有哪些好的工作习惯值得学习？- 百度派
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有哪些好的工作习惯值得学习？
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最基本的一点就是要守时。 这一点不仅仅是在工作中要谨记的，在日常生活中，这一点也是最基本的准则。平时你和别人出去玩或者干什么约个时间，不要迟到，宁愿要到一会也不要让别人等你，应该没有人喜欢等...
& 最基本的一点就是要守时。& 这一点不仅仅是在工作中要谨记的，在日常生活中，这一点也是最基本的准则。平时你和别人出去玩或者干什么约个时间，不要迟到，宁愿要到一会也不要让别人等你，应该没有人喜欢等人吧。我平时最讨厌迟到的人，我觉得这个行为特别不尊重别人。& 讲个身边的事吧，这是关于志愿活动发生的事，也可以算是工作。志愿者协会那天安排我和另一个人去泰山庙那边去值班，就是维护下秩序，在别人乱扔垃圾或者破坏公物的时候及时去制止。& 在前一天我加了这个搭档方便联系，然后我这个搭档和我说明早7点在宿舍门口见，天啊，我当时好无奈8点半才开始，为什么这么早，十分钟就可以从宿舍到泰山庙。我说太早了，她说不早，你要不来我自己去，搭档怎么能单独去呢，我就答应明早7点见。& 到了第二天我6点50分到了宿舍门口那里，我看周围都没有人，我就QQ消息给她，我问“你在哪，我到宿舍门口这里了，我在这等你啊”。然后然后！！她竟然回我说怎么这么早，我还没起来。。WTF！！？？？你自己订的时间自己说早还没起来，真是搞笑，然后我就说，不是约好了7点吗，我先走了。她竟然还回“你怎么这样，怎么不等我”真的无比的可笑这人，实在不想理她，我就先过去了，真的是气死了。因为这件事对她的印象就很差很差。& 守时这么简单的事都没有意识去遵守，谁还敢把重要的任务交给你。& 第二个习惯就是高效率。& 这点我深有体会，之前高中的时候，学习成绩不错，做作业特别快，当时遵循的就是一定要高效率不能拖拉。别人做一道数学题的时候，你把题目做好，再把答案对一下，再订正一遍。& 工作的时候也是一样，要专心致志，干什么那就是什么，不可以一心二用，要不然何来效率可言？记得有一种人就是从早像是忙到晚的，然鹅完成的工作量是和别人一样甚至比别人要少的多。是因为他没有全身心的投入到工作当中，在还工作的时候回回消息，看看新闻，到了休息的时候，又在那边努力工作像真的似的。& 由高效率可以引申出来当日事当日毕。每天的工作量以及内容都是不同的，在开启下一个任务的时候，你还在和上一个任务缠绵，那就不应该了。& 这两个是最基本的，最应该做到的工作准则。&&&&
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，我始终相信努力奋斗的意义
为什么很多人都说毕业五年后人与人之间的差距就拉开了，其实人与人之间的差距总是一点点拉开的就像九层之榻起于累土，千里之行始于足下，不同的工作习惯就导致了我们以后的人生道路，养成良好的工作习惯将...
为什么很多人都说毕业五年后人与人之间的差距就拉开了，其实人与人之间的差距总是一点点拉开的就像九层之榻起于累土，千里之行始于足下，不同的工作习惯就导致了我们以后的人生道路，养成良好的工作习惯将对我们的人生产生重大的影响。一定要做好职业规划。我身边的很多小伙伴毕业工作了一段时间仍然感到非常迷茫，不知道要干什么，所以活的非常的累。你去观察吧，进入福布斯排行榜的富人们都是有自己的人生规划的，明白自己想要做什么去追求什么。职场中最害怕的就是什么都知道一点点然后就这样讲究的过着，古人讲通百艺而专一，专一就是让我们来安身立命的，要尽可能的去找到适合自己的职业，如何能把自己的兴趣变成职业那就更好了，我就佩服很多摄影的朋友，因为他们就非常喜欢摄影，而且通过摄影能赚不少钱呢。放空自己一天，好好去思考自己的人生道路和职业规划，该往哪里走怎么走追寻自己的内心，不要只看到金钱方面的诱惑，人生几十年说短也不短，关键还是要活到舒服。去做好自己的职业规划，然后朝着一个方向努力，一万小时候后你就可以成为这个领域的专家。活到老，学到老。人的一生就是一个不断学习成长的过程，假如你停止了学习那你离灭亡也就不远了，特别是在这个日新月异的时代每天都有新的东西出现每天也都有旧的东西灭亡，在职场中我们一定要抱着谦虚的态度去向别人学习，别人身上一定有你所没有的闪光点，认真的看仔细的听勤恳的做你一定会遇见更好的自己，当然为了升职加薪你也需要对自己从事的工作不断的去提高，成为公司这个职位上离开了你不行的人，就像我之前从事的工作用一个excel表做每天数据的增添，以前不知道有公式可以自动更新，但是我通过自己不断的在网上学习有关excel的技巧，掌握了大量机能，对我的工作效率起到极大的提升作用，而且有时候通过自己学到的方法去帮助同事解决一些问题，那种荣誉感是任何金钱都没法买到的。保持整洁。之前一直不明白为什么公司总是要求穿西装革履的，而且一夏天那多么热啊，但是当后来自己穿上之后你就会发现自己的自信心比以前强多了而且认为生活比以前更加美好了，所以上班之前把自己打扮的干干净净，用微笑去面对自己的每一个同事，不论与你的关系是否好。不光要注意自己的卫生还要注意你工作环境的卫生，每天注意打扫自己的周边环境，把自己办公桌上的东西摆的整整齐齐的，这样工作起来不仅舒心而且能更加出色的完成任务，你可以试试，要是不对，你打我。养成好的工作习惯，从此刻开始。对自己的职业负责，对自己的人生负责。
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，努力，幸福……
一个人能够胜任某项工作，很大一部分在于一个人的工作习惯，有一个好的工作习惯会让你在工作中达到事半功倍的效果。书上说，一件有益于个人生活工作学习的事情，只要是坚持21天，就会成为你的一部分，成为...
一个人能够胜任某项工作，很大一部分在于一个人的工作习惯，有一个好的工作习惯会让你在工作中达到事半功倍的效果。书上说，一件有益于个人生活工作学习的事情，只要是坚持21天，就会成为你的一部分，成为你个人的习惯。那么有哪些好的工作习惯呢，下面我给大家介绍几个，希望对大家有所帮助。首先，养成不迟到不早退的习惯。早晨来到你的办公桌前，开始一天的工作，你早来10分钟，将桌子上的东西归置整齐，将一天的工作做一个规划，让自己干净整齐而有条理的开始一天的工作，这是对自己对工作的一种喜爱。第二，随时记录。养成用本子记录的习惯，不要说自己的脑子好使，能够记在脑子里，俗话说好记性不如乱笔头，也浪费不了多长时间，还是记下来的好，免得到时候真忘了，再找回之前的就不容易了。还要用笔记下容易犯错的事情，并贴在显眼的地方，时刻提醒自己，以防犯类似的错误。第三，今日事今日毕。一定要及时完成属于自己的工作，万不可拖拖拉拉，也不要放纵自己，相信自己的那句话：现在累了，稍微休息一下，待会儿再做，还有时间呢。一定要克服自己的惰性心理，完成手头上的工作再去休息也是可以的。第四，勇于承认自己的错误，不可推卸责任。作为一名员工，每天忙于自己的工作，犯错是常见的事情，不是丢人的事，犯了错，领导问道的时候一定要承认，切不可说：我看谁谁也是这样做的，我以为是这样，是谁谁让我这样写的。这些类似的话是领导最讨厌的回答。你只需说：领导，这是我做的，对不起，我下次改。如果领导想要知道你错误的原因，她自然会问你的，到时候再说，意义就不一样了。第五，懂得谦虚的可贵。谦虚使人进步，骄傲使人落后。这句话不只适用于学生时代，对于整个人生这句话都是适用的。不管你是领导层还是普通员工，都要以谦虚的态度对待捏工作，不仅能让你的工作越来越出色，还能够让你整个人越来越出色。最后一点，乐于工作之后进行总结。通俗来说，养成每天写工作日志的好习惯，每天下班回到家里，回顾自己一天的工作，哪些是之前经常遇到的，哪些是第一次遇到的情况，对自己一天的工作进行总结，让自己每天都有所得，有所收获。养成好的工作习惯，会使你在工作中乐此不疲，也会让你的下属更加尊敬你，让你的领导更加欣赏你。好的工作习惯还能够影响你身边的人，让你的周围都充满正能量。
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，每一天，都希望你开心~
说来真是惭愧，我的工作习惯是在我的工作过程中逐渐养成的。在经过了不停换工作的过程中逐渐积累形成了一些好的工作习惯，今天分享给大家，都是一些切实可行，操作性强的建议。1.文件重命名一定要清晰当我...
说来真是惭愧，我的工作习惯是在我的工作过程中逐渐养成的。在经过了不停换工作的过程中逐渐积累形成了一些好的工作习惯，今天分享给大家，都是一些切实可行，操作性强的建议。1.文件重命名一定要清晰当我们在给别人传送文件的时候，请一定记住给文件命名清楚，让对方一眼就能明确你的文件具体是什么内容，这是对对方的一种尊重，在给对方提供便利的同时也不会给自己日后查找文件时带来麻烦。这看起来不是什么困难的事，但是对于初入职场的新人来说却常常被忽略。我是在一家公司工作的时候被领导要求这样做的，然后养成了这样的习惯。而当我从这个公司离职去另外公司在给领导传输文件的时候这样做，得到了领导的认可，并以我为范本来教导初入职场的新人。如果你是老手你不会觉得这也能成为一个问题，但是对于新人来说，这样一个工作习惯，细小却更容易被忽略。2.自己的文件清晰归类当你工作时间久了，你所产出的文件、接收的文件自然会越来越多。如果这个时候你才开始建立你文件管理的逻辑就显得有些晚了。所以不妨我们在工作的时候，提前想想你会涉及哪些方面，是会议的、是工程的、是项目的、日常繁杂工作的、重要工作的等等等等。无论怎样归类，你都要有一个清晰的逻辑，在以后的工作中也会让自己更有调理，那么你再查阅东西也能更快捷。3.好记性不如烂笔头，用纸笔记录你的计划当领导给你布置工作和安排的时候，学会习惯拿笔记录下来，记在本子上。可以一面记录领导的决策安排，一面记录你今天的工作计划，以及明天的计划。这样，每天早晨当你来到工作岗位，你不会是游离状态，与之相反的是你会快速进入到工作状态。最重要的一点好处是，你每天记录工作规划的行为，如果一旦让你的上级领导留意到，那么你给他的印象一定是工作认真而且用心。没有什么是比你领导认可你更加重要的了。4.工作中少说话多鼓掌这一点是从我一个老谋深算的同事那里学到的，在工作中少说话多鼓掌，这样可以最大限度地帮助你少犯错误。而在别人的工作中找经验找方法又可以为自己所用。相信你的工作能力也会越来越强大。以上，希望对你有帮助。
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，除却面具，做真正的自己！
就我多年体会而言，我认为，以下几个方面的习惯是值得大家坚持培养的。一、制订计划的习惯。应根据自己的岗位职责和领导要求制订切实可行的工作计划。除非，在特别原因，应严格执行既定计划，避免工作的盲...
就我多年体会而言，我认为，以下几个方面的习惯是值得大家坚持培养的。一、制订计划的习惯。应根据自己的岗位职责和领导要求制订切实可行的工作计划。除非，在特别原因，应严格执行既定计划，避免工作的盲目性和随意性。二、严谨扎实的习惯。每开展一项具体工作，事前要做制订预案，事中要关注每个环节、细节，事后要反思总结。要不打折扣地按照工作计划和工作标准开展工作，不打折扣，不搞投机，不在任何环节上，麻痹懈怠，养成严谨、扎实、精益求精的习惯。三、集思广益的习惯。工作中即要保持独立性，又切忌独断专行、一意孤行，否则容易走入工作的误区。正确的做法是，开展工作的过程之中，要善于征求大家的意见。并善于把有价值的意见加吸收，促进工作的改进。四、今日事今日毕的习惯。今天能完成的工作，不要拖到明天。把应该做的工作做完了，可以去帮助别的同事，也可以放松休息。千万不能养成边干边玩的习惯，不能养成拖沓懈怠的习惯。五、劳逸结合的习惯。除非有重大紧急任务，否则没有必要把自己搞得像苦行僧似的。工作永远做不完。如果过于紧张，反而容易搞得太疲劳，工作效率降低甚至出现失误。正确的做法是张驰有道，劳逸结合。六、随时清理的习惯。要保持工作环境的整洁，要养成随时清理工作垃圾和生活垃圾的习惯。办公环境整洁了，心情也会愉快、轻松，工作效率会更高，工作是一种享受。七、定期整理的习惯。一个阶段的工作暂告结束后，要及时对原始材料、总结材料搜集整理，分门别类，存入档案。要避免秋后算账的做法。否则，平时做得工作不少，最后领导检查时，却什么也看不到。八、经常交流的习惯。要经常性地与单位内、外的同事、同行进行交流、借鉴，取长补短，促进自身水平和能力的提高，争取成为行业中的精英、权威。九、记工作日志的习惯。要养成每天记工作日志的习惯，工作日志，是工作开展情况的脚印。坚持写工作日志，有利于对工作进行随时的反思和改进。十、坚持学习的习惯。要利用业余时间进行学习和进修。要与时俱进，不断提高专业知识技能。保持自己在工作竞争中立于不败之地。
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，忘了忧桑的假文艺男青年
出来工作了那么久，很清楚的感受到一些好的工作习惯对我们的职业规划将会带来多么大的好处。对于工作习惯，我还是有自己的一些心得体会的。在这里说出来与大家做一个分享吧！1、不断地学习、给自己充电我觉...
出来工作了那么久，很清楚的感受到一些好的工作习惯对我们的职业规划将会带来多么大的好处。对于工作习惯，我还是有自己的一些心得体会的。在这里说出来与大家做一个分享吧！1、不断地学习、给自己充电我觉得现在的一个高速发展的时代，每个人想要在这个社会上立足，都应该不断地学习进步，使自己今后的的工作能够开展得更加的顺利，避免自己因为所需的专业知识不足而被淘汰的命运。在平时的工作生活当中，我们但凡遇到自己不熟悉的事物，千万不要自以为是地去对待它，一定要迅速找到比较专业的同事、上级，或者是相关的书籍去做一个详细的了解之后，再决定如何去处理。否则的话你很有可能，会为自己一开始的自以为是而付出很惨重的代价！2、将自己平时遇到的困难做一个记录我观察了一下，身边基本上很多人都不会有这么一个行为习惯，将自己平时在工作当中所遇到的难题去一一地做个记录，并且写上最终的解决方法，这是一个很不好的习惯。为什么要让大家这么做呢，主要是因为以前有一个认识的培训师就跟我讲：“将这些你在工作当中所遇到的所有难题都做一个记录，以后你再遇到这类问题的话，就不会没有合适的解决方法了。而且随着你记录得越多，你将来所遇到的难题将会变得越来越少，直到有一天，你再也不会遇到任何你解决不了的问题的时候，你也就成功了”。所以尽管那么久的时间过去了，我还是一直都将这位培训师的话牢牢地记在心中，并且一直用这种方法来激励自己学习成长，使自己不断进步。3、为自己制定一个合理有效的目标俗话说得好：“不想当将军的士兵不是好士兵“。任何人做事情都应该有一个目标，一个切合实际的目标能够避免我们偏离方向，一条直线地奔着这个目标前行。当然了，这个目标不能够定的太高，好高骛远终究也只是镜花水月而已，不切实际。如果两个人来做对比，一个有目标，脚踏实地、勤奋苦干；而另一个没有目标，整天浑浑噩噩、得过且过，那么我相信，那一个有目标的人最后肯定会比没有目标的人走得更远，爬得更高。
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，喜悦与你分享，充实过好每一天！
为了适应社会的工作，我们不断地学习、不断地改变自己来适应工作需要，这一过程中也就自然而然的养成了一些好的工作习惯。个人认为有三种工作习惯是很值得每一个人学习的。第一，日事日毕的工作方式。这是...
为了适应社会的工作，我们不断地学习、不断地改变自己来适应工作需要，这一过程中也就自然而然的养成了一些好的工作习惯。个人认为有三种工作习惯是很值得每一个人学习的。第一，日事日毕的工作方式。这是一种被我称为高效的工作习惯，每一天都有不同的工作任务，如果一个任务一天里完不成，那么任务的一个阶段应该也要完成吧。我不喜欢拖拉的工作方式，工作不光是为了赚钱，同时应该也是能让自己体现价值的方式。时光是一去不复返的，没有谁能一直留在昨天，因此，个人很认同日事日毕的工作方式。比如：作为领导，下级有情况汇报，今天必须处理掉的，那么你就不能拖到明天；而作为下级，一般情况下领导让我们今天完成的任务，这个任务明确是可以完成的，那么同样也是不能拖到明天的。特别是有时效的任务，日事日毕太重要。第二， 每天写工作日志。可能有人觉得自己的记性好，没有必要写工作日志，其实这里说的工作日志不是让你长篇大论，是让你把一天的重要工作做个总结，明天新的工作做个备注。这样一样，工作时只要看一下日志，就不会忘记重要的事情了。年轻的时候，我们记忆力确实非常好，可是年纪大了呢？还有事情很多时，会不会容易忘记呢？答案是肯定的，你不做日志提醒自己，很可能会忘记。比如：电视里看到的一些总裁，总是有个秘书帮着做日程表，那个其实跟写工作日志也没有什么大的区别了。第三， 不懂就会虚心请教和学习。这个工作习惯是非常好的，不仅能帮助自己成长，还有利于升职加薪哦。每个人都不可能什么事情都知道，什么工作都可以胜任，有些人遇到不懂的地方，会不懂装懂蒙混过关，而有些人却会花时间去向别人请教，自己翻阅书籍、查看资料，直到自己懂了为止。可能你认为这样后者比较傻，其实你错了，后者是对自己负责任，同时也是为了让自己变得强大！曾有两个同事，一个同事A平时很勤奋，遇到不懂的事就请教大家，不断学习去解决；而另一个同事B很懒，一遇到不会的，就把任务交出去。最终A当上了部门的经理，而B过了N年还是在原来的岗位上，职位没涨工资也没涨，就一直这样混着。
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，性痴则志凝。
定期做工作总结。这一点很重要，定期的工作总结使我们时时刻刻都明确自己在做什么，以至于不会长时间的迷茫在自己不知情的漩涡里出不来。工作总结，有助于我们与其他人对比出自己的不足以及需要继续保持的...
定期做工作总结。这一点很重要，定期的工作总结使我们时时刻刻都明确自己在做什么，以至于不会长时间的迷茫在自己不知情的漩涡里出不来。工作总结，有助于我们与其他人对比出自己的不足以及需要继续保持的优点，这样我们才能做得更优秀，更出色。除此之外，工作总结，还能帮助我们记录曾经做过的事，这样就算时间长了，我们忘了，回头看一看曾经的错误或者突出的成绩，就能够对自己有一个更好的了解。而一个人最有意义的事莫过于了解自己了。积极主动的与同事、上级打招呼。积极主动地与同事、上级打招呼，这会给我们的人际交往增分不少。这会使我们周围的人际氛围更融洽，更和谐。除此之外，会是我们得到更多的信息。同时，一个良好的人际氛围，更有利于我们获得更多的接触新鲜事物的机会，更有利于我们进一步的升迁。相信每一个人，都喜欢与积极主动的人交往，与热情澎湃的人共事，这样的人让我们充满我们力量，赋予我们力量投入到工作中去。积极向上的工作态度。积极向上的工作态度，不仅是我们自己拥有更多的精力去完成大量的工作，更使得身边的人在面对难题时，能够勇敢地挑战，而不是退缩。好的习惯是我们受益终生，无论是学习，还是工作，我们都应该去养成一些好的习惯。与优秀的相处，并且被他们熏陶，渐渐地，你会发现，自己也在变得优秀，变得积极向上。所以，我们需要去发现，发现生活，学会生活，主宰自己的人生。
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，Remember what should be remembered
首先，每天一早先打开邮箱，将收到的邮件给予全部回覆。即使回覆邮件，不仅能与发件人保持及时的联系保证工作的顺利进行，也可以便于自己分类接下来需要处理的轻重缓急的事情。这样就能够避免遗漏非常紧急...
首先，每天一早先打开邮箱，将收到的邮件给予全部回覆。即使回覆邮件，不仅能与发件人保持及时的联系保证工作的顺利进行，也可以便于自己分类接下来需要处理的轻重缓急的事情。这样就能够避免遗漏非常紧急的事情而造成不必要的麻烦。当邮件回覆完毕时，列举出当日要处理的所有事情，然后着重标明紧急事项和比较棘手的事情。需要紧急处理的事情在当天一开始就立刻处理掉。并且一定要准备大量的时候先处理掉比较棘手的问题。因为人的精力是有限的，当头脑还算比较清醒的时候去处理棘手的事情总比已经头昏脑涨再处理起来有心无力的好。所以趁自己精神和身体状态比较好的时候先肯“硬骨头”，拿下比这个之后我想心里负担也会减轻很多。台历非常重要，不管是电子台历还是纸质台历，我们总是需要记录一些我们的日程。有时候事情并不是立刻就需要安排处理掉，可能需要很久之后再处理。可是我们未必能记清楚所有的日程安排，所以养成提前记录工作安排的习惯时非常重要的。我本人不太习惯用电子日历，所以适用纸质日历。通常会将需要的做的事情提前记载的日历上，完成一项就钩画掉，非常简单方便又省心。
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任何习惯都需要坚持。结合个人有限的工作经验，和对职场高手的观察来说一下工作中的好习惯吧。第一，低调做人，高调做事。我们单位有个名校研究生，是个长得很漂亮的姑娘，名校毕业、漂亮在我们这种小单位...
任何习惯都需要坚持。结合个人有限的工作经验，和对职场高手的观察来说一下工作中的好习惯吧。第一，低调做人，高调做事。我们单位有个名校研究生，是个长得很漂亮的姑娘，名校毕业、漂亮在我们这种小单位基本上就会给人高冷骄傲的刻板印象。可是这个姑娘情商超高，从来都不提什么学历，也不说自己的学校，对大叔大姨笑脸相迎，经常帮他们解决网购等各种高科技问题；和年轻同事打成一片，不过分谦虚也不骄傲，有板有眼，不卑不亢。工作起来非常认真，一丝不苟，平时人缘好，工作起来有个观点发表一下，大家也都觉得对事不对人，都能接受。结果性格好，工作能力强，特别受欢迎。第二，工作要有头有尾，有始有终。说直白了就是请示汇报。一动一请示，干什么都要和上级领导请示，领导同意了再着手干，工作完成以后要及时汇报。即使再小的事情也要不厌其烦和领导反馈。第三，要厘清工作责任。不能插手别人的工作，同时关系再好也不要对别人分内的工作指手画脚，即使你看出了问题。收好自己摊子，任何事情，不能砸在自己手里。要把分内的事情做足，做好。第四，搞好同事关系，但不能拉帮结派。同事关系很复杂，既有共同利益，又有激烈竞争，发生任何事情都要保证自己能够独善其身，那必须杜绝拉帮结派，和谁都能过得去，和谁都要留一手。毕竟同事不是朋友。
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每个人一生大部分时间都在工作，所以养成一个好的工作习惯是必不可少的，这样不但提高工作效率，自己的心情也是舒心愉悦的，我身边有个朋友以前对工作一直不喜欢，所以上班也是自由散漫，一点上班意识都没...
每个人一生大部分时间都在工作，所以养成一个好的工作习惯是必不可少的，这样不但提高工作效率，自己的心情也是舒心愉悦的，我身边有个朋友以前对工作一直不喜欢，所以上班也是自由散漫，一点上班意识都没有，我感觉就是在混日子，其实他也有想改变，可他父母不许啊，说他放着好好的事业单位不干，自己就算出去了也不一定能闯出个名堂来，说不定还没现在生活的好呢，所以就这样浑浑噩噩的过了两年，最后他实在忍不住了，说他这样会疯的，他不喜欢这按部就班的日子，什么都计划的好好的，一点激情都没有，再这样他就等于个废人了，我打趣的说你可以有目标啊，往上爬啊，去做领导啊，可他对这个一点爱好都没有，就喜欢设计，想着有天自己也能成为著名的设计师，哈哈反正现在还没达到这水准吧，以后看他的努力了，所以我觉得有个良好的工作习惯第一前提是把自己的态度放正，要让自己喜欢这份工作，不要当机械似的完成任务，为了任务而任务，就算你不喜欢你也要积极的努力做好每一件事，要是你实在讨厌了我劝你早点离开吧，这样对工作对自己都负责，试想一下你都不喜欢这样工作如何能做好这份工作呢，第二就是要诚信守时，不能吊儿郎当的，第三需要认真检查，不要太自负认为自己什么都会，第四就是有目标，努力做好每天的事情，不要今天做不玩了就想着以后还有很多时间，要有明确的目标这样才会“有压力才有动力”
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我觉得工作中有以下这些习惯值得去学习吧：第一，制定工作计划，所谓好记性不如烂笔头。试想当领导问起你一件之前交办的事情的时候，你回答忘记了。领导是一种什么感受。因为每天的工作过于繁杂，所以我们...
我觉得工作中有以下这些习惯值得去学习吧：第一，制定工作计划，所谓好记性不如烂笔头。试想当领导问起你一件之前交办的事情的时候，你回答忘记了。领导是一种什么感受。因为每天的工作过于繁杂，所以我们忘记一些任务有事有可能的，所以在这种情况下，我们就一定要制定每天的工作计划。在完成一天的工作后，复盘一下今天做的事情，并写出明天要做的事情。这期间也要对任务的重要程度和紧急程度做一下区分。对于不紧急不重要的事情，可以放到稍后去完成，但一定要制定计划，否则时间久了忘记了就会出现我所说的那种被领导质疑的情况。第二，持续学习，逆水行舟不进则退。职场中所有的优秀员工，无不是坚持学习的。因为现今社会科学技术高速发展，我们也必须保持着持续学习的态度，才能不被时代所淘汰。第三，懂得和领导沟通，有些人只知道埋头苦干，从来不跟领导沟通。领导也不知道他有那些成绩和工作中遇到的困难。所谓‘光说不练假把式，光练不说傻把式’所以一定要时时的和领导沟通。第四，不说领导和同事的坏话，在职场不管你在什么场合地点说的什么话，都会有可能传到当事人的耳朵里。所以一定要尽量多说对方的好话，不要说别人的坏话。如果那样，你会在不知不觉的时候已经把领导给得罪了。
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