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老师您好，不好意思打扰了，我想请您指教我：关于先付清全款，后学习《曲刚快步英语》的情况！
师您意思打扰我想请您指教我：曲师预定《曲刚快步英语》课程或买资料否都先汇款曲师农行账户才能课或收资料由于我第跟曲师习外先期性交万元或几千元费用才能习事情太解现购物都支付宝等平台做保障期待指教哦谢谢祝您万事顺
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都没听建议主流机构 习比 新东美联
买资料可以先大款到支付宝的啊，至于学费吗？《曲刚快步英语》没听说过，可不可靠？我建议你还是现场交比较好。
可以到现场交钱，如果汇款的话汇完之后打电话问一下
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出门在外也不愁老师您好，我的问题可能比较麻烦，还请您多多费心帮我想想办法。
2008年的时候，我哥用我的名字买了一套95平的新房，以我的名义贷了46万的商业贷款。我2010年毕业，现在我要结婚买房子，那能用公积金贷款吗？贷款利率是否变化？首付的比例要增加吗？-金斧子
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老师您好，我的问题可能比较麻烦，还请您多多费心帮我想想办法。
2008年的时候，我哥用我的名字买了一套95平的新房，以我的名义贷了46万的商业贷款。我2010年毕业，现在我要结婚买房子，那能用公积金贷款吗？贷款利率是否变化？首付的比例要增加吗？
提问者：柯张勤
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1、对于购买首套住房的认定，以借款人家庭从未使用过住房公积金贷款购房，及由借款人提供经房管部门认定的其家庭成员（包括借款人、配偶及未成年子女）名下无成套住房登记为依据。对于购买改善型第二套住房的认定，以借款人家庭成员（包括借款人、配偶及未成年子女）名下在房管部门登记信息反映实际仅持有一套住房，且人均住房建筑面积低于统计部门公布的上一年度全市人均住房建筑面积为依据。2、对购买首套自住房且套型建筑面积在90平方米（含90平方米）以下或按规定购买本市经济适用住房的家庭，其住房公积金贷款首付款比例不低于20%；对购买首套自住房且套型建筑面积在90平方米以上的家庭，其住房公积金贷款首付款比例不低于30%。对为改善居住条件购买第二套住房的，每户家庭住房公积金最高贷款限额为40万元。贷款首付款比例不低于50%。 3、建议您可以通过我们网站首页的“网上贷款专栏”/进行查询，不过具体的认定需要您带着您到上海市房地产交易中心认定的单子且提供的有效资料相结合，由于每个公积金贷款申请者的具体情况不同，最终贷款额度将以实际当面核对借款人的规定资料的贷款办理窗口的结果为准。4、 公积金贷款利率将以2010年第60号文件精神执行/gjjcms/html.do/25822.html，相关内容如下：一、从日起，上调个人住房公积金购房贷款利率，五年期以下（含五年）贷款年利率从3.33％调整为3.50％；五年期以上贷款年利率从3.87％调整为4.05％。二、日（含10月20日）前受理并签订合同的贷款按调整前利率执行，日以后受理并签订合同的贷款，执行住房和城乡建设部、人民银行的通知规定。日前发放的未到期贷款，自日起按本通知规定执行。
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关于准备建立一个面向WLK时代的国服PFU公会的想法 求解惑求指教 “标题长一些 机会多一些……”&& - 艾泽拉斯国家地理论坛 - [2347][f255]
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关于准备建立一个面向WLK时代的国服PFU公会的想法 求解惑求指教 “标题长一些 机会多一些……”&& ::
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关于准备建立一个面向WLK时代的国服PFU公会的想法 求解惑求指教 “标题长一些 机会多一些……”&&
近些日子一直关注NGA公会管理区和公会招募区，虽然前几天大闹了场关服风波不过目前似乎已经接近尾声。国服众WOWer期待并相信着WLK终究会降临国服。招募区已然N多为了WLK开荒的招募帖与求聘帖，但却迟迟未见管理区有好的关于WLK方面的公会管理帖
本人有想法在WLK开放之时组织起一个真正意义上的PFU公会 一直没能有幸读到某大大关于PFU公会的起步与壮大的帖 遂心中疑惑颇多借此NGA宝地 向众高管求教 希望能得大家之真传 让我这个玩WOW3年余的半老玩家在此道路上作得更好 亲躬求教。对于自己打算建立的公会的情况 现在已经准备好以及正在准备的大致如下：[list][*][b]1[/b]
公会网站正在建设中 投入心血较重 将在数日后完工 独立的域名和空间 相信网站建成后会大大的方便我的招募工作并且也是作为以后公会的主要交流之处[*][b]2[/b]
语音平台 已经购置并调试完毕TS高清段语音平台服务器 为日后公会活动主要即时语音工具 相比YY等我更青睐TS[*][b]3[/b]
RAID RL工作台服直至现最终BOSS 英雄25阿努巴拉克 已全部亲自参与并击杀完毕 尽管在台服的团队没拿到任何显眼的光环但是深交到了几个朋友以及获得了很多宝贵的亲身经验，日后WLK的副本RL工作自信完全能够胜任[*][b]4[/b]
团队人员& &已有人员 包括亲友团，台服同样等WLK回归的几个朋友 以及的老手下和NGA的几个朋友 大约小20人的左右阵容 但是其实有数个走不到很久 所以招人至关重要 关于需要的职业的人数配置等 已经规划完毕只待网站建设完成了[*][b]5[/b]
公会制度普遍关心的是装备分配制度吧，我决定采用我自己独创的制度 在TBC及台服两方面都已试用并完善 但是还不是很成熟 大概是以团员对某装备的主观需求度+该团员在该BOSS的RAID产生的PVE数值等为主要分配依据 而不是传统的DKP“工资制”。我想这样更能压榨出团队更大的能力而又有效的避免了团队混子等不雅状况存在并且很好的解决了新人融入团队对于装备的需求问题以及跨甲等尖锐问题。并且在实验中表现的相当好。具体的分配规则我会在下周左右整理出完整的帖子与大家分享讨论[*][b]6[/b]
公会资产这里分2点 游戏内的和游戏外的游戏内的资产：由于开荒要用到的矿石草药皮革等做抗性装等一次性消耗品 以及药剂FM材料等长期持续性消耗品 我会物色专人进行采集与制作 消耗完全使用公会产出的金币 如果不足我会补游戏外的资产 如TS语音服务器 网站空间 包括后期开荒招募付费转服玩家时的飞机票以及其他临时与遇到的团队确实需要的有形资产我来出资[*][b]7[/b]
[/list]暂时想到这么多吧 人在网吧 策划没带在身上 随脑子想到而写 拿到策划后我会回来补对以上数点大家有好的建议或意见我洗耳恭听并不胜感激另外一些事情尚未作出最后确定 与朋友讨论多次 分歧仍然未完美解决 现于此一一列出 请各高管万忙之余能给我一些宝贵建议 我将倍感荣幸[list][*][b]1[/b]
人气大服 中等的小服 鬼服就算了... 还有就是 网易肯定会开放的新服 可谓各有利弊
选择一个合适的服务器是我们将要迈出的第一步 至关重要 可是以上种种情况 哪种更适合成为一个新的PFU公会成长的温床呢 望各位不吝赐教 [*][b]2[/b]
招募 人员乃一团队之根本
没有人员一切都无从谈起可是面对招募区N多老公会的招募帖 以及N多求职帖 自己的新成立的公会拿什么作资本与有背景有名号的老牌公会竞争 得到更优秀的团员呢[*][b]3[/b]
初期磨练是应该从现在开始选个服务器然后用SW等副本磨合部队备战WLK 还是该再拖后至完全临近WLK的某天更好呢如果是选定网易即将开放的新服，又该如何考虑呢 [*][b]4[/b]
了解& &招募团员的时候 除了让他们完成公会网站上准备好的答卷(类似申请帖但是以更方便更人性化的方式了)等老方法 是否有另外一些更好的了解方法呢 每人提交一份自己满意的近期WMO数据会不会是一个好办法呢[*][b]5[/b]
……[/list]关于这段也只能先写到这了 现在身处他乡 网吧人杂 思想也净不下来 写到这里发觉怪怪的...姑且这样吧 这的凳子坐的直难受以前有很多没想起来要说的和表达十分混乱的 大家多包含并最好请您指出来以便我清醒过来时改正补充发帖不多 排版稀烂 由衷感谢能忍着看完的朋友 向看完并提出宝贵意见建议的朋友 深鞠躬。周一的归乡火车。届时我将仔细完善这个帖子 精益求精吧 真的希望得到大家真心教诲 如果有老的关于这方面经典的帖子我尚未有幸拜读的 请贴出来 由衷感谢。
我隐约看见 在NGA众高玩的潜心赐教下 前途一片金光！
公会已下定决心去做并且要做好
只待国服WLK NGA这宝地 希望从此帖 能听到广大NGA众的亲身想法与宝贵意见 此楼谨为方便日后。暂留
你是一名对WOW有梦想的玩家。准备建立一个面向WLK时代的国服PFU公会，这道路很坎坷的1.首先是人员，你没有充足的人员在WLK争夺FD中拿到国F的PVE成绩，毕竟刚起步，人员肯定不够开荒团的需要，别指望依靠亲友团，多找些与你志同道合的玩家才是王道。亲友团中，你如何处理团队中的短板，利益分配的问题呢。招收到满意的各职业，满意的配置是很难的。为什么很难？因为你的团队还没有成绩，那些PFU高玩到了WLK哪里还没有团队？他们更可能会选择AU,STAR，TheMyth这样的团队吧，哪怕是替补。但是也别灰心，人以类聚，只要有梦想，相信你有能力组织一支优秀的团队。2.RAID RL工作，不是亲自参与并击杀完毕就简单的，你要深入了解你的团员，他们执行力如何，对PVE的理解。RL最重要的安排好战术，并在RAID进行中保持清晰的思路。 还有，你得有一到两名得力的副RL。3.关于公会资产 ，一个人出资我觉得没必要，这方面你可以和你公会官员商讨。4.选址 中等的小服尚可 ，PVE氛围浓厚，但是人又不是很多的服务器，即可招纳PVE人才，又避免新公会的一些压力。初期磨练是必须的，要不到WLK,团队会很散。5.招募 优秀的团员每个服务器都有，但是要招募到这些优秀的团员，不是一朝一夕就可完成的，你要知道千里马长又，伯乐不长有。不是每个玩家一开始玩这游戏的时候就是高玩，高玩是养成的。那些资深玩家通常愿意去公会文化深厚，相对和谐，且有一定进度的公会。了解是必须的，但是楼主答卷式的了解，个人觉得没必要了，这不是公务员考试，游戏毕竟只是游戏，平时多聊聊天，就可以做到大概的了解。最后祝你未来带领的团队出现在大家的视线里，但是你要清楚，现实中很多东西比游戏里重要太多。游戏还是慢慢玩的好，不要急于求成，一步一个脚印！如果不想昙花一现，那么最好细水长流。
[quote][pid=][b]Post by rainse7enzxy ( 06:27):[/b][/pid]如果不想昙花一现，那么最好细水长流。
[/quote]頂一下新公会一开始，会因为各种各样的问题举步艰难的。有新服就尽量去新服吧，旧服的人员已经基本固定。比较难收到人。亲友团70-80的等级提升不一定是很快的，要抢FD，练级速度很重要。
首先感谢2楼百忙之中能有时间读我的帖子并作出如此细致用心的回复。对于您的建议 我欣然接受并产生如下想法 谨供探讨[list][*]1 人员
人员问题对我实在是重中之重
我已然决心组建起一个象样的PFU公会 那么关于人员的招募与录用 暂时心里的想法可以说还在很不完善的阶段 而且另个问题 关于我的亲友团 我想说 目前所谓的亲友团的作用 只是更方便我建立起最初的开荒队伍并顺利的取得一些早期的简单成绩 因为相比之下我更了解他们 一些关键的任务会先被安排给他们来完成 这并不代表他们比其他人有[任何的]优势 在日后团队逐渐的磨合锻炼中 我或者其他官员、CL 会渐渐发现每个优秀团员的闪光点并加以关注培养 最终的主力团队会是一群真正有热情有能力的战友组成。“亲友团”会在团队成熟的那一天的同时 蒸发掉。可是尖锐的问题是 更多的优秀人员 从哪来 [*]2 RAID RL工作 关于这个 我想说 自己关于作为一个RL必要的素质与行事方式等 一直以来看过的帖子与实际经验 自己大概摸索出一条适合自己的准则 能够胜任WLK的RL工作 而得力的副RL 是肯定需要的 也许会从CL中选出吧 还是归结到人员招募问题[*]3 关于公会资产 我的意思只是想说不必为公会的无形或有形资产抱有担忧 只要团员有足够的收入保证自己高强度的开荒的游戏内和生活中的消耗就可以了 [*]4 选址 我还是觉得定不下来 新开的服务器很有吸引力呢 而且或者去找一个专门的PVE服务器会不会更容易收到一些热爱PVE的资深玩家呢还有就是 不知道大家对 [找一个已经在伐木TBC副本的成型团队 然后去做改革] 这个想法 是什么态度 希望听到各位声音 [/list]再次感谢楼上 希望能听到更多声音 我QQ 欢迎交流意见
实话说,不管是从开始还是到现在我都或多或少抱着嘲笑的心态看你这个帖子.请允许我的不恭,因为我还没有看到你有任何可以证明你的耐心和恒心的内容,以及你对人脉的计划.但不免觉得,楼主应该是一个比较认真提问的朋友,那么我认真说几条:1.你到底有多少钱?服务器都买得起,我很佩服你,虽然它可能3000元就足够了,不过肯一下子投进来,又只是自己玩玩团队,也不容易.但你得知道,按你的说明,你后期可以用钱的地方多了去了,网站要做,服务器要维护,你想FD还得做插件,你们缺G缺资源还得买.你既然把现实的RMB投入作为重要资本之一,那么:你到底有多少并准备投多少钱?2.你到底有多少时间?理论上来说,当一个RL有足够的修养和能力时,时间才是限制他发展的唯一问题.那么你有多少时间?我相信一个宅16小时/天的RL和一个宅6小时/天的RL对团队的发展的区别是几个档次的差别!这个问题同样存在于你日后团队的每一个人员身上.时间才是FD的最重要资本,那么:你到底有多少时间能宅?3.你到底有多少耐心?如果你想现在拿WLK的FD,我实话说吧,你准备再多也很难,你要知道一些老公会的底蕴是多少时间的沉积,那不是你说超过就超过的,但如果你有恒心有耐心,CTM的FD你就可以轻松拿下.一支团队没有一年以上的时间绝对不能说成熟,如果你目光长远,那么:你准备玩多少年?4.你到底有多少能力?一支团队的最终成功,永远都会有一个充满着魅力和能力的RL,他必定是热情如火,积极主动,对游戏内很多事务了如指掌,他能劝服最顽固的团员,他能鼓励最冷漠的朋友,他能驯服最桀骜的狮子,他能激活最无能的绵羊!请你自己评价你自己:你属于什么样的人,你有什么样的能量?以及:你打算在未来的多少时间内对你自己有什么样的计划来如何提升你自己到什么水平?
如果你真的想做一个PFU团队,我坚信,完美回答以上四个问题是你最基础必须做到的事!
钱的问题我觉得多虑了，只要不是一两天换一次宝石附魔，我自己都负担得起，不管PF什么的公会我都不需补贴。只要名声在外，付费入会都可以。一切都需要进度。
我个人身在PVE服务器的联盟但我不推荐楼主选择PVE服务器只针对我所在的网通-海达希亚服务器来说这个PVE服务器人不少，当然是联盟但没有类似其他服务器那种大公会在3.05之前，有几家公会组建了2团，3团在开服后几乎都分裂了小公会林立优秀人才分散，因亲友众多，不好聚集不否认跟现在的版本有关但即便以前也是这样具体其他PVE服情况我不太了解
OK,楼主我收到你的短信,我不敢说我对FPU有什么深入的理解,但从PFF到接近PFU,也有过不少经验和看法,以此,我建议如下:1.确定目标.OK,你当然可以回答说你的目标是建立一支PFU团和拿下FD,但这是没有意义的回答,否则你就不会来发帖问怎么做了.你应该确定你的目标,一个月目标,三个月目标,半年/一年/三年的目标,你至少要提前一个季度把本季目标告诉全团队员,并告诉他们你已经确定了哪些计划和步骤去做这些事,然后尽量简洁地告诉他们:你们应该做什么.最后告诉他们:付出时间,做到你的要求,你就带他们达成什么水平!最后用一分钟鼓励他们:跟着我,你们就会是国服第一流的~~~要有梦想,这很重要.2.学会收人.这可以说是你整个团队的基础,浪费时间在一只绵羊身上和花些时间在一只狮子身上,效果显然是不同的,你想收到绵羊还是狮子?收人一定要考核,要求一定要高,宁缺勿滥,绝对不降低你的要求,持之以恒,只要你在1个月内有10来次的机会(可以说这很容易)你就可以搞定你们团最重要的核心成员!收人一定要细致,不厌其烦地问清这个人的每一方面,包括他准备啥时结婚,包括他啥时洗澡(俺团圣骑队长每晚RAID一半必洗澡五分钟,雷打不动),这有很多例子帖,请搜索.收人一定要耐心,包括在考验对方的耐心,与一个人聊半小时后再收是比较好的习惯,能通得过这一关的,基本上都可以做好一个普通的团员.收人一定要会判断,如果同时有五个人M你,你必须在两句话内就判断出你应该重点和谁谈,判断这个词将跟随你RL生涯全程.收人是整个团的核心和基础,你应该始终把握这个权力,通过这一步来掌握全团人才资源,你就永远不会遇到有人动摇你团队的破问题.3.制定制度.曾经我挖过另一个团的法师队长,他来我们团后去了论坛,上游戏第一句话M我:你们团的制度真TMD太齐了~~~,而我挖过另一个橙弓LR来我们团黑庙打一次后发帖说:我知道啥叫正规军和游击队的区别了~~~这一切源于完善的制度以及强烈的执行力.在介个版有个叫&最近没钱&的朋友,他经验丰富,提出来的&预判能力是RL最重要的素质&,我非常赞成.制定制度,就要做到预判,并且要经常吸收团队朋友的意见,将各类可能的矛盾用制度来控制在最小的范围里,如果你们团出现&昨晚一把蛋刀分配有人不爽&这种事,你就是失败的,应该是&每把蛋刀分配都通过制度得到全团的肯定&.制度要简洁:复杂的制度没人看,但同时太过简洁也不行,你必须控制好这个平衡点.制度要完善:要能覆盖你们将发生的大部分事情,同时能起到应对突发事件的功能.制度要预判:制定制度的过程中要尽量想到日后的各种麻烦,同时你这个制度还不能太麻烦,嘿嘿~~~制度要更新:一个月更新一次是比较合理的,更新是一小部分而不是全部,与时俱进是非常有必要的.4.灌注精神如&亮剑&所言:一个军队的精神是由第一任军事指挥所决定的,团队亦如此.在你向你的团队灌注你的想法之前,请保证你的想法确实是可以带领他们达到PFU的,并且你应该在今后完整地执行它们.我对我的团队灌注了这些想法:感恩团队里的每个朋友,宽容大于责骂,鼓励大于惩罚,所有人的努力都应该被承认,论坛是团队的根基,战术讨论与战后分析占我们RAID的主体时间,队长才是团队的主权者和技术引导者,团队离了任何人都一样运行!这些内容你可以在这里得到很多的意见,这里有很多优秀的RL和思考者,但不管如何,在团队运行的一个月内找一个机会对团队进行这种灌注,是确定你的威信以及团队思想基础的好办法.我的时机选在一个半月时,团队经历了一次最严重的副本挫折,之后我全团拉到沙城,即兴演讲15分钟,确定了团队的五个基础:感恩,宽容,鼓励,谦让,友爱.这是一个非常成功的机会,一年之后团员还对此津津乐道,每个团队都有这种机会,PFU团队更需要尽早找到机会并加以成功地灌输.
5.良好开端.&良好的开始是成功的一半&,此言不假.做好一切准备工作,包括在活动前三天每天M每个参加活动的人员确定名单,因为你这时事实上还不是PFU团,FPU不是凭空生出来的,而是一步步转化的.要保证你们第一次活动有非常良好的基础,你要完全了解这个团员的特点,做出非常优秀的指挥,击杀了哪个BOSS不重要,重要是要让大家看到这个团队的执行力,战术素养,精神面貌.这也许不是一个晚上的事,一个开端,你可以视为是头两周时间,这必须是一个精神鼓舞的过程,然后你将迎来困难.6.解决困难.没有一直的困难,也没有一直的顺利,每个团队都是如此,基本上困难是有一个周期的,在开始的这段时间里,可以把握到困难周期的时间,形成,以及寻找对应的办法和学会预判.我承认我不能完全做到,但我相信你想做个优秀的PFU团队你必须学会.两周左右团队会有第一次大的困难,很可能是人员不足,或者开荒不顺利,预判并解决它!这是一个好机会向全团灌输你的精神.7.培养轮换.继续收人,不要用&替补&这样的字眼,不管如何是比较伤人的,用&轮换&,并且保证由各队长安排各队的轮换名单,一个队至少有一个轮换人员并且可以进来锻炼和拿取装备.保持35个稳定在线可以RAID的人员,应该是你团队追求的人员数量,注意,这不是指全团总量,而是能保证这个在线数,总量多少不关我事,和你团员时间有关.PFU团的RAID时间多,是多在全团而不是个人,只要你们团能保证一天长时间的RAID,个人少些不要紧,当然前提是人人都有优秀的战术素养.要知道,宅就是一切,而轮换能更宅,更宅有进度,进度能留人,留人能稳定轮换名单.良性循环.8.分权管理.既然是PFU团,你应该让大家明白,进度就是一切,争权夺利你根本不应该考虑,你应该有能力轻松应对这些内容.所以尽量分权,分权的好处显而易见:减轻RL压力培养后备RL增加团员参与度人尽其才,效率更高将所有的队伍交给队长管理并要求队长负责好技术引导和讨论,你要管的是队长就OK了.
RAID搞來搞去就是搞人，玩家素質不行什么都是白搭..STAR 這種團隊的人脈是多年積累下來的THE MYTH 的人員是靠一些商業運作招募起來的
您想怎么積累自己的人員呢？ 話說找一個優秀的RL難，找25個優秀的團員更難，得到了你就成為了FWQ的高端團隊如果外面還有成百的優秀團員甘愿給你替補，而你可以隨意挑選，那么你就是STAR...
9.建设论坛.论坛建设不是RL一个人的事,但又会是RL一个人主要做的事,这是我在PFF团队的感受,不一定适用于PFU团,仅供参考如下:1)100个玩家中有10个会上NGA,但只有1个会上你的公会论坛,这是大部分团队的困扰.2)公会论坛水帖远高于讨论帖,而且讨论帖没人理3)攻略没人看,WMO没人讨论,一切等RL我们论坛是:1)全团人都必上论坛,有多有少,但没人不上2)水帖占全论坛总帖数一半,另一半就是各类制度战术攻略以及分析帖3)攻略讨论,战术讨论,WMO讨论总是最热门的帖子事实上,现在全团人都认为:论坛是我们团的最大特色,且是团队的根基所在.这一点无论对PFU团还是PFF团都是非常有意义的,我用了这些办法来引导团员去论坛:1)初期水帖加DKP(一周一次),然后讨论帖加DKP(一周一次),然后精华讨论加更多DKP(一周一次).事实证明DKP是早期特别是开荒期吸引团员的重要手段(这点对PFU不一定适用,PFU甚至不用DKP)2)早中期我每帖必回,并且从不灌水,纯水必删,慢慢培养大家的发帖角度,当然最早期时我是鼓励灌水的,人气最重要.3)有意识地每一段时间发些战帖,比如群嘲治疗的,团队矛盾的,群嘲DPS的等,事实证明中国人总是喜欢看热闹还顺便发帖一起说说的.4)开荒的战术讨论和DKP结合是引导论坛讨论的重要手段,也是非常有意义的手段5)我从一个论坛拉了一批喜欢泡坛的朋友来,他们对论坛的建设起了很重要的作用.不管你用什么办法,建设好论坛和网站,你们团队就不再是无根之木,要知道NGA再好上得再勤也比不上自己的家,而让队员觉得论坛是自己的家,你就成功了.10.培养循环每个团队都是:开荒-&FD-&FRAM-&开荒这么一个过程同时也是:困难-&争议-&解决-&平缓-&再次遇困难这么一个循环过程RL要做的就是平滑这两个循环过程,把握团队循环时间,预判且解决它们.也许这段是废话,也许有RL会觉得这段才是最重要的,我承认我不能完全做到.怎么看待它,取决于你对团队的理解.还是那句话:我只是一个PFF团队的RL,我尽量提供我的意见和看法,并不一定适合PFU,但我相信PFF的过程必定在PFU中有体现,区别只是时间的长短以及矛盾的主和次罢了.以上这些你必定遇到,也许会显得简单很多,还有其他的,就请PFU团队的RL朋友来补充了.
呵呵，我可能要泼一点冷水。其实谋事在人，成事在天，现在这些知名的PFU工会，其实都不是一时之功，是需要些天时地利人和的。也就是说，哪怕你能力足够，时间充分，做到了理想状态中的一切，由于时代的因素，也很可能一事无成，因为国内最利于发展的时机其实已经过去了，现在起步，先天上制约条件未免欠缺许多。当然，男子汉大丈夫，为梦想倾注心力，纵使不可为而为之，却也未必不可开创出一片天地。但梦想要变成现实，除了目标，其实更重要的还是踏踏实实的一个脚印一个脚印的前进，与其设想许多，不如先把工会开起来，活动办起来，剩下的才是根据活动实际情况，因地制宜，不断调整。否则设想许多，但实际中可能与工会条件相差甚远，有泡影一般，一触即破。希望没有打击到楼主的一片赤诚。
有理想就去实现，但是未来不是那么简单的。上面的大大们都说的七七八八了，我也热心的提点建议吧。1.个人出资的问题，最好不要，这不是提升你的人气重点所在，想要用钱来买人心，可能还来的只是更多的想占便宜的人。建议：可以发动公会的主力存G来买TS，买网站域名，如果真有想和你一起打天下的，相信转服的费用并非是他们考虑的重点。2.公会管理建议:制度可以参考外会的经典，作为一个管理者，切忌就是单干，需要责权明确，在这之前，你的重点是需要发展你的幕僚，你可以把你准备投入到TS论坛的个人资金用来请你觉得有头脑有思想的人出来吃饭，以这些人为基础发展开去，而不是自己独揽大权，这会让你很累，而且死的很惨。3.你的投入,你的能力,你的威望,你的家庭我是个每天得工作上班的人,或许你有很雄厚的实力,那么恭喜你,你的理想已经完成一半了,如果没有,请慎重考虑,毕竟这只是游戏;再说到能力和威望,farm十字军的人，也不是每个人拎出来都能当RL的，你对每个职业了解么？你的威望能够调动一直行将崩溃的队伍么？带队伍跟打80分一个概念，拿了一手好牌打过去的未必就是高手，高手就是让你带什么队伍你都能让他们超强发挥最后你的家庭，你的父母支持你玩游戏么？如果你有老婆孩子，或许有女朋友，希望你能好好考虑到他们，游戏不是一切，另外我看到你说你在网吧。作为一个公会官员，如果没有一套完整的网络系统，你觉得你能够有这个实力么，网吧上网很危险，如果你是会长，被盗号了怎么办？方方面面都要考虑的相当仔细，而不是一个人琢磨，你需要一堆人帮你策划，而这些人以后都会成为你的幕僚，你的手下得力干将。算是打击贴，但是你能从这以上的打击贴里找到一些适合你的，你依旧坚韧不拔的走下去，相信你的公会会做的很好，祝福你！
我就提醒一点 务必别选新区新F 人气过高不是好事,练级RAID每天排队3小时左右 血泪教训中等服务器 阵营平衡 物产丰足 老玩家为主 这样的环境能够让人专注PVE
其实，巴菲特之所以是“股神”，李白之所以为“诗仙”，并不意味着巴菲特就不能烧一口地道的家乡菜，李白就不会写词赋曲。而是时代赋予了他们一种“可能”，一种成为“诗仙”还是“酒圣”的可能；一种成为“股神”还是“厨师”的可能。似乎跑题了。我想说的很简单----时代。有些话只可意会不可言传，对于国服现状乃至未来的可能的WLK，寄希望于在PFU上成就一番伟业非常不现实。其实现在列出个一、二、三，来一条条的列举国服的种种、未来的种种没有意义，因为如果一个人的价值观世界观会因为别人的一、二、三就改变的话，那么这个人本身就不该过早的确定价值观和世界观，不如多走走、看看，观望观望。相信会有更多的收获。做事情果断未必是好事，犹犹豫豫也未必是好事。但是如果你能够把握脉动，真正能够理解国服发展的曲线，在最关键的那一刻做出正确的选择，我相信即使你不花钱，不列举这么多让人佩服的贡献，依然会有杰出、仁义、豁达、活力的成员加入到你的团队。而为了做出这个选择，还要学习很久。说了这么多，总结下来就一个成语：任重道远。
其实楼主你是否发现了？你的帖子并不能说明你是一个很好的管理者，更无法表明你能够胜任RL的职位，而仅仅揭示了你是一个不错的投资者。
我回来了。非常抱歉最近几天因为现实问题耽搁了下 至今天仍然未能完美解决 大概是下周一吧 严重鄙视下国家机关的办事效率那么我就用现在的时间续一下我的帖子吧 简单解释一下大家怀疑着的 并且带来几个新的我一时想不通的问题和新的想法 希望各位高管予我宝贵意见。 旖旎从风兄真的是为了我这想法花了心思作了如此细致的回复 真的很感激 其中的每一点都使我受益匪浅[12 楼] 最近没钱 我在此区拜读各资深高管的帖子也已很有些时日 对此君印象还是很深的 那么我想说 虽然您泼的是冷水 只希望我这一片赤诚能换来您的倾心想助还有其他留下宝贵建议的朋友 在此谢过下边说正题那么首先& &我试着回答一下[5 楼] 旖旎从风 (17755) 的4个问题。[list][*]1.你到底有多少钱?这个问题同样反应在[16 楼] yaoguicheng (969102) 的回复中 但是我只能很直白的说一句:我没钱。可能我在最初的帖子中表现说我似乎是一个有着较深背景的玩家其实不然。纵然TS服务器 网站的域名以及游戏内公会的开销看似一笔不小的数目但是我想我能负担起的也就是这些了 我这样是为了尽量避免“建立PFU公会所需要的钱”成为主要障碍之一 并非我腰缠万贯一切都能以RMB解决。[*]2.你到底有多少时间?这个问题我想说的是 现在困扰我着的护照审批问题是至少3年内唯一意见困扰我的现实问题 并且不再出以外的话 下周便能得到完美解决 那么对我来说 如果到时候团队需要我作为RL要宅上24个小时 我只要身体顶的住 我没问题。[*]3.你到底有多少耐心?关于这个我想说 如果是放在奥杜尔作为最高级别副本的T8时代开放CWLK 我 和我当时的朋友们 定然会直接参与到FD的争夺战中 但是事情已经发展到现在的程度我深深的了解到在台服磨练了数个月的团队 回到CWLK面对同样的BOSS时会是多么的轻车熟路 他们需要的只是CWOW装备合适的ID们而已。而这正是各个历史悠久的大公会所能提供的 于是用一个刚建立不久的新新团队去争夺CWLK的FD 我想 结局大概将十分悲惨 WLK也好 CTM也好 我想我需要的是一个新的开端新的起跑线 当前这个蛋疼的版本 很多团队去冲榜 让我想起了当年风暴前夕最后很是NB的2人打掉黑龙公主虽然很有很有技术在里边 但是我想 这并不是 我自己以及一众希望着亲自体验开荒并击杀 而且为了取得这份成绩甘愿付出努力PLAY FOR UBER的玩家们的心声那么 只要还有这份意义值得我去争取 值得我为之努力 我便会继续我的执着 继续我的PFU。[*]4.你到底有多少能力?这个问题的补充部分似乎意在说明此问题关系到的是我个人对自己的认识程度与提升计划。我想说我自己这么些年真切的感到 人了解自己是最难的 以至于好些时候真的不能足够客观的评价自己 至于关于我对提升自己能力的计划安排 现在不就是呢么 我正希望着能集众人之所长为我所用呢 所以才在此写帖、求教哈。[/list]然后说一下这几天的新想法和新问题 希望能听到大家想法和建议了。[list][*]很要紧的一件事是 当招募的时候 如果面对的是一个小型的团体 可能会是几个人或者更多 然后呢经过考核 其中有少数的几个是很可以重用的 那么这个小团体又表示出希望他们所有人能在一起玩的意思 那么请问大家遇到类似的情况的时候是怎么解决的呢 真心求教各高管了。[*]另一件事还是关于服务器选址问题 前边回帖似乎说的很有理 海达希亚服务器情况和关于新区的情况 那么我拜读了本区另一关于WLK建立公会的帖子 帖子中的意思是去找一个合适的老区老服好些 纵然老服有老牌公会在 但是老服人脉广优秀玩家多 也很有道理。 不知各高管对于选址问题是否有新的好的想法 如能不吝公布于此 或许也不失为一件美事吧。[/list]另外如果有人对我的想法表示有异议的也很可以说出来啊。直言不讳者，我师也。谦虚使人进步嘛。希望能在讨论中凝练出& &更多更好的新想法 新思路
为我为大家所受用。
[quote][pid=][b]Post by 最近没钱 ( 23:27):[/b][/pid]呵呵，我可能要泼一点冷水。其实谋事在人，成事在天，现在这些知名的PFU工会，其实都不是一时之功，是需要些天时地利人和的。也就是说，哪怕你能力足够，时间充分，做到了理想状态中的一切，由于时代的因素，也很可能一事无成，因为国内最利于发展的时机其实已经过去了，现在起步，先天上制约条件未免欠缺许多。当然，男子汉大丈夫，为梦想倾注心力，纵使不可为而为之，却也未必不可开创出一片天地。但梦想要变成现实，除了目标，其实更重要的还是踏踏实实的一个脚印一个脚印的前进，与其设想许多，不如先把工会开起来，活动办起..[/quote]
楼主是否应该开宗明义的将公会建设的长期和短期目标都明确一下？既然是PFU公会，目标中肯定少不了FD这个词。PFU团队有两种搞法，一种是用全部的资源和精力集中在最近的某个版本，并在某个范围内(至少也得是大区吧)取得该版本大部分BOSS的FD，然后改制转为休闲；另一种是规划将来至少3~5年的资金、人员、体制等要素，建立一颗游戏界的常青树，未必取得最近版本的辉煌，但是在未来若干个版本中都能够保持最高端的竞争力。这两种搞法并没有优劣之分，仅仅是风格和方法的区别，但是楼主并没有很明确的表露出具体会是哪一种打算，而这两种搞法，从起步开始各种举措就是不一样的，所以希望楼主能把这一点加以明确，否则在发展的道路上将不断的面临迷惘。另外，如果楼主不确定自己的明确目标和走法，我们这些外人也确实不太好随便出主意。}