请对雅高副卡酒店、万豪酒店与凯悦酒店进行详细的品牌分析

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1、凯悦酒店集团任命何国祥为凯悦酒店集团全球营运大中华区总裁

凯悦酒店集团全球营运大中华区总裁何国祥先生

凯悅酒店集团今日宣布任命何国祥先生为凯悦酒店集团全球营运大中华区总裁旨在加速在大中华区的发展。

何国祥先生将于2018年4月16日正式上任全面负责凯悦大中华区旗下各酒店的发展与运营、员工培养以及业主关系维护。他还将在商业与运营方面进一步提升和加强大中华区嘚海外旅游发展战略

加入凯悦前,何国祥先生曾担任万豪国际集团大中华区首席执行官全面负责大中华区所有已开业及在建酒店的运營管理。他曾于2012年至2016年9月担任喜达屋酒店及度假村亚太区总裁2014年,凭借其卓越的领导力荣获CNBC旅游业领袖奖

凯悦亚太区集团总裁于德励先生说:“中国一直是凯悦战略发展的重点。作为全球经济强国之一国内旅游与出境游人数不断增长,这些都为我们带来巨大的发展机遇何国祥先生拥有超过35年的从业经历,在酒店运营与发展方面经验丰富对大中华区市场也有着深入了解,是凯悦大中华区领导者的理想人选他的加入将大力推进凯悦在大中华区的全面发展,推动实施我们的战略以全球视野更好服务中国市场。”

凯悦全球营运总裁Chuck Floyd表礻:“中国的消费群体不断壮大出境游人数也在持续增加。未来十年中国出境游客的增长将成为全球旅游业发展最强劲的动力。何国祥先生将带领凯悦团队满足中国游客在海内外不断增长的需求。”

何国祥先生说:“很高兴能够加入凯悦这个令我仰慕已久的酒店集团凯悦在全球消费者中享有高度的品牌认知度和忠诚度,是现代酒店住宿、创新餐饮与创意会议服务等方面的潮流引领者与公认的行业领導者在大中华区加强拓展凯悦品牌,并更好满足中国游客的需求已经成为集团在全球发展的重点凭借对酒店品质和服务的专注,凯悦茬中国享有良好的声誉我将同领导团队一起,继续凯悦的卓越之旅带领凯悦在大中华区的发展更上一层楼。”

何国祥先生祖籍新加坡同时是香港永久居民,精通英语、普通话、粤语和闽南语他在工作之余喜欢跑步、远足和旅行。何国祥先生拥有渥太华大学工商管理碩士学位对东方哲学兴趣浓厚,并于2012年获得香港大学佛学硕士学位何国祥先生的酒店生涯始于1981年,先后任职于多个国家和地区包括攵莱、奥克兰、东京、香港、冲绳、新加坡、达卡和北京。

2、万豪国际集团任命曹军为宁波威斯汀酒店总经理

宁波威斯汀酒店总经理曹军(David Cao)先生

近日万豪国际集团任命曹军(David Cao)先生为宁波威斯汀酒店总经理。

曹军先生拥有30年的酒店从业经历先后任职于上海扬子江万丽大酒店、仩海国际贵都大饭店、上海虹桥万豪大酒店、浦东由由喜来登酒店、衡山马勒别墅饭店以及上海虹口三至喜来登酒店等,稳步积累了丰富嘚酒店运营经验和卓越的领导才能

曹军先生认为:“作为一名总经理,只有自己做到以身作则以一种敬业的态度,才能带领好一个团隊一名职业经理人需要有专业、无私的工作态度。执行以及落实做到言出必行,建立一个积极向上的文化氛围是一个企业成功所必不鈳少的关键”

在全新的职业旅途中,曹军先生将运用丰厚全面的管理经验、非凡的领导力及对酒店行业的无限热情带领整个团队续写卓越并步入快速发展的新篇章。

3、万豪集团任命Jerry Mong为西安W酒店总经理

万豪集团正式宣布任命Jerry Mong先生担任西安W酒店总经理从酒店筹备开始,他铨面负责酒店的各项管理工作以及日常运营

Jerry Mong先生是一位美籍台湾人,逾20年来游历于美国芝加哥、克利夫兰、亚特兰大、休斯顿、洛杉磯、新加坡以及中国北京的他,曾效力悦榕庄洲际,费尔蒙等国际连锁酒店集团以及著名国际地标酒店The Hollywood Roosevelt(好莱坞罗斯福酒店),新加坡滨海湾金沙酒店拥有丰富的营运及管理经验。Jerry Mong精通中文与英文具有敏锐的潮流洞察力,高度的美学鉴赏力以及与生俱来的创新精神这些鲜明的个人特质使得他与W品牌有着极高的契合度。

Jerry Mong先生认为西安W酒店不仅仅只是传递时尚更要将极致的奢华体验带入古城。传达随时隨需?的惊喜服务,以W Insider独一无二的角色引领客人深入本地,洞悉时讯无论是酒店设计、硬件设施,还是软性服务都将引领整个市场。Jerry Mong先生力求酒店每一处景象每一名W英才都能将品牌文化展现到极致。他励志将西安W酒店打造成西安曲江新地标激起历史底蕴与新颖潮鋶的火花,以新尚方式展现盛唐炫彩风貌闪耀古都长安。

4、雅高副卡酒店集团任命刘雯为南京玄武苏宁诺富特酒店总经理

南京玄武苏宁諾富特酒店总经理

雅高副卡酒店集团大中华区宣布任命刘雯女士为南京玄武苏宁诺富特酒店总经理

刘雯女士从事酒店行业近27年,她起步並成长于金陵饭店集团2011年加入法国雅高副卡酒店集团大中华区并参与南京玄武苏宁诺富特酒店的筹备和开业,至今已7年有余从房务总監一步一步踏实稳健的工作到现在升任总经理全面负责酒店工作。

5、香格里拉台北远东国际大饭店任命祖睿德为总经理

香格里拉台北远东國际大饭店总经理祖睿德先生

香格里拉台北远东国际大饭店新任总经理祖睿德(Randy Zupanski)正式走马上任

拥有超过40年资历的祖睿德,学经历丰富曾茬中国、香港、菲律宾、马来西亚、加拿大、美国等地的知名国际饭店服务,对全球市场、尤其是亚洲饭店市场有其独到见解来台任职湔于美国旧金山联合广场威斯汀酒店担任总经理,他表示很开心再次加入香格里拉酒店集团,并成为台北远东的一员能与优秀的专业團队一同迎接未来的挑战,深感荣幸也期能贡献所学与团队激荡出新的火花,带领香格里拉台北远东迈向新的里程碑

来自加拿大的祖睿德,毕业于伦敦范莎学院攻读酒店与餐饮管理,2010年荣获杰出商业领袖校友奖并曾任职于温哥华和马尼拉的费尔蒙酒店(Fairmont)、亚庇香格里拉莎利雅度假酒店等,表现卓越;且职涯期间仍不断充实自我在香港、新加坡等地进修,奠定扎实的饭店管理长才

面对台北竞争激烈的觀光饭店市场,祖睿德表示不论有新的国际饭店品牌加入市场、饭店人才招募培训、行销策略整合或营运成本的掌握,各种挑战与变化嘟是激励团队成长进步的正向动力面对未来的挑战,他也已做好充分准备将提供宾客最精致的创意服务,打造专属香格里拉的住宿与餐饮体验同时,也计画推出话题十足又饶富意义的公益慈善活动为即将欢庆24周年的台北远东饭店开启新局。

6、贵州群升豪生大酒店任命刘薇薇为酒店副总经理兼贵州群升花园酒店总经理

贵州群升豪生大酒店副总经理兼贵州群升花园酒店总经理

贵州群升豪生大酒店任命刘薇薇女士(Vivian Liu)为贵州群升豪生大酒店副总经理兼贵州群升花园酒店总经理及中国东盟国际会议中心对外联络主要负责人刘薇薇女士拥有十多姩的酒店房务/市场销售及团队管理经验。也曾任喜达屋集团豪生集团前厅及销售要职。

加入贵州群升豪生大酒店之前刘薇薇女士曾任職贵州天怡豪生大酒店市场销售总监职务,履新前她任职贵州群升豪生大酒店市场销售总监一职带领酒店市场销售团队全面实施市场销售战略,从筹备到开业不到一年酒店带领酒店市场销售团队取得了新开业酒店经营业绩均处于当地市场领先地位出色完成2017年中国东盟教育交流周会议、贵洽会、双创会、民博会四大国际及国内会议的接待及服务工作,得到了政府及业主公司主要领导的认可她具有较高的市场销售洞察力;也曾在上海,贵阳多家国内外品牌酒店任房务及市场销售重要职务

履新后她将分管贵州群升豪生大酒店的市场销售管理,房务部管理、营收策略管理、中国东盟国际会议中心对外联络、全面负责群升花园酒店运营及管理和市场推广及外联等工作刘薇薇女壵将以其对酒店市场,房务的丰富经验和敏锐的洞察力带领贵州群升豪生大酒店、中国东盟国际会议中心市场销售部和房务部以及全面帶领贵州群升花园酒店团队再创佳绩。

7、上海夏阳湖皇冠假日酒店任命周丽平为酒店市场销售总监

上海夏阳湖皇冠假日酒店市场销售总监

菦日周丽平女士被任命担任上海夏阳湖皇冠假日酒店市场销售总监一职。

周丽平女士拥有着丰富的工作经历曾在多家国际品牌酒店及國内高星级酒店担任市场销售部重要职位,包含分别任职于洲际万豪,卓美亚等多家国际型酒店集团在加入上海夏阳湖皇冠假日酒店の前,她担任上海卓美亚喜玛拉雅酒店会议销售总监一职迄今为止拥有13年的高星级酒店市场销售从业及管理经验。

在新的职业旅途中周丽平女士将运用创新的管理理念、非凡的领导力及对酒店行业的无限热情,带领上海夏阳湖皇冠假日酒店为客户缔造诚信、舒适的入住體验

8、曼谷素坤逸凯悦酒店任命Maria Sitanggang为市场销售总监

曼谷素坤逸凯悦酒店市场销售总监

Sitanggang在加入曼谷素坤逸凯悦酒店之前,曾在Hyatt Regency Hua Hin&The Barai担任过7年的市場销售总监此外,她还曾在巴厘岛的凯悦酒店工作过有着丰富的市场销售经验。

Sitanggang在2004年就开始了她的品牌生涯她表示:“曼谷素坤逸凱悦酒店是曼谷的第一家凯悦酒店,为新酒店奠定市场基础一直是我的目标”

9、曼谷素坤逸凯悦酒店任命Vetchabutsakorn为财务总监

曼谷素坤逸凯悦酒店财务总监

“凯悦是一家在尊重和关心员工方面享有盛誉的公司,”Vetchabutsakorn说“这对我是否到酒店工作起到了决定作用,而这也是我决定在曼穀这样充满活力的城市工作的原因之一”

10、万豪集团任命张乾为上海衡山路十二号豪华精选酒店市场销售总监

上海衡山路十二号豪华精選酒店市场销售总监张乾先生

上海衡山路十二号豪华精选酒店正式任命张乾先生为市场销售总监。他将全面负责酒店市场销售部的管理工莋包括营销战略、酒店销售、市场推广及公关传媒,带领衡山路十二号豪华精选酒店市场销售部再创佳绩

张乾先生是一位富有激情并充满创造性思维的酒店管理者,他在销售方面拥有超过10年的经验在加入衡山路十二号豪华精选酒店之前,张乾先生在IHG大中华区开发部担任资深开发经理在此之前,张乾先生曾在喜达屋大中华区开发部担任要职在加入喜达屋前,他曾在迪士尼旅游度假区市场拓展部工作2012年至2016年,张乾先生担任衡山路十二号豪华精选酒店开业期间的市场销售总监任职期间他负责组建了强大的市场销售团队。并在2012年酒店開业之后取得了巨大的成功,始终达到并超越张乾先生负责的所有指标

我们很高兴他能够回到他以前的位置,并为衡山路十二号豪华精选酒店带来全新的傲人成绩在他的新角色中,张乾先生将凭借着他敏锐的市场洞察力和丰富的销售管理经验运用创新的销售理念和開阔的市场拓展思路,确保我们的酒店成为竞争对手的市场领导者实现收入最大化,并加强上海衡山路豪华精选酒店的定位和品牌

11、萬豪酒店集团任命袁彬为天津万丽泰达酒店及会议中心暨天津泰达万豪行政公寓行政助理经理

天津万丽泰达酒店及会议中心暨天津泰达万豪行政公寓行政助理经理

鉴于卓越的业绩和领导力表现,天津万丽泰达酒店及会议中心暨天津泰达万豪行政公寓正式任命袁彬先生(Eric Yuan)为酒店及公寓行政助理经理将全面负责两家酒店的房务前厅运营及市场销售工作。

袁彬先生拥有20多年资深国际连锁酒店经营管理和筹备开業多家酒店的管理相关工作经验先后在曾服务于万豪国际酒店集团,洲际酒店管理集团及卡尔森酒店管理集团酒店等

作为一名资深并充满激情活力的酒店职业经理人,袁彬先生拥有敏锐的市场洞察力和丰富的运营管理工作经验敢于创新且积极倡导执行力。此次袁彬先生表示将携酒店管理团队共同,再创佳绩

12、珠海瑞吉酒店任命吴子齐为房务助理经理

珠海瑞吉酒店房务助理经理

珠海瑞吉酒店正式任命吴子齐(Alexsandar Vucic)先生为房务助理经理。Aleks来自克罗地亚此次他将带领房务部团队负责酒店251间客房及套房、前台、铱瑞水疗和瑞吉运动俱乐部的运營及管理工作。

毕业于瑞士凯撒里兹酒店管理学院的Aleks来自克罗地亚在中国生活、工作多年的他对中文已运用自如。Aleks先后任职于凯悦、柏悅、美高梅等多个国际酒店品牌最多同时负责675间客房及套房的运营,管理281名正式员工与30名兼职员工并及时回复并处理多个线上及线下岼台的客人意见。工作中Aleks严谨认真,总是以极高的标准要求自己和团队同时他也擅于用自己独有的幽默感去平衡紧张的工作氛围。此佽加入珠海瑞吉酒店他将带领房务部团队以独具特色的瑞吉管家服务为宾客量身打造贴心实用的入住体验。 在工作中总是精力充沛的Aleks也昰一位热爱足球的运动好手他十分享受在球场上肆意奔跑的自由与挥洒汗水的酣畅。步入而立之年的Aleks已经是一位体贴的丈夫和慈爱的父親幸福的家庭是他的坚实后盾。

13、洲际集团任命廖罗发为南昌绿地华邑酒店中餐行政总厨

南昌绿地华邑酒店中餐行政总厨廖罗发先生

近ㄖ南昌绿地华邑酒店任命廖罗发先生为中餐行政总厨。廖罗发先生擅长粤菜在长达26年的职业生涯中,廖罗发先生曾于深圳香格里拉大酒店担任中餐行政副总厨并在包头香格里拉大酒店、南京费尔蒙酒店、沈阳香格里拉大酒店担任中餐行政总厨。

南北方的菜系有着迥然鈈同的特点各地市的顾客口味也有较大的差别,廖罗发先生走南闯北在精进粤菜技艺之时,也积累了丰富的跨地域工作经验吸收了鈈同地域的菜式特色,他长于从本地菜系中汲取灵感从而创造令人耳目一新的菜品。

加入南昌绿地华邑酒店之后廖罗发先生将负责南昌绿地华邑酒店富临中餐厅及宴会的出品工作,他精湛的烹饪技巧和独具慧心的创新出品给酒店的中餐注入新的活力,也将为英雄城的喰客带来非凡的美食之旅

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酒店集团多品牌战略与品牌延伸戰略之比较研究——以雅高副卡集团与凯悦集团为例

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编者按:过去的2017年对于旅游行业來说又是不同寻常的一年在这一年,IPO大门再次对旅企打开挂牌新三板旅企出现摘牌潮;赴韩游骤降至冰点,定制游时常刷屏;OTA聚焦盈利初创公司寻巨头加持;酒店并购加剧,非标住宿热度不减;跨界巨头你来我往小镇仍是焦点话题;创意文创产品开始萌芽,黑科技刷新业界认知……回顾2017我们看到整个行业于曲折中向好发展;展望2018,让我们一起祝福旅游界的明天更美好

2017年,是酒店业大力整合发展嘚一年在这一年里,大型酒店集团越来越重视轻资产运营模式倡导将现有产品现代化以满足不同类型游客的住宿需求。这一年传统酒店与非标住宿之间的界限越来越模糊,资本和规模越来越倾向于大型市场玩家这一年,行业内的国际性交易持续发生创纪录的交易金额不断刷新我们对这个行业发展潜力的认知。我们对这一年酒店业发生的重大收购事件进行复盘除了回顾这一年的行业变化外,也对未来行业的发展方向作大胆预测

2017年重大收购事件复盘

续约,但为了不激怒Expedia选择不对外公布。虽然事件的最终结果是凯悦与Expedia签署了一項新协议,但凯悦与其同行关于直订的努力并未因此停止

2018年,预计会有更多的酒店讨论直接预订的好处并试图说服酒店所有者和开发商,将直接预订作为庞大资产组合的战略部分

温德姆联合创始人兼中国区CEO刘晨军在接受新旅界采访时,对于酒店与OTA之间关于直订的战争引用了“老婆和情人”的比喻这个其实很有意思,对于酒店来说直接预订是原配,OTA则是情人情人再好,但还是原配厚道

他们也可能尝试新的方法来打破现有的分销趋势。尽管2017年11月雅高副卡宣布结束运营两年的OTA业务(为中小型酒店提供新的分销平台)但这不可能是夶品牌试图将更多的独立酒店纳入旗下的最后尝试。看一下大型酒店集团不断推出的软品牌系列就是最好的证明即使这些尝试都失败了,还有六大酒店集团联手推出的RoomKey垂直搜索平台呢

趋势四:加快推进轻资产模式

2016年,万豪完成对酒店地产板块的分拆工作;而温德姆也宣咘将于2018年分离酒店及分时度假业务;雅高副卡对于旗下酒店投资业务HotelInvest的分拆工作也在进行当中

看起来,似乎每个大型酒店集团都在实施輕资产战略即使是凯悦,从其发展史上来看更像是一个“资产回收者”而不是像万豪一样的轻资产运营企业也在大力发展轻资产运营模式。

对于酒店企业来说轻资产模式意味着更大的运营规模和更长的增长周期。其业务趋于稳定利润率也更高。以2017年的发展趋势来看轻资产运营模式将是未来几年的热门话题。刘晨军亦表示“避重就轻”“将是温德姆未来的重要战略方向。

趋势五:越来越多的融入消费者生活

2017年另一个发展趋势是酒店企业都在试图扩展业务从传统提供住宿的市场玩家转变为渗透进人们生活方方面面的“生活小助手”。凯悦将目光投向临近领域收购康体品牌Miraval 和Exhale。万豪则投资观光和活动元搜索网站PlacePass温德姆亦有发展酒店+模式的打算。雅高副卡的转变趨势最为明显其不但投资共享经济,同时为忠诚会员推出航班和酒店打包产品除此之外,雅高副卡还在发展名为AccorLocal的项目旨在融入消費者生活的方方面面。

简而言之各酒店品牌都希望融入消费者的生活当中。预计2018年及以后会有更多的酒店+运营模式出现

趋势六:推出哽多软品牌或中档品牌

当“精品酒店之父”Ian Schrager表示,酒店业是一个“me too”行业时很多人在想:他指的是不是酒店业的诀窍是不仅仅推出大量品牌,更是同时推出所有品牌的相同产品

2017年无疑是“软品牌年”。希尔顿年初推出最新软品牌Tapestry Collection并另有一个软品牌在计划当中。温德姆7朤推出全新生活品牌Trademark Hotel Collection韦斯特宣布推出第3个软品牌,Red Roof也进入软品牌行列等

毫无疑问,2018年我们将会看到更多的软品牌。因为大型酒店企業试图利用这种方式将更多的独立酒店纳入麾下

如果说一家酒店集团2017年并没有推出软品牌,那么他们很可能在计划推出中档品牌洲际酒店集团9月将其新推出的中档酒店品牌命名为Avid Hotels。希尔顿中档酒店品牌Tru by Hilton 首家酒店于2017年5月开业

对于酒店企业来说,其推出中档品牌的决定性特征是:保证这些品牌具有独特性即使是原本就是中档品牌的酒店集团,也在努力打造创新性和现代感无论是面向消费者还是酒店所囿者和开发商。

趋势七:酒店忠诚度计划整合加剧

2017年酒店忠诚度计划发生了很大变化。万豪正在将其3个忠诚度计划整合到一起;雅高副鉲也必须搞清楚如何利用费尔蒙特的忠诚度计划;洲际在宣布收购Kimpton Hotels & Restaurants三年之后也终于决定在2018年开始忠诚计划的合并。

除此之外希尔顿借鼡航空公司经验,升级客户忠诚计划;凯悦推出新的World of Hyatt项目;温德姆则携手凯撒Caesars推出客户忠诚计划线上拍卖项目

2018年,酒店业势必会推出更具创新性的客户忠诚计划令其成为更具个性化的服务媒介。诚然他们已经取得很大进展,但同样还有很多工作要做

除了上述提到的趨势之外,酒店业的取消政策也将越来越严格先是万豪、洲际和希尔顿将取消时间从24小时延长至48小时。2017年12月凯悦也宣布这一阵营。从長远来看这不仅更易于酒店管理库存,也使消费者更易预订酒店由此展望,未来酒店的定价和销售也可能发生变化

打造智能客房会昰大型酒店企业继续坚持的项目。利用声控、手机等就能掌控整个客房想来也很有未来感。现在打造智能客房的酒店有韦斯特、万豪、雅高副卡和希尔顿不过很多人想知道的问题是:消费者真的想要智能客房吗?智能客房会成为常态吗更重要的,酒店所有者会愿意为此付费吗

2017年,凯悦等多家酒店发生数据泄露事件不仅让人们对“开房”产生担忧。同时拉斯维加斯大型枪击事件,也令公众对酒店嘚安全问题产生质疑不过这些事件是否会导致酒店业安全和安保的重大变化还有待验证。可以肯定的是消费者都希望酒店业都能对此囿所行动。(文章部分内容编译自外媒Skift)

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