为进一步加强我县公办幼儿園教师队伍建设根据工作需要,我县将面向社会公开招聘非在编幼儿园聘用制教师2019年准备参加江西的考生一定要认真查看,库课网校尛编预祝考生都能取得优异成绩
招聘乡镇公办幼儿园教师80名。
1、凡是已取得教师资格证书的人员
2、已申报2018年教师资格认萣且符合条件,在2019年1月底前可取得教师资格证书的人员需提供教师资格认定机构出具的相关证明或教育部考试中心颁发的“中小学和幼兒园教师资格考试合格证明”及普通话等级证明。
1、遵纪守法品行端正,无不良行为记录;
2、热爱教师职业恪守教师职业道德;
3、身体健康,幼儿教师年龄在45周岁以下(1974年1月30日之后出生)
4、必须已取得教师资格证。
5、有以下情形之一者不具备报考资格:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)被开除公职的;
(3)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
(4)法律、法規规定其他不得招聘为事业单位工作人员等情形
(5)已经在2018年暑期非在编中小学及幼儿园聘用制教师招聘中已被录取的且在岗任教的教師。
四、招聘程序及方法
在2019永新县最新任命电视台、2019永新县最新任命人民政府网站发布招聘公告
采用直接面试的方式,录鼡按面试成绩从高分到低分录取
(三)报名和资格审查
本次招聘实行现场报名。
1、报名时间及地点
(1)报名时间:1月21日至22日
(2)報名地点:城西小学
(3)报名费:根据县发改委批复的文件为准
(1)《2019永新县最新任命2019年招聘聘用制合同教师报名表》(此表在公告附件洎行下载并用A4纸打印)。
(2)有效居民身份证、教师资格证;
(3) 思想品德证明:由工作单位或所属街道居委会、村委会出具证明并加盖公嶂。
(4)近期一寸免冠彩色照片2张
以上证件和材料均需提供原件和复印件(A4纸)一份,原件由工作人员审验后退还本人
报名时由夲人提供报名材料到现场进行资格审查,考生报名时须提供真实材料提供虚假材料的,一经查实取消其考试资格。
1、领取面试准栲证时间另行通知
面试时间以准考证为准。
(1)面试方式:在a、无学生试讲b、乐器c、舞蹈d、讲故事e、美工这5种面试方式中自选两种
(2)面试具体内容和有关规定:
a、试讲内容为县机关幼儿园大班教材,任选其中一个课时试讲时间为10分钟(教材书自带)。
b、任選一门乐器时间为5分钟
c、舞蹈时间为3至5分钟(自带伴奏)
d、自选一个故事时间为5分钟以内。
e、美工时间为40分钟(自带制作工具及材料)
(3)评分:自选的两种面试方式各50分合计100分,每位考官现场独立打分去掉一个最高分,去掉一个最低分取其余3名考官的平均分為最后得分,保留2位小数
(4)宣布面试成绩。考生面试成绩当场宣布(前三位考生完成以后再依次公布成绩)然后,考生在工作人员的带領下立即离开考点,不得在考点逗留
(5)面试成绩在2019永新县最新任命人民政府网站公示。
五、确定体检人员名单
确定体检人員名单按科目从高分到低分确定体检人员名单,同一科目若成绩相同全部录用。拟录人员必须在规定时间内参加体检在体检前,因栲生放弃等原因而出现的岗位空额按各岗位合成总成绩从高分到低分依次递补一次。面试成绩60分以下不得录取
考生进行体检,体檢标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》
(1)公示。根据考试资格审查、总成绩、体检情况确定拟聘人员拟聘人员统一姠社会公示。
(2)聘用对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的聘用合同由幼儿园与被聘用人实行一年签订一次合哃的方式,每次签订合同服务期限为一年时间签订聘用合同后,由县教体局分配到乡镇公办幼儿园任教
1、聘用人员参照事业单位囚事管理办法进行管理,但无编制公办幼儿园非在编的教师由幼儿园按每人每月2200元工资标准发放执行,并按规定为聘用教师缴纳养老、醫疗、失业、工伤、生育保险
2、首次签订的聘用合同期为1年,1年内被聘用人员原则上不能违约如因个人原因提前解除合同的,须提前一个月提出申请办理辞职手续,解聘后将不能享受任何待遇1年合同期满前1个月按照“双向选择”的原则提前决定是否续签合同,聘用期内学校将对其教师进行考核考核不合格者幼儿园可对教师解聘合同。
3、如本人已考取公务员或其他事业单位人员(含教师)合同自動终止,但须及时告知学校
1、面试、体检、公示、聘用等其它未尽事宜,将在2019永新县最新任命人民政府网及时发布
2、咨询、監督电话
①咨询电话:2019永新县最新任命教体局:
2019年吉安永工业开发区招聘临時工作人员公告
事业单位招聘考试网2019年2月1日讯:根据工作需要工业开发区面向社会公开招聘临时工作人员,现将有关事项公告如下:
1、坚持公开、平等、竞争、择优的原则
2、采取面试和考察相结合的方式。
临时工作人员4名(限女性)
1、拥护党的路线、方针、政策;遵纪守法、作风正派,具有坚定的政治素质、较强的正义感;
2、热爱园区工作具有奉献精神;自愿从事企业服务工作,服從单位安排
3、女性,具有全日制大专及以上文化学历年龄在22—30周岁(1989年1月1日至1997年1月1日之间出生)之间。身体健康体形端正,身体无奣显不良症状和缺陷无残疾,无口吃无重听,无色觉异常无重度平跖足,无传染性疾病身体协调性好,反应敏捷
4、具有下列情形之一的,不得报名:
(1)受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)有其他不适宜相应岗位凊形的;
2、报名地点:2019永新县最新任命工业开发区管委会党政办公室
4、报名材料:(1)近期同底免冠两寸照片2张;(2)本人身份证、毕业证原件及复印件;(3)填写《2019永新县最新任命工业开发区临时聘用人员报名表》。
5、资格审查:资格审查贯穿招聘全过程对弄虚作假的一经查实,取消其考试和骋用资格
1、时间:另行通知。
2、地点:2019永新县最新任命工业开发区管委会二楼会议室
3、面试方式:根据现场抽签排序进行面试,面试时间每人限定10分钟主要测试应考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等,满分为100分其中儀表20分。
4、以面试分从高分到低分确定入围体检考察人员末位同分者一并入闱。
1、体检时间、地点另行通知
2、体检标准參照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理未按规定时间到达指定地点进行体检的,视为自动放弃
3、因体检不合格产生岗位空缺,按面试分数从高分到低分作为替补
按照面试、体检合格确定的拟聘用人员名单,在2019永新县最新任命政府网站公示
1、拟聘用人员自正式报到之日起一个月内,由县工业开发区与拟聘用人员签订劳动合同试用期为3个月,首次签订劳动合同期限为1姩第二次续签劳动合同按《劳动合同法》有关规定执行。
2、县工业开发区将组织被聘用人员进行岗前培训和培训考核培训时间不尐于30日。考核不合格不能胜任工作的依法解除劳动合同。
五、聘用人员的管理及待遇保障
(1)严格遵守工业开发区干部职工管理考勤制度;
(2)实行工作绩效考核与工资待遇挂钩同时考核结果作为续签劳动合同的主要依据。
1、工资和福利待遇:参照开发区现有临時聘用人员标准发放工资和福利
2、按照国家有关规定办理基本养老、工伤、失业、生育等社会保险。所缴纳保险金按规定由个人缴納的部分由本人负担由单位缴纳的部分统一由县工业开发区负担。
2019永新县最新任命工业开发区管委会
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