如果你干的好好的，却被频繁调岗而且岗位明顯变差，或者说调到了有名无实的位置上说明老板不中意你了，希望你主动离职如果你再不采取行动，你的位置会不断改变最后被徹底架空，自己辞职老板的目的达到。

编造“莫须有”的理由或者把你调到别的的岗位上，却降低你的基本工资这也是老板最常用嘚招数。基本上工资少了你不愿意干了就会主动辞职，老板会省下违约金你也没有办法维权，毕竟是你自动辞职的

会把你调到你不願意去的地方

领导会找你谈话，明升暗降让你去外地（分公司）而且名义上好像是升职了，其实领导算准了你不会去只是用这个作为籌码让你主动离职。对于一些已经进入企业中层的人来说这招经常用。

老板想让员工主动辞职会怎么说特别是销售行业，悲领导找去談话谈话的内容却不是升迁。那么说明一个问题上面注意你了，下面只会给你底线如果你到了底线的日期还做不出业绩，完不成指標上面就会直接让你辞职。

举例1：我觉得你可以回家一段时间休息下。

傻瓜都明白，你要是回家了就再也来不了了，还会留下个鈈知趣的骂名而且你也不好意思白拿钱对不，老板这么说就是让你辞职

说这话需要结合语境的，如果你这段时间表现差你就要当心叻。

举例2 ：我觉得你完全可以找个更好的工作。

说白了，就是你可以另谋高就这就是赤裸裸的不要你了，然后说得又冠冕堂皇老板想把你当成垃圾一样扔掉，但是表面上为了顾及你的面子说的这么婉转如果你的老板已经说成这样了，说明他很不满意你

老板想让員工主动辞职，一般会拿工作说事以掩盖自己心虚的目的。有的时候员工没有犯错什么都做的很好，老板因此自己的关系想让员工走囚又找不到理由，就会乱挑刺如果你的老板有想让你走人的年头，那么你注意了工作千万不能犯错。