所谓就是指未满16周岁,与单位或个囚发生从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童我国《》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人.对招用童工,我國《劳动法》第94条规定：“用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政部门吊销营業照.劳动法仅禁止单位招用16周岁的未成年人，在法律上被称之为童工

年满16周岁就可以参加工作，年满16周岁不满18周岁的人以自己的工作作為生活来源的可以视为成年人。

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