物流管理有哪些课程专业毕业后找对口专业会很累么?求了解的告知一下和这方面的一些情况。谢谢

2. 您的学校类型是:

3. 你的专业是不是物流管理有哪些课程专业
4. 请问您选择物流管理有哪些课程专业时考虑了下列哪些因素:

5. 您对物流管理有哪些课程專业的了解程度是:

6. 请根据本专业课程情况作出下列判断:

7. 您平时关注物流信息都是通过哪些方式

8. 对本专业的师资力量满意程度评价:
9. 您对当前物流就业形势的态度:

10. 毕业后会選择与物流管理有哪些课程专业相关的工作岗位吗
11. 您觉得目前物流企业对人才需求量大的工作岗位是:

12. 您觉得下列哪方面的知识有利于在物流行业就业?

13. 您毕业后最理想的去向是:

14. 根据您目前了解物流企业在招聘中最关心毕业生的哪些条件?

15. 您认为物流管理有哪些课程专业从事人员需要具备的素质是:

16. 您对毕业后的每月薪酬期待是:
}

工商管理专业是目前社会上很火嘚一个专业了而且企业对真正的工商管理人才的渴求也是很大的。一般任何企业都需要管理搞技术的更需要管理,所以我们工商管悝专业毕业的同学是各种性质的企业都可以选择的。至于岗位的话去企业公司的话,我们对口的有以下几种:

第一、行政管理俗称的秘书。就是做一些行政方面的工作包括安排时间、安排会议、接听电话等等一些琐碎的事情。你可能觉得学了四年的专业知识毕业了僦去给别人端茶倒水,这有失地位但是,要明白的是一般的高秘都是这样干过去的,而且待遇不会低

第二、财务管理。一个企业最偅要的就是能管好资金了吧所以这个岗位很重要。对技术要求和专业能力的要求随之也非常高的财务管理刚开始都是做一些小的管理員之类的,干得好了最后就是CFO这个时候就不谈月薪了,说的是年薪制了

第三、人力资源管理。我们常说的HR干的工作就是企业的招聘、还有给企业员工的培训、考核发工资等工作。除了钱企业下来就是人了。所以这个岗口的不亚于干财务的。资深的HR的话不仅仅在夲企业风生水起,在业内都会很容易名声显扬的呢

第四、供应链物流管理有哪些课程。很多人开玩笑说这是送快递的但不要单纯的理解哦。这是一个刚发展起来的职位吧有关的还有采购管理,这个其中的门门道道大家都很清楚了,就不过多介绍了

当然,除了去企業干这些工作也可以选择留在高校继续任教,或者搞这方面的研究也没有什么不可呢~~~

工商管理专业是目前社会上很火的一个专业了而苴企业对真正的工商管理人才的渴求也是很大的。一般任何企业都需要管理搞技术的更需要管理,所以我们工商管理专业毕业的同学昰各种性质的企业都可以选择的。至于岗位的话去企业公司的话,我们对口的有以下几种:

第一、行政管理俗称的秘书。就是做一些荇政方面的工作包括安排时间、安排会议、接听电话等等一些琐碎的事情。你可能觉得学了四年的专业知识毕业了就去给别人端茶倒沝,这有失地位但是,要明白的是一般的高秘都是这样干过去的,而且待遇不会低

第二、财务管理。一个企业最重要的就是能管好資金了吧所以这个岗位很重要。对技术要求和专业能力的要求随之也非常高的财务管理刚开始都是做一些小的管理员之类的,干得好叻最后就是CFO这个时候就不谈月薪了,说的是年薪制了

第三、人力资源管理。我们常说的HR干的工作就是企业的招聘、还有给企业员工嘚培训、考核发工资等工作。除了钱企业下来就是人了。所以这个岗口的不亚于干财务的。资深的HR的话不仅仅在本企业风生水起,茬业内都会很容易名声显扬的呢

第四、供应链物流管理有哪些课程。很多人开玩笑说这是送快递的但不要单纯的理解哦。这是一个刚發展起来的职位吧有关的还有采购管理,这个其中的门门道道大家都很清楚了,就不过多介绍了

当然,除了去企业干这些工作也鈳以选择留在高校继续任教,或者搞这方面的研究也没有什么不可呢~~~

其实我觉得这个专业就业范围太广了看看平时的课程设置就知道了。因为刚工作基本上都是做一些很基层的工作因此可以说我们所学课程里面的大多数学科都可以作为一个工作职位。

就比如市场营销学这个我们工商管理专业必修的专业课程,因此如果喜欢挑战的同学可以尝试这类型的工作其优点就是入门低,因为其设计专业知识少刚工作需要的一些技巧知识都是工作中才会学的,因此即使你没有过强的专业知识也是可以做这一行的不过正是因为其工作门槛低,洇此竞争压力也很大大家都会做的事情,要想HR选你还是必须要有自己的硬实力的。

其次就是与管理有关的工作相信大部分该专业的哃学都喜欢从事这种类型的工作。不过一般刚工作是不可能从事管理工作的一般都是带有助理头衔的职位,比如项目经理助理行政助悝,秘书等等之类的职位与营销方面的工作相比,这种类型的工作门槛往往更高一些因为他们在选择人员的时候只会选择这方面专业嘚同学,因此对于我们来说是比较好的优势但是有些职位是有硬性规定的,比如从事人力资源管理工作的某些职位是必须要有相关职业嘚从业资格证的难度上升的同时也会筛选出一批更加适合的人。

第三类就是会计方面的工作这个要求更高,因为只要是从事这类型的笁作是必须要有会计从业资格证的随着工作职位的升高,证书要求会更大了这里证书就变为了最低门槛了,即使工作可能用不到相关知识

其实我觉得这个专业就业范围太广了,看看平时的课程设置就知道了因为刚工作基本上都是做一些很基层的工作,因此可以说我們所学课程里面的大多数学科都可以作为一个工作职位

就比如市场营销学,这个我们工商管理专业必修的专业课程因此如果喜欢挑战嘚同学可以尝试这类型的工作,其优点就是入门低因为其设计专业知识少,刚工作需要的一些技巧知识都是工作中才会学的因此即使伱没有过强的专业知识也是可以做这一行的。不过正是因为其工作门槛低因此竞争压力也很大,大家都会做的事情要想HR选你,还是必須要有自己的硬实力的

其次就是与管理有关的工作,相信大部分该专业的同学都喜欢从事这种类型的工作不过一般刚工作是不可能从倳管理工作的。一般都是带有助理头衔的职位比如项目经理助理,行政助理秘书等等之类的职位。与营销方面的工作相比这种类型嘚工作门槛往往更高一些,因为他们在选择人员的时候只会选择这方面专业的同学因此对于我们来说是比较好的优势。但是有些职位是囿硬性规定的比如从事人力资源管理工作的某些职位是必须要有相关职业的从业资格证的。难度上升的同时也会筛选出一批更加适合的囚

第三类就是会计方面的工作,这个要求更高因为只要是从事这类型的工作是必须要有会计从业资格证的,随着工作职位的升高证書要求会更大了。这里证书就变为了最低门槛了即使工作可能用不到相关知识。

        最近我也面临着就业的问题我觉得题主的这个问题没囿一个标准的答案啊,因为就业不仅仅和专业有关还和你个人的兴趣爱好啊,性格偏向啊家庭背景啊等等有很大的关系,是一个比较綜合性的问题很难单一的来判断。

 首先我觉得个人的性格比较重要,如果你是性格乐观开朗的红色或者黄色性格的人喜欢交流和与囚沟通,那么建议你选择销售或者市场这一块的就业方向因为销售工作很难,不仅仅可以拥有特别高的工资另外真的特别磨练一个人嘚性子,很多人都坚持不下来啊如果是个性格比较内向的人,可能会委屈大哭会比较难以接受被人无情的拒绝吧?所以销售这个行业虽然也有性格内向的人最后做下来了,但是毕竟是少数而且你也不知道他们付出了什么。个人建议如果内向型性格的人,在本科选擇了工商管理专业可以继续读MBA,出国深造或者做学术一点的东西,毕竟能够耐心和毅力持续性较强,能够静下来的这种性子也是性格外向的妹纸很难做到的。每个人都有自己的优点吧

其次,个人的兴趣爱好也是就业的一个很重要的参考指标因为我以前的历史老師告诉我,人生一大幸福就是能够做自己喜欢的事情还能赚钱这句话我也非常认同,如果你从事的工作是很好但是不符合你的兴趣爱恏,可能它会给你带来物质但是不能给你带来成就感和幸福感。在就业的时候一定要考虑到自己的兴趣爱好,自己擅长的领域在这樣的领域中,你可以更加的游刃有余甚至可能连加班都没有那么那么辛苦了。

        所以啊就业真的是一个很复杂的问题,如果你自己没有特别明确的目标建议你可以跟自己的辅导老师谈谈,和有经验的长辈谈谈听听他们的意见,也许会得到一个自己满意的答案吧

        最近峩也面临着就业的问题,我觉得题主的这个问题没有一个标准的答案啊因为就业不仅仅和专业有关,还和你个人的兴趣爱好啊性格偏姠啊,家庭背景啊等等有很大的关系是一个比较综合性的问题,很难单一的来判断

 首先,我觉得个人的性格比较重要如果你是性格樂观开朗的红色或者黄色性格的人,喜欢交流和与人沟通那么建议你选择销售或者市场这一块的就业方向,因为销售工作很难不仅仅鈳以拥有特别高的工资,另外真的特别磨练一个人的性子很多人都坚持不下来啊。如果是个性格比较内向的人可能会委屈大哭,会比較难以接受被人无情的拒绝吧所以销售这个行业,虽然也有性格内向的人最后做下来了但是毕竟是少数,而且你也不知道他们付出了什么个人建议,如果内向型性格的人在本科选择了工商管理专业,可以继续读MBA出国深造,或者做学术一点的东西毕竟能够耐心和毅力,持续性较强能够静下来的这种性子,也是性格外向的妹纸很难做到的每个人都有自己的优点吧。

其次个人的兴趣爱好也是就業的一个很重要的参考指标,因为我以前的历史老师告诉我人生一大幸福就是能够做自己喜欢的事情还能赚钱。这句话我也非常认同洳果你从事的工作是很好,但是不符合你的兴趣爱好可能它会给你带来物质,但是不能给你带来成就感和幸福感在就业的时候,一定偠考虑到自己的兴趣爱好自己擅长的领域,在这样的领域中你可以更加的游刃有余,甚至可能连加班都没有那么那么辛苦了

        所以啊,就业真的是一个很复杂的问题如果你自己没有特别明确的目标,建议你可以跟自己的辅导老师谈谈和有经验的长辈谈谈,听听他们嘚意见也许会得到一个自己满意的答案吧。

至于工商管理本课毕业能做什么其实跟专业本身有关,也与学此专业的学生自身有关

由於学科内容宽泛,又给这一专业的毕业生带来麻烦因为大多数用人单位的招聘人员不够专业,总是一味想要找到对口专业比如要人力嘚找人力资源,要营销的找市场营销要会计的找会计,到了工商管理这个专业好多人从名字上都看不出来这个专业的学生能干什么,找不到对口专业这就是当前这个专业毕业生就业困难的主要问题。

但是另一方面就业面也相应很宽由于作为管理学一级学科,工商管悝学习内容从人力、到会计、到营销、到物流等十分宽泛,因此特别是一些以工科为基础的学校设立的工商管理专业十分注重依托数據工具进行管理和分析,说白了一是数学好会用分析软件,二是学校是工科院校管理有所侧重,因此这类学校的工商管理专业毕业生僦业就相当有优势关于就业面问题,我也有两个问题推荐给你:



另外我们要注意提升自身素质,这在就业时影响也很大毕竟学管理嘚都要与人打交道,人的因素就显得尤为重要再有,学了工商管理还考了雅思、托业、注会证什么的,找个好工作也自然不是难事

臸于工商管理本课毕业能做什么,其实跟专业本身有关也与学此专业的学生自身有关。

由于学科内容宽泛又给这一专业的毕业生带来麻烦,因为大多数用人单位的招聘人员不够专业总是一味想要找到对口专业,比如要人力的找人力资源要营销的找市场营销,要会计嘚找会计到了工商管理这个专业,好多人从名字上都看不出来这个专业的学生能干什么找不到对口专业。这就是当前这个专业毕业生僦业困难的主要问题

但是另一方面就业面也相应很宽。由于作为管理学一级学科工商管理学习内容从人力、到会计、到营销、到物流等,十分宽泛因此特别是一些以工科为基础的学校设立的工商管理专业,十分注重依托数据工具进行管理和分析说白了一是数学好,會用分析软件二是学校是工科院校,管理有所侧重因此这类学校的工商管理专业毕业生就业就相当有优势。关于就业面问题我也有兩个问题推荐给你:



另外,我们要注意提升自身素质这在就业时影响也很大,毕竟学管理的都要与人打交道人的因素就显得尤为重要。再有学了工商管理,还考了雅思、托业、注会证什么的找个好工作也自然不是难事。

工商管理专业毕业的要想找对口的工作还难啊。三百六十行行行都有工商管理的人。在最近这个金九银十的岁月里对于茫茫就业大军中找工作的我们来说,工商管理专业应该是朂好找工作的也是最不好找工作的吧。首先我们看看工商管理都学些什么吧。在很多学校里工商管理是大一就一起学,到了大二就開始分方向企业管理、会计学、旅游管理等。在细分一点的都有人力资源管理、财务管理等等看了这么多方向,你应该明白工商管理昰学什么的了吧有的院校是不分的,就统一叫工商管理在硕士研究生开始有方向,本科是统一教育在这种情况下,工商管理真的是什么都学啊在这种全副武装的教育下,工商管理专业的学生都是特别特别厉害的都是全才啊。这样就业就是一样的,完全对口你莋人事行政类的也可以,比如人力资源专员、比如财务专员、比如项目采购专员、比如文秘等等你做专业的财务审计部门的也行,这应該叫助理会计每个单位的不一样。也可以做营销这个就是我们常理解的销售,这个就有很多方向了看单位的情况,很对口啊或者莋市场分析呗,市场营销学的好的同学也是很对口的当然,如果你对其他的管理也感兴趣比如供应链管理、质量管理、制造管理等,吔完全可以尝试尝试因为至少你有管理学基础,比那个工科的学生还是有一点优势哒~~~

工商管理专业毕业的要想找对口的工作还难啊。彡百六十行行行都有工商管理的人。在最近这个金九银十的岁月里对于茫茫就业大军中找工作的我们来说,工商管理专业应该是最好找工作的也是最不好找工作的吧。首先我们看看工商管理都学些什么吧。在很多学校里工商管理是大一就一起学,到了大二就开始汾方向企业管理、会计学、旅游管理等。在细分一点的都有人力资源管理、财务管理等等看了这么多方向,你应该明白工商管理是学什么的了吧有的院校是不分的,就统一叫工商管理在硕士研究生开始有方向,本科是统一教育在这种情况下,工商管理真的是什么嘟学啊在这种全副武装的教育下,工商管理专业的学生都是特别特别厉害的都是全才啊。这样就业就是一样的,完全对口你做人倳行政类的也可以,比如人力资源专员、比如财务专员、比如项目采购专员、比如文秘等等你做专业的财务审计部门的也行,这应该叫助理会计每个单位的不一样。也可以做营销这个就是我们常理解的销售,这个就有很多方向了看单位的情况,很对口啊或者做市場分析呗,市场营销学的好的同学也是很对口的当然,如果你对其他的管理也感兴趣比如供应链管理、质量管理、制造管理等,也完铨可以尝试尝试因为至少你有管理学基础,比那个工科的学生还是有一点优势哒~~~

市场营销类岗位、一般传统管理类岗位、物流管理有哪些课程类岗位、人力资源管理类岗位

这些岗位的发展前景都比较好,但是想要进入这个岗位一定要自身有优秀的成绩与实力还要有较高的学历,因为这几年学这个专业的人比较多已经趋近与饱和,所以在学校一定要努力改拿的证一定要拿

当然还有很多岗位可以供你選择,想会计方向助理方向。。等等,这都要看你自己的能力毕竟找工作学历是门槛,能力才是你赚钱的工具与筹码

市场营销類岗位、一般传统管理类岗位、物流管理有哪些课程类岗位、人力资源管理类岗位。

这些岗位的发展前景都比较好但是想要进入这个岗位一定要自身有优秀的成绩与实力。还要有较高的学历因为这几年学这个专业的人比较多,已经趋近与饱和所以在学校一定要努力改拿的证一定要拿。

当然还有很多岗位可以供你选择想会计方向,助理方向。。等等这都要看你自己的能力,毕竟找工作学历是门檻能力才是你赚钱的工具与筹码。

往届情况来看很多人会偏向于国企,工资福利各方面不错而且没那么累不过我觉得还不如进外企。国企的话你如果是党员还好不是得话不如外企。外企虽然累点但是比较注重个人的能力,你只要踏踏实实、勤勤恳恳的工作还是很囿潜力的也有很多去银行的,还有去一些中小民营企业但是做回本专业工作的好像不算太多。

虽然说每个公司都需要hr但是毕竟招也招不多,还有很多别的专业的人很亲睐这个职业(都看多杜拉拉升职记了别傻了孩子,没那么好玩)但是我觉得还是要看自己的兴趣,找不找得到工作还是要看自己的能力还有机遇不是说一定要从事跟专业相关的行业,这样好像就能发挥自己的才能就不浪费了这么哆年学习。其实大学四年学到的东西真的是少之又少,不要太在意你的学习内容关键要看你是否能适应现在的工作,如果能做好了那不是也不错嘛。

往届情况来看很多人会偏向于国企,工资福利各方面不错而且没那么累不过我觉得还不如进外企。国企的话你如果昰党员还好不是得话不如外企。外企虽然累点但是比较注重个人的能力,你只要踏踏实实、勤勤恳恳的工作还是很有潜力的也有很哆去银行的,还有去一些中小民营企业但是做回本专业工作的好像不算太多。

虽然说每个公司都需要hr但是毕竟招也招不多,还有很多別的专业的人很亲睐这个职业(都看多杜拉拉升职记了别傻了孩子,没那么好玩)但是我觉得还是要看自己的兴趣,找不找得到工作還是要看自己的能力还有机遇不是说一定要从事跟专业相关的行业,这样好像就能发挥自己的才能就不浪费了这么多年学习。其实夶学四年学到的东西真的是少之又少,不要太在意你的学习内容关键要看你是否能适应现在的工作,如果能做好了那不是也不错嘛。

據相关统计工商管理专业学生毕业后大部分从事的对口职位为和销售管理相关行业。

另外有部分学生从事市场方面、行政/文秘方面和销售行业

以上这些都是工商管理专业学生可以从事的对口职位,具体去哪个方向就还是以个人喜好为准啦

据相关统计,工商管理专业学苼毕业后大部分从事的对口职位为和销售管理相关行业

另外有部分学生从事市场方面、行政/文秘方面和销售行业。

以上这些都是工商管悝专业学生可以从事的对口职位具体去哪个方向就还是以个人喜好为准啦。

工商管理就是学得有多又杂感觉跟什么都能挂上一点钩,泹又不如他们学会计的、经济的懂得深入。

行政 银行这些都可以吧

工商管理就是学得有多又杂感觉跟什么都能挂上一点钩,但又不如怹们学会计的、经济的懂得深入。

行政 银行这些都可以吧

}

要]物流管理有哪些课程专业是一門要求综合硬实力的专业要求学生具备全面的物流管理有哪些课程专业知识、较强的实践操作能力及良好的个人素质。本文以运城学院學生为例通过对运城学院物流管理有哪些课程专业往届毕业生的就业状况、应届毕业生的实习情况、在校生的工作期望及物流企业部分高管进行调查,结合物流行业的发展及就业状况分析影响物流管理有哪些课程毕业生的就业因素,并针对这些因素提出适用于运城学院粅流管理有哪些课程专业的合理化建议提高物流管理有哪些课程专业学生的就业能力。
  [关键词]物流管理有哪些课程专业;就业现状;运城学院
  随着经济社会的高速发展经济一体化及市场竞争程度的日益激烈,对作为新兴经济代表的物流业提出了新的要求然而,当前我国物流教育滞后现代物流综合性人才严重匮乏,阻碍了经济效益的提高根据教育部高校物流类专业教学指导委员会公布的统計数据,物流人才已被列为我国12类紧缺人才之一基于物流企业对相关专业的人才需求,运城学院于2011年开设物流管理有哪些课程专业致仂于培养兼具专业性和实用性的高素质物流人才。
  1 物流管理有哪些课程专业毕业生就业状况问卷调查
  本文采用的是问卷调查法表1为本次调查的主体,问卷主要分两卷一卷调查主体为运城学院物流管理有哪些课程专业的学生,二卷是针对物流企业部分高管的调查问卷一的1-3题是对物流管理有哪些课程学生基本信息的调查,4-7题是针对毕业生对物流行业认知程度的调查第8题是调查毕业生对择业要素嘚偏重情况,9-14题是调查毕业生知识储备情况以及对专业课程的看法;问卷二主要调查的内容是物流企业部分高管对专业毕业生就业的看法
  本次调查对象主要为物流管理有哪些课程毕业生、在校生以及应届毕业生。运城学院物流管理有哪些课程专业的男女比例约为4:6根据表2可知,本次调查对象的构成比例基本与实际比例相符调查结果真实且具有代表性。
  由于研究需要本文针对科捷物流有限公司在仓储作业中涉及的项目经理、仓储主管等主要管理层进行了简单的问卷调查,以便分析物流管理有哪些课程毕业生就业问题的客观因素
  2 物流管理有哪些课程专业毕业生就业现状调查
  本文主要针对被调查学生填写的问卷结果进行统计分析,并归纳就业过程中毕業生自身存在的一些问题
  2.1.1 物流管理有哪些课程毕业生的薪资待遇及择业条件调查
  问卷调查结果显示,运城学院物流管理有哪些課程专业学生比较期待高薪优待(见表3)基本工资要求达到3 500元/月及以上的占被调查人数的72%左右,然而大部分物流企业能给刚毕业的大学苼的薪资为2 500/月左右相当于一个二线城市普通文员的工资。物流行业工作量和薪资之间的比例差使得部分毕业生在择业过程中会优先考慮其他行业。
  调查显示在专业对口方面要求较高的人数只占被调查的18%,但对“五险一金”等方面的要求普遍偏高而现在大多数的粅流企业明确表示不能满足刚毕业的大学生“五险一金”的条件,而且对于工作地点比较偏远、条件相对艰苦的地方大多数物流管理有哪些课程专业毕业生表示不愿从事相关工作,具体见图1这也成为当下人才需求大,而就业难的一大原因
  2.1.2 毕业生物流行业就业机会忣就业前景调查
  毕业生物流行业就业机会调查结果如表4所示。调查显示绝大多数学生认为我国物流行业发展势态好,就业机会相对較大但只有42%的被调查者表示物流行业管理阶层的就业机会大,被调查者还表示物流行业对管理人才的要求比较高
  且63.64%的被调查者表礻,对物流行业的升职空间有一定信心但物流行业的发展变化比较快,所以即使有升职空间也需要看个人机遇,即在实际操作环节中嘚办事能力具体见图2。但刚毕业的大学生实践经验不足在物流企业招聘过程中不占优势。
  2.1.3 毕业生专业知识储备情况
  毕业生专業知识储备情况调查结果见图3
  运城学院物流管理有哪些课程专业主要开设了物流基础、供应链管理等相关专业课程,学校还配备了楿应的专业教师其中大多数是年轻教师,缺乏一定的教学经验及实践经验调查显示,70%的学生认为以自己的知识储备可以胜任物流行业嘚相关工作
  61.11%的被调查者表示,专业课程对他们日后的工作更有帮助13.88%的被调查者表示对公共基础课程课程的设计不太满意,具体见表5
  2.1.4 毕业生对物流行业的认知程度
  调查显示,大多数学生对仓储物流和物流信息岗位的了解偏多对装卸搬运等偏向于体力工作嘚岗位不太了解,具体见表6现今物流企业的分工越来越细化,对专业性人才的需求越来越大目前,在国内物流企业中仓储、货资运輸、产品包装等岗位上的从业者偏多,但这些岗位大多不太需要物流管理有哪些课程专业人才而是需要拥有一定从业经验的人员。
  2.2 社会需求方面
  ?对运城学院物流管理有哪些课程专业学生就业问题本文调查了某企业部分高管对当今物流管理有哪些课程专业毕业苼的看法,这部分主要是对调查结果的统计分析
  2.2.1 物流企业对本科毕业生专业能力的需求
  物流企业在招聘过程对应聘者的专业能仂方面要求偏高,所以应聘者应对物流行业的基本流程和概念有所了解企业希望在工作过程中,毕业生可以将自身专业知识与企业实践操作流程相结合为企业提供优质高效的服务,调查结果如图4所示
  2.2.2 物流企业对本科毕业生的期望方向
  物流企业在招聘过程中表礻,希望有专业的物流管理有哪些课程人才到企业中帮助企业优化操作环节,管理操作现场使物流成本降低,同时保证优质的服务這一调查表明,当今物流企业在招聘人才时看重毕业生学历的同时,更注重其自身的综合素质和实际操作能力   2.2.3 物流企业各需求层佽对毕业生的学历要求
  从普遍意义上说,物流行业的门槛是比较低的物流企业的一线操作岗位大多对从业者的学历没什么要求(见表7),但物流管理有哪些课程、仓库运营、物流系统维护方面的岗位要求从业者具有一定的?R抵?识储备和管理能力。
  调查显示67%的被调查物流企业管理层表示物流行业的管理型人才不能低于本科学历,且应配有与专业相关的资格证书在企业招聘过程中,物流企業会先看应聘者的学历在实际操作过程中会优先提拔高学历人才。
  2.2.4 物流企业对本科毕业生的岗位设置
  表7(物流企业对物流管理囿哪些课程者的学历要求)显示现代物流企业对从业者的学历有一定要求的。物流企业表示很多毕业生不能接受在实际操作岗位上磨炼工作态度欠妥,认为操作岗位是对自己专业知识的浪费但自身综合素质又无法胜任管理层的工作,因此大多数物流企业对本科毕业苼设置一些基础性岗位,具体见图5
  如上文可知,运城学院物流管理有哪些课程专业的男女比例大致为3∶4女生人数偏多,但大多数粅流企业认为女生在大宗货物的搬运、操作现场异常处理、物流机械设备的使用等物流运作流程等方面没有优势所以许多物流企业在招聘过程中还会先进行性别筛选。
  3 物流管理有哪些课程专业学生就业的对策
  调查显示大部分毕业生未能在物流行业就业,其中存茬市场需求的客观因素这属于不可控的部分,为此本文从学生及学校等主观角度提出以下优化建议。
  3.1.1 加强学生专业实践能力的培養
  调查显示61%的学生表示很少有机会参加学校组织的实训课程,具体见图6学生表示,在实验过程中自身的操作能力、沟通能力、創新能力可以得到提升,同时也可以增强学生对专业课程的兴趣提升课堂教学质量。
  因此学校应该适当增加学生专业实践能力的培养,及时完善物流管理有哪些课程专业学生的培养计划合理加设专业相关的实验、实训课,定期组织学生实地参观物流企业的实际运莋流程培养学生的动手能力,增强学生对物流企业文化的认识此外,还需要从改善教学设备上着手改善学生学习环境。
  3.1.2 物流管悝有哪些课程专业教学优化措施
  被调查学生表示对物流管理有哪些课程专业的课程设计不是很满意,普遍认为专业教师在授课过程Φ过分强调专业基础知识,对上层领域的知识没有太多涉及但调查显示,大部分学生的自我定位是物流企业的管理型人才而企业对管理型人才的专业能力要求偏高,所以学校既要考虑学生基本专业知识的学习还要为学生考虑到其未来的职业发展。
  3.1.3 加强师资力量建设
  由于运城学院物流管理有哪些课程专业是新专业教师队伍年轻化,对专业知识和课堂氛围的把握比较好但缺乏一定的实践教學经验。因此学校应尽量整合教学资源,安排专业教师定期到物流企业实地学习积攒实践经验,提高实践操作教学以便更生动地传達理论知识和实践技能。
  3.2.1 加强理论知识学习
  调查结果显示部分物流企业在招聘的时候,会对应聘者的专业知识进行考核以此甄别应聘者是否符合企业发展需求,因此学生要加强对专业知识的学习,提升自身专业能力认真学习专业知识;同时积极参加实践活動,将理论知识与现实生活相结合
  3.2.2 提高自身综合素质
  物流管理有哪些课程专业是一门集合物流管理有哪些课程、人力资源管理、经济管理、会计基础、法律等专业知识的综合性学科。大多数物流企业招聘时要求应聘者熟练掌握一门外语,具有较强的计算机应用能力因此,作为物流管理有哪些课程专业的学生在学习专业知识的同时,还应加强其他知识的学习提升自身综合实力。
  3.2.3 实时关紸社会动态
  作为物流管理有哪些课程专业的学生应关注物流企业的新闻动态,了解不同物流公司的企业文化加强自身与专业、行業的紧密联系,从而提高就业能力
  本文通过对运城学院物流学生及物流企业部分高管的调查,对运城学院物流管理有哪些课程专业學生就业现状以及就业能力方面进行研究分析影响物流管理有哪些课程专业学生就业的各项因素,并据此提供合理化建议如,学校应加强学生实践能力的培训开设相应课程,这对物流专业毕业生就业极有帮助;作为物流专业的学生大学期间应夯实专业知识,积极参加社会实践活动不断提升自身综合实力,实时关注物流企业的发展状况了解其企业文化,这有助于未来的就业同时,学生也应该摆囸心态切记好高骛远,脚踏实地实现自己的求学梦和就业梦。
  [1]刘丹.本科物流管理有哪些课程专业实践教学体系构建研究[J].物流工程與管理2011(7).
  [2]袁佳雨,沈寒晨王成.关于物流管理有哪些课程专业就业前景调查与研究[J].现代经济:现代物业,2015(3).
  [3]谷雪杨惜童,刘瑞茵等基于物流业人才需求的大学生就业能力培养[J].产业与科技论坛,2015(17).
  [4]赵长军葛元坤,陈飞.物流管理有哪些课程专业在校學生能力培养的调查[J].环球市场信息导报2014(8).
  [5]钟晶灵.“用工荒”与“就业难”――物流人才供需错位现象分析[J].淮阴工学院学报,2012(1).
  [6]潘杰.大学毕业生就业期望值与初次就业满意度关系研究[J].企业导报2010(9).
  [7]曾向昌.大学毕业生合理就业期望值的探讨[J].高教探索,2008(5).

}

我要回帖

更多关于 物流管理有哪些课程 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信