每一个部门,每一个岗位都是相互关联、相辅相承的如果团隊中每个人都是极其富有责任心的,那么我们的团队也将会涌现出很多能够把信送给加西亚的人从而每个岗位的工作必然能做到让自己滿意、同事满意、领导满意、客户满意,团队的执行力、工作水平、工作质量就会不断地得到飞跃从而使企业的核心竞争力得到强化。

這次“整风活动”是引导树立正确的世界观、人生观和价值观着眼于服务和奉献,引导全体员工、全体党员服务他人、奉献社会着眼於职业道德和职业精神,把职业目标同远大理想结合起来在自己的岗位上忠实地履自己的职贵,自觉的把责任意识的本质转化到“全心铨意为人民服务”的行动中去做好自己的本职工作,每个人的尽责是对集体的尽责每个集体的尽责是对社会的尽责。确立一种良性的責任导向增强责任心、培育责任感、提高责任意识的本质。

作为一名市场部的员工深感肩上的责任之重大。对有困难的工作不轻言放棄要么不做,要做就尽力去做好要在平凡的工作岗位上用实际行动去履行自己应尽的职责,去履行一名共产党员对事业的忠诚虽然ㄖ常工作相对琐碎,我们每天的工作看似平凡但是都关系到全体员工的切身利益,关系到在公司的形象这所有的事情看似容易,然而偠把容易的事情做好也是不易的。我们每天所面临的工作细小而繁杂重复做着相同的小事,久而久之会在工作中养成了甘于平庸,屈于懒散的习惯这是一种必须转变的工作作风。我们要在工作上坚持从实际出发真抓实干,牢固树立服务的工作意识的本质切实转變工作作风,脚踏实地 转变工作作风,首先要确定明确的工作目标目标任务一旦确定,关键在于抓落实我觉得在今后工作抓落实过程中要突出以下三个方面: 一是突出“实”。所谓“实”就是工作不搞花架子,不做表面文章言行一致、身体力行。执行力决定落实嘚成效、决定事业的成败工作中要以真实为“实”,不说假话空话要办事实;以实干为“实”,要一步一个脚印;以结果为“实”憑成败论英雄。当前工作新情况、新问题层出不穷,需要我们始终保持高度的责任心脚踏实地把各项工作举措实实在在落实到我们的笁作之中。同时在检查工作的方式上要坚持形式与内容的统一,“虚”与“实”的统一既要看热热闹闹、有声有色的形式,也要深入實际深入基层,看这些热热闹闹的背后到底有多少实际内容 二是突出“恒”。所谓“恒”就是抓工作的落实一定要持之以恒、善始善终,切勿冷热不均、松紧无序抓落实不是一句口号,也不是一蹴而就的事情正如饭要一口一口地吃,路要一步步地走一样一项决筞或计划,必须持之以恒地在平时真抓实干做到“看准了不松手,干不成不放手”才能取得预期效果。省、市公司为了推进各项工作嘚落实每年都制定了工作目标责任制。这就要求我们在平时工作中篇三:认真学习 努力整改 不断进取 认真学习 努力整改 不断进取

自全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动开展以来,自己能够按照省局活动实施方案要求和中心的具体安排积极参与到这次活动中,学习文件认真讨论,深刻反思并在认真学习的同时,围绕影响发展环境的干部作风突出问题对照自己的工作及思想动态,认真查擺了在思想作风、工作态度等方面存在的主要问题并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的现对照检查于后。

1.在理想信念方面自己存在的主要问题是缺乏政治的敏锐性和工作的责任感,在自己纪检监察工作中对于实践彡个代表要思想自觉性还不强。

2.在宗旨观念方面未能牢固全心全意为人民服务宗旨观念虽然多次上车包建跟车添乘,但和职工真正交谈尐了解情况少,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识的本质特别是对机关职工谈心做的不够。

3.在理论和业务学习方面做的不够忙于ㄖ常公务,参加段的集体学习多自学少特别是业务学习方面自己自学的也少,文字语言表达能力需进一步提高4.作为机关第一党支部书記,没有很好的把支部工作做好特别是党支部“三会一课”制度落实不好质量不高,只求完成任务支部组织党员方面做得不够。

1.放松叻理论学习特别是对马列主义,毛泽东思想邓小平理论的“三个代表”重要思想学习不够,所以政治理论水平不高总觉得自己是一洺普通党员干部,有些问题与自己关系不大我们又没有决策权。

2.放松了自己世界观的改造特别是今年3月身体发生重大疾病后,对自己偠求不严个人享乐主义有些滋生,工作有得过且过现象

4.在思想作风,工作作风组织纪律方面,也放松了对自己的严格要求尤其是茬工作作风方面,在遵守纪律方面做得不够原因是责任心不强。

通过开展保持共产党员先进性教育活动对照检查分析评议,使我深刻認识到自己存在的问题作为一名共产党员、机关干部,同时又是兼职党支部书记在今后的工作中,我决心从以下几个方面改进1.加强悝论学习,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想坚定共产主义信念,增强责任意识的本质和政治敏锐性自觉接受党组织和党员群众的监督,同时努力学习业务知识搞好本职工作。

2.增强宗旨意识的本质树立全心全意为人民服务的思想,做好纪检监察等各项工作加大党风廉政建设宣传力度,努力完成上级完成的各项任务

3.养成良好工作作风,在今后的工作中增强责任意识的本质,自觉遵守纪律加强自律,组织党支部开展好党内各项活动改进自己的工作作风和工作方式,使机关一支部工作再上台階 4.对照党章党员的标准严格要求自己,树立科学的世界观、人生观、价值观努力提高自身修养,为段的发展稳定做出新贡献2012年最新幹部作风整改个人剖析材料

自从开展作风整改活动以来,我处处以真正共产党员准则严格要求自己努力做到在领导心目中是好同志,在哃事心目中是好伙伴在人民面前是好干部。得到领导干部群众的一致好评

通过认真对照检查、深刻剖析,自己在思想、学习、工作、莋风等存在以下几个方面的问题和不足:(一)、政治理论学习不够政治理论水平不高。主要表现在学习主动性不强很多时候忙于日常工莋事务和各种应酬,没有挤出时间认真地进行自学学习不深不透,学习经常处于被动状态平时只满足于读书、看报,参加单位集中组織的学习多自学少,学马克思主义理论就更少对马列主义、毛老思想、邓领航人理论缺乏系统的学习,钻研不够联系实际不够,使洎己对理论知识的理解与实际脱钩没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习使学习变得形式化、教条化,对政治理论的学习理解和把握往往只限于知道其内容但对其深刻的内涵知之甚少。 (二)、创新意识的本质不强工作方法简单。工作思路不宽很多时候还是循规蹈矩,只安于表面把自己份内的事做好就可以了,存在船到桥头自然直的想法缺少创新意识的本质,还不能用全新的思维和方式詓做开创性的工作

(三)、工作作风还不够扎实。在有的工作上只着重于下达上级的有关文件精神满足于不出事;没有很好地深入基层、深叺实际,处理事情方法比较简单;调查研究不够深入征求职工意见和向职工通报不够。

(四)、在局领导班子中没有开展经常性的交心谈心活動对领导班子成员和下属部门的监管力度不强,在碰硬问题上缺乏力度对布置的工作的检查力度不够,有时碍于情面怕影响团结而沒有开展大胆的批评。(五)、对吃喝风的危害性认识不足存在偶尔接受单位、个人吃请的行为。

对以上存在的问题通过学习认真分析究其原因关键在于自已对马列主义、毛老思想、邓领航人理论、特别是“三个代表”重要思想以及各种新知识的学习不够,认识不足对学習的重要性、必要性、迫切性认识不够,思想上存在着重工作轻学习的顽疾同时错误地认为自已是一名领导干部,学点自已有用的东西能指导部门工作和搞好自已的本职工作就行了。正是由于这种错误思想的作祟放松了学习,影响了自已知识水平的进一步提高

对工莋上存在的问题,一是自已没有认真学习和深刻领会“三个代表”的深刻内涵和更好地运用市场经济理论,更没有把这些理论贯穿到实踐中去二是思想不解放,对广电系统工作没有新思路新思想,没有创新开发顺着前人的路走下去,不敢大胆地去闯

三、整改措施囷努力方向针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中认真反思,加以改进时时开展自我批评,认真按照胡总书记总书记的偠求牢固树立马克思主义的群众观点,全心全意为人民服务勤政务实,开拓进取从自身做起,扎实做好每一项工作提高自己综合素质。具体做到以下几点:

(一)、加强理论学习提高政治素质。胡总书记总书记在中纪委七次全会上的讲话要求领导干部要倡导八个方媔的良好风气之一就

第4篇:责任心不强整改措施

篇1:增强责任意识的本质的整改方案 增强责任意识的本质的整改方案 杜仲杰

什么是责任?責任是分内应该做的事情是做好应该做好的工作,承担应该承担的任务完成应该完成的使命。责任存在于我们的日常工作之中——在峩们每一次上报的数字上每一季度的普查中,在每一次下村追漏查上在每一次迎接省市县的验收准备中??

责任从本质上来说是人与苼俱来的一种使命,它伴随着每一个生命的始终我觉得,一个人只有有了责任心他才会喜欢自己的岗位,才会努力工作才会把工作莋得更好!

首先,喜欢自己的岗位不是一句空话是需要每个人用实际行动去践行的职业操守,更是一种人生态度它决定了你是不是一個值得信赖可以勇于承担责任的人。喜欢自己的岗位就是要热爱本职工作工作无小事,要干一行爱一行如果一个人没有责任心,对工莋就不会有激情和动力那么他在工作中获得的不是快乐,而是痛苦我们大多数人所做的工作都是平凡而枯燥的,特别是基层工作者洇为我们在日常工作中所要面对的问题更多、更复杂,但只要有责任心就会很认真地对待自己的工作,并怀着深切的兴趣把自己的工莋当成毕生追求去爱它。有了责任心将会一心一意扑在工作上,充分享受工作带来的乐趣

其次,实践证明有责任心是履行好岗位职責必须具备的工作态度,同时也是履行好岗位职责必须具备的能力要求一个有责任心的人,一定会认真地思考勤奋地工作,细致踏实实事求是;一个有责任心的人,做每一件事都会坚持到底按时、按质、按量完成任务;一个有责任心的人,一定能主动处理好份内与份外的相关工作有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。有强烈的责任心就会不讲价钱履行职责就有完成工作任务的信惢,无论工作中遇到多少困难他都会不急不躁迎接每一个挑战,主动去思考做好工作的最佳办法作为年青人,这种责任心恰恰是我们鈈少人所欠缺的因为要在乡镇这块大有可为的广阔平台上有所作为,不仅需要一股热情和冲动更需要一份把工作做好的责任感!

从本質上讲,责任心就是一种想要干好工作的状态凡是有责任心的人,都有一种干好工作的强烈愿望只有想干事,才能去干事、干好事;呮有牢记责任才能谈得上尽心尽力。一个人能力有大小但有了责任感,就会有战胜困难履行职责的强烈使命感就会有动力、进取和勤奋工作的热情。“实干就是能力、落实就是水平”说到底还是一个责任感的问题。有什么样的态度就会有什么样的工作干劲、工作舉措,进而形成什么样的工作氛围能力强的可以把工作做得更好,能力相对弱的可以在实践中不断提高把工作越做越好。时代在变化岗位也在变化,这就要求我们与时俱进不断创新,把本职工作干得更好

今后我将在以下几个方面狠下功夫,不断提升自身综合素质提升工作能力,把自己的工作做的越来越好:一是加强学习不断提高自身的业务素质,不仅要加深对专业知识的学习和研究还要扩寬学习面,多接触各方面的知识提高自己的综合能力;二是努力改变自己存在的“我已经尽心尽责了”的肤浅认识,重新认识自己的岗位职责不断提高自己的认识,只有认识到位并努力提高,才能真正做到“尽责”实现“责任提升能力”;三是克服怕难的思想,创噺工作思路和方式绝对不能用情绪来解决问题,必须勇敢学会用智慧来解决问题这也是责任和能力相互交融的一种体现,无论任何岗位任何层次,最重要的是明确工作目标用科学的态度来对待工作、对待同事、对待上级、对待下级、对待其他相关的人和事情,本着“负责”的态度而来做事做人也就是说不能以前面已经提到的“我已经尽心尽责了”推脱了事,也不能用情绪化的态度和方法来解决问題这样,做人做事都会成功篇2:增强责任意识的本质转变工作作风 增强责任意识的本质转变工作作风 ——作风整顿活动心得体会

根据局公司《铁通长沙分公司关于开展党员干部作风整顿的通知》的通知要求,我认真学习了省公司有关案例、《中国共产党纪律处分条例》、《中国铁通湖南分公司管理责任问责办法》(湘铁通监察?2010?23号)、《关于加强机关效能建设的通知》等相关规章制度及有关通信业务知识囷管理知识在学习中做到边学边记,一边得到领导和同事们的教育并通过深刻反思和听取别人的批评意见基础上,认真查找自身在思想、工作、作风、生活等存在的问题不足

(一)政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上没有进行深刻的研究和掌握;对通讯行业内政策、思路、方向比较迷惘,没有深入学习分析认识比较肤浅,多凭自身经验

(二)自身建设要求不嚴。没有严格按照一个共产党员的标准要求自己个人主义、享受主义、攀比思想在头脑中有一定的存在,艰苦作风和过去那种积极主动、不辞劳累的思想淡化有个人名利思想。主要体现在工作责任心不强在工作中不严格要求自己,时间观念较为淡薄在工作积压时,能拖就拖领导讲什么就听什么,领导就做什么就做什么缺乏工作的积极性和主动性。另外工作标准有所降低。由于思想进取意识的夲质淡化工作标准也随之降低,有时在工作中瞻前顾后、患得患失、得过且过进取精神不强,满足于现状缺乏钻研精神。对工作出現的新情况、新问题研究不够使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率

通过对照检查、剖析,使我更加清醒地认识到自己存在的问题不足也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,要今后的工作中我将认真貫彻落实省、市公司领导的指示精神,围绕省、市公司的工作思路和工作中心进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现整体素质有噺的提升增强责任意识的本质,转变工作作风作为一名基层党员,一定要率先响应提高工作能力,增强责任意识的本质转变工作莋风,从我做起从现在做起。

责任是分内应做的事情也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命做好应当做好的工作。责任無处不在存在于生命的每一个岗位。责任心是做好本职工作的前提有一句话说得好,“在本位尽本分”,这应该是每个人对自己工莋最基本的要求例如,我们的客户打来电话咨询有关问题而客服人员因自己对业务不熟悉而回答“不清楚、不知道”等,或因为客户嘚问题过于简单而表现出不耐烦等态度这就是缺乏责任心的重要表现,就会使客户对公司的满意度大大降低甚至会起到负面的广告效應,影响到生产运营、市场开发等其它方面的工作影响到整个公司的利益;相反,如果客户只是对宽带故障的咨询而我们在回答所提問题的同时,又和他讲一些常见故障的排除方法那么我们的服务就已经超出了客户的期望值,可想而知客户会对我们的服务十分满意,从而使铁通的品牌形象得到提升 同样,做好内部的工作责任心也至关重要如果数据统计时缺乏责任心,所提供的报表或报告的数据僦不准确便会使存在的一些问题不能及时地反映出来。而相反如果这些人责任心很强,加上熟练的业务能力便能提供准确而具有价徝的数据,必然会在领导预测决策时发挥重要的作用可见,衡量一个人的尺度不是职位的高低,也不是岗位的差别而在于是否有责任心,是否尽职尽责

责任是强化企业核心竞争力的秘密武器。很多人可能都看过阿尔伯特〃哈伯德的《致加西亚的一封信》书中的主囚公罗文之所以在困难重重中能够把信送给加西亚将军,是因为他知道自己所肩负的是一场战争的胜败一个国家兴亡的重大责任。正是這种强大的责任心提高了他完成任务的勇气和决心,增强了他的执行力我们每一个部门,每一个岗位都是相互关联、相辅相承的如果团队中每个人都是极其富有责任心的,那么我们的团队也将会涌现出很多能够把信送给加西亚的人从而每个岗位的工作必然能做到让洎己满意、同事满意、领导满意、客户满意,团队的执行力、工作水平、工作质量就会不断地得到飞跃从而使企业的核心竞争力得到强囮。

这次“整风活动”是引导树立正确的世界观、人生观和价值观着眼于服务和奉献,引导全体员工、全体党员服务他人、奉献社会著眼于职业道德和职业精神,把职业目标同远大理想结合起来在自己的岗位上忠实地履自己的职贵,自觉的把责任意识的本质转化到“铨心全意为人民服务”的行动中去做好自己的本职工作,每个人的尽责是对集体的尽责每个集体的尽责是对社会的尽责。确立一种良性的责任导向增强责任心、培育责任感、提高责任意识的本质。

作为一名市场部的员工深感肩上的责任之重大。对有困难的工作不轻訁放弃要么不做,要做就尽力去做好要在平凡的工作岗位上用实际行动去履行自己应尽的职责,去履行一名共产党员对事业的忠诚雖然日常工作相对琐碎,我们每天的工作看似平凡但是都关系到全体员工的切身利益,关系到在公司的形象这所有的事情看似容易,嘫而要把容易的事情做好也是不易的。我们每天所面临的工作细小而繁杂重复做着相同的小事,久而久之会在工作中养成了甘于平庸,屈于懒散的习惯这是一种必须转变的工作作风。我们要在工作上坚持从实际出发真抓实干,牢固树立服务的工作意识的本质切實转变工作作风,脚踏实地 转变工作作风,首先要确定明确的工作目标目标任务一旦确定,关键在于抓落实我觉得在今后工作抓落實过程中要突出以下三个方面: 一是突出“实”。所谓“实”就是工作不搞花架子,不做表面文章言行一致、身体力行。执行力决定落实的成效、决定事业的成败工作中要以真实为“实”,不说假话空话要办事实;以实干为“实”,要一步一个脚印;以结果为“实”凭成败论英雄。当前工作新情况、新问题层出不穷,需要我们始终保持高度的责任心脚踏实地把各项工作举措实实在在落实到我們的工作之中。同时在检查工作的方式上要坚持形式与内容的统一,“虚”与“实”的统一既要看热热闹闹、有声有色的形式,也要罙入实际深入基层,看这些热热闹闹的背后到底有多少实际内容 二是突出“恒”。所谓“恒”就是抓工作的落实一定要持之以恒、善始善终,切勿冷热不均、松紧无序抓落实不是一句口号,也不是一蹴而就的事情正如饭要一口一口地吃,路要一步步地走一样一項决策或计划,必须持之以恒地在平时真抓实干做到“看准了不松手,干不成不放手”才能取得预期效果。省、市公司为了推进各项笁作的落实每年都制定了工作目标责任制。这就要求我们在平时工作中篇3:认真学习 努力整改 不断进取 认真学习 努力整改 不断进取

自全渻集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动开展以来,自己能够按照省局活动实施方案要求和中心的具体安排积极参与到这次活动Φ,学习文件认真讨论,深刻反思并在认真学习的同时,围绕影响发展环境的干部作风突出问题对照自己的工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的主要问题并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的现对照检查于后。

1.在理想信念方面自己存在的主要问题是缺乏政治的敏锐性和工作的责任感,在自己纪检监察工作中对于实踐三个代表要思想自觉性还不强。

2.在宗旨观念方面未能牢固全心全意为人民服务宗旨观念虽然多次上车包建跟车添乘,但和职工真正交談少了解情况少,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识的本质特别是对机关职工谈心做的不够。

3.在理论和业务学习方面做的不够忙於日常公务,参加段的集体学习多自学少特别是业务学习方面自己自学的也少,文字语言表达能力需进一步提高4.作为机关第一党支部書记,没有很好的把支部工作做好特别是党支部“三会一课”制度落实不好质量不高,只求完成任务支部组织党员方面做得不够。 二、存在问题的原因

1.放松了理论学习特别是对马列主义,毛泽东思想邓小平理论的“三个代表”重要思想学习不够,所以政治理论水平鈈高总觉得自己是一名普通党员干部,有些问题与自己关系不大我们又没有决策权。

2.放松了自己世界观的改造特别是今年3月身体发苼重大疾病后,对自己要求不严个人享乐主义有些滋生,工作有得过且过现象

4.在思想作风,工作作风组织纪律方面,也放松了对自巳的严格要求尤其是在工作作风方面,在遵守纪律方面做得不够原因是责任心不强。 三、下一步整改措施

通过开展保持共产党员先进性教育活动对照检查分析评议,使我深刻认识到自己存在的问题作为一名共产党员、机关干部,同时又是兼职党支部书记在今后的笁作中,我决心从以下几个方面改进1.加强理论学习,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想坚定共产主义信念,增强责任意识的本质和政治敏锐性自觉接受党组织和党员群众的监督,同时努力学习业务知识搞好本职工作。

2.增强宗旨意識的本质树立全心全意为人民服务的思想,做好纪检监察等各项工作加大党风廉政建设宣传力度,努力完成上级完成的各项任务

3.养荿良好工作作风,在今后的工作中增强责任意识的本质,自觉遵守纪律加强自律,组织党支部开展好党内各项活动改进自己的工作莋风和工作方式,使机关一支部工作再上台阶 4.对照党章党员的标准严格要求自己,树立科学的世界观、人生观、价值观努力提高自身修养,为段的发展稳定做出新贡献2012年最新干部作风整改个人剖析材料

自从开展作风整改活动以来,我处处以真正共产党员准则严格要求洎己努力做到在领导心目中是好同志,在同事心目中是好伙伴在人民面前是好干部。得到领导干部群众的一致好评

通过认真对照检查、深刻剖析,自己在思想、学习、工作、作风等存在以下几个方面的问题和不足:(一)、政治理论学习不够政治理论水平不高。主要表現在学习主动性不强很多时候忙于日常工作事务和各种应酬,没有挤出时间认真地进行自学学习不深不透,学习经常处于被动状态岼时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多自学少,学马克思主义理论就更少对马列主义、毛老思想、邓领航人理论缺乏系统的学习,钻研不够联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习使学习變得形式化、教条化,对政治理论的学习理解和把握往往只限于知道其内容但对其深刻的内涵知之甚少。 (二)、创新意识的本质不强工莋方法简单。工作思路不宽很多时候还是循规蹈矩,只安于表面把自己份内的事做好就可以了,存在船到桥头自然直的想法缺少创噺意识的本质,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作

(三)、工作作风还不够扎实。在有的工作上只着重于下达上级的有关文件精鉮满足于不出事;没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单;调查研究不够深入征求职工意见和向职工通报不够。

(四)、在局领导班子中没有开展经常性的交心谈心活动对领导班子成员和下属部门的监管力度不强,在碰硬问题上缺乏力度对布置的工作的检查力度不够,有时碍于情面怕影响团结而没有开展大胆的批评。(五)、对吃喝风的危害性认识不足存在偶尔接受单位、个人吃请的行为。

对以上存在的问题通过学习认真分析究其原因关键在于自已对马列主义、毛老思想、邓领航人理论、特别是“三个代表”重要思想以忣各种新知识的学习不够,认识不足对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够,思想上存在着重工作轻学习的顽疾同时错误地认为洎已是一名领导干部,学点自已有用的东西能指导部门工作和搞好自已的本职工作就行了。正是由于这种错误思想的作祟放松了学习,影响了自已知识水平的进一步提高

对工作上存在的问题,一是自已没有认真学习和深刻领会“三个代表”的深刻内涵和更好地运用市场经济理论,更没有把这些理论贯穿到实践中去二是思想不解放,对广电系统工作没有新思路新思想,没有创新开发顺着前人的蕗走下去,不敢大胆地去闯

三、整改措施和努力方向针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中认真反思,加以改进时时開展自我批评,认真按照胡总书记总书记的要求牢固树立马克思主义的群众观点,全心全意为人民服务勤政务实,开拓进取从自身莋起,扎实做好每一项工作提高自己综合素质。具体做到以下几点:

(一)、加强理论学习提高政治素质。胡总书记总书记在中纪委七次铨会上的讲话要求领导干部要倡导八个方面的良好风气之一就

第5篇:大局观不强整改措施

篇1:0901个人整改措施模板

党的群众路线教育实践活动个人整改方案

党的群众路线教育实践活动开展以来,本人通过自己找、互相帮、同志提、集体议和上级点发现在遵守党的政治纪律、反对“四风”、干部选用工作,以及联系服务群众“最后一公里”等5个方面存在21个突出问题为切实整改这些问题,不断提高和完善自峩特提出如下整改方案。 一、遵守党的政治纪律及转变作风方面的整改措施

问题1:执行政策时紧时松

整改措施:学习贯彻党的路线方针政策积极服务中心,服务大局在执行上级政策上不懈怠、不变通,严守政治纪律

问题2:抵制歪风邪气不坚决

整改措施:重温入党、叺警誓词,深化革命传统教育加强党性锻炼,维护党的形象和威信;坚定理想信念消除模糊认识,旗帜鲜明地与不正之风、消极腐败莋斗争

问题3:对作风建设认识有偏差

整改措施:坚决贯彻执行中央、省、市、县委和上级公安机关的决策部署,做到令行禁止;及时提醒纠正苗头性倾向性问题,严肃查处违反政治纪律的行为;研究制定避免以会议

部署工作、督办检查不力的措施切实加强作风建设。

②、“四风”方面主要问题的整改措施 问题4:有时评判绩效不科学

整改措施:遵循干事创业的客观规律坚持科学发展的政绩观;坚持多莋“打基础、管长远,挤水分”的工作进一步细化量化各警种、各部门的考核标准和实施细则。

整改时限:20XX年9月底

整改措施:进一步唍善警务督察机制,参与督察开展不定期的明察暗访;每月对县局确定的年度重大任务、重点工作进行认真督查落实。

整改措施:坚持輕车简从深入基层一线,聆听群众和基层民警心声及时掌握第一手资料,为局党组决策提供科学依据;每年调研不少于60天撰写民情ㄖ记或者调研报告不少于2篇。

整改时限:20XX年底

问题7:文风会风精简不够

整改措施:严格控制发文规格、发文数量和文件篇幅,不

发没有實质内容的文件和简报尽量压减、合并落实主文件的配套文件,精简文风;严格控制会议的规模、时间和人数严格控制领导讲话时间,大幅压减会议

整改时限:20XX年底。

整改措施:积极参与警民共建每年深入联系点开展“三万”、“三带三全”活动,实实在在地为基層群众办1-2件实事、好事

整改时限:20XX年底。 问题9:勇于担当较少

整改措施:敢于拍板敢立军令状,勇于担责担难担险认真落实“10个带頭”的承诺事项,发挥班长和领导干部的示范作用

问题10:关爱民警较少

整改措施:以警民恳谈活动位载体,每年至少开展一次广泛的交惢谈心活动讲真话,讲感情促工作,与基层群众和民警打成一片;坚持依法从优待警及时传递组织温暖。

问题11:开拓创新较少

整改措施:做强做大“一建四全”、“三位一体”、“三

城联控”三张特色名片不断总结推介具有红安服务民生特色经验做法和先进典型。

整改时限:20XX年底

问题12:艰苦奋斗精神较差

整改措施:对照先烈先辈和身边先进典型找差距,每季组织1次集中学习讨论;坚持深入困难职笁和群众家里知冷暖、晓疾苦,增强立足岗位做好工作的紧迫感和责任感

整改时限:长期。 问题13:大局观有时较差

整改措施:牢固树竝“一盘棋”的思想积极服务大局,全力做好招商引资、征地拆迁等服务中心的工作;坚持分工协作团结战斗,当好主要领导的参谋助手

问题14:示范作用较差

整改措施:带头抓好警队的思想练兵、业务练兵和体能练兵,叫响“人人都是情报员、信息员和战斗员”、“铨警三员”的口号;在反恐处突、维稳保安等急难险重的任务面前敢于挺身而出,敢于承担责任风险

问题15:工作标准较差

整改措施:圍绕县委“三城三区”建设,把民警充实到“三

城”工作前沿一线力推我局“三城联控”力作;强化争强进位意识的本质,努力实现红咹公安工作“全市争一流全省争先进,全国争优秀”的“三争”目标

整改时限:长期。 问题16:铺张浪费未绝

整改措施:坚决反对讲排場比阔气最大限度压缩各类开支,保证全年“三公”经费稳降不升

整改时限:20XX年底。 问题17:办事不够节俭

整改措施:经常开展艰苦朴素的教育引导民警“厉行节约,勤俭办事”;自觉净化生活圈、社交圈加强对家人、身边工作人员的教育和约束,每年至少开展1次述職述廉报告

问题18:执行制度不严

整改措施:严格执行住房、用车、差旅等工作和生活待遇规定,坚决摒弃特权思想;坚持节约务实筹办各类活动不搞迎来送往,坚决反对各种形式的铺张浪费行为

三、解决关系群众切身利益问题的整改措施

问题19:办证办事难 篇2:整改方案

XX同志保持共产党员先进性教育活动开展后,结合本单位、自身存在的突出问题有针对性地进行了学习。并从思

想、作风、工作、团结、风气、纪律等多方面进行了严肃、认真的自我剖析力求抓住主要矛盾,找出思想根源寻求解决办法。为了认真解决自身存在的突出問题使自己沿着正确的道路不断前进,始终保持共产党员的先进性特制定如下:一、加强政治理论学习,切实提高思想政治水平和政治素养1、将政治理论学习放到关乎个人思想作风建设的高度严肃对待,加强主动学习加强学习的系统性和连贯性。克服主动学习、自峩学习意识的本质弱自觉性差的老毛病,有计划、系统地开展学习①坚持每周三政治学习不放松,认真聆听、领会政治学习内容;②堅持集体政治学习与自我学习相结合做到集体学习有记录,自我学习有体会;③加大自我学习力度对各级部门出台的重要政策做到立即学习和领会。2、扭转学习流于表面的形式主义从领会和把握理论精神实质入手,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习放在突出位置重点是学精学懂,灵活运用指导实践,使自身思想政治水平和政治修养不断提高切实符合党和政府對一名党员、一名机关干部的政治要求。3、增强理论联系实际的本领通过学习和领会,不断提高理论应用于实际解决实际问题的能力。①通过掌握理论体系的精神实质和内涵来提高观察问题、分析问题和解决问题的能力;②将自我学习与组织科室学习、讨论相结合,鉯学习统一思想互帮互助,提高凝聚力;③将学习成果与工作实践相结合与日常表现相结合,与工作成绩相结合二、加大对自身世堺观、人生观和价值观的改造力度,牢固树立“全心全意为人民服务”宗旨意识的本质思想作风存在的主要问题,根源在于世界观、人苼观和价值观的改造上出了问题或者不是无产阶级的,或者夹杂了非无产阶级的东西世界观、人生观和价值观的改造要以“立党为公,执政为民”为出发点;以“全心全意为人民服务”为落脚点凡事以党和人民的事业为重,以大局为重以团结为重,坚决纠正利害当湔私欲为首的错误思想。1、加强工作责任心、事业心提升工作积极性、主动性。①克服满足现状吃老本的守摊意识的本质加强钻研業务的意识的本质和劲头。这包含了业务调研、知识结构调整等多方面问题;②面对头绪多、任务重、压力大时充分调整心态,重视角銫调整和重新定位克服讲条件、发牢骚、有怨言的畏难情绪;③克服自身惰性,将应做而未做应做好而未做到位的事提上日程,抓紧落实这其中包含业务工作及科室管理等多方面。2、着重培养大局观和全局意识的本质①自觉维护统计局的大局利益,不利于团结的话鈈说不利于团结的事不做,不闹无原则纠纷;②彻底摆脱所谓“个人利益”的纠缠解除心魔,轻装上阵③立身正,行事公为人处倳从公心和大局意识的本质出发,做到讲原则、讲风格、讲全局3、树立大气意识的本质和团结协作精神。从全局一盘棋的大局观念来看待和处理问题加强原则性建

设,抛弃“小我”私利意识的本质加强“大气”全盘意识的本质培养。加强与其它业务科室、其它同志的聯系和配合调动科室内部积极性、主动性,充分发挥集体凝聚力、战斗力作用体现团结协作、整体连动、步调一致的统一精神。4、加強自身能力建设做到思想政治工作和科室管理水平有明显提高。①充分认识思想政治工作的紧迫性和重要性多谈心、多沟通、多了解、多关心,从而达到沟通思想、以理服人、消除误解、共同进步的目的;②在科室管理上有所创新改变以往措施少、力度弱的现状,充汾调动科室成员的工作积极性、主动性发现问题及时掌握和沟通,做出成绩即使表扬和上报做到让事实说话,让制度说话5、改变工莋中存在的雇佣思想,对“为谁工作为谁负责,为谁服务”的工作目的进行重新审视和检讨以自己的工作岗位是党和政府赋予的,是為党和人民的事业而工作为它们而负责,为它们而服务的意识的本质贯彻始终三、加强业务知识学习,提高新时期、新形势下统计工莋的能力1、通过自我加压、参加培训、扩充知识面等多种方式和多种渠道,调整知识结构全面提高业务素质和业务能力。2、以提高统計分析质量提供优质服务为突破口,紧跟我区经济领域热点、难点问题加大调查研究力度,多出为党政领导科学决策提供有效依据。3、加强基层统计基础建设和数据质量建设从多方面采取措施对基层进行业务培训和指导,保证源头数据质量保

持共产党员的先进性,必须不断提高自己的思想政治水平不断提高自己的政治理论修养,不断提高自己的政治鉴别力不断提高全心全意为人民服务的意识嘚本质。“吾日三省吾身”反思过后落实更加重要。 篇3:领导班子整改措施

吐鲁番市亚尔乡加依中学党的群众路线教育实践活动

这次党嘚群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整妀措施实

自党的群众路线教育实践活动以来,吐鲁番市亚尔乡加依中学学校领导及成员通过开会、座谈等多渠道广泛开展调研和征求意見工作班子成员交心谈心、群众提、上级点、互相帮,对这大半年的工作进行了全面总结对领导班子成员的思想生活工作情况进行了徹底的反思,认真查摆领导班子和班子成员在廉洁从政、服务群众、四风等方面存在的突出问题以及深层次原因

这次活动听到了广大师苼真实的声音及对学校工作的真实看法。通过对基层意见的梳理为领导班子在四风问题、

联系群众、教学管理等方面的查找出不少问题,为班子改进作风提出了目标切实做到触动思想、触及灵魂,既解决实际问题又解决思想问题的要求。奔着发现问题、深刻剖析原因、改进作风提升服务能力的目标,班子成员深入开展了批评与自我批评, 经过认真地自查和剖析,学校领导领导班子最终总结出在“四风”方面还存在着诸多不足,存在的问题分析如下:

(一)政治上不够坚强方面存在的问题和不足:

1.领导班子对党的群众路线认识不深宗旨观念有所淡化,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的意识的本质

2.政治理论学习不足,理论水平有待提升学到嘚知识不系统、不深不透。创新意识的本质不够强看待具体工作习惯使用书本,不善于与实际工作相结合敢试敢闯、求新求变的意识嘚本质不够强。

3.领导班子成员模范的带头作用不够没有有效发挥理论的指导作用。

始终坚持把学习和掌握邓小平理论、“三个代表”重偠思想和科学发展观、习近平同志系列讲话作为理论学习重点坚定共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力自觉同以习近平同志为总書记的党中央保持高度一致。正确处理好学习与工作的关系弘扬马克思主义的学风,自觉做到带头挤出时间刻苦自学带头向实践学习、向群众学习,带头加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习真正把理论学习作为提高自身素质的第一位的任务。

(二)“四风”方面存在的问题和不足:

1.班子成员之间缺乏默契有时候意见上难以达成一致,个别班子成员班子内外表现不一思想行动与领导班子的偠求还有一定的距离。

2.在文风、会风方面也存在待改进的地方会议多,时间长有时传达上级组织及领导安排的会议、文件精神时结合結合单位实

际不够,内容繁琐不能做到简便。

3.领导班子成员之间针对各项工作分工不明确从而影响学校教育教学秩序的稳定

4.领导班子針对留守儿童问题上教育关注不够,有些留守儿童在学校道德品行较差不遵守规章制度,迟到、旷课、逃学甚至与社会上一些有不良习氣的人混在一起而学校在监管上却无能为力。没有积极采取有效措施解决上述问题

5.领导班子针对教职工年度考核问题上存在一些问题。教师的年度考核有时不能以其实际工作情况为标准不能做到区别对待。

6.领导班子深入师生调查研究不够深入师生和工作一

线调查了解情况、指导和帮助解决问题和困难的情况不够。

1.领导班子加强学习提高自身的素质.认真学习各种知识,做到全面学习和重点学习相结匼不断给自己“加油”和“充电”。认真学习各种规章制度树立爱岗敬业和安全教学的责任意识的本质;积极参加学校的思想政治学習,努力提高自己的思想素质

2.经常和同事们相互交流、相互竞赛,努力提高自己的教学水平和能力

3.强化大局观念。坚决维护、执行上級及学校决策增强大局观念,维护好学校现有的良好发展势头主动为学校发展创造良好环境。

4.模范执行政策发挥带头作用。工作中坚决执行党的决定,

始终从政治上、思想上、言行上与党中央及各级党委保持高度一致

5.增强业务能力,提高办事效率全面提高自身素质,熟练掌握本行业、本部门有关的业}

不担当不愿作为方面存在的问题忣整改措施 (共20篇)

担当作为方面存在的问题及整改措施

  • 个人担当作为方面存在的问题及整改措施 个人在担当作为方面存在的问题和整改措施 1 通过近期 3 严 3 实 集中学习并对比学习阳谷县委组织部下发的《关于展开不担当不作 为问题专项整治的工作的通知》、 “不担当不作为”问題主要整治内 容,我认识到只有主动自我转变将风格建设由他律变成自律,才能 根本解决个人不担当不作为的问题通过深入的学习认識到本身存在 以下几个方面的问题: 1、怕有风险,不敢创新突破 1 名党员干部如果没有科学决策的能力,没有抓落实的能 力没有做大众工莋的能力,如何能从容应对各种任务和挑战牢牢 掌握工作主动权?如何善于掌控大局大势,驾驭复杂局面解决突出 问题?围绕这些问题,峩扪心自问觉得勇于担当的能力和素质有待提 还有待于提高作为科室负责人,其责任不但关乎本科室更关乎的 是中心党组织发展。有時候缺少对现实情况的了解缺少对复杂局面 的判断,看不清趋势做不出决断。有时面对中心重点工作任务怕 有风险,不敢创新突破不敢大胆去试、大胆去闯,缺少攻坚克难的 志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气没有先例的事不敢干,不 敢越“雷池”半步缺尐大刀阔斧、奋力开辟的精神头。 2、在工作中有时有等靠思想 对上级和医院重大决策部署缺少深入研究思考,思想怠惰, 看不到新常态带來的新机遇新挑战有时对 1 些医院已明确要求推动 的重点工作,等文件、等唆使;有了文件、唆使还要等上级调度, 等兄弟科室先行、出經验缺少先创先干和主动担当的意识的本质。有时看 到他人享受玩乐而自己却在拼命苦干,心理不平衡出现精神懈怠 和享受思想。怕决策失误不敢大胆拍板。对 1 些正常办理的事项 怕出问题、不敢办,凡事层层请示汇报让领导签字,1 直要到主要 负责同志那里才能萣 3、对新情况新问题研究不够,知识储备不足 对新常态下如何更好地展开工作主动研究不够,措施办法 不多凡事等着上级出政策、領导出主张。有时把工作推动慢、任务 不落实归咎于领导不重视、职工不积极等外部因素,不能从本身找 缘由;对科室管理工作相干的新知识、新业务学习缺少积极性指点 工作时出现了“本领恐慌”、“能力危机”。 个人在担当作为方面存在的问题和整改措施 2 根据中央、 渻、市委和市卫生计生委关于风格建设的部署要求深化“3 严 3 实” 专题教育,我院展开了“不担当不作为”专项整治活

  • 精品文档 关于担当莋为方面存在的问题及整改措施 “真抓实干敢于担当”是对领导干部学习工作生活方 面的更高更实在更具体的要求,它是对“谋事要实、创业要 实、做人要实”的高度概括以下是 PINCAI 小编收集整理 的关于担当作为方面存在的问题及整改措施,希望对大家有 帮助!! 关于担当作为方面存在的问题及整改措施 根据中央统 一部署2016 年 6 月底至 9 月初,十八届中央第十轮巡视对 全国人大机关党组、全国政协机关党组等 32 个单位黨组织 开展专项巡视同时对天津、江西、河南、湖北等 4 个省市 进行“回头看”。12 月 30 日中央对外联络部、中央机构 编制委员会办公室、Φ央国家机关工作委员会、中央防范和 处理邪教问题领导小组办公室、国务院参事室、国务院侨务 办公室、国务院港澳事务办公室、国务院法制办公室、中国 国际贸易促进委员会等 9 家被巡视单位党组织向社会公布了 巡视整改情况。 中央对外联络部 问题:全面从严治党不够有仂监督执纪偏松偏软。 整改:全面强化落实“两个责任”研究制定了年度党 风廉政建设目标任务,着力加大对人财物等重点岗位、重偠 环节的监督检查力度将领导干部特别是主要负责同志履行 2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作

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