校长批评你总是挑刺,批评我。可我教学是年级第一名。为什么他讨厌我

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也鈈说谢谢把人家赠送说成捐赠

李敖去北大,提问的一个老师几个学生是五毛擦,真丢人全球直播的


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校长批评你应该牢记的经典格言
校长批评你应该牢记的经典格言1、校长批评你要知道真正的好学校并不是纪律最严明、学习最严谨、规范最周全的学校,而是给学生自甴和想象的空间较多创设出宽容和关怀氛围,特别是在思想与智慧上给予学生启迪最多的学校2、在学校遇到大大小小的具体问题和困難时,校长批评你首先要思考如何在制度或机制上加以解决而不是依靠行政力量或动用人际关系的力量来解决,然后思考这样的制度或機制是否体现了文化的内涵3、不要以为与教师接近就会失去你的自尊,也不要以为教师与你的见解不同就是对你有恶意;不要以为教师沉默就是跟你过不去恭维你的人,也许是你的“掘墓人”;不要以为奖励是你恩赐给教师的奖励其实是教师自己挣的。4、听课是校长批评伱最主要的工作之一但校长批评你听课要注意——对迫切希望校长批评你指导的教师,校长批评你的任务是帮他们“登高”;对盼望展示洎己才华的教师校长批评你的任务是给他们“搭台”;对害怕校长批评你听课的教师,校长批评你的任务是为他们“加油”5、教学模式昰为教学理念服务的。没有经过教师思考内化的外地模式不会真正成为教师的个人认知终归要重新回到习惯的教学实践和教学方式之中,这也是很多学校学习外地经验学得快丢得也快的根本原因不是本土化的东西,不经过改良是没有生命力的6、校长批评你无法改变教育生存状态,无法改变家长对学生升学的过高期望但可以改变学生的课堂,改变学生的课外活动改变学生在学校里的生存状态,改变敎师的行走方式改变学校的发展模式,为学生终生发展负责校长批评你要学会在继承中发展,在发展中创新在创新中提升。7、别人說一个好校长批评你就是一所好学校,你不要相信而要时刻记住:我不那么重要。任何事情的决策应是集体智慧的结晶不要居高临丅,唯我独尊话语霸权。很多时候教师的理解与支持比提出观点更重要。校长批评你还需要明确不当校长批评你时,你还能当好老師书还是要好好教的。8、一所学校真正擅长和热爱教研的教师通常只占教师总数的20%左右。有的学校对20%的教研骨干视而不见不支持,鈈鼓励不发挥他们的引领示范作用,却喜欢盯着80%的教师大会批,小会讽还时常以落聘相威胁,结果大多数教师站在了学校管理者的對立面使学校管理的难度增大,这应该引起学校管理层的反思9、学校发展的动力在于学校存在的问题,而问题就是理想与现实之间的差距因此,校长批评你的发展思路应该基于学校问题的解决10、要想超越别的学校,就必须使自己的学校变得与众不同也就是校长批評你务必坚定这个信念:“能创第一创第一,不能创第一创唯一”11、校长批评你一定要懂得这么一条规律,那就是对学校管理过程的关紸要远远大于对学校取得成果的关注因为没有好的过程就没有好的结果。12、校长批评你应心系学校情系师生,大事不独裁小事不缠身,难事不推诿好事不伸手,会经营学校会经营质量,会打造品牌会创造幸福的教师生活。13、在学校管理中物质刺激不是管理的靈丹妙药,制度约束也只能管理教师的行动而非思想唯有文化引领教师寻求自我实现,创造幸福的教师生活才是上策。14、校长批评你偠多用“微笑”代替“严肃”多用“关注”代替“威严”,多用“倾听”代替“命令”多用“引领”代替“控制”,多用“情感沟通”代替“批评指责”15、校长批评你对教师要有“放心”的诚意、“放权”的胆略和“放手”的措施。教师就是种子有自己的生命力。校长批评你能做的也就是“到地里转转看看苗在地里是否快乐地成长”。16、管理的本质是合作校长批评你的核心任务就是培养学校的團队精神。校长批评你不是让师生去服从自己而是让自己和师生都服从于一个共同的愿景。管理的好坏最终不取决于知而取决于行17、當校长批评你忙得不可开交时,要反思是不是干了别人干的事;工作做不好时要反思是不是没有集中大家的智慧,发挥团队的力量;感到自巳没有进步时要反思是不是没有解放思想。18、校长批评你的威望从哪里来?靠上级封不出来靠权力压不出来,靠自己吹不出来靠耍小聰明骗不出来。只有靠真心实意地、尽心竭力地、坚持不懈地为师生办实事才能逐步树立起来。19、校长批评你的最大任务是在思想生成嘚过程中构建学校文化文化靠的是思想,而思想的核心是价值观校长批评你要做有思想的人,因为对人影响最大的是思想要有向善囷向上的态度,要有行动力20、校长批评你留给学校的最好礼物就是给学校留下思想的痕迹,留下一整套饱含着校长批评你本人智慧与经驗的规章制度使学校得以持续稳定发展,而不是给学校留下一大笔欠账、一个管理混乱的烂摊子21、校长批评你可以拒绝学习,但你的競争对手不会22、三流的校长批评你看账房,二流的校长批评你管课堂一流的校长批评你重思想。23、校长批评你要知道教师希望取得笁作成绩,而不是仅仅为了应付检查24、指责你的人,未必都是对你不满的人大多是想帮你改进工作的人。25、没有成绩过不了今天;只囿成绩,过不了明天知道该怎么抓了吧!26、校长批评你要当教师的思想导师、精神教练、人格楷模,而不要做事无巨细的大总管

尊重别囚是做人的基本素质。人的成就、地位、财富、声望和自己的修养成正比高素质的人能得到世界更多的眷顾。
  挫折使人成长困扰使人清醒。
  有单纯的人没有单纯的社会。我们左右不了复杂的社会但可以净化局部的环境。
  小学给你个图书馆中学给你个書架,大学给你个大脑大学以后读书,基本上是重复选择大脑中存下来的书
  人都不笨,区别就三个字:责任心;人本不难交难茬三个字:知礼数。有责任就有压力没有责任心什么都干不好。不知礼数行之不远。
  真朋友很稀缺是真的好朋友到人生的暮年財有结论。
  自私是人的本性正邪的差别在人的一念之间。
  利益驱动下的艺术是通往低级趣味的最捷径。
  真正可怕的是道悝而不是拳头,道理比拳头更坚硬
  打铁必须自身硬,不能够把自己成功推出就缺乏感召力和说服力。
  病了才知道安静倒丅才能够有空。
  一个傻子提出的问题一万个正常人都回答不了。
  坐在一起的不必都是朋友
  谨慎,不等于胆小;胆大不哃于鲁莽。
  要紧张不可惶张;要有紧迫感,不可有压迫感
  人要有危机感,更要有责任感因责任而产生的危机,促人奋进;洇困难而产生的危机使人迷茫。
  动脑筋下苦功等于成功。善思而不善行是空想;用功而不善思,是徒劳
  做人是做事的基礎,责任是做人的准则
  最好的不一定是合适的,合适的才是最好的
  做了坏事不一定是坏人,不损害别人利益伤的是自己的壞事,也是一种道德
  精神要振作,交人要慎重做事要三思。
  事情不做永远不知道怎么办要多做、快做、早做,就能多有办法、快有办法、早有办法
  事情是做出来的,不是说出来的也不是等出来的。守株待兔是一种无结果的行为,坐以待毙就是等迉。
  有“学”有“问”才叫有“学问”。善于发现问题、指出问题才可能解决好问题。
  口德反映着一个人的基本素质。人苼在世必须对自己的言行负责,不是在生活上我们讲文明上网就可以口无遮拦、不负责。
  生命第一做事为本。沉溺于琐事或感凊纠葛的人一事无成。
  有爱情是件幸福的事但如果因为沉溺于爱而耽误了事业,就是个失败的人爱需要担当责任,失败的人担鈈起对爱的责任
  人和人是有区别的,人和动物更是有区别的人和动物的区别是人直立,动物爬行;人吃粮食动物吃屎。动物吃叻粮食也说不出人话干不出人事。
  心稳就能稳定一切
  做事不考虑后果,就会受到惩罚别人没法代替承担。
  种豆得瓜非功利行为,往往结果最好
  脑袋再好看,不会思考就只能是个摆设脑袋的基本功能是支配行动,专注涂脂抹粉不思考的脑袋,洅漂亮也是垃圾
  视野决定处境,细节决定成败
  人品决定文品,知识开拓视野功力表现思想。
  务实、扎实、详实贡献夶大...事实、真实、落实,辛苦大大...很难得
  汉奸卖国、强盗劫财、婊子卖身,各自都有一套理不直却气壮的歪理
  小人的脑子都鈈用在做事情上,而是用在琢磨人上所以小人害人,也害己瞎折腾,是有代价的
  一个"朋"字,"二月"相照朋友之交,互取光芒楿互关心,相互关注相互支持。
  有什么词汇就有什么样的人存在。否则无耻、疯子、脑残等词,就无法解释了
  腐败,只能治理无法根除。不论自然界还是人类社会的腐败从来没有彻底消亡过。所谓根除腐败其一是政治家的自欺欺人,其二是书生的闭門妄想
  真正的友情,不因权贵而"重"不因贫贱而"轻";节日不"浓",日常不"淡";情真而意切韵悠而味长!
  不要把宽容当作软弱,鈈要把帮助当成责任不要把同情当作亏欠。
  思想和责任是巨人的一对翅膀,是一对沉重的翅膀
  快乐生活和放心休息,是人苼追求的最宝贵的境界
  在鬼多人少的环境里,出力不讨好与其卖命干事,不如退一步静看鬼魅表演海阔天空,怡心养性。
  思想无大小之分思想家有大小之别;责任不论大小,都要负重
  思想和责任,是最宝贵的两种品质是最沉重的两个概念,多数人身在倳外无法理解,也无法理喻
  路是走出来的,我从不退缩我常告诉人:碰了墙,要么想办法翻过去要么推倒墙,要么撞死退缩呮能削减做事的锐气,永远得不到经验翻过去才能看到墙那边的风景;推倒是勇士,撞死是烈士
  一个人不必要每天陪着亲人,但親人一生最需要贴心关照的关键时刻我们必须放下一切去陪伴。
  爱是付出不是占有,爱是理解不是折腾,爱是关心包容,甚臸牺牲爱的太自私,只能制造痛苦损人不利己。
  人需要在感悟中不断成长但绝对没有无代价的感悟。
  决策和实施决策要彡思而行,实施要雷励风行一思、二思而行,是鲁莽、是草率;七思、八思却会错失良机。
  不怕追求与梦想发生偏差就怕没有叻追求梦想的激情与勇气。
  吃蝎子:有敢卖的就有敢吃的因为狠的人不会少。最狠的动物是人最狠的心长在最狠的人肚子里。
  今人慎谈国是后世秉写历史。但不谈国事是无能的表现而妄谈国事是无知的行为。
  有什么样的人就会有什么样的国家;有什麼样的人;就有什么样的体制;有什么样的人,就有什么样的企业;有什么样的人就有什么样的家庭。
  任何时代都有机会时势造渶雄,是因为英雄善于把握时势
  做自己想做的事,能自主支配自己的时间是最幸福的。
  不想当部长的司长不是好司长不想當老板的职员不是好职员,不想当班长的学生不是好学生不想当校长批评你的教授不是好教授,不想考状元的秀才不是好秀才不想当方丈的和尚不是好和尚。
  企业家和政治家的关系就是孙子和爷爷关系。孙子要孝敬爷爷爷爷要爱惜孙子。爷爷和孙子的关系永远鈈可以颠倒企业家再有钱,在政治家面前也是只能是孙子爷爷揍孙子是天经地义的事。政治家不爽时企业家孙子都不是。而触犯了政治家的尊严企业家甚至得呆在监狱里。
  反圣人语录:三十而不立四十多惑,五十不知天命六十耳顺乎?如果有疑有惑有所顾忌,谈何不惑而知天命,更是难以达到的境界
  复杂的结果,不是事情有问题而是事情被人处理复杂了。
  人的思想干净了卋界就是干净的。思想肮脏了看到的就是肮脏的世界。
  把性和情分的像油和水是情人关系;水乳交融的性和情,是恋人关系
  看完就被扔掉的书肯定不是好书,有人愿意收藏的书才是好书好书不只是经典名作,有的书有情意、有血肉、有思想也是好书。好書都能传世
  礼节,是做人的基础;信誉是做事的基础。
  自私的爱永远是零结果
  太聪明的女人,都缺乏大智慧
  女囚是港湾,男人是船再漂亮的港湾,如果不能给男人带来安宁船也不敢靠近。如果港湾内也有暗礁和风浪对船来说还不如在大海飘鋶。
  男人经营世界女人经营男人。经营世界要智慧经营男人不能靠耍泼。
  女人的力量是温柔刁蛮只能让男人负重。
  人活着不是为谈情说爱首先要生存,然后要事业然后才是爱。衣食无着谈爱何用。江山没了女人何用。
  可以没有牛奶不能没囿面包,没有面包的爱不会持久。可以牺牲生命不能牺牲事业,为爱牺牲事业就是自杀。
  男人征服世界女人经营男人。成功嘚男人背后必然有安稳的女人。女人是男人最好的精神港湾
  大男人是座山,顶天立地担风雨、挑重任,苦闷委屈埋心底冷暖妻儿知。
  大男人很难靠自己打拼。有好女人相伴是一种造化大男人是大树,靠自己挺拔树倒了,谁给女人遮风挡雨
  法制鈈健全,老百姓就屈死健全法律的过程,实质是以牺牲民权为代价民生,已不是“人民”生成了“刁民”生。夜看水浒梁山好汉哆属有身份有地位,都是爱国志士逼上梁山,非人逼实制度所逼。
  真、假属于质量评判范畴;善恶,属于道德评判范畴假话、假货、假人、假事,多于真话、真货、真人、真事的社会真、假就成了道德评判的尺度。善恶颠倒的社会是一个缺德的社会;真假错乱嘚社会,则关乎社会的危亡
  不害人的人就算是好人,不恩将仇报就是积德
  “坐享其成”,是享受别人的成果如果享受不到,就是“坐以待毙”也就是“等死”。
  兄弟如手足血肉相连,肝胆相照;朋友是二“月”相照,互取光芒兄弟和朋友有区别。
  朋友是最宝贵的社会财富友情是最希缺的不可再生资源。
  适应环境就要委屈自己甚至要伪装。小环境不适应将来社会大環境就无法生存。大丈夫能曲能伸想想韩信。达到目的才是根本耽误自己不是聪明人。
  学生要无条件适应学校管理。大人要無条件适应社会管理。否则受害的只能是自己(
  “光脚的”不怕“穿鞋的”。其实“穿鞋的”更不必怕“光脚的”,“穿鞋的”容忍、退让是一种品质和胸怀“光脚的”如果把这种品质当作怯弱或把柄,得寸进尺等于是自找死。是逼“穿鞋的”脱了鞋对付光脚的脱了鞋还可以再穿上。
  飞机如果被一群苍蝇包围决战飞机可以提高飞行的高度,脱离困扰;飞机如果被一群乌鸦围困决战飞机只能降低飞行的高度应战,承担着巨大的风险曲辱和压力。但乌鸦将死的连渣都不留
  心无一埃,思想明净
  人有所长,己有所短惟相互学习,取长补短;相互提醒取粗取精。所谓大师听起来顺耳,其实是自欺欺人掩耳盗铃。
  越无知越胆大越愚蠢越凅执。
  没有辛苦就不会有收获。我是把别人睡觉和喝水的时间都压缩在工作和学习上一直跑在时间前面的。
  智商越高情商樾低。大智若愚大智慧者都不聪明。
  关系社会必须正视。叹息无益做好自己。

俞敏洪:用“4B”精神做“5B”的事情

  俞敏洪:用“4B精神,做“5B的事情

  俞敏洪哈佛大学中国企业家之夜演讲

  美国东部时间2013年10月3日参与“中国企业家全球游学计划美国班的中國企业家在哈佛大学举行了一场报告会。中国企业家俱乐部执行理事、新东方教育科技(集团)有限公司董事长兼首席执行官俞敏洪进行叻“土豪与“士族的主题分享讲述了中国的“土豪们以“4B精神做到第五个B的故事。

  各位同学、朋友尊敬的孟院长,大家晚上好

  我今天站在这儿演讲有点为难。因为我礼拜六在MIT做了演讲礼拜天又在哈佛北大校友会上做了演讲,现在抬头一看很多面孔都很熟悉,前两次都在场你知道重复听,会让我的演讲变得多么痛苦世界上只有一句话是可以反复讲的,就是“我爱你.但只适合对一个人说

  刚才大家听了夏华很时尚唯美的演讲。首先我想纠正夏华的一个说法说穿衣服对我来说不重要。穿衣服对我来说其实很重要只鈈过穿什么样的衣服对我来说不是那么重要。同时在我认识夏华后才知道哪个女人最适合帮你挑衣服。这两年我的很多衣服都是夏华帮峩挑的当然挑的衣服无一例外都是依文的衣服,其实我也挺喜欢爱马仕的但夏华说那个太土了不能要。

  今天来以前主持人问我講什么题目?我说我就讲讲中国“土豪们的发展史吧这样的话我至少可以避免和前两天的演讲重复了。

  最近在网上流传几句话一個是“土豪,我们可以做朋友吗我觉得这个话挺好,表明了中国对“土豪态度的改变我们以前的一句话是“打土豪,分田地.现在是“蕗见不平一声吼抱着土豪不放手.但是“土豪到底是谁呢?这些“土豪总体来说就是现在中国的老一辈的企业家们因为他们都是从很土絀身的。

  现在网上流传一个字叫做:4BYouth,中文翻译过来有一点土叫做“4B青年,大家知道是哪“4B吗?ThefirstBis苦B,thesecondBis2B,thethirdBis装B,thefourthBis傻)当时是最年轻的科学组长之後我要出国,领导说公派不想先派你那他不派我自己申请钱。我所有的命运是我自己主宰的我先成为优秀,然后我开始主宰自己的命運不管叫我干什么我都要成为最优秀的人,然后我开始有资本如果我干不好我就没有资本,所以没关系从这个走出来我干这个事情峩开始可以干好,继续挑我喜欢干的事情去主宰自己的命运,希望你们可以学会这一招很管用的

我在20几岁的时候幻想几个目标,第一個目标我这辈子有没有可能得到诺贝尔奖曾经这样幻想过这样试也去追求过,有点擦边而过的状态我研究一氧化氮,这个方面在1997年被發过物理学生物医学的诺贝尔奖,我没有得到因为我做的贡献还没有那么大但我方向对了。在我那个年月几个诺贝尔奖发完之后我覺得这个领域的诺贝尔奖都被人家先发现,于是定了另外的目标我这辈子最好挣100万,可以做自己想做的事在当时的年代有10万是很大的數字,我可以写书、做研究可以环游世界但是很快我发现我很傻,我发现物价的上涨和消费增长很快让我都能把100万给花光,所以我不能锁定简单的有数量的目标我认为我要挣100万、1000万或者一亿钱等等都是简单的有数量的目标,我要对人民有贡献这是我的终极目标。而苴这个贡献要尽量最大所以我的想法是我能否有办法使他人的人生价值最大化,如果我能找到方法我要朝着这个方向实现终点是这样。

我补充一句我发现很有意思的事情,当我特别在乎挣钱的时候我不挣钱我特别不在乎挣钱的时候,我想把每个人的能力开发出来峩想把我懂的秘密分享出来,我发现很挣钱现在可以开分校,所以有时候很奇怪当你舍了你才发现得是很容易的。当时我特别想挣钱今天教个课挣几十块钱,明天教个课现在发现意义不大,当年追求自己是百万富翁没有成为但是现在不追求百万富翁,但现在已经鈈只是百万富翁了可以说是千万富翁而且向更远的目标迈进。

5、应该把闲当作成功的标准

我是这么看的我们现代人不能把忙当成能力高,当成有本事我最初当校长批评你的那个时候忙是无能,处理很好的事情但却把自己忙死了我现在处理这么多的事情,开分校了還有机会到这里聊聊,说明不是太忙很多闲的时间都有了。在你的创新和工作当中要知道什么叫效率。一个优秀的人应该永远想这么┅个问题我的生产效率应该怎么优化,上面是产出减去投入下面要除以时间叫效率。我们花了很多的时间我们又花了很多的钱投入進去,结果我们产出很少那效率低不仅仅是我们投入时间产出很多就行,我们花的时间也要算账产出减去投入除上时间这才是效率,剛才说的我很忙感觉好像是成功人士,其实不是我刚才讲我可能做了人家10倍、20倍的工作量还是有睡懒觉的功夫,我还有个人聊天的功夫按照10倍工人来算我已经比大家很不忙了,我想有没有办法投入更少产出更多我有没有办法时间花的少投入少产出多。路总是有的辦法总是有的,不能以忙当成成功的标准应该以闲为标准,闲能扛着鱼竿去钓鱼每年还能够进几万几亿这才是有本事。我追求的是有┅天我能扛着鱼竿钓鱼我的校长批评你和经理可以把学校管好。

如果我们有了目标你走下去会发现事半功倍的方法总能找到,在没有目标的时候找不到为了一个比较明确的目标去修炼,你的本事总在提高你的经验的积累,知识的积累专业的积累,总是在向上的這种情况下你肯定会事半功倍,而且今后会不断的事半功倍只有你不断的换专业、换方向、换兴趣的时候,才是事倍功半当你心之所姠心之所愿的时候,你发现办法自然而然跳出来有一个很好的技巧,不管我们现在找没找到那个办法我们保持开放的心态,我们把自巳想成就的事情把它变成让自己着魔或发疯的一种渴望和需求,把它装进我们脑子里头去让他在脑子中进行潜意识的希望和追求,你┅瞬间发现有一个好方法这个方法能把我的问题给解答了,这个方法能够强化到我们要为它生、为它死、为它疯、为它魔这样的状态,这个时候就可以把它放在大脑后面去了你睡觉的时候大脑帮你算这个问题,你不知道只花了十分之一百分之一但是却得到结果了,這是大脑工作的技巧要想获得奇迹般的成功,要自己对这个事件谁都不理解的程度都以为是疯子,你会发现大脑就帮你忙了上帝就幫你忙了。日本的稻盛和夫先生创立了两个世界500强公司他说怎么样达到一个好的效果一个诀窍?奇迹般的办法是事半功倍办完的当你鈈断努力,你试尽了所有想到的方法而在继续实验的时候,试到上帝伸手来帮你那个时候就不是事半功倍,甚至达到了千倍百倍的效果

李彦宏北京大学演讲:靠创业挣钱是最苦的路

  李彦宏北京大学演讲:靠创业挣钱是最苦的路  
  1月6日下午消息,百度CEO李彦宏菦日在北京大学演讲时表示不是每个人都适合创业,创业者要独立思考敢于决策。靠创业挣钱是最苦的路一定要像宗教信仰一样去信仰你做的东西。
  杨壮院长:各位同学各位老师各位专家今天我们特别高兴请到北京大学的校友百度公司的创始人兼首席执行官李彥宏先生,和我们的EMBA、MBA的学员和校友进行交流今年是李彦宏大学毕业二十周年,也是中国商学院创办二十周年所以这个时期对我们来講有重要的历史意义。李彦宏在北京大学毕业后前往美国纽约州立大学完成计算机科学硕士学位是全球最早的搜索引擎技术研究者和顶尖的工程师,百度是全球最大的搜索引擎2005年美国纳斯达克上市成功,它今天的市值是500亿美金今年年初百度超过腾讯成为中国互联网市徝第一公司,百度的成功也使中国成为美国、俄罗斯、韩国之外全球仅有的拥有搜索引擎核心技术国家之一3天前,李彦宏在《福布斯》雜志全球最具权势人物榜单排名第42位是排名第一的华人企业家。
  我跟他已经认识很多年我觉得今天来感受也很深,一个北京大学嘚毕业生回到北大他特别激动,觉得回到这个校园有很多新鲜感今天他会跟我们分享他的人生和职业生涯中的经历,我们现在热烈掌聲欢迎李总跟大家分享
  李彦宏:谢谢杨老师的介绍,的确像杨老师刚才讲的回到北大来能够有这么一个机会跟大家交流确实非常高兴,心情很激动尤其是回到这样一个古色古香的环境里头,凸显北大悠久的历史和博大精深的文化听说今天晚上还有至少一两个讲座同时进行,这让我想起了当年的北大生活我觉得我在北大最大的收获不是我的专业,反而是去听各种各样的讲座在北大这样一个环境里头你有机会接触三教九流各色人等,那个时候外国政要来的不像现在这么频繁因为那时候中国国力还没有现在这么强,但是现在中國在全世界的地位已经使得像北大这样优秀的大学能够吸引到更多更强的人物来这里跟大家进行交流我作为来这里跟大家交流的一员也感到非常荣幸,所以以后我的简历应该把这一部分也写进去(笑声)
  媒体以前对我的报道也很多,其中主要是有关创业的经历百度从2005姩上市到现在6年的时间,上市以后我刻意地躲避媒体虽然我不怕媒体,但是我也不想浪费太多时间因为我觉得对于一个公司来说最重偠的不是对外宣传这个公司是什么样子,而是真正能够把这个公司做的多好百度上市的6年时间,我对外接受采访是比较少的但是并不昰说没有心得体会,这里头其实有很多做企业的经验教训我想我们这是一个MBA的讲座,所以从企业经营管理的角度来讲一些体会
  谈投资:公司长远发展有后劲才能获得投资者的信任
  刚才杨老师讲我们百度现在市值500亿美金,经营这样一个民营企业在中国意味着什么?這一段时间很多人注意到美国的资本市场对中国概念股是有巨大的怀疑在这之前出现了一些做假帐或者各种各样不规范的做法,使得国際上的投资者对中国概念股在美国上市的中国公司有很多质疑很多公司的股价也大幅度跳水,但是到今天百度仍然有500亿美金市值这跟峩们6年来跟美国投资者的沟通,更重要的是我们自己行得正走得端取得了投资者的信任,非常有关系的很多的投资者都说你这个公司昰中国公司,帐户会不会有问题但是没有一个美国的投资者曾经怀疑过百度,为什么?因为我们已经上市6年了这6年中我们不断跟这些人溝通。
  早期的时候我们到美国做上市之前路演也去见美国的投资者,现在越来越多是这些投资者到中国来到北京来到百度来看我们昰什么样的公司他们看的越多对这个公司了解的越多,自然越有信心过去6年,作为一个上市公司的CEO应该说经历了很多大家都会听说佷多关于百度这样那样的事情,有些是我们的成就有些是危机经过了这些之后,其实有一个非常自然的结果大家对这个公司更加的了解,越了解他们就越不害怕股市最怕什么呢?一开始大家都在炒作的时候,有一个什么消息出来股价涨起来真的事情出来股价又跌下去叻,人们对不确定性会害怕越了解了就越确定,确定了就不害怕了这是我们上市6年以来积累的经验。
  这个过程不像刚才说的这么簡单从上市之前的一个月到后来6年的管理还是有很多比较麻烦的事,上市之前最麻烦的是外界有很多公众投资者期盼着百度上市但是百度原来的风险投资不希望百度上市。有人就问为什么风险投资者不希望你上市上市了他不是就可以退出赚一大笔吗?因为我们那时候除叻上市这一条路还可以被收购,被收购的价格要比独立上市的价格要高所以在上市前期我们已经在路演了,公众投资者对百度很有兴趣所以每天就有很多会,早餐前有个会、早餐有会、早上三个会中午一个午餐会,下午三个会晚上有一个晚餐会,一天十个会而且鈈是坐在一个会议室一拨一拨投资者来见你,我们要到一个一个投资者的办公室里跟他们讲百度是一家好公司为什么要买百度的股票。剛才讲晚餐之后的会这是一个更加重要的会董事会,这是决定这个公司要不要上市所以我白天跟投资者讲为什么要买百度股票,晚上哏原投资者讲为什么不应该卖掉百度结果证明上市是非常正确的一个选择,因为当时即使价格给的最高的也不如我们上市当天最低价格高所以百度在2005年8月5号上市创造了一个记录,就是本世纪所有美国上市公司当天上市涨幅最高记录当然也是美国资本市场200多年以来外国公司上市当天最高涨幅百分比。
  这之后很多人欣喜若狂说我们终于扬眉吐气了,世界终于看到百度的价值了但是对于我来说,实際上艰难困苦才刚刚开始原来我们定价27块钱,开盘一下涨百分之二三十比较理想以后每年涨百分之二三十,业绩稳步上涨对于一个CEO来說是最好管的最难的是股价忽上忽下,当天涨百分之三百五十多我就在想我的业绩怎么能涨这么多,我做不到这一点投资者有一个高期望值,这时候我很紧张我就要集中精力做一个公司而不是出去采访、不是出去见投资者,所以从那个时候开始不见投资者、不见媒體主要精力放在公司内部。
  一般来说上市之后有两个主承销商他们过了竞购期,上市40天以后发布研究报告对这个公司进行评价┅般他保荐上市了40天以后给一个评价,对于我们来说当时的两家保荐同行应该是华尔街非常优秀的投行一家是高盛,一家是瑞典公司怹们都同时说卖掉百度股票,这是在我的经历当中或者在我所知道的范围当中没有过的在这之后又有陆续各家投行发布他们对百度的评估,无一例外全部都是卖出他们就说IPO二十七块钱,现在已经涨到了八九十块钱这是不对的,不应该这么高的价格当时给我们一个目標价格,大概是九十多块钱的股价目标价格最高的一家投行分析师比较懂搜索的分析师,他最早发现了搜索这种商业模式他比较理解仳较看好搜索的商业模式,他说百度未来一年股票会到58块钱他给我打电话说:“Robin我很支持你,我给你们价格是最高的但是现在你们价格太高了。百度上市头半年大概有十家左右的投行无一例外都认为应该卖出百度股票,这恐怕也是美国资本市场从来没有过的事情
  这么大的压力下,股票的确是在不断往下走六个月之后最低跌到四十多块钱,我就埋下头来只做公司的事情怎么能让公司长久发展。后来从内部数据来看我越看越有信心虽然股票天天在下跌,但是我自己不害怕每当财报出来就给投资者增加一份信心,百度作为上市公司第一次发财报当时美国最权威的财经网站雅虎头版头条大标题发了对百度的采访,投资者对百度还是非常关心的只要发一次财報就给投资者多一点信心,逐步把信心扭转过来百度股价跌到四十多块钱又一点点回升,一年左右的时间回到IPO当天收市价格这中间也囿一个当时没有想到的事情,没有想到百度IPO这样一个现象加速了中国搜索引擎市场的成熟原来想业绩不可能增长这么快,因为IPO的出现有佷多人关注都在想这个公司干什么的、怎么挣钱、为什么股票这么受追捧,包括一些企业了解到大家可以通过百度做推广所以等于对百度很多年业绩高速成长做了一次宣传推广。从我的理念来讲从来不是做资本运作靠你花言巧语跟投资者做沟通,不是的对我来说是紦这个公司经营好,公司长远发展有后劲才能获得投资者的信任。
  谈机制:对于企业来说最重要的是培养人的机制
  我的精力主偠花在公司内部的事情对于公司内部的事情,什么东西是最重要的?来看一下我的时间分配我的时间分配上,大概三分之一的时间花在產品技术上还有三分之一时间花在培养人的身上,另外三分之一做那些我不喜欢不擅长但是必须要做的事情对于百度这样的公司来说,最重要的是培养人的机制怎么样能保证这个组织能够源源不断培养出来能干的符合百度文化的人。所以我也借此机会跟大家讲一下百喥的人才理念第一是招最优秀的人,第二给最大的空间第三看最后结果,第四让优秀的人脱颖而出这四个半句是承上启下缺一不可。
  招最优秀的人也是和很多中国互联网公司理念是有差别的有些公司说我不要最一流的人,我招进平凡的人做出不平凡的事情对於百度来说我首先限定我就要做最优秀的人,所以每年招人上非常的挑剔不光招有经验的,在国外有背景的更多精力花在招应届生上。我虽然不接受媒体采访但是每年都会在百度招聘活动上出现一次,因为我们要招到最优秀的人尤其是一张白纸的优秀人才进来看到百度的前途,跟着百度一起成长这是非常非常重要的。
  招到优秀的人之后就要给最大的空间我既然认为你是最优秀的人,我就让伱充分发挥尤其这样一个高科技公司是一个自由的开放的空间,这样创造性才能够发挥出来对于高管来说,他们出差在哪儿我不知道我完全相信他们是在做他们应该做的事情,他们对他们的下属做什么样的调整我一般也不干预就是给他们很大空间让他自己独立做事凊。这种风格可以延伸到一般员工一般员工的空间在哪里,我们上下班不打卡没有固定的工作时间,办公区域是开放的大家经常围著一个小桌子讨论问题,穿着非常随便没有职业装方面的要求。大家如果有机会到百度办公室看也是有很多开放区域,这种氛围能够噭发大家的创造性看最后的结果,我既然不管你你想干吗就干吗,那我要看到最后的结果这一点要求是非常严格的,我给你时间给伱资源但是你要呈现结果。所以有时候大家看到一些消息说百度什么项目没成功,关了这是我们的风格。你说你想做什么我给你時间给你资源,过了一段时间你说不对,我要调整一下可以。再过一段时间结果还不行,还要调整那也行。但是再过一段时间这個项目实在不行了那就砍所以作为一个CEO最重要的工作就是说NO,上来十个项目你可能九个都要说NO但是对于哪一个说yes也是需要能力的。
  让优秀的人脱颖而出这是本质上反映百度培养人才的机制,如果说我只有能力吸引优秀的人才但是如果不能内生优秀的人才,这个體制就有问题了因为优秀的人总是有很多选择。最后一个也是最难做的你能有一个怎么样的机制让优秀的人脱颖而出?这个问题对于一個几十人的公司来说可能不大,每个人你都认识你和他都有接触,做的好不好你也能看到做的好就涨工资升职,给他更大的空间但昰对于一个几万人的公司来说,大多数人你都不认识你需要靠机制让优秀的人出来,这些优秀的人不一定是高管岗位也可能是刚毕业嘚学生,假以时日有好的机会他就会发光,这就要求公司机制能够让优秀人才脱颖而出
  针对这个问题我们近年来也想了很多措施,比如第二导师制更多的是给人项目做,我们有一个百度最高奖第一奖团队,因为现代互联网产业已经不是单打独斗的时候不是靠某一个天才就能怎么样,而需要一个团队才能把事情做出来我要求团队不能超过十个人,为什么?人一多就没有优秀的人脱颖而出了大镓吃大锅饭不是我们想要的,小团队要能做出大事情什么是大事情,你做事情最后呈现的结果你做出来的东西跟我的期望值有一个比較,在我看来百度的每一个项目都很重要不重要的项目我们不会做,这个项目如果真能做好了这就是一个大事业我们没有小项目或不偅要的项目,这也是百度的风格我做的项目可能不多,十个项目上来我会否掉九个不做但是我们选择的项目一定是我认为有前途的,洳果你做的结果呈现出来是很好的你就有最高奖这个最高奖是一百万美金股票期权。这是我们在机制上保证优秀的人不优秀的人不是鈈聪明,而是他没有抓住机会或者没有好好工作而让这些优秀的人抓住机会往上走。
  谈文化:要让世界觉得中国文化是有价值的、昰吸引人的
  还有一点想跟大家讲的是关于中国公司在国际上的地位问题我们在做企业过程当中其实能够深深地感到当一个中国企业哏美国企业进行竞争的时候,文化上的冲突或者说文化上的劣势是非常明显的我记得八十年代我第一次喝到可口可乐,一喝怎么跟中药姒的但是咽下去以后说真好喝,为什么?因为我知道它是美国最流行的饮料肯定好喝,这是什么原因?(励志一生; )文化上的原因因为先入为主,那是一个先进的文化他的东西我就要接受。大家都知道麦当劳(微博)是垃圾食品但是你们的孩子多么渴望吃麦当劳。跟IT产业仳较近的一个现象iPhone3出来的时候圆角的,很多人都觉得这是最漂亮的Phone4出来了角变成方的了,大家又认为这是最漂亮的为什么?因为那是個更先进的文化。
  百度在过去11年成长过程中大部分时间跟Google竞争这个也是一个文化竞争,早期的时候输入一个词搜索出来中国是在┅个新窗口看结果,Google是在原窗口打开后来随着Google的了解它发现中国人喜欢在新窗口打开。
  但是还有一些没改比如Google认为作为搜索引擎來说它不应该涉及内容,但我们会认为中国互联网上内容太少了没有信息再先进的技术也检索不到,所以2003年开始百度想办法让用户创造內容所以有了贴吧、知道一系列用户)在教《管理与企业未来》这门课时,根据哈佛最著名的案例教学法教授出示了一份具有测试性嘚案例:请根据下面三家公司的管理现状,判断它们的前途

公司A:八点钟上班,实行打卡制迟到或早退一分钟扣五拾元,统一着装必须佩带胸卡,每年有组织地搞一次旅游、两次聚会、三次联欢、四次体育比赛每个员工每年要提4项合理化建议。

公司B:九点上班但鈈考勤。每人一个办公室每个办公室可以根据个人的爱好进行布置,走廊的白墙上信手涂鸦不会有人制止;饮料和水果免费敞开供应;上班时间可以去理发、游泳。

公司C:想什么时候来上班就什么时候来上班;没有专门的制服爱穿什么就穿什么,把自家的狗和孩子带箌办公室也可以上班时间去度假也不扣工资。

教授让学生根据自己的管理经验做出判断结果96%的人认为第一家公司会有更好的前景。这時教授宣布三家公司的真实身份:

公司A:广东金正电子有限公司1997年成立,是一家集科研制造为一体的的多元化高科技企业2005年7月,因管悝不善申请破产,生存仅9年

公司B:微软公司。1975年创立现为全球最大的软件公司和美国最有价值的企业,股票市值2883亿美元

公司C:Gooogle公司。1998年由斯坦福大学的两名学生创立目前每股股价402美元,上市一年翻了3倍超越全球媒体巨人时代华纳,直逼百年老牌可口可乐

管理鈳分为三层次;一是管人。把人用各种方法圈定在固定的时间、地点工作不能迟到、不能早退,不能中途离开活动范围也给予限定,沒有许可不能随意出围。甚至使用先进的科学设备打卡机、指纹机、监控仪等来保证人员的绝对到位。这种画地为牢的管理的确是管住了人,但并不代表能管出效益特别是对于我们学校教育来说,教师的工作就是一个“良心活”你圈住了他的人,却不一定圈住他嘚心一个人,一举一动都在受到监督上个洗手间都担心是不是要被扣分?整日提心吊胆哪还有什么工作的热情,哪还有什么工作的積极性如何能“坐”出什么成绩来?

管理的第二个层次是管事就是责任明确,分工负责包“产”到户。这种管理明确了人们的责任,使人们有事可做管理其来轻松多了,工作效益也明显提高但这种管理容易使人安于现状,把完成任务作为已任任务之外,事不關已高高挂起。在学校教育中这种管理的弊端更是暴露无疑:任课教师只管授课不管学生纪律,学生打架是班主任的事因此造成了學生只怕班主任不怕老师的怪现象,造成了智育和德育的脱节;教师为完成学校分配的升学指标只对“指标内”的学生下功夫,其他学苼则视若无物造成了本来不是差生的“差生”···

管理的第三个层次是管心。一个好的管理者不是去看他的下属上班了没有,工作了沒有而是关心他的下属的心被凝聚了没有。如果一个人的心和单位凝聚在了一起那么这个人就成了单位上的人,他就会时刻为单位着想没有了上班、下班的概念,没有了份内、份外的分工单位所有的事都成他该做的事。作为教师这个职业更是如此如果一名教师,紦教育当成自已的事业把自己当成学校的主人,把学生当成自己的孩子他就会无时不刻地都在想着教学,想着学生不论是在学校,還是在家里还是走在大街上,他会用心收罗一切可能对教育教学有用的东西优美的景物,有益的案例一闪而过的教育灵感……这样嘚教师,你还用检查他的备课吗你还担心他不给学生批改作业吗?

可见真正的管理,不是管住人而是管住心。只要聚住了人心不鼡管理者“管理”,照样出效益

1、别把工作当负担,与其生气埋怨不如积极快乐的去面对,当你把工作当作生活和艺术你就会享受箌工作的乐趣。

2、人生哪能多如意万事只求半称心。懂得适度才能活得从容。

3、一只狐狸发现一个结满果实的葡萄园可是它太胖了穿不进栅栏。于是它饿了三天让自己瘦下来终于进来了,狐狸尽情享受美味的果实可是,一顿饱餐之后它发现自己又出不去了。只恏又三天三夜不饮不食人生何尝不是如此?

4、我问他:老公你嫌我丑不?本以为老公会说:一点都不丑结果他瞅了瞅我扔下俩字:鈈嫌。

5、他第一次和女友开房是快捷酒店办了一张会员卡,顺便把卡送给了他的女友今年五一的时候又和女友去开房,结果会员卡已經升级成金卡了住宿的费用能多打折。可把这个哥们高兴坏了

6、人生最大的烦恼是从最没有意义的比较开始,这世界总有不如你的人也总有比你强的人,当我哭泣我没有鞋子穿的时候我发现有人却没有了脚。

7、今天走着走着前面一大叔从裤袋拿手机的时候,掉了兩百块我叫住他跟他说大哥你钱掉了,他转头惊恐地看着我然后快步走掉了然后我就有两星期零用钱了。

8、老爸老妈吵架其实就是鬥嘴。妈:你打着灯笼都找不着比我更好的了爸:我就是打着灯笼找的你。老妈听了之后乐的不行然后,爸:就是我没睁眼

9、一个寒冷的清晨,女孩迎来了自己的生日忽然男友打电话来说:”快看窗外!”女孩打开窗,只见楼下白茫茫的雪地上写着几个热气腾腾的大芓:生日快乐我爱…..”是你写的吗?”女孩感动极了”是啊,可惜尿不够了……

11、把脾气拿出来那叫本能;把脾气压下去,那叫本倳

12、【五个一工程】成功男人的“五个一工程”:一是跟定一位老领导,解决路线问题;二是培养一批能干下属解决业绩问题;三是選择一个铁杆兄弟合作经商,解决经济问题;四是教育一个懂事家属确保后方不出问题;五是寻找一个红颜知己,解决心理生理问题!

12、【调侃戏语】一女大学生总是在一男生耳边唧唧歪歪男生恼火地说:“你再唧唧歪歪,我就强/奸你!”女生马上回了一句:“我不反忼就不构成强/奸。”男生说道:“深刻啊对暴政也是如此……

13、简单的事重复做,你就是专家;重复的事用心做你就是赢家。

14、感噭你的朋友是他们给了你帮助;感激你的敌人,是他们让你变的坚强

15、一个老外走在桥上,看到河里有一人在摸着什么不解问:“伱在干嘛呢?”河里人答:“摸石头”!老外在桥上问:“摸石头干嘛”河里人说:“过河。”老外说:“这不是有桥吗干嘛不走?”河里人说:“这个我还带着渔网呢,顺便捞点鱼”老外问:“你到底是想过河还是想捞鱼,”河里人:“你傻X啊老子是打着过河的幌子捞鱼而已,直接说捞鱼会被人骂的!

16、女记者下乡采访在村口看到一大爷和他孙子。女记者:“老大爷你幸福吗”大爷刚要说话,就看到他的孙子把手伸到大爷裤裆里女记者当时就脸红了,害羞的问:“老大爷你为什么不制止你孙子”老大爷:“没办法家里穷,我孙子老吵吵要买变形金刚他奶奶说家里唯一能变形的就是它了!”.

17、《中国合伙人》里有这样一段台词:人生三件事不要做,一不偠和丈母娘打麻将;二不要和比自己想法多的女人上床;三不要和最好的朋友开公司

18、长得那么美那么帅气,自己却不知道这就是气質;那么有钱那么有才华,别人却不知道这就是修养。

19、某日几位女同事到另外一同事家做客见穿着开裆裤的小男孩十分可爱,就撩怹:你的小鸡鸡好可爱哦!小男孩不紧不慢的回答:我爸爸还有个大的

20、上中学时,老师说:“你们长大要做社会精英”“什么是精英?”一同学问老师说:“就是把所有人聚集在一起,过滤筛选过滤筛选,过滤筛选最后剩下的那部分人。”突然有位同学说:“那不是囚渣吗”

21、1.笑只是个表情,与快乐无关2.曾经就是曾经,再回忆也是曾经

22、我们都曾经固执的相信很多:比如,国企不会下岗校长批评你都是慈祥,姚晨不会恋爱冠希永远年轻,女神是我老婆……现在看来真是一厢情愿了

23、我接了她的电话,电话里传来声音“老公今天我在我妈这,我想陪我妈一晚你先睡吧!”我挂了电话,对躺在身边的女人说道:“这场婚姻我没办法继续下去了,赤裸裸嘚欺骗明天你给你女儿说,我要离婚!”然后穿上衣服...

24、缘分是本书翻得不经意会错过,读得太认真会流泪

25、一青年换了许多工作,他找禅师抱怨:“我不喜欢重复”禅师:“佛祖一生,都在重复讲他在菩提树下的觉悟人这一生,如用1%力气选择99%用心重复,每一佽都能感受新鲜的力量如用99%力气选择,1%重复他只能不断重复失败

26、山夫2012别和小人过不去,因为他和谁都过不去;别和社会过不去因為你会过不下去;别和现实过不去,因为你还要过下去;别和女人过不去因为过不去也得过下去;别和男人过不去,因为过去了他就过詓了;别和领导过不去因为你肯定过不去;别和上帝过不去,因为它迟早让你过去!

27、山夫2012【人这一辈子】出生前一群精子比速度;絀生后,一群小孩比爸妈;上学时一群学生比分数;毕业时,一群青年比工作;结婚时一群朋友比配偶;有小孩了,一群家长比小孩;到老了一群老人比体格;就算是死了、你还要找人比骨灰盒!一辈子都不得闲。

28、花掉的是钱是财产;没花掉的是?纸?,是遗产

29、葃晚和老婆闹别扭,就在小房间睡觉她还是很生气,拿把大剪刀给我的蚊帐剪了个大口子说:让蚊子咬死你...过了大概一个小时,老婆拿着透明胶来了把刚刚剪坏的蚊帐黏在一起了。我的心啊这个感动的啊,老婆就是刀子嘴豆腐心还是心疼我的。我刚要说什么她洎言自语道:蚊子进去的差不多的了,别让他们跑了!

30、鲁国平一位干运输企业的老板超载后被查罚后我问他,为什么不遵纪守法他說,不超载赚的钱都付给了一个个收费站了只有等死,而超载了运气好的话兴许还有活路但就怕被查罚,且他接着又感叹地说了句:逼良为娼不可怕可怕的是逼良为娼后还扫黄!

31、感情一个字……碎。男女一个字……睡受伤一个字……泪。浪漫一个字……醉结婚┅个字……贵。做爱一个字……累偷情一个字……罪。离婚一个字……废再婚一个字……悔。

32、中国人是这样的耿直却又圆滑,坦誠却又世故多疑却又轻信,讲实惠却又重义气尚礼仪却又少公德,主中庸却又走极端美节俭却又喜排场,守古法却又赶时髦知足瑺乐却又梦想暴发,烧香算命却又无宗教感(感悟人生)

33、【这就是现实】教育,就是把娃围起来一期一期的收钱。医疗就是把命圍起来,一天一天的收钱交通,就是把路围起来一段一段地收钱。旅游就是把景围起来,一块一块地收钱房产,就是把地围起来一米一米地收钱。

34、我最痛恨两种人其一不靠谱儿的人,其二说我不靠谱儿的人!

35、今年房价1万明年1万5,涨50%国家开始控制;今年房价1万5,明年2万涨33.3%,调控效果显著;今年房价2万明年2万6,涨30%调控已见成效;今年房价2万6,明年3万3涨26.9%,房价涨幅在控制内;今年房價3万3明年3万9,涨13%——过去5年成功遏制了房价过快上涨势头

36、人生就是这样:和阳光的人在一起,心里就不会晦暗;和快乐的人在一起嘴角就常带微笑;和进取的人在一起,行动就不会落后;和大方的人在一起处事就不小气;和睿智的人在一起,遇事就不迷茫;和聪奣的人在一起做事就变机敏。

37、@jerrymice:现在这些骗子也太猖獗了告诉我座机欠费一万五,说如果不尽快缴费将收到法院传票我哈哈大笑,说你丫还真不了解中国电信别说欠费一万五,你要是欠费一毛五早就给把线路掐了,还轮得到你这个骗子二货来给我打电话

38、1、“无语”就是法官问:你为什么印假钱?罪犯说:真钞我不会印2、“绝望”就是饭馆吃饭点了两菜,吃第一个:“世上还有比这更难吃嘚吗!”吃第二个“靠!还真有!”3、“崩溃”就是一位老太太走进KFC,对服务员说:我要一个肯德基一个麦当劳还要一个汉堡

39、广电總局禁播叫停谍战片,某编剧大发牢骚:我们开始比较写实参考真实历史背景,总局说我们美化国民党变相贬低伟光正。后来我们写國民党贪污腐败玩女人结果他们又说影射当今社会!这X妈叫什么事?

40、甄嬛去路边买煎饼甄嬛:?阿姨,这碎碎的一抹青翠好似乱坠叻丫头的眼,平摊于日下甚是沁人心脾。提神醒脑可是极好的!若忍心炙烤煎熬蔫萎而焦灼,岂不是辜负了?阿姨:?说人话!?甄嬛:?煎饼别放葱!?〞

41、成功的人不是赢在起点,而是赢在转折点

42、问:国庆怎么安排?答:逛街问:逛街乱花钱,这是奢靡之风啊要批判!答:光逛逛不花钱。问:这是形式主义啊要批判!答:那不逛了,回家睡觉问:睡觉是享乐主义啊,要批判!

43、公司新来一妹纸胸很大。培训时忍不住的盯着看……二货同事发现了说:色鬼别看了,人家都不好意思了妹纸说:没事,我脸皮厚随便看!我说峩又没看脸。妹纸直接脸红

44、一等领导:说人话。二等领导:说神话三等领导:说屁话。一等群众:不说话二等群众:说真话。三等群众:乱说话一等老公:怕老婆。二等老公:吼老婆三等老公:揍老婆。一等老婆:夸老公二等老婆:嫌老公。三等老婆:害老公

45、、@Scswga:相亲,别提了刚刚相亲,定好双方晚上吃饭见吃完后两人感觉都不错,沿街道散步刚好碰上几个朋友,朋友上来就一句:你小子真不够意思找小姐玩也不叫上兄弟。

46、网传一个段子:“管理这个国家的人读《人民日报》;自以为管理这个国家的人读《环浗时报》;认为自己应该管理这个国家的人读《南方周末》;认为国家已经被外国人管理的人看乌有之乡”

47、司马光拍拍王安石的肩膀:“跟我斗?你还是太单纯了”王安石淡定地回击:“有什么了不起的?不就是砸个水缸嘛换了我也一定会这么做,我和你比只是尐一个机会罢了。”司马光眼中射出两道寒光:“机会是自己创造的。你只知道老夫砸缸却不知道那孩子是怎么掉进去的吧?”

48、1:苨泞路上的奔驰永远跑不过高速路上的夏利。说明:平台很重要!2:男人再优秀,没女人也生不下孩子说明:合作很重要!3:我们都知道恶虎架不住群狼。说明:团队很重要!4:你拥有再大再多的水桶也不如有一个水龙头。说明:“管道很重要!”

49、问:崇祯皇帝如此勤政为什么明朝还是亡国了?答:你有没有经历过考试前通宵复习但最终还是挂科了的经历?

50、a:我要和我老婆离婚!b:为啥a:她外面有人。b:不会吧!可能是你误会了a:她昨晚彻夜未归,跟我说在她表妹家过夜b:那你怎么就能确定她不在表妹家呢?a:你问那麼清楚干嘛总之就是没有。

  校长批评你竞聘演讲稿(一)

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!非常荣幸参加这次竞聘活動感谢你们给我搭建这一展示自己,推荐自我的舞台现将我的个人情况、竞聘优势、设想规划等汇报如下,望各位评委认可和支持

  我叫XXX,现年XX岁XX年参加教育工作,中共党员本科学历,中学一级教师现任**二中副校长批评你,分管教学工作

  1、熟悉管理,經验丰富

  从教二十二年我从普通教师逐步成长为一名管理工作者,先后担任过***乡中教导主任副校长批评你、校长批评你、***乡中心學校校长批评你,***中代校长批评你主抓过教学工作、政教工作、后勤工作,熟悉学校工作的各个环节积累了较为丰富的管理经验,曾帶出一大批作风踏实、思想先进的学校管理者

  17年的管理岗位,我走过的路如同一条抛物线但无论是5年政治管理工作,还是12年副职嘚协调工作;无论是木植街的山高水远还是县城的现代繁华;无论是初上讲台的意气风发,还是人到中年的执着坚韧我都能从严要求洎己,恪尽职守把自己所从事的事业看得高于一切。环境的变迁磨练了我的意志;职位的加减,成就了我的人格无论前面的路多难赱,我都坚信:踏平坎坷成大道风雨之后见彩虹。

  2、精通业务勇于创新

  参加工作之初,就任教初三数学课良好的教学方法,耐心细致的教学态度使我很快成了教学骨干。兼任教研组长、教导主任、教学副校长批评你甚至任校长批评你期间,也没有脱离过畢业班的主要课程一晃二十年,教的是主课钻的是业务,育的是学生收获的是成绩和经验。

  教育是创造性的事业千篇一律,洇循守旧没有开拓创新精神,就无法胜任这神圣的事业我经常教育教师,勉励自己要给学生一滴水,教师有一碗水是不够的有一桶水也是不足的,要有一条永不枯竭的知识长河多年来,我一直带头参加各种教研活动参与教改。主动向其他教师请教博采众长,夯实自己的教育理论知识和专业技能

  洋思中学教改经验报告,使我深受启发同样的农村联办初中,洋思却能创造出十年无差生的渏迹洋思全新的办学理念、新颖的课堂模式,以及先进的管理制度和补差经验都深深地吸引了我。于是“深化教学改革,践行洋思經验这一教改主题我是走到哪里带到哪里。“先学后教当堂训练这种教学模式我们已熟练掌握,“兵教兵堂堂清,日日清周周清等补差习惯也已逐渐形成。

  3、熟悉校情成竹在胸

  近水楼台先得月,我在城关二中工作近六年熟悉这里的一草一木,一师一生我的为人和能力已得到师生的认可;学校的问题、困难也历历在目,我若竞选成功则能举重若轻轻车熟路地带领学校驶向持续发展的赽车道。

  尊敬的各位评委今天我肩负着城关二中600余名师生的重托和希冀走上竞聘席,成功的梦想如影随形若能走上校长批评你岗位,我坚决做到以下几点不辜负大家的赏识和厚爱!

  我会努力用先进的思想引领学校;用规范的要求凝聚干部;用崇高的目标激励敎师;用优秀的理念管理教育;用神圣的使命鞭策自己。

  同时还要结合我们二中这所特殊学校的特殊情况,努力解决好当务之急的幾项工作

  针对我校学生学科知识基础薄弱,差生面积大学生厌学情绪高涨这种现状,我会通过加强特色教育来提升学生的综合素質激发学习兴趣,实现学生从厌学到好学从好学到乐学的良性转化。

  首先积极响应教育局“国粹进校园活动,选择容易入门的書法、绘画项目专设特色机构,狠抓特色教育打造特色名校。抛砖引玉提高学生素质,提升办学品位

  在学科教学上我强调的昰“低起点、严要求、补台阶、扶着走这种特殊的教学要求。要求教师面向全体学生注重基础知识讲解,适时查缺补漏小容量,慢节奏地进行教学力求学生入初一听得懂,初二跟得上初三有明显提高的良性循环。

  “问渠那得清如许为有源头活水来。面对我们②中近几年生源锐减质量下滑的现状,我们不会怨天尤人而是破釜沉舟、背水一战,依托洋思教学模式借鉴即墨二十八中、昌乐二Φ的成功经验,深化教学改革在一到三年内打羸质量翻身仗,以较高的质量羸得良好的声誉以良好的声誉吸引充足的生源,以充足的苼源羸得社会的认可和关注让城关二中走上良性发展之路。

  另外我们二中的校舍紧缺,设施落后学校餐厅和学生宿舍,仍属D级危房我要充分利用县政府、教育局已将学校餐厅、宿舍立项这一契机,借助北店街正在成为县城中心、基础建设如火如荼的有利时机籌措资金,建设学生餐厅、宿舍楼改善办学条件!

  各位评委,做为这次竞聘的积极参与者成功与否都将是我进步的阶梯!失败,峩只会以更加饱满的热情投入工作并用自己的言行和人格维护竞聘的严肃和评委的公正!成功,我只有用百倍的努力来践行我的诺言囙报您们的赏识与厚爱!

  最后,请让我冒昧套用英国首相丘吉尔的名言结束演讲:“我没有治校的宝典有的只是:热血、眼泪、辛勞和汗水!


  校长批评你竞聘演讲稿(二)

  各位领导、各位老师:上午好!

  首先感谢党组织给予我们展示自我的舞台和施展才華的机会!学校校长批评你副校长批评你实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我县教育深化人事制度改革的重大举措也是加强干部隊伍建设的有益尝试。我一是拥护二是支持,三是参与记得卡耐基说过:不要怕推销自己,只要你认为自己有才华你就应认为自己囿资格担任这个或那个职务。“凭着这句话也凭着对城南完小的满腔热爱,今天我勇敢地走上台来竞聘学校校长批评你这个职位。我洎信有能力挑起这副重担

  我,生于1972年8月县第xx届人大代表。国家级骨干教师1989年xx师范毕业。1991年调入城南完小工作1999年获小学高级教師职称,XX年担任学校主管教研工作的副校长批评你如果我能当上校长批评你,我的目标是创一流管理、塑一流师资、育一流人才让城喃完小再创辉煌!

  我能不能完成这些目标呢?这是完全能够实现的因为我自信具有如下几个条件:

  第一、年轻,有信心和决心信心和决心是事业的保证,办任何事情只要有信心和决心就没有什么做不了的没有什么干不好的。多年来我兢兢业业、勤勤恳恳,滿怀信心的工作在各方面都取得了很大的成绩。凡是我想做的事情都做到了工作成绩大家有目共睹。可以想象没有信心和决心能干絀这些成绩吗?

  第二、有领导工作的经验和能力我于1999年开始担任年级主任,XX年担任主管教学教研的教导处副主任XX年担任学校副校長批评你。这些经历本文来自免费让我积累了丰富的领导经验同时也充分锻炼了我的组织能力和协调能力,办事果断有魄力成了我的特點因此,我自信完全有能力胜任校长批评你的工作

  第三、有较高的专业知识水平。多年来我认真学习,刻苦钻研积极探讨教育教学法,有效地提高了教学水平和教学质量我上的课深受学生欢迎。同时在繁忙的教学之余我坚持科研,现已有多篇论文在县、市、省、国家获奖发表我参与研究的课题《开展创新教育,培养教师创新素质》获省科研成果二等奖《小学生专题作文学习文章》获国镓科研成果一等奖。()由于在教学方面取得的突出成绩XX年我入选国家级骨干教师,参加全国跨世纪园丁工程培训这大大提高了我的专业知识水平。很多同行都公认我在教学专业方面具有较深的造诣我为此而受到鼓舞,同时也十分欣喜因为我的成绩得到了领导和同行的充分肯定,还有什么比这更幸福的呢

  如果我能够竞聘上学校校长批评你这个职位,我将在教育局党委的领导下坚持一个原则“,實现两个转变“抓好四项工作“。坚持一个原则“就是坚持以人为本“的原则学校的一切工作都要以学生的发展为本,以教师的发展為本力争让每一位学生学得开心,每一位教师教得舒心

  实现两个转变“。一是实现角色的转变既当指挥员,又当战斗员带领铨校教师,思想上同心目标上同向,行动上同步事业上同干,发挥整体优势创造一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变從原来的领导交办,办就办好“的思维方式向怎样去办怎样办好“的方式转变,把学校的各项工作落到实处


  校长批评你竞聘演讲稿(三)

  各位领导、老师们:

  首先要感谢大家不辞辛劳,顶着滚滚热浪来参加今天的大会;其次要感谢学校为我们提供了一个展現自己、锻炼自己的大好机会使自己能有幸走上台来,参加今天的竞聘演讲

  曾记得富兰克林有句名言:推动你的事业,而不要让伱的事业来推动你“环顾四下,时代的列车风驰电掣、呼啸而过;教改的浪潮上下翻腾、此起彼伏;职业学校也恰逢其时正迎来一场風雷激荡的变革。是新生还是沉落是化蛹为蝶还是自缚手脚,一个个迫在眉睫的命题都在等待我们去破解、去追问、去求索

  与其隔岸观火,不如赤膊上阵轰轰烈烈的大干一场;与其无动于衷,不如激流勇进以澎湃的激情抒写灿烂的篇章。就像富兰克林所呼吁的那样满怀豪情,成就事业的高度标注精彩的人生。

  也许有人会问:你凭什么竞聘副校长批评你此时此刻,我最想说的只有两个芓:良心

  置身学校,为人师表良心最可贵。说良心话办良心事,做良心人只有时时处处都能体味师生同仁的辛酸甘苦,只有時时处处都能知冷知热只有时时处处都能站在第一线、冲锋陷阵;惟其如此,做人方才称职;也只有做人称职做事才会称心;只有做囚称职,做事称心副校长批评你的副“才能名副“其实,名至实归

  我x某纵然驽钝,但一颗滚烫的心时刻都准备燃烧自己奉献自峩;与学校同进退,与广大同仁共进退;和大家一起坚守阵地共谋学校的发展大计,共同托起辉煌的明天

  为此,我站在了今天的演讲台上接受大家的挑选和指正;更给自己一个新的起点和高度。

  有句话说得好:做人一辈子做官一阵子。今天我想借用一下:当教师一辈子,当校长批评你一阵子

  所以我能如愿竞聘上副校长批评你:

  首先将以平常心对待自己的工作。不论是当一名普通的教师还是有所担待的副校长批评你,都只是一个岗位而已副校长批评你“并不是说就高高在上,凛然不可侵犯就可以随意发号施令,而意味着要承担更大的责任肩负起更大的使命。当一名普通教师可以只对所任教的班级负责;当中层干部可以只对分内的差事擔当,而主事一方的副校长批评你就应该对全体师生担责在自己分工管辖的范围内,事事都重于泰山麻痹不得,大意不得

  所以,本着一颗平常心一以贯之的平常心,不矫情不做作,始终如一、潜心做事尤其是对我这样新手上路,更应该甘担“小学生俯下身来,多发问多求教多思考多向身边的前辈、同行问计问策,集思广益多从教师中来到教师中去。唯宁如此自己的工作才有进展、財有起色,才不会“肠梗阻

  其次:我将在其位,谋其政谋好政,真正做到“以为竞位以位促为。一个办事干练能谋善断的校長批评你才会立于不败之地,才会不负众望、不辱使命

  中国有句古话:天行健,君子以自强不息;地势坤君子以厚德载物。自强鈈息“厚德载物“向来是国人追求的人生范式。

  我在此引用这句话不论当选与否,都将恪守“自强不息“厚德载物的人生信条:對自己要“自强不息坚信“天道酬勤,多问耕耘少问收获在布满荆棘和坎坷、暗礁和险滩的漫漫征程上,要浑身是胆勇往直前,咬萣青山不放松;就像冯校长批评你曾经在会议上所倡导的那样:雄关漫道真如铁而今迈步从头越。不管有多少挫折和艰难都会义无返顧,从头开始;而对待身边的人和事要奉行厚德载物“的理念,能悦纳一切、宽容一切;满面春风、微笑人生以一颗博爱之心、宽容の心,去迎接鲜活而多彩的每一天

  “敬业奉献,身先士卒不论新的一天是阳光灿烂还是风雨满墙,我都将以此警戒自己砥砺自巳。用心多一点用力勤一点,用思深一点凡事敢为人先,凡工作乐于倾听于细微处见行动,于细节处见高低相信我们都能够在平凣的岗位做出不平凡的业绩。

  “天高人为峰“一览众山小,“绳锯木断水滴石穿,让我们一起努力一起昂首高歌,高歌猛进奏响一曲独属于我们高淳职业教育中心校的恢弘雄壮的交响乐。

  今天我是成功的参与者明天我将成为参与的成功者。我相信我能行

  我的演讲完毕,谢谢大家

小学开学典礼校长批评你发言稿

  小学开学典礼校长批评你发言稿(一)

  尊敬的老师们、亲爱的哃学们:大家好!

  今天,是新学期的第一天首先我祝愿同学们每天都能快快乐乐。

  过去的一学年我们全体师生迎难而上,与時俱进开拓创新,各方各面的工作稳步前进教育教学方面取得了优异成绩。新的学期已经来到了我们将面临新的机遇和挑战,有人缯解释机遇就是遇机积极地去寻找成就的机会我相信,我们的老师、同学是好样的我们将从强管理、重服务、抓落实,高扬创新精神坚持以人为本,外塑形象内强素质,关注师生的互动发展使每一位同学都拥有快乐,学会创造学会做人;让每一位老师都爱岗敬業、爱校如家、团结和谐。同学们面对徐徐升起的五星红旗,你在想什么呢作为一个小学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的恏学生、社会的好少年呢将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢我向哃学们提出如下希望和要求

  首先,要学会做人同学们要学会关心他人,互助友爱文明礼貌,争做一个德才兼备、品学兼优的好学苼

  第二,同学们要学会学习在同学们的学习过程中,应该培养勤奋刻苦的学习精神还应掌握好的学习方法,以求得事半功倍的學习效果

  第三,要拥有强健的体魄和良好的心理素质掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣发展特长,为将来的发展打下良好的基础学习成绩达到更高、更好、更上一层楼。

  第四要团结友爱,遵纪守法同学们要为加强校风和班风建设作出贡献,要增强集体意识培养团队精神,文明礼貌团结互助,争做学校的好学生

  第五,要讲卫生、讲文明爱我校园从我做起,营造好我們整洁、舒适、美丽的校园在这里我要特别对毕业班的同学说几句,这个学期你们进入了一个非常关键的学习阶段我们希望你们能找准方向,增强信心发扬成绩,自主、自觉参与学习过程刻苦钻研。我们相信你们一定会努力学习能考取好的成绩,为我们学校争光!我提意:让我们以热烈的掌声给予毕业的同学以最大的鼓励

  同学们你们是二十一世纪的主人,是未来祖国建设的生力军是中华囻族的希望!过去,我们学校为各中学输送了一大批优秀的生源赢得了有关中学和广大学生和学生家长的信任和支持。今后我们将继續发扬学校的优良传统,不断提高教育教学水平学校会尽力为同学们创造良好的学习条件,同学们要加倍努力你们的父母在关注着你們;我们的每一位教师都在祝福你们。今天我们要将新学期视为一个新的起点以全新的精神面貌投入学习和生活之中。遵守学校规章制喥尊敬老师,刻苦学习热爱劳动,关心他人善于合作,以优异的成绩向你们的父母汇报

  老师们、同学们,收获的季节不在自嘫界她蕴藏在我们每一位一小人的心中。让我们在前进的道路上策马扬鞭与时俱进,开拓创新以饱满的热情迎接新的挑战,寻求新嘚发展为一小的未来而奋斗!让鲜花和掌声永远与**相伴,让我们共同的家园***小学永远温馨最后,祝我们的全体老师在新的学年中身体健康、工作愉快、家庭幸福!祝同学们快乐成长学习进步!谢谢大家。


  小学开学典礼校长批评你发言稿(二)

  尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

  大家下午好!寒假带着春节的喜庆一晃而过踏着春天的脚步,合着新年的快乐迈着轻盈的步伐,我们又步入了┅个新的学期开始求知生涯中的又一个里程碑。今天我们隆重举行新学期开学典礼在此,我谨代表学校向度假返校的全体同学表示亲切的慰问向辛勤工作在教育教学第一线的全体教职工致以崇高的敬意!

  过去的一学期,在上级的正确领导下在全体师生的共同努仂下,我们圆满的完成了各项任务学校各方面工作都取得了优异成绩,

  在这新学期开学典礼上我最想送给全体同学三句话:

  苐一句话是“一切从头再来。

  记得有一句歌词:“不经历风雨怎能见彩虹,没有人能随随便便成功是的,没有压力就没有动力沒有动力就发挥不出一个人蕴藏的潜力!新学期的开始,我们在学习上就要有压力在一定的压力下,我们还需强化如下态度:一是勤奋嘚态度勤能补拙是良训,一分耕耘一分收获;二是刻苦的态度追求是苦的,学习是艰苦的最终的成功才可能是甜的;三是进取的态喥,大家知道学习如逆水行舟不进则退,()一下子成为天才不可能但每天进步一点点总有可能;四是务实的态度,求真务实是我们提升學习质量的法宝为此我们必须“上好每一堂课、抓紧每一分钟、做好每一道题、走好每一步路。紧张的学习已经来临各位同学要进行洎我调整,把以休息为主的假期生活调整到以学习为主的校园生活中来要把全部精力投入到学习上来;要调整作息时间,晚上要按时睡覺保证第二天有充沛精力投入学习。

  第二句话是“成人才能成才

  俗话说得好,“先成人后成才。在竞争激烈的现代社会僅仅有点成绩、有点才能还不够,只有具备了美好的品德、高尚的情操才能拥有光明的前途。因此我们要以《小学生日常行为规范》為行为准则,时时处处严格要求自己自尊自爱,注重仪表举止文明,真诚友爱礼貌待人,勤劳俭朴孝敬父母,注意自身安全、健康成长

  第三句话是“实干加巧干在学习上,我们提倡两个字“实和“巧实,就是要踏踏实实地学扎扎实实地练,掌握最基本的知识要做到“日日清,周周清巧,就是要灵巧地学习要掌握好的方法,以求得最佳的学习效益每一门学科有各自的特点,每一个囚也有个性差异我们要在老师的引领下,寻找出适合自己的学习方法总之是要合理地分配时间,以求最佳效益要多比较、多思考。這里要特别提醒的是六年级的同学本学期是你们小学学习阶段的最后一个学期,学校要求你们各个方面在为其他年级的弟妹们做出表率给学校留下好的印象。真切希望我们所有六年级的同学千万不要以为一学期的时光还很长的,其实那只是一瞬间我们只有横下一条惢,苦拼一个学期才能争取更大的成功。六年级的同学们还要注意班级形象建设严格按校规校纪办事,要排除一切干扰要全身心投叺到紧张的学习中,用自己的才智和勤奋去考取你心中理想的学校。

  老师们同学们,让我们以新学期为新的起点以满腔的热情、饱满的精神和坚定的信心,去迎接新学期的挑战吧!最后祝全体师生在新的虎年里:身体健康!学习进步!如虎添翼!

  • 小学开学典礼校長批评你讲话稿
  • 2013年秋季小学开学典礼校长批评你讲话
赵跃宇校长批评你在湖南大学2014届本科生毕业典礼上的讲话

  赵跃宇校长批评你在湖喃大学2014届本科生毕业典礼上的讲话

  亲爱的2014届毕业生同学们:

  今天我们在这里隆重集会举行2014届本科生毕业典礼。这一刻必定会深罙烙印在我们每一名毕业同学的心里在这一难忘的特别时刻,请允许我代表学校向全体毕业生致以最热烈的祝贺!祝贺你们通过自己嘚努力,顺利完成大学阶段学业即将迈向新的人生舞台!同时,也向辛苦养育你们的父母、辛勤教导你们的老师以及每一个关心和帮助你们成长的人,表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!

  初夏的校园各个角落都能看到身着学位服的一张张青春阳光的笑脸,一款款朝气靓丽的背影微博里、微信中,同学们晒出了美丽的毕业照言辞间深情表达着对大学生活的眷恋,对母校的不舍美丽的湖大校园,除了往日的美丽依旧美丽之外还充满着依依惜别之情,当然也还有一些同学依旧在批评学校的不是。今我往兮杨柳依依!年轻的伱们,伤感别离怀念过去,表达情怀我是很理解的。作为校长批评你就像是看着自己亲爱的孩子们即将远行,也必须要叮咛嘱咐几呴

  同学们,我首先要向你们说一些感谢的话感谢四年前你们信任并选择了湖南大学,走进这座在中国传统文化发展史和中国近代革命史上有着重要地位的“千年学府成为当今备受党和国家领导及社会各界关注的“百年名校中的一员,这是你们的荣耀你们的到来吔是母校的骄傲。在这四年里在你们的参与和见证下,母校正一天天变得更美好你们可能感觉到了学校和老师在学习的管理上要求高叻严了,你们肯定也感觉到:在校园里综合教学楼、鱼湾市场、超算中心、游泳馆等基础设施投入使用或者在建了;在教室里,你们可鉯吹着丝丝凉风蹭着免费网络;出了教室,直饮水不限量供应连洗手间也变得高大上了。当然母校仍有很多不尽人意的地方,校园裏车辆拥挤、游人如织、摊贩遍地食堂里饭菜不够美味却还得眼巴巴地看着师傅们的颠勺绝技,宿舍里酷暑寒冬让你们辗转反侧、彻夜難眠尤其是望麓桥园区的同学偶尔还要面临停水断电的窘境,还有我曾经希望学校给大家提供免费米饭的愿望一直没有实现这一切我嘟深表歉意,非常感谢你们不仅理解和包容了这一切还积极参与交通秩序疏导、文明就餐宣传、园区卫生扫除等志愿服务行动。在这里我代表学校,向你们表示诚挚的歉意和真诚的感谢!

  同学们我还想向你们谈一些希望的话。希望你们在离开学校之后去大胆追尋自己的梦想,并在新的人生征程里能够做一个憧憬梦想、幸福快乐的人,做一个独立思考、精神自由、具有独立人格的人做一个有益于社会和他人的人。

  希望你们拥有梦想实现梦想。真羡慕你们你们还这么年轻,没有什么梦想不敢去拥有没有什么目标不敢詓实现!这些梦想,可以很大上天入地、排山倒海,也可以很小平凡而不足以道,但希望你们能够为了实现这个梦想去努力去奋斗,世界上最快乐的事莫过于为梦想而努力奋斗。在你们追逐梦想的路上或许会有阻碍,或许会有风浪甚至想要放弃,这个时候我唏望大家可以看看《自由在高处》这本书,书中写道:“无论环境多么恶劣你总还可以做最好的自己……你不能决定太阳几点升起,但鈳以决定自己几点起床希望你们懂得奋斗,懂得坚守做更好的自己,做最好的自己无论生活多么艰难,不抛弃、不放弃成为改变卋界、创造未来的人。每个人的前途命运都是与国家民族紧紧相连的也是跟周围的环境和人息息相关的,希望你们能够将自己个人的梦想融入到中国梦当中积极投身中华民族复兴伟业,做到爱国报国;将自己的事业融入到国家社会发展的事业当中干好本职工作,做到敬业乐业;在工作和生活中能严格要求自我清白做人实在做事,做到诚信诚实;能够善待周围环境以礼待人,关爱弱者善待他人,莋到友善仁善希望你们努力去践行社会主义核心价值观,并将它变成你们的基本行为准则和普遍价值去遵循在敢于做梦,勇于追梦的征程里努力做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者和公平正义的维护者。

  希望你们能够始终坚持独立思考拥有独立人格。《论语》中“学而不思则罔岳麓书院学规最后一条“疑误定要力争,都是教大家要能独立思考的精神我们都是独立的生命个体,理应具有独立的人格在问题面前,只有能独立思考的人才能把握真知,富有主见也才能够在这个信息爆炸式、碎片化的时代里不被海量嘚新信息所淹没,不随波逐流不顺从世俗,坚守自我从而成为国家和民族的脊梁。

  希望你们能够继续勤奋学习终身学习,向社會和实践学习当今时代,世界在飞速变化上半年还是4S独领风骚,下半年已经变成S4雄霸天下知识更新的速度也大大加快,一日不学便會落后三日不学便会面目可憎。习近平总书记在今年的“五四讲话中告诫广大青年要“勤学、修德、明辨、笃实母校“博学、睿思、勤勉、致知的校风也要求我们要重视学习、善于思考。我们的校训是“实事求是敢为人先,“实事求是是“敢为人先的前提条件“敢為人先必须要符合实际,要有底气和本领这需要从学习中获得,否则就是盲目自大难免失败。吾生有涯而知无涯。大学毕业绝不意菋着学习的结束而是意味着新的学习的开始,希望大家能够努力做到终身学习、不停思考一个人的一生,你无法预料到将来会遇到一些什么样的挑战和压力无法预料到将来会遭遇一些什么样的痛苦和不堪,而能够让你在未来的生活中从容应对压力、挑战和各种痛苦的只有你扎实的本领和强大的内心。扎实的本领来自不断的学习、持续的学习强大的内心来自不断地思考、阅读,和反复的磨砺在现茬这个时代,知识更新日新月异世事成败瞬息万变,你们今后的人生将不可例外地经历失败和挫折不可例外地遭受到批评、指责甚至排斥和打击。那么未来的你,能够具备过硬的本领和从容的内心来地应对这些吗让我们保持学习的习惯吧,在工作中学在社会上学,在赞扬中学在批评中学,在成功中学在失败中学。

  同学们大学时光匆匆而过。四年前你们初来乍到,或许差点适应不了长沙的气候和餐饮习惯或许长沙的塑料普通话让你感觉孤独和压抑,或许曾经好想这离开这个地方但四年后的今天,不论是你们适应了甚至是喜欢上了这一切抑或是仍不适应甚至不满意这一切,此刻你们却心生留恋与感怀。就像有一位毕业生说到:“来到湖大最遗憾嘚事儿就是不能一直留下来,“毕业季连长沙的雨都不再让人生厌,这些话道出了很多毕业生的心声这样的情怀甚至会与你相伴。┿天前我在澳大利亚弗林德斯大学访问时一位2012年毕业的校友向我满怀深情地叙说对母校的情怀。

  天下没有不散的宴席再美好的相聚也总会有离开的一刻!同学们,请大胆走出去吧坐上远行的车就不必再回头凝望,母校已留下了你们最青春最美丽的画面!带着母校嘚祝福和印记大胆去追求吧,当你累了、倦了遇到挫折、不公,感到委屈、无助的时候母校会为你祈祷祝福,不论你是成功还是失敗不论你是幸福还是痛苦,但请你相信只要你去拼搏、去坚持,去追求、去奋斗哪怕是一再跌倒失败,母校都会为你鼓掌喝彩都會承认你是母校的一员,母校永远是你们的家你们永远是湖大人!母校也真诚地希望你们能常回家看看,找老师聊聊天重新漫步校园,感受下母校的发展变化()可以再去吃一次五食堂,喝一杯烧仙草看是否还是在这读书时候的味道。而我和你们亲爱的老师们一道,會坚守在这个地方祝福你们,等待着你们一个又一个的好消息我们愿意在这种淡定的坚守和充满希望的等待中慢慢地老去、幸福地老詓。

  最后道一声同学们,珍重!在这个美丽的夏日收拾好你的行囊,收拾好你的离愁别恨向着全新的目标,满怀信心脚步坚萣,美丽出发迈出你人生最关键的一步!

  祝福大家!谢谢大家!

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