1、1956三大规程：《工厂安全健康规程》《建筑安装工程技术规程》《工人支援伤亡事故报告规程》

2、五项规定：（1）关于安全生产责任制（2）关于安全技术措施计划（3）关于安全生产教育（4）关于安全生产定期检查（5）关于伤亡事故的调查处理

3、《安全生产法》第三条“安全生产管理，坚持安全第一，预防为主”的方针.

4、五大高危行业 ：建筑施工死亡人数排第二，事故发生的概率(起数)排第一

5、安全理论的发展：我国安全生产的理论经历了4个阶段。第一阶段是劳动保护和工作事故理论阶段2、事故致因与事故预防理论阶段3、安全科学理论的初级阶段4、安全科学理论发展新阶段；

6、德国重大设备事故的调查分析以资产所有者为主

8、安全生产：指生产经营活动中，为保证人身健康与生命安全，保证财产不受损失，确保生产经营活动得以顺利进行，促进社会经济发展、社会稳定和进步而采取的一系列措施和行动的总称。

9、理解角度：理论、政治、经济、伦理和社会影响

10、安全生产涵盖：劳动保护、职业健康

11、劳动保护：依靠科学技术和管理，采取技术措施和管理措施，消除生产过程中危及人生安全和健康的不良环境、不安全设备和设施、不安全环境、不安全场所和不安全行为，防止伤亡事故和职业危害，保障劳动者在生产过程中的安全与健康

12、安全生产管理 四要素：主体管理者、客体对象、方式方法、目的

13、管理 特征：社会现象、载体是组织、任务和职能、核心是处理各种人际关系、本质是创新

14、国家监察、行政管理、群众监督—企业负责、行业管理、国家监察、群众监督（改革开放初期）—政府统一领导、部门依法监督、企业全面负责、群众监督参与、社会方法支持（现在）

15、企业负责是安全生产管理体制的基础，企业是安全生产责任主体

16、封闭原理：必须是封闭的系统，可以采用多级闭环反馈系统

17、人本原理核心：调动人的积极性

18、人本原理二级原理：能级原理，动力原理，激励原理

19、能级原理：强调不同能级，不同层次

20、动力原理：强调强大的动力

21、安全生产 方针：“安全第一，预防为主”

22、安全生产 基本原则：宪法规定，加强劳动保护，改善劳动条件

23、“管生产必须管安全”的原则

24、安全生产教育培训原则：全员性、每年至少一次

25、三不伤害原则：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。（顺序不得颠倒）

26、四不放过原则：原因分析不清，没有受到教育、没有防范措施、有关领导和责任者没有追究责任不放过

27、“五同时”：同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作

28、安全生产管理 措施：技术、教育、管理

29、专职安全员素质要求：事业心和责任心（德）专业知识和理论水平（智）身体体魄（体）—三好学生

30、安全员的4大权力：严重隐患或违反规章制度的行为停产，报告，检查，越级上报

31、（专职安全员）安全生产业绩：自考核之日起，所在企业或项目一年内未发生由其承担主要责任的死亡事故

由于公司需要出钱让我考安全员C证，但是我是做行政的，考出来后证直接给公司自己有责任吗？