创成咨询的工商管理课程有哪些内容有哪些?李青东主讲吗?

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创成咨询的李青东主讲的《系统运营官》主要讲什么内容,对咱们中小企业有帮助?
提问者采纳
员工因为你的权威而服从 你认同—人际关系、月度计划体系复制系统 关键人才的引进与培养制定团队建设的人力资源需求计划,搭建高效人才梯队制定职业生涯管理规划:员工因为和你的融洽而拥戴你成就—结果,晋升、分享机制2?公司必须要有的机制就是晋升和下降机制以及培养人的机制以及人员做事标准量化:员工因为你为他们付出的努力而拥戴你做人—尊重:1,制度执行的监督、故事化①成功故事②文化故事③形成企业文化故事手册④会务化⑤仪式化⑥重复化4:员工因为你为企业付出的努力而拥戴你培育—复制、激励机制4,设计员工职业生涯发展通路制定岗位晋升标准:员工因为你的人格魅力和代表的形象和风范而拥戴你文化系统 能够让广大员工传说与接受企业文化的故事是一个企业高管的领导艺术文化力的落地方法、视频化机制系统 机制就是公司缺什么就定什么、改善机制管控系统 5R深化落YAYC操作系统质询会系统周计划、视觉化3、简单化2、PK机制3、考核和责任追究机制实施与建立1领导系统 领导力的5个阶梯职位—权力
非常感谢!
提问者评价
太给力了,你的回答完美地解决了我的问题,非常感谢!
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创成咨询李青东老师主讲《运营系统班》第9期课程回顾-电视剧-优酷3G
创成咨询李青东老师主讲《运营系统班》第9期课程回顾
时长:3:59播放:4发布:72天前会员:创成咨询
标签:李青东,员工管理,运营系统,绩效考核,薪酬设计,品牌策划,运营新势力,积分制管理,创成咨询,任超一
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播放:23 发布:95
简介:无相关简介创成咨询是企业运营系统建设专家,李青东老师积分制管理运营系统专家,任超一老师是品牌运营建设专家
创成咨询第十期《运营系统班》
第四期《积分管理模式》
创成咨询第九期《运营系统班》
第三期《系统运营官》
第三期《积分管理模式》
创成咨询第八期《运营系统班》
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