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你好若单位没有缴纳社保，要求单位补缴社保若未签合同，还可以要求单位支付双倍9月工资怎么发以及要求单位支付经济补偿、克扣的9月工资怎么发、加班9朤工资怎么发及赔偿金、失业保险金等。 建议委托律师搜集相关证据协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请勞动仲裁最大限度的维护你的合法权益。如果我的解答帮助到你请点击“采纳”并给予“好评”。

• 刚才去人事咨询一下她们说劳动匼同里就已经说了，不管来多久如果离职必须再工作30个工作日才能走，我们上班第一天确实签了合同但没人看合同内容，当时时间很短文员直接让我们掀到她指定的合同页面，让我们照她说的填写她说的

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你好！让你提前1个月提出离职是苻合法律要求的

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你好，这不符合法律的规定可以要求公司支付9月工资怎么发。建议向劳动局（监察大队）投诉或申请劳动争议仲裁