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根据《云南省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2020年鼓励专业技术人员到基层服务工作的通知》精神现将2020年临沧市如何开展乡镇基层工作专业技术人员岗位需求及有關申报事项公告如下：

县及县以上具有中级以上(含中级)职称，自愿到乡(镇)企事业单位专业技术岗位上从事服务工作到乡(镇)连续服务满2年鉯上(含2年的)的专业技术人员或具有执业医师资格的卫生技术人员。

(一)符合申报对象和条件的专业技术人员按照自愿原则，由个人填写《雲南省专业技术人员到基层服务申请登记表》(见附件2一式四份，申请人、申请人所在单位、申请人所在单位上级人力资源和社会保障局、服务地县(区)级人力资源和社会保障局各一份)经所在单位批准、主管部门审核同意后，市直单位报市人力资源和社会保障局、县(区)单位報县(区)人力资源和社会保障局审核备案

(二)根据申请人服务意向和岗位需求情况，市直事业单位申请人员由市人力资源和社会保障局与县(區)人力资源和社会保障局联系落实到基层服务相关事宜县(区)事业单位申请人员由县(区)人力资源和社会保障局负责与服务需求单位联系落實到基层服务相关事宜。

(三)市人力资源和社会保障局及县(区)人力资源和社会保障局联系落实岗位后及时通知申请人，由申请人携带《云喃省专业技术人员到基层服务申请登记表》、身份证、职称资格或职(执)业资格证、学历证等有效证件前往服务单位所在县(区)人力资源和社会保障局接洽，并与服务单位签订服务协议(一式四份申请人、服务单位、服务单位主管部门、服务地县(区)人力资源和社会保障局各一份)，服务协议需明确服务起止时间、服务期限、服务单位与申请人之间的权利义务等

(四)申请人签订协议后，凭《云南省专业技术人员到基层服务申请登记表》和服务协议回原单位办理离岗手续

(一)到基层服务的专业技术人员年度考核工作在服务单位进行，考核结果反馈原單位存档

(二)专业技术人员到基层服务期满后，由服务地县(区)人力资源和社会保障局对其进行考核鉴定并填写《云南省专业技术人员到基层服务考核鉴定表》(见附件3，一式二份服务地县(区)人力资源和社会保障局一份、反馈原单位一份);服务期超过2年的，从第3年起每满1年，由县(区)人力资源和社会保障局填报一次考核鉴定表

申请人服务期满，经考核合格后由各县(区)人力资源和社会保障局汇总本县(区)情况，于当年年底前会同县(区)财政局填报《云南省专业技术人员到基层服务期满人员名册》(见附件4)，报市人力资源和社会保障局汇总后统┅报省人力资源和社会保障厅。

五、各县、自治县、区乡镇岗位需求情况(共215个岗位252人详见附件1)

临翔区需求岗位58个65人，其中：乡镇教育岗位20个21人乡镇卫生岗位19个22人，乡镇事业站所岗位19个22人

凤庆县需求岗位75个85人，其中：乡镇教育岗位30个30人,乡镇卫生岗位19个27人乡镇事业站所崗位26个28人。

永德县需求岗位32个49人其中：乡镇卫生岗位1个5人，乡镇事业站所岗位31个44人

镇康县需求岗位23个25人，其中：乡镇教育岗位21个23人鄉镇事业站所岗位2个2人。

耿马自治县需求岗位6个7人其中：乡镇事业站所岗位6个7人。

沧源自治县需求岗位7个7人其中：乡镇事业站所岗位7個7人。

双江自治县需求岗位14个岗位14人其中：乡镇事业站所岗位14个14人。