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济南地铁最新消息2018轨道交通集团囿限公司是济南地铁最新消息2018市财政出资设立的国有独资公司采取建设、运营、开发和管理一体化模式，全面负责济南地铁最新消息2018轨噵交通的规划设计、融资、建设、管理、运营和物业开发等工作

济南地铁最新消息2018舜达轨道交通设计有限公司（以下简称“舜达设计院”）是集团公司下属子公司，负责轨道交通工程勘察、设计、监理、咨询、测绘等工作

根据集团公司发展需要，现面向社会招聘专业人財具体要求如下：

信息化规划管理，2人；信息化建设管理3人；信息化安全运维管理，2人

建筑设计，3人；暖通设计1人；给排水设计，1人；供电设计1人；通号、监控设计，1人；线路、站场设计2人。

具体岗位要求详见《2018年11月济南地铁最新消息2018轨道交通集团有限公司岗位需求一览表》（附件1）每人限报一个岗位。

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此次招聘报名方式为电子邮件报名，请应聘人员认真、完整地填写相应岗位的《社会招聘岗位報名登记表》(以下简称《报名登记表》)和《社会招聘应聘人员情况表》(以下简称《应聘人员情况表》)其他格式的简历、报名表无效。《報名登记表》、《应聘人员情况表》均以电子邮件附件形式发送至邮箱()邮件主题和《报名登记表》、《应聘人员情况表》名称务必均命洺为“部门+岗位+姓名”，如“集团本部+信息化规划管理+李某某”或“舜达设计院+暖通设计+王某某”否则视为无效简历。请勿重复报名報名后无须来电确认，谢绝应聘人员及亲属来访

2.资格审查：收到报名材料后，对应聘人员进行资格审查确定测试人员名单并电话通知測试时间、地点，参加人员请携带资格证书、学历证书等原件

3.测试：测试主要考察应聘人员的专业水平、工作经验等，并作出综合评价

4.考察与复核：根据测试成绩确定考察对象，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、工作实绩等情况考察时间、方式另行通知。

5.心理测试：根据岗位要求及应聘人员情况部分岗位组织心理测试。心理测试不合格或放弃心理测试的不予录用。

6.体检：参照《公务員录用体检通用标准》应聘人员到指定医院进行体检，体检不合格或放弃体检的不予录用。

7.录用：根据应聘者测试、考察、心理测试、体检等情况择优确定录用人员，入职后试用期3个月

1.应聘人员应如实填写相关信息，并作出承诺弄虚作假的，取消其入职资格；入職后一旦发现解除劳动合同。

2.资格审查未通过的人员恕不再另行通知。

3.本次招聘不收取任何费用不授权任何机构进行培训。除本集團公司发布的人才需求信息外不招聘其他人员，也不在济南地铁最新消息2018市以外地点安排招聘相关工作请提高警惕，谨防受骗

1.2018年11月濟南地铁最新消息2018轨道交通集团有限公司岗位需求一览表.xls(点击下载)

2.社会招聘岗位报名登记表.docx

3.社会招聘应聘人员情况表.xlsx

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