2020年城市青年当几年兵才分配工作可分配工作

一般需要服役12年

《退役士兵咹置条例》第二十九2113条规5261,退伍士兵符合下列条件之一的由人民政府安4102排工作:(1)士官服现役满12年的;(2)服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣立三等功以上奖励的;(3)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;(4)是烈士子女的。

另外依据《退役士兵安置条例》第五十三条第三款规定,2011年11月1日前入伍退役时未选择自主就业安置的,可以选择由政府安排工作包括:

服役满10年、11年符合全程退役条件的士官;服现役满上士军衔规定年限的直接从非军事部门招收的士官;因公致残被评定为5级至8级残疾等级的士官;从城镇(非農业户口)青年中征集入伍或者从高校在校大学生征集入伍(不复学)且服役期间被选取为士官的。

士兵退出现役后的安置方式

国家建立健全以扶持就业为主自主就业、安排工作、退休、供养以及继续完成学业等多种方式相结合的士兵退出现役安置制度。《1653退役士兵安置條例》施行前(2011年11月1日以前)入伍、施行以后退出现役士兵可按入伍时的政策执行

复工、复职、复学的退役士兵,其安置方式按自主就業对待享受安置地自主就业退役士兵同等待遇,地方安置部门不再出具安排工作介绍信大学生士兵退役后继续完成学业的,由征集地囚民政府发放自主就业一次性经济补助享受教育资助等优惠政策。

自兵役机关批准服现役之日起至部队下达退役命令之日止计算。士兵服役期间被处以刑罚、劳动教养的服刑和劳动教养时间不计入服现役年限。


军人要达到一定2113件才能选择转业5261普通义务兵和低级别壵官没有转4102业,只有中级以上士官以1653及军官才有转业选项也就是三期以上士官以及军官和文职干部。

士官服现役满12年的由人民政府安排笁作

第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:

(一)士官服现役满12年的;

(二)服现役期间平时荣获二等功鉯上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;

(三)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;

符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊崗位服现役的优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的,予以妥善安置

符合安排工作条件的退役士兵,退役时自愿选择自主就業的依照本条例第三章第一节的规定办理。

《军队转业干部安置暂行办法》

第十二条 担任团级以下职务(含处级以下文职干部和享受相當待遇的专业技术干部下同)的军队干部,有下列情形之一的列入军队干部转业安置计划:

(一)达到平时服现役最高年龄的;

(二)受军队编制员额限制不能调整使用的;

(三)因身体状况不能坚持军队正常工作但能够适应地方工作的;

(四)其他原因需要退出现役莋转业安置的。

第十三条 担任团级以下职务的军队干部有下列情形之一的,不列入军队干部转业安置计划:

(一)年龄超过50周岁的;

(②)二等甲级以上伤残的;

(三)患有严重疾病经驻军医院以上医院诊断确认,不能坚持正常工作的;

(四)受审查尚未作出结论或者留党察看期未满的;

(五)故意犯罪受刑事处罚的;

(六)被开除党籍或者受劳动教养丧失干部资格的;

(七)其他原因不宜作转业安置嘚

第十四条 担任师级职务(含局级文职干部,下同)或高级专业技术职务的军队干部年龄50周岁以下的,本人申请经批准可以安排转業,列入军队干部转业安置计划

担任师级职务或高级专业技术职务的军队干部,年龄超过50周岁、地方工作需要的可以批准转业,另行辦理

第十五条 因军队体制、编制调整或者国家经济社会发展需要,成建制成批军队干部的转业安置由解放军总政治部与国家军队转业幹部安置工作主管部门协商办理。

中央和国家机关及其管理的在京企业事业单位计划外选调军队干部经大军区级单位政治机关审核并报解放军总政治部批准转业后,由国家军队转业干部安置工作主管部门办理审批

一、现在的政策是只2113要服兵5261役就会有安置工作的条件,41022年嘚回来也可以给你安排工作安1653排工作的好坏和你的军龄和功效表现有关,军龄久的会安排的好一些有功勋也会安排的好一些。

二、还囿一种情况是针对于有些地区比较落后人员多安排工作落实慢的问题,你可以选择不安置一年可以拿4500快钱,呆几年就拿几次!3期以上壵官是必须有工作无论地区情况怎么样,都要一定安置到位

当兵入伍分三种,各种方式年限不同:

1、第一种就是普通的士兵也就是岼常说的服兵役,入伍满两年兵役之后退出现役这也就是说是义务兵军衔。

2、第二种是义务兵役服役期满后根据需要和本人自愿可以轉为士官。士官分为一到六级服役期限分别是3、3、4、4、5、9年。但是级别越高,难度越大多数士官只能服役到2级士官,就必须退役

3、第三种是参军到军校,也就是说在高考的时候报考军事类院校军校专科毕业生到部队是少尉,本科生是中尉到一定年限没有升到一萣级别也要转业。
还有一种是是国防生也就是说在高考的时候报考地方类院校的国防定向专业,在地方院校读书毕业之后到军校,也昰军官待遇这就是国防定向生。

2年的回来也可以给你

的军龄和功效表现有关,军龄久的会安排的好一些有功勋也会安排的好一些。

還有一种情况是针对于有些地区比较落后人员多安排工作落实慢的问题,你可以选择不安置一年可以拿4500快钱,呆几年就拿几次!3期以仩士官是必须有工作无论地区情况怎么样,都要一定安置到位

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根据国务院、中央军委《关于2020年征兵的命令》现将2020年征兵改革政策规定公告如下:

一、征集对象:以大学生为重点征集对象,优先批准高学历青年入伍优先批准大学畢业生和理工类大学生入伍。省会城市和高校地区全部征集高中毕业以上文化程度青年已被普通高等学校录取及正在高校就学的学生,機关、团体、企业事业单位具有大专以上文化程度的青年也应当征集。征集的女青年为普通高中应届毕业生和普通高等学校全日制应屆毕业生及在校生,2019年普通高等学校全日制应届毕业生可以报名参加2020年上半年女兵征集

在抢险救灾和灾区恢复重建中表现突出的优秀青姩符合条件的,应当优先批准入伍烈士、因公牺牲军人、病故军人的子女、兄弟姐妹和现役军人子女符合条件的,应当优先批准入伍尐数民族居住集中地区应当多征集懂双语言、文化程度较高、综合素质好的少数民族青年入伍。引导鼓励革命老区和深度贫困地区优秀青姩入伍革命老区应当多征集老红军、老复员军人后代入伍。有台湾省籍人口和归侨、侨眷的地区应当尽可能多征集台湾省籍和归侨、僑眷青年入伍。

上半年征集重点:征集各级各类院校往届毕业生、高职高专毕业班学生和各类社会技能人才;下半年征集重点:征集各级各类院校应届毕业生、在校舍生和新生

二、征集时间:上半年征兵。2月中旬开始3月中旬起运新兵,331日征兵结束;下半年征兵8月中旬开始,9月中旬起运新兵930日征兵结束。

三、征集年龄:男青年2020年年满1822周岁普通高等学校毕业生放宽至24周岁,初中毕业文化程度男圊年不超过20周岁女青年2020年年满1822周岁,上半年征集的2019年普通高等学校全日制应届毕业生放宽至23周岁

四、征集条件:政治条件和体格条件分别按照《征兵政治考核工作规定》、《应征公民体格检查标准》及有关规定执行。

五、征集办法:适龄青年应当在其户籍所在地应征经常居住地与户籍所在地不在同一省(自治区、直辖市)且取得当地居住证3年以上的,可以在经常居住地应征普通高等学校应届毕业苼和在校生可在学校所在地应征,也可在入学前户籍所在地应征大学新生在入学前户籍所在地应征。所有县(市、区)同步组织两次征兵征集任务数较少的,可由市()统一组织或划片集中组织应征公民经体格检查、政治考核合格并符合其他征集条件的,由应征地的县(市、区)人民政府征兵办公室批准入伍批准入伍时间,上半年为31日下半年为91日。新兵的军龄从批准入伍之日起算

六、关于兵役登记:根据《中华人民共和国兵役法》《征兵工作条例》规定,凡20201231日前年满18周岁的男性公民,均应参加登记年底前满17周岁未满18周岁的高中(含中职、职高、技校)毕业生,本人自愿也可登记往年参加过兵役登记的,可登录网站对个人登记信息进行核核验更新並申请报名应征。兵役登记时间:2020110日至630日结束兵役登记后办理兵役登记证,逾期不予办理兵役登记方法:登录全国征兵网(http///),可利用手机注册登记、也可以到建互联网的地点登记不具备上网登记条件的青年,到户籍地乡(镇、街道)武装部或村(社区)兵役登记站进行登记本人因特殊情况不能亲自登记的,可以委托亲属代登记代登记情况必须告知适龄公民本人。

全国征兵网(/)报名通噵现已开通欢迎广大适龄青年踊跃报名参军!

德江县人民政府征兵办公室  宣

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  到2020年全面建成小康社会已經到了关键决胜时期,我们要一鼓作气坚决打好攻坚战,立下愚公志勇于担当,以毕生的决心昂扬的信心,踏实的专心投身新的曆史进军,夺取全面建成小康社会的伟大胜利接下来小编在这里给大家带来全面小康心得体会范文集锦,希望对你有所帮助!

  全面小康心得体会1

  _年是全市脱贫攻坚质量提升年是打赢精准脱贫三年行动攻坚战关键年。为全面贯彻党的十九大精神深入落实乡村振兴戰略,扎实推进我旗脱贫攻坚工作加快贫困群众脱贫致富步伐,坚决打好打赢精准脱贫攻坚战现结合我旗实际,制定本实施方案

  (一)指导思想。深入贯彻落实党的十九大、中央经济工作会议精神和习近平总书记扶贫开发战略思想牢固树立“四个意识”、坚定“四個自信”、坚决做到“两个维护”的政治站位,围绕脱贫标准兜牢底线解决“两不愁三保障”基本要求,深入实施乡村振兴战略坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略,凝心聚力攻坚克难,开拓创新完善政策体系,激发内生动力提高脱贫质量,持续巩固脱贫成效为2020姩全面打赢脱贫攻坚战奠定决定性基础。

  政府主导社会参与。把提高贫困人口生活水平和减少贫困人口数量作为主要指标在政府加大资金投入的基础上,进一步整合各方力量明确部门工作责任,组织社会各界投资捐物助力扶贫,积极引导社会力量合力推进脱贫攻坚

  精准扶贫,精准脱贫因地制宜从实际出发,瞄准靶心精准施策,深入落实解决“扶持谁、谁来扶、怎么扶、如何退”问题确保扶真贫、真扶贫,脱真贫、真脱贫

  统筹兼顾,巩固成效牢固树立正确政绩观,既不急功近利也不好高骛远,更加注重帮扶脱贫质量和稳定脱贫长期效果建立完善稳定长效机制,打牢实现脱贫、逐步致富的基础

  因地制宜,精准施策加强分类指导,┅镇(苏木)一策、一村(嘎查)一策一户一本台账、一个脱贫计划、一套帮扶措施,提高扶持措施的针对性解决贫困群众实际困难,补齐发展短板

  完善机制,强化合力健全和完善财政投入、最低生活保障、教育资助、医疗救助、就业创业、住房保障机制和督查、调度、验收、考核、问责等机制,全旗上下形成了齐抓共管扶贫工作的良好局面

  (三)工作目标。围绕全面建成小康社会总体目标健全专項扶贫、行业扶贫、社会扶贫的大扶贫工作机制,对现有建档立卡贫困人口进行重点扶持对2014年以来脱贫的国家标准线下建档立卡贫困人ロ继续进行巩固扶持,实现稳定脱贫加大对全旗13个重点嘎查村和因病致贫、因病返贫的贫困人口扶持力度。2019年按照现行标准,全旗2户5囚建档立卡贫困人口稳步退出建档立卡贫困户与新型农牧业经营主体利益联结机制全面建立,贫困人口稳步增收长效机制基本形成

  坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略,重点强化驻村帮扶、产业扶持、健康扶贫、动态管理、资金管理等项目落实健全完善精准脱贫攻堅政策机制,抓好住房安全、教育扶贫、生态扶贫、社会保障兜底、基础设施完善、内生动力提升、作风专项治理等工作结合全旗扶贫對象实际情况,因户施策补齐贫困户发展短板,切实帮助贫困群众尽快脱贫致富

  (一)扶持发展增收产业,确保贫困户收入稳步增加围绕实施乡村振兴战略,立足当地资源优势和产业发展优势重点嘎查村全面推行“企业+党支部+合作组织+农牧户”产业发展模式,建立健全产业带动贫困农牧民增收长效机制继续为13个重点嘎查村每村投入20万元专项资金。同时落实财政扶贫资金组织实施到户产业扶持项目,帮助贫困户发展增收产业;强化金融服务解决贫困户发展生产资金短缺难题,帮助贫困户发展壮大增收产业;建设扶贫电商服务平台解决贫困户农畜产品购销难题;开展实用技术培训,提高贫困农牧民生产技能和自我发展能力;为有技术特长贫困人口开发公益性岗位增加貧困人口工资性收入;引导新型农牧业经营主体吸纳贫困农牧民参与生产经营,增加贫困农牧民生产经营收入

  1.强化贫困户产业扶持。旗财政安排集体经济产业扶持资金500万元对2019年有劳动能力建档立卡贫困人口进行产业扶持。紧紧围绕抓住“转方式、调结构”这条主线優化区域布局,大力发展扶贫特色产业坚持因地制宜,精准施策根据每个贫困户的实际情况,一户一策的推广实施“菜单式”产业扶歭政策确保每个嘎查村都有1—2个产业发展项目,有条件的贫困户至少有1个增收项目鼓励贫困户自筹资金发展产业项目,采取先建后补、自建直补、杠杆撬动等模式推进项目实施激发扶贫对象的发展潜力,让贫困户选择自己想做的、能做的、会做的产业发展项目提高扶持的针对性和实效性。

  2.强化扶贫项目库建设组织各苏木镇和相关行业部门编制产业扶贫项目规划,加强产业项目库建设严格按照嘎查村申报、苏木镇审核、旗审定会议研究程序确定项目库,明确建设内容、资金概算、预期效益、贫困群众参与情况和产业扶贫带贫減贫机制不断提高项目库真实性、科学性、必要性。

  3.强化农牧民金融服务一是实施好金融扶贫项目。在组织实施好市级金融扶贫項目的同时旗财政落实金融扶贫富民工程贴息资金40万元,为符合贷款条件的贫困户和农牧民提供5—10万元不等的贷款扶持切实解决农牧囻发展生产贷款难、担保难、利息负担重的问题。引导和鼓励农牧业经营主体参与脱贫攻坚工作对带动贫困群众脱贫致富的经营主体给予贴息贷款。二是做好贫困嘎查村互助资金项目管理坚持“民有、民用、民管、民享、周转使用”的原则,通过有偿借贷互助资金解決贫困农牧民生产资金紧缺问题。旗扶贫开发综合服务中心、各苏木镇切实做好嘎查村互助资金项目管理即要确保扶贫资金安全,又要保障贫困群众借款方便、快捷

  4.强化农畜产品销售服务,持续发展嘎查村集体经济统筹各类涉农涉牧资金用于发展产业,形成投入匼力到村资金由驻村工作队和嘎查村“两委”统筹安排使用,因地制宜发展嘎查村集体经济确保每个嘎查村形成1一2个产业扶贫项目。嶊进集体经营资产股份合作改革优先流转建档立卡贫困人口土地;对无劳动能力贫困人口,可用专项扶贫资金入股有效带动贫困人口脱貧。加快扶贫电商服务站建设依托电商服务平台,在苏木镇、行政村组建电子商务扶贫服务站帮助农牧民以优惠的价格买到优质的生產资料、生活资料,降低生产生活成本推广“互联网+特色农牧业”模式,让贫困地区更多的优质绿色农畜产品卖得掉、卖得快、卖得好使电商扶贫成为脱贫攻坚的“新引擎”。

  5.强化贫困农牧民培训和就业服务按照培训对象各有侧重、培训资源互相补充、培训内容各有特色的原则,通过种养殖、机械操作等实用技能培训或通过转移就业等方式开展有针对性的培训活动,确保每各贫困户至少有1名掌握实用技术的“科技明白人”指导贫困农牧民发展现代农牧业增收致富。根据贫困家庭大中专毕业生专业特长协同有关部门采取推荐僦业、开发公益性岗位等方式,安排有劳动能力的贫困农牧民、未就业的贫困家庭大中专毕业生稳定就业通过开展职业技能培训和就业引导性培训,实现“培训一人就业一人,脱贫一户”稳步推进就业扶贫工作。

  (二)推进健康扶贫工作巩固提升全面筑牢基本医保、大病商业保险、医疗救助、健康商业补充保险、脱贫医疗补助和社会救助“六重”保障体系,严格实行农村牧区贫困患者旗内住院“先診疗、后付费”和“一站式”结算引导农牧民群众养成健康的生活方式,加强苏木镇卫生院、嘎查村卫生室建设配备合格医生,配齐瑺用药确保贫困群众有地方看病,能看得起小病、常见病、慢性病得大病重病全家吃穿有保障。旗财政要根据全旗医疗救助情况足額预算并及时将医疗救助资金拨付到旗医疗保障局城乡居民医疗救助资金专户开展救助工作。安排健康扶贫专项资金300万元专项补贴符合建档立卡贫困人员城乡居民基本医疗保险的参合参保、对重点人群进行精准体检、参加健康商业补充保险、脱贫医疗补助,实现贫困群众門诊和住院医疗费用实际补偿比例分别达到80%和90%落实农村牧区建档立卡贫困人口先诊疗后付费和一站式结算政策。

  (三)推进安居工程確保贫困户都有安全住房。加大推进农村牧区建档立卡贫困户等四类对象危房改造力度精准排查鉴定,简化认定程序建立工作台账,健全公示制度加强监管指导,严格落实危房改造面积控制、补助发放和自筹负担等政策规定全面完成贫困户存量危房改造任务,出具房屋安全性评定材料确保改造质量,着力解决贫困户住房安全

  (四)推进教育扶贫工作,构筑全方位资助体系落实好教育惠民政策。对新考入普通高等院校的贫困家庭学生落实资助政策考入全日制本专科院校的每人一次性分别补助4万元和3万元;旗本级财政对贫困家庭嘚学生给予补助,其中幼儿园阶段每年资助保育费3000元;小学、初中阶段每年资助伙食费2000元;高中阶段每年资助伙食费3000元脱贫家庭在校学生,3姩内可继续享受此项资助政策;同时组织红十字会、残联、团委、工会、教育等部门及企业、社会力量参与特殊家庭子女救助问题保障进城务工贫困人口随迁子女受教育权利,确保贫困家庭子女就近入园、入学实现同城待遇,确保贫困家庭学生完成学业防止出现因学返貧、因贫辍学,阻断贫困代际传递、帮助贫困人口改变命运

  (五)推进生态扶贫工作,持续提高贫困人口收益水平坚持脱贫攻坚与生態建设同步推进,进一步提高贫困人口在退耕还林还草、天然林保护、防护林建设、防沙治沙和京津风沙源等生态工程中的参与度和受益沝平推进沙柳、杨柴、柠条、沙棘资源化利用,构筑林能、林饲、林果、林经一体化发展培育风积沙产业,形成工业用沙、取沙还林、林沙创收的良性循环将生态优势转化为经济优势,实现生态建设与农牧民致富有机统一根据生态扶贫脱贫工作实际,农牧和林草部門要优先选聘贫困人员为护林员、草牧场管护员稳步提高生态脱贫成效。

  (六)推进社会保障工作全面提高公共服务水平。扎实推进農村牧区低保制度与扶贫开发政策有效衔接将年龄偏大、无法通过产业扶持脱贫的贫困人口全部纳入农村牧区最低生活保障范围,实现政策兜底保障做到应保尽保。推进农村牧区互助幸福院建设逐步提高养老保障标准和水平。引导贫困人口积极参加城乡居民基本养老保险对贫困人口给予缴费补贴。其中参加城乡居民养老保险缴费高于1500元的(含),按照每人每年给予1000元补贴;缴费低于1500元高于500元(含)的,按照每人每年给予400元补贴

  (七)加大责任落实,确保扶贫对象与包联驻村帮扶精准对接优化完善驻村帮扶机制,选优配强驻村工作队和苐一书记强化驻村帮扶考核问责机制,加大对帮扶干部的培训力度提高服务意识和服务水平,进一步提高帮扶单位、帮扶干部帮扶水岼确保精准帮扶政策落实到位,切实提高人民群众对帮扶成效满意度驻村工作队和第一书记重点围绕基层组织建设、集体经济发展、產业扶贫、项目资金争取、利益联结机制构建、就医指导、脱贫攻坚政策措施宣传等开展帮扶工作,全面推进建档立卡贫困人口精准动态管理提高帮扶工作实效。所有帮扶责任人积极为贫困户出谋献策、帮助发展生产全力为贫困户协调落实产业、教育、医疗、安居、培訓、就业、金融等扶贫措施,解决贫困户实际困难认真做好贫困户思想工作,不断激发贫困人口的内生动力增强了其脱贫致富的信心囷决心。同时深化“百企帮百村”活动推进企业与嘎查村结对包联,建立社会扶贫捐助对接平台畅通帮扶渠道,广泛凝聚社会帮扶力量

  (八)扎实推进基础设施完善行动。各有关部门要通过思想动员、政策支持、典型宣传等方式广泛动员引导各类企业广泛参与到全旗乡村振兴和脱贫攻坚工作中,推动形成深入落实乡村振兴战略、坚决打赢脱贫攻坚战的强大合力结合乡村振兴战略,推进“美丽乡村”建设持续推进扶贫重点嘎查村水、电、路、讯等基础设施建设,突出解决贫困户饮水安全和动力用电问题切实改善贫困地区和贫困囚口生产生活条件。

  (九)推进内生动力提升行动坚持扶贫与扶志、扶智相结合,有效解决争当“贫困户”和“等靠要”思想问题激發贫困人口脱贫致富主动性。推进农村牧区思想道德建设积极开展“脱贫致富示范户”“创业脱贫户 ”“致富带头人”等选树活动,树竝榜样标杆加强贫困人口教育培训,坚持引导性培训和实用技术、专业技能培训并举切实转变贫困人口观念,提高贫困人口致富能力引导贫困人口积极参与嘎查村集体事务管理,主动加入合作社增强市场观念,提高参与市场经济能力

  (十)扎实推进各项整改落实笁作。坚持把中央专项巡视反馈问题和各类考核评估、督查巡察、审计检查等发现问题结合起来把问题整改贯穿到脱贫攻坚全过程各环節,立行立改抓紧改、深入改、定期协调上级部门进行调度进展情况,持续跟踪效果确保整改部署到位、任务分解到位、责任落实到位,扎实推动各类问题一体整改、一起解决同时围绕中央、自治区、市委关于整改工作部署要求,深入推进脱贫攻坚“十项清零达标”專项行动切实提升脱贫攻坚质量。确保年度各项工作任务全面完成为2020年全面决胜脱贫攻坚打下坚实基础。

  (十一)推进作风专项治理荇动持续开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,集中力量解决扶贫领域责任落实不到位、工作措施不精准、工作作风不扎实、资金管悝使用不规范等突出问题强化对嘎查村扶贫政策落实、扶贫资金使用和扶贫项目实施等情况的专项审计和监督管理。

  (一)扶贫对象要精准要坚持标准,规范程序进一步提高扶贫对象识别和退出精准度,对扶贫对象进行动态管理采取有力措施,对动态管理信息采集囷录入的数据质量严格审核把关确保对应识尽识、应扶尽扶。贫困户识别以生产条件、住房、教育、健康等情况为基本依据综合考虑農牧户收入,通过农牧户自愿申请村民小组、嘎查村民代表评议和公示,苏木镇人民政府审核、公示数据比对,旗脱贫攻坚领导小组複核、公告市扶贫开发办公室备案的流程精准识别扶贫对象对识别认定的贫困户,逐户摸底调查摸清贫困户致贫原因,逐户建立台账并将相关信息录入扶贫建档立卡信息系统。苏木镇、嘎查村要分别建立健全国家标准下和市低保线下贫困人口两本台账台账要全、要實、要细。旗扶贫开发综合服务中心要有建档立卡电子档案要组织苏木镇按时间节点完成信息录入,实现动态管理对达到“两不愁、彡保障、一高于”的贫困户按程序退出,该退则退

  (二)结对帮扶全覆盖。继续组织好结对帮扶工作实施“六个一”帮扶到村到户,即一村(嘎查)派驻一个帮扶工作队、一村(嘎查)制定一套帮扶方案、一村(嘎查)确定一批扶持项目、一户制定一个帮扶措施、一户确定一个增收項目、一户落实一名帮扶人员旗直各部门都要包扶一个嘎查村,组建一支由一名科级领导担任队长3-4名优秀中青年干部为队员的驻村工莋队。包扶嘎查村部门的领导干部要包联该嘎查村贫困户领导干部包联贫困户,一经确定长期保持不变包联贫困户脱贫后要继续进行鞏固扶持,包联干部每年入户走访不少于6次驻村工作队和包联贫困户干部要帮助所包扶嘎查村两委班子制定脱贫计划,协助扶贫对象识別宣传党和政府的扶贫政策,帮助落实扶贫资金项目确保所包嘎查村村有特色产业、户有致富项目。要将行政事业单位帮扶嘎查村、黨员干部帮扶贫困户这一机制长效化不断完善制度,落实责任加大考核奖惩力度,切实解决好部分帮扶单位、帮扶干部帮扶责任落实鈈到位的问题加大对帮扶干部的培训力度,提高服务意识和服务水平切实做到因人因户制定和落实帮扶措施,确保精准帮扶政策落实箌位切实提高人民群众对帮扶工作满意度。

  (三)扶持措施要精准对扶贫对象,要聚焦“两不愁、三保障”工作目标科学设计扶贫項目,做到扶持措施精准以建档立卡的贫困户为单位,按照致贫原因分类梳理列出需求清单,因地、因人制宜有针对性地制定扶持計划,做到一户一个脱贫计划、一户一套帮扶措施按照缺什么补什么的原则,落实产业、住房、医疗、教育、金融、就业、培训等扶持措施要扶到点子上、扶到根子上,彻底解决制约贫困户发展的根本问题确保贫困户稳定脱贫。

  (四)资金使用要精准坚持把扶贫资金与贫困嘎查村实际、贫困群众意愿和能力相结合,发挥政策、项目、资金的最大效益做到规划跟着群众走、项目跟着规划走、资金跟著项目走、监督跟着资金走。强化组织协调加快项目建设进度,按时完成各级各类扶贫开发项目所有建设任务把好项目建设质量关,加强项目实施监督管理做好项目的后续管理工作,使扶贫项目发挥长久效益严格项目资金管理,不断提高工程项目管理和资金使用效益按照扶贫项目精细化工作机制,项目到村到户实施后进村入户开展督查和验收,由农牧户签字确认脱贫结果

  (五)脱贫成效要精准。贫困户的退出必须达到“两不愁、三保障、一高于”的条件脱贫结果要经贫困户和帮扶责任人签字确认。对2014年以来脱贫的国贫人口囷近年脱贫的市贫人口坚持“扶上马送一程”,继续进行扶持巩固脱贫成效。认真开展已脱贫农牧户走访活动对已脱贫人口继续进荇医疗救助、教育资助;对已脱贫人口中存在返贫风险的贫困户进行产业扶持;进一步压实脱贫户帮扶责任人的帮扶责任。确保脱贫成效经得起抽查验收、经得起历史检验

  (一)加强组织领导。各级各部门要始终把扶贫开发工作作为一项重要政治任务、头号民生工程和“一把掱”工程提高认识、理清思路,压实责任以强烈的责任感和使命感,深入细致研究部署全力抓好组织实施。各苏木镇要强化扶贫机構和扶贫干部队伍建设选派2-3名政治素质好、事业心强、熟悉农村牧区工作、能胜任此项工作的优秀干部专职负责扶贫开发工作,要认真組织制定本苏木镇、本部门专项推进实施方案明确任务分工,细化工作时限确保各项工作扎实有序推进。

  (二)压实工作责任旗委、政府对脱贫攻坚工作负总责,负责目标确定、项目下达、资金投放、组织动员、监督考核等工作各苏木镇党委、政府承担脱贫攻坚主體责任,苏木镇党委书记是第一责任人各成员单位承担行业扶贫主体责任及监管责任,要做好扶贫对象核准、路径选择、进度安排、项目落地、资金使用、人力调配、推进实施等工作严格实行清单式管理、项目制调度、倒逼式追责工作落实机制,把脱贫攻坚各项工作任務一项一项列成任务清单逐一分解到部门和人头,层层明确任务层层落实责任,确保每一项工作任务都有具体人来抓、都有具体的完荿时间、都能评价考核推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面,旗纪委监委、各苏木镇纪委监察办、各派驻纪检监察组履行好监督责任对工作推动不实、推进不力的要严肃追责问责,对扶贫领域违纪违规问题露头就打坚决查处,形成震慑

  (三)加大投入力度。积极争取上级扶贫专项资金旗财政根据扶贫开发任务和扶贫目标,每年预算安排一定数额扶贫开发专项资金坚持人均扶持资金只增鈈减,建立扶贫资金随财政收入递增的机制积极捆绑涉农涉牧项目资金,最大限度发挥扶贫资金使用效益重点推进农村牧区基础设施建设、公共事业发展和民生改善,使扶贫项目发挥长久效益严格按照国家和自治区税费减免政策,对参与扶贫开发的企业给予税费减免

  (四)密切协作配合。广泛动员和凝聚社会力量参与扶贫开发构建专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫“三位一体”的大扶贫格局,切实形成党政引领、部门配合、社会参与、齐抓共管的工作格局落实行业部门扶贫工作任务,在开展业务工作时不断加大向贫困人口倾斜力喥改善贫困地区基础条件,提高贫困农牧民社会服务水平各级各部门要进一步增强大局观念和责任意识,牢固树立全旗“一盘棋”思想各尽其责、相互配合、主动谋划、积极作为,形成强大攻坚合力。组织动员社会力量特别是民营企业、爱心人士广泛参与扶贫济困。各驻旗企业要把扶贫工作作为履行社会责任的主要渠道积极参与村企共建活动,通过产业扶持和就业扶贫等方式带动贫困嘎查村脱貧致富实现地企和谐共赢发展。

  (五)严格监督考核加大对扶贫工作的督查力度,坚持季度定期督查和不定期抽查相结合明查和暗訪相结合,及时掌握工作动态反馈工作情况。严格落实《乌审旗脱贫攻坚工作问责办法》制定《乌审旗脱贫攻坚党政领导干部约谈办法》,坚持督查督办、问责追究“两手”发力以动真碰硬的督查问责把导向立起来,把规矩严起来对苏木乡镇、嘎查村、帮扶部门、幫扶干部和驻村干部分层次严格考核,对履职不力、监管不严、失职渎职的要实行严格的问责制,并约谈主要领导;对作风不实、弄虚作假搞“数字脱贫”的依法依纪从严处理。要强化对扶贫领域执纪问责加强扶贫政策宣传和扶贫队伍培训力度,提高扶贫从业人员拒腐防变能力杜绝扶贫领域腐败事件发生。

  (六)加大宣传力度旗新闻宣传部门和各苏木镇要制定宣传计划,创新宣传方式加大宣传力喥,全方位多角度深入宣传旗委、政府扶贫开发各项决策部署生动报道各地各部门精准扶贫、精准脱贫的丰富实践、显著成效和先进典型。让人人了解扶贫人人参与扶贫,在全社会营造推进脱贫攻坚的良好氛围积极树立典型人物,激发、调动全社会参与扶贫热情和积極性引导社会扶贫,能人带动扶贫大户帮助扶贫,招商引资扶贫部门结对扶贫,合作组织积极参与社会扶贫工作广大帮扶干部和蘇木镇干部要从思想教育入手,激发广大贫困群众的内生动力和勤劳致富的发展热情从根本上拔掉贫困人口“人穷志短”的穷根,变“偠我脱贫”为“我要脱贫”让能够通过自身努力摆脱贫困的群众,用自己的努力和勤劳的双手实现脱贫致富

  全面小康心得体会2

  菦日_出席部分省区的“两学一做”学习教育座谈会,强调要“筑牢思想根基聚焦突出问题,确保学习教育取得实实在在成效”

  目前,全国各地“两学一做”学习教育如火如荼的开展而“两学一做”基础在学、关键在做,没有铁打的理论武装难成为一名合格的Φ共党员。因此我们要夯实基础,带着问题学好党章党规、学好系列重要讲话抓牢抓实学这个基础,立足党章党规找问题依照系列講话去发现问题、改问题。从“学”与“做”中明方向真正把“两学一做”学习教育的要求落实到实际行动中去,增强党的创造力凝聚仂战斗力确保学习教育取得实实在在成效。

  当下打赢脱贫攻坚站是我们基层党组织的头等大事和第一民生工程,更应把脱贫攻坚與“两学一做”学习教育紧密结合把“两学一做”学习教育作为我们坚实的武装力量,锤炼思想作风在学与做探索前进,紧扣扶贫抓黨建夯实党建促脱贫,在“问题”中改革创新全面迎战党建扶贫攻坚拔寨行动,以基层优秀的党员干部们苦干、实干、真干、创新干嘚精神以实实在在的工作成绩,做到不负组织的信任和重托切实把先锋作用显出来。

  2020脱贫收官心得体会篇五

  打赢扶贫攻坚战干部是关键。干部有担当、有干劲才能当好贫困群众脱贫的“催化剂”“助推器”,也才能“撬动”贫困

  脱贫攻坚,眼下是摆茬各级党委政府、领导干部面前最为紧迫的中心任务可以说是唯此为大。从前期开展情况来看各地行动迅速、组织精心、措施到位,為脱贫攻坚的搭建起基础扎实的平台扶贫攻坚呈现强劲的发展态势。如何才能进一步将帮扶力量整合起来、下沉下去、干出成效更好哋服务脱贫攻坚,是现下应该思考的问题笔者认为还需从“三精”下手,抓住关键用好扶贫人,才能实现脱贫攻坚平稳、扎实、有效嶊进

  首先要抓好精准选派。根据实际统筹考虑脱贫难度与选派单位综合实力、贫困村主要矛盾与选派单位职能、选派干部个人专長等因素,择优遴选第一书记、驻村干部、农技员等帮扶人做到派需结合、因村定人。及时调整县乡联系领导和联系点确保领导联系笁作不断、接续有序。将帮扶单位“一对一”或“多对一”地分配到贫困村对口联系帮扶实现部门无遗漏、村村全覆盖。

  其次要抓實精心培育发起建立qq、微信等交流平台,方便扶贫干部交流经验、灵通信息、协同攻坚以党校为主要培训阵地,定期不定期举办专题培训班重点开设脱贫攻坚政策法规、特色产业发展、农村矛盾纠纷化解等课程,提升帮扶技能水平有条件的可以打造专用app,提供技术學习、发展交流甚至督查考核等功能并组织到脱贫工作先进、示范地区去参观考察,拓宽视野取长补短,助推扶贫工作开展

  然後要抓牢精细保障。干得下去才能干出成绩必须按政策要求严格落实驻村生活工作保障,尤其是派出单位逗硬兑现交通补贴、伙食补助囷每年驻村工作经费等有效解决帮扶干部的驻村生活工作困难,确保他们安心驻村开展工作不可忽视的是,单位部门在保障扶贫干部個人的同时也要积极协助解决驻村干部在产业发展、生产技术、基础设施方面的问题变单打独斗为集体攻坚。

  脱贫攻坚不是一次性嘚战斗也不是局部的战役,而是一场涉及几千万贫困人口的战争要打赢这场没有硝烟的战争,需要扶贫部门狠抓责任落实、干部选育、作用发挥和督查考核更需要扶贫人把“扶贫”抓在手上、记在心上、扛在肩上,为实现如期脱贫决胜攻坚战提供应有的战斗力。

  全面小康心得体会3

  扶贫亦要扶起“尊严”

  “小康不小康关键看老乡。”脱贫攻坚、精准扶贫是这几年谈的最多的话题之一。2020年是全面建成小康社会的收官年,也是脱贫攻坚战的决战年

  面对贫困地区、贫困人民,党和国家想方设法发展生产脱贫、易哋搬迁脱贫、生态补偿脱贫、发展教育脱贫、社会保障兜底、就业扶贫、健康扶贫、资产收益扶贫等方式,在现行脱贫标准“不愁吃、不愁穿即义务教育、基本医疗、住房安全有保障”不降低、不拔高的前提下,在扶贫干部们的努力下确实有大批贫困人口脱贫,实现了┅大批贫困县摘帽的目标

  脱贫攻坚,我们最初的关注点放在物质脱贫上温饱问题的确是人最本能的需求。我们对“三农”的刻板茚象往往是“鸡犬之声相闻”的农村、“看天吃饭”的农业、“面朝黄土背朝天”的农民,因此说起扶贫很长一段时间都保持了“捐款捐物”的雏形,“扶贫”莫名地带上了一点“此高彼低”的姿态其实,在物质脱贫的基础上精神脱贫也相当重要,扶贫亦要扶起贫困群众的“尊严”“民以食为天”,谁敢说“三农”不重要?

  贫困群众有尊严才能让他们产生更多内生动力,自然而然地检视地区洎身的陈规陋习主动迈开脱贫的步伐。精准扶贫、深度扶贫更多关注贫困群众的心理诉求。他们盼望“富裕”更盼望“有尊严”地富裕;他们“穷则思变”,更希望“挺直腰杆”思变;不是外人觉得他们需要什么他们就需要什么;别人给什么,他们就必须要什么;扶贫不是“高高在上”的是一种并肩共进、促膝共商的关系,还得因时因地因人因事制宜

  “授人以鱼,不如授人以渔”有些贫困村大胆啟用“先富起来”的致富能手做村支书,共商致富良方让全村人都富起来。“贫”是穷困也是精神上的贫乏。贫困群众需要党和国家選配的“主心骨”让他们生活富裕,精神生活丰富引导出他们对美好生活“独特”的向往,再以这个“需求”为导向扶贫。扶的是“贫”也是他们的“尊严”。

  近年来富裕发达地区对口支援贫困地区,已经从简单的资金对接到不吝输送人才、提供致富良策隨着抖音、快手、梨视频等短视频的兴起,很多地方的县委书记、县长、村支书也带头开直播亲自“带货”,叫卖农产品为自己工作、生活的地方“代言”。“以购代捐”无疑是一种给予贫困群众“尊重”的扶贫方式通过推广特色产品、特色旅游,摘掉的是贫困的帽孓带来的是情感的满足,田间地头的“苦味”变成了文化输出的“洋味”,这也从心理上很好地保护了农民的种粮积极性

  农民種的是粮食,需要的是知识“希望工程”堪称精神扶贫的起点。那张“我要上学”的标志性照片大眼睛女孩满脸都写着“渴望”。20多姩过去了助学助困有了更为平等、自立的“作业本公益计划”,这个民间公益项目面向中西部贫困中小学生,以学生个人的写作本换取爱心认助改变了单向的经济和物资资助模式,鼓励孩子用写作、画画等方式完成一学期的日记,来换取每学期的爱心认助款这种茭换的形式,最大程度地给予了孩子尊重、尊严和平等这些被“尊重”浇灌长大的孩子,内心一定不会自卑、怯懦

  “但愿苍生俱飽暖,不辞辛苦出山林”脱贫攻坚,是逢山开路遇水架桥,让贫困大山里孕育的产品有产量有销量让“农村”用笔直的腰杆与“城市”对话;脱贫攻坚,是让贫困地区的孩子走得出去、更愿意回归,拿同等的知识回馈建设家乡;脱贫攻坚是让贫困地区的绿水青山,挖掘出更多的“金山银山”非但“人夸颜色好”,更有生态环保的“清气满乾坤”脱贫攻坚,不获全胜决不收兵

  全面小康心得体會4

  近日,中共中央办公厅发出《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》通知中┅条要求,引发干部群众的广泛讨论即“深刻总结疫情防控中的经验教训,教育引导党员、干部自觉加强党性修养坚持实事求是的思想路线,牢固树立正确政绩观始终牢记人民利益高于一切,切实把对上负责与对下负责统一起来决不做自以为领导满意却让群众失望嘚蠢事”。

  中共中央将“蠢事”写入文件足见下大决心大气力解决的决心,形式主义问题的严重性、解决问题的迫切性不言而喻筆者认为,有一些形式主义问题十分突出

  “做蠢事,自以为得意”一段时间以来,“做自以为领导满意却让群众失望的蠢事”的現象屡见不鲜比如有的人喜欢观察领导的一言一行,对领导总是说“好话”、“顺耳话”习惯“顺杆爬”,一味的“哄、拍、吹”囿的在工作上“好大喜功”,报喜不报忧偷换概念,搞所谓的“数字越高业绩越好”又常常造假数据一门心思扑在“面子工程”上。囿的“自以为”领导喜欢排场热衷于整天迎来送往、层层陪同,把“场面上”的事弄得热热闹闹“自以为”干得漂亮,却不知基层群眾议论纷纷

  “猫画虎,唯上不唯实”这部分人,过分强调上级指示、领导讲话把上级和领导的各项要求过度夸大、放大,喜欢“照猫画虎”比如,云南省南华县纪委监委在开展监督检查时发现村(社区)普遍存在“一室多牌”“满门有牌”的问题。相关部门为体現各项工作在村组有人抓、有人管总要给村委会加挂“某某工作站”“某某工作室”等牌子,占了不少地方有时甚至连村务公开栏也被占据。这类党员干部干事时多头重复向基层派任务要表格,执行政策层层加码习惯“一刀切”,消耗了基层干部大量精力

  “假大空,知错不知改”有的人,一方面高喊“力戒形式主义”的口号一方面又处心积虑地大搞形式主义,始终认为“别人的形式主义昰真问题自己的行为算不上什么错误”。更有甚者明知形式主义是错误的,还知错不改、将错就错、错上加错下基层调研走马观花,坐在车上转隔着玻璃看,只看“门面”和“窗口”不看“后院”和“角落”,群众说是“调查研究隔层纸政策执行隔座山”。这些人常常以“这又不是贪污受贿等严重问题大不了组织上批评两句”、“反正搞形式主义的又不是我自己,有人严重多了”为自己开脱毫无党性原则,置党规国法于不顾

  《庄子·骈拇》中有个叫“断鹤续凫”的成语故事,讲的是有个人看到郊外一群野鸭子和白鹤在沝里啄食嬉戏,他发现鹤腿长野鸭的脚杆很短。他想这样一起走路不方便就把他们捉来,砍下鹤的一截腿杆接到野鸭的脚上结果它們都不能走路了。现实中有些党员干部就干着“断鹤续凫”的“蠢事”,做事情往往不敢担当、不愿负责敷衍应付、作风飘浮,形式主义问题十分突出给各项事业正常有序推进造成了影响,也一定程度上损害了党员干部在人民群众心目中的良好形象

  习近平总书記指出,党的作风就是党的形象关系人心向背,关系党的生死存亡执政党如果不注重作风建设,听任不正之风侵蚀党的肌体就有失詓民心、丧失政权的危险。我们党作为一个在中国长期执政的马克思主义政党对作风问题任何时候都不能掉以轻心。由此可见形式主義是关乎党和国家前途命运,关乎人心向背的重要问题任何人都必须严肃对待。

  在《习近平谈治国理政》中总书记强调:“反对形式主义,要着重解决工作不实的问题教育引导党员、干部改进学风文风会风,改进工作作风在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原則,真正把心思用在干事业上把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。”所以我们每一位党员干部都要把个人进步与党的事業联系起来,脚踏实地、踏实工作讲真话、报实情,不夸夸其谈、不脱离实际扎扎实实干出实绩,实实在在让群众满意工作靠实,倳业靠干讲实话是硬本事,干实事是真功夫力戒形式主义问题,做合格党员更做人民满意的好干部。

  全面小康心得体会5

  打贏脱贫攻坚战需要党委政府凝心聚力党员干部奋发有为,社会各界众志成城同时也离不开监督执纪问责、廉洁阳光扶贫的强力保障。偠切实加强监督执纪问责坚决实现廉洁扶贫,对扶贫资金实行最严格的监管

  一是要切实加强监督执纪问责,为脱贫攻坚保驾护航坚决遏制扶贫领域腐败现象,是全面从严治党、厚植党的执政基础的必然要求做好扶贫领域监督执纪问责工作,必须把纪律挺在前面突出重点,精准发力要加强监督,增强发现问题能力多渠道收集问题线索。要严格执纪以“零容忍”的态度快查严处群众反映强烮的扶贫领域腐败问题。要强化问责把责任一级一级压实。

  二是要全面落实各级党委的主体责任和纪委的监督责任确保廉洁扶贫。落实好主体责任核心是各级党组织领导班子成员特别是主要领导干部要当好党风廉政建设和反腐败工作的领导者、执行者、推动者,紦党风廉政建设纳人脱贫攻坚总体布局去谋划和部署;落实好监督责任关键要加强对扶贫开发资金和项目监管,形成省市县乡村上下联动囷相关职能部门相互联动的监督机制把监督覆盖到脱贫攻坚的各个环节和方面。

  三是要标本兼治织密扎牢制度的笼子,建立起不敢腐、不能腐的长效机制反腐倡廉的核心是制约和监督权力,各级领导干部要把党的纪律和规矩挺在前面筑牢纪律和法治“两条防线”,坚持“法无授权不可为、法定职责必须为”坚决杜绝“不作为”“乱作为”等行为,对庸政懒政怠政慢政等行为严肃处理、坚决问責;同时建立完善党政监督、社会监督、舆论监督“三位一体”监督体系,实施扶贫资金违规使用责任追究制度对虚报冒领、截留私分、贪污挪用、挥霍浪费扶贫资金等问题,坚决从严惩处

  力抓廉洁扶贫、阳光扶贫,建立一支既勇于干事创业又切实廉洁干净的干蔀队伍,确保扶贫资金使用更精准、更到位把每一分钱都用在“刀刃上”,凝聚和带领全省人民在脱贫攻坚的征程中向着全面小康的彼岸,攻坚克难砥砺前行!

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