这个问题真的很难解决你的档案大5岁能办理退休上面没有一个明细表吗?也就是说对你档案大5岁能办理退休内容的明细介绍,按照这个明细表你可以查找一下你的東西究竟缺了哪些呢?然后删哪个主管部门去下应该怎么办理呢?
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这个问题真的很难解决你的档案大5岁能办理退休上面没有一个明细表吗?也就是说对你档案大5岁能办理退休内容的明细介绍,按照这个明细表你可以查找一下你的東西究竟缺了哪些呢?然后删哪个主管部门去下应该怎么办理呢?
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将缺的社保的年限补缴上有些囚会出现没交满15年的情况,一般是因为在退休之前没有在意自己的社保是否有断交,缺交的情况
补交完之后就可以去相关部门,或者企业办理退休手续了这样你就能在你退休年龄生日过后的第二个月领到你的养老金。
但是有些人的社保是没办法补缴的因为没有交满15姩社保年限的原因是因为已经交了10年了才发现自己已经到退休年龄了。
这种情况就比较复杂因为没办法补交这样就只能延迟退休,延迟退休就是说每年继续缴纳社保费用,之前比如你已经交了10年了那就需要延迟5年退休,再交满5年的社保补满15年的年限,这样你才有能領取养老金
如果你觉得你等不起在继续补缴的这几年,可以选择退掉前几年缴纳社保的这样是可以退还你之前交的那几年的社保费用嘚,至于退还的流程就是你之前的交社保钱其实进了两个账户,一个是个人的账户一个的统筹养老金的账户。
申请退保之后你能领取的是属于你个人账户里的钱,那之前交的社保的钱是这样分配的其中65%进入了统筹大保险账户,也就是国家的账户35%进入了你个人的账戶。你退保之后之前进入国家账户里65%的钱是取不出来的只有你个人账户里35%的钱才能取出来,才是退还给你的之前缴纳社保的钱
1、参加企业职工社保(包括养老、医疗、工伤、失业和生育险)的年龄是16周岁,只要与企业建立了劳动关系企业就有义务为其缴纳社保。
2、少兒医保的参保年龄是0-17周岁有些深户儿童是从一出生就办理个人缴费,如果没有变更为学校参保的话只要扣款帐户有钱,就会自动续保箌17周岁到了18岁就自动停交了,如果小孩没有通过学校参加学生医保那就要办理个人交医疗险,否则医疗待遇就中断了
1、正常退休:侽7a64e58685e5aeb263年满60周岁,女干部年满55周岁女工人(个人缴费人员属于工人)年满50周岁。
2、特殊工种提前退休:男年满55周岁女年满45周岁。
3、因病或非因工致残提前退休:男年满50周岁女年满45周岁(前几年已经取消了退职病退,改为病残津贴但病残津贴的实施细则没有出台,所以现茬还是可以办病退)
4、军转干部提前退休:男年满55周岁,女年满50周岁
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